Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Quản lý và Lưu trữ hồ sơ (Document Control):
- Tiếp nhận, phân loại, sắp xếp và lưu trữ toàn bộ hệ thống văn bản, công văn (đến/đi), hồ sơ pháp lý, bản vẽ, hợp đồng của dự án tại công trường.
- Quản lý hệ thống dữ liệu dự án trên phần mềm của Tập đoàn hoặc Google Drive/Server nội bộ, đảm bảo tính bảo mật và dễ dàng truy xuất khi cần.
- Đóng dấu, phát hành bản vẽ và các văn bản chỉ đạo từ Ban QLDA đến các nhà thầu/đơn vị tư vấn.
- Điều phối thông tin và Tổ chức cuộc họp:
- Sắp xếp lịch làm việc, lịch họp của Giám đốc/Trưởng ban QLDA.
- Chuẩn bị tài liệu, phòng họp; trực tiếp tham gia và ghi chép biên bản cuộc họp (Meeting Minutes) giữa Chủ đầu tư và các đối tác (Nhà thầu, Tư vấn giám sát, Tư vấn thiết kế...).
- Ban hành biên bản họp và theo dõi, nhắc nhở (follow-up) các cá nhân/đơn vị thực hiện các công việc đã thống nhất theo đúng deadline.
- Tổng hợp và Báo cáo:
- Hỗ trợ Ban QLDA tổng hợp số liệu, soạn thảo các báo cáo tiến độ định kỳ (ngày/tuần/tháng) gửi về Trụ sở chính (Ban Giám đốc, Phòng Quản lý thi công).
- Soạn thảo các công văn, thông báo, tờ trình nội bộ theo chỉ đạo của Trưởng ban.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ học vấn:
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành: Kinh tế xây dựng, Kỹ thuật xây dựng hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm làm việc:
- Tối thiểu 06 tháng kinh nghiệm ở vị trí Thư ký dự án, Admin công trường hoặc Thư ký phòng ban.
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại các Công ty Chủ đầu tư Bất động sản, Tư vấn Quản lý dự án hoặc Tổng thầu Xây dựng.
- Chấp nhân sinh viên vừa ra trường chuyên ngành Kinh tế xây dựng, Kỹ thuật xây dựng hoặc các ngành liên quan
- Kiến thức & Chuyên môn:
- Hiểu biết cơ bản về thuật ngữ chuyên ngành xây dựng, quy trình thực hiện dự án và hệ thống hồ sơ dự án.
- Kỹ năng:
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng: MS Word, Excel, PowerPoint (biết sử dụng MS Project hoặc AutoCAD cơ bản để in ấn, xem bản vẽ là một lợi thế).
- Kỹ năng sắp xếp, tổ chức công việc khoa học, tỉ mỉ và cẩn thận.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, khéo léo trong việc đôn đốc và nhắc nhở tiến độ công việc.
- Yêu cầu khác:
- Có thể làm việc trực tiếp tại văn phòng Ban QLDA ở công trường.
- Nhanh nhẹn, chịu khó, có thể chịu được áp lực tiến độ của dự án.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Giới tính: Nữ
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Thành lập vào năm 2012, Công ty TNHH Đầu tư và Phát triển Lê Phong được biết đến là chủ đầu tư uy tín, phát triển các sản phẩm bất động sản trải dài trên nhiều tỉnh thành lớn, trong đó tập trung chủ yếu ở Bình Dương. Qua 8 năm hình thành và phát triển, Lê Phong luôn mang lại cho khách hàng, đối tác những sản phẩm bất động sản tốt nhất với dịch vụ chuyên nghiệp nhất. Hàng nghìn khách hàng được chăm sóc thường xuyên; 100% khách hàng có sổ hồng riêng… Trong chưa đầy 1 thập kỷ, vốn điều lệ của Lê Phong tăng hơn 8 lần; Tổng tài sản tăng trên 10 lần so với năm 2012. Với tiềm lực tài chính ổn định, vững mạnh này, Lê Phong đã và đang nỗ lực không ngừng trong mọi hoàn cảnh để nâng cao vị thế trên thị trường bất động sản, giữ vững niềm tin của khách hàng và đối tác, đồng thời sẵn sàng nắm bắt các cơ hội mới, hướng đến chinh phục thị trường ở tầm cao mới.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Tình Nguyện Viên là gì?
Tình nguyện viên là những người tự nguyện đóng góp thời gian, năng lực và tài năng của mình để hỗ trợ cộng đồng và làm việc vì mục tiêu tốt cho xã hội. Họ không nhận được tiền lương hay phần thưởng về mặt tài chính mà thường làm công việc này vì đam mê, lòng yêu thương cộng đồng, hoặc mong muốn tạo ra sự thay đổi tích cực trong xã hội. Tình nguyện viên có thể hoạt động trong nhiều lĩnh vực khác nhau như hỗ trợ y tế, giáo dục, môi trường, phát triển cộng đồng, hoặc trong các tình huống khẩn cấp như cứu trợ thiên tai. Tình nguyện viên đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng một xã hội đoàn kết và phát triển bền vững.
Mô tả công việc của Tình nguyện viên
Tình nguyện viên là những người tự nguyện cống hiến thời gian và năng lượng của họ để hỗ trợ một tổ chức, dự án, hoặc cộng đồng mà họ quan tâm. Công việc của Tình nguyện viên có thể rất đa dạng, phụ thuộc vào tổ chức hoặc hoạt động mà họ tham gia, nhưng bao gồm các nhiệm vụ như:
- Hỗ trợ trong sự kiện và hoạt động cộng đồng: Tình nguyện viên thường tham gia trong tổ chức và thực hiện các sự kiện cộng đồng như lễ hội, triển lãm, giảng dạy, hoặc các buổi gây quỹ để góp phần tạo ra một môi trường tích cực cho cộng đồng.
- Giúp đỡ trong công việc xã hội: Tình nguyện viên thường hỗ trợ người già, người khuyết tật, người nghèo khó hoặc người cần được quan tâm bằng cách giúp họ mua thực phẩm, thực hiện công việc nhà, hoặc đưa họ đến các cuộc hẹn quan trọng.
- Dạy học và đào tạo: Tình nguyện viên có thể dạy học tại các trường học, trung tâm học tập, hoặc các khóa học đào tạo khác nhau để chia sẻ kiến thức và kỹ năng của họ với người khác.
- Công việc môi trường: Họ có thể tham gia vào các hoạt động bảo vệ môi trường như làm vườn, thu gom rác, và tham gia vào các dự án bảo vệ thiên nhiên.
- Hỗ trợ tại tổ chức phi lợi nhuận: Tình nguyện viên thường làm việc tại các tổ chức như nhà dưỡng lão, trung tâm cứu trợ, tổ chức từ thiện, và các tổ chức phi lợi nhuận khác để hỗ trợ trong công việc của tổ chức đó.
- Tạo ra nội dung sáng tạo: Một số Tình nguyện viên tham gia vào việc tạo ra nội dung sáng tạo như viết bài viết, chụp ảnh, quay phim, hoặc thiết kế đồ họa để giúp tổ chức quảng bá thông điệp của họ.
- Chia sẻ kỹ năng chuyên môn: Một số Tình nguyện viên có thể cung cấp kiến thức và kỹ năng chuyên môn của họ, chẳng hạn như kỹ thuật, y học, kế toán, để giúp tổ chức thực hiện các dự án đòi hỏi sự hiểu biết sâu rộng.
Tình nguyện viên thường là những người có đam mê và cam kết đối với mục tiêu của tổ chức hoặc dự án mà họ tham gia, và họ đóng góp công sức và thời gian của mình một cách tự nguyện, không nhận tiền thù lao. Công việc củaTình nguyện viên không chỉ giúp cải thiện cộng đồng mà họ sống trong mà còn mang lại trải nghiệm và thử thách tích cực cho họ cá nhân.
Tình Nguyện Viên có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
39 - 91 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Tình Nguyện Viên
Tìm hiểu cách trở thành Tình Nguyện Viên, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Tình Nguyện Viên?
Yêu cầu tuyển dụng của Tình nguyện viên
Yêu cầu tuyển dụng cho một Tình nguyện viên có thể phân thành hai phần chính: Kiến thức chuyên môn và Kỹ năng cơ bản. Dưới đây là mô tả chi tiết cho cả hai tiêu chí:
Kiến thức chuyên môn
Điều này phụ thuộc vào vị trí tình nguyện cụ thể và công việc bạn muốn họ thực hiện. Ví dụ, nếu bạn đang tuyển dụng Tình nguyện viên cho một tổ chức y tế, kiến thức chuyên môn có thể bao gồm kiến thức về lĩnh vực y học cơ bản, các quy trình chăm sóc sức khỏe, hoặc kiến thức về cách làm việc với bệnh nhân.
Kỹ năng cơ bản của Tình nguyện viên
- Kỹ năng giao tiếp: Tình nguyện viên cần có khả năng giao tiếp hiệu quả với các thành viên khác trong tổ chức và với cộng đồng mục tiêu. Điều này bao gồm khả năng lắng nghe, nói chuyện một cách rõ ràng và tỏ ra thân thiện và tôn trọng.
- Kỹ năng làm việc nhóm: Tình nguyện viên thường làm việc trong môi trường đa dạng với nhiều người khác nhau. Họ cần có khả năng làm việc nhóm, hợp tác, và giải quyết xung đột một cách xây dựng.
- Tinh thần trách nhiệm: Tình nguyện viên cần phải có tinh thần trách nhiệm và cam kết với nhiệm vụ của họ. Họ cần đảm bảo rằng họ hoàn thành công việc mình đã cam kết và tuân thủ các quy tắc và quy định của tổ chức.
- Kỹ năng quản lý thời gian: Tình nguyện viên thường phải quản lý thời gian của họ để có thể tham gia vào các hoạt động tình nguyện trong thời gian họ có.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề: Tình nguyện viên cần có khả năng nhận diện và giải quyết các vấn đề mà họ có thể gặp phải trong quá trình làm việc tình nguyện.
Ngoài ra, tùy thuộc vào lĩnh vực và tổ chức cụ thể, có thể có yêu cầu kiến thức và kỹ năng cụ thể khác. Để tìm hiểu rõ hơn, bạn nên xem xét mô tả công việc cụ thể và yêu cầu của tổ chức tình nguyện khi tuyển dụng.
Lộ trình thăng tiến của Tình nguyện viên
Mức lương trung bình của Tình nguyện viên khoảng 3 triệu - 6 triệu VND/tháng. Mức lương của các vị trí Tình nguyện viên tại Việt Nam có thể biến đổi dựa trên nhiều yếu tố, bao gồm tổ chức tình nguyện, khu vực địa lý, loại công việc, kinh nghiệm và cấp bậc của Tình nguyện viên.
- Đối với Trưởng nhóm tình nguyện: 6 triệu - 12 triệu VND/tháng.
- Đối với Lãnh đạo: 12 triệu - 20 triệu VND/tháng.
Lộ trình thăng tiến của một Tình nguyện viên thường phụ thuộc vào tổ chức hoặc tổ chức tình nguyện cụ thể mà họ tham gia. Tuy nhiên, dưới đây là một ví dụ về lộ trình thăng tiến thông thường cho Tình nguyện viên, bắt đầu từ cấp bậc thực tập sinh và đi qua từng cấp bậc:
Tình nguyện viên cơ bản
Ở vai trò này, Tình nguyện viên tham gia vào các hoạt động cơ bản và có thể tham gia các dự án hoặc sự kiện nhỏ.
Tình nguyện viên chủ chốt
Sau một thời gian làm việc, Tình nguyện viên có thể được thăng cấp lên mức này. Họ có trách nhiệm lớn hơn trong việc tổ chức và quản lý các hoạt động tình nguyện, đồng thời có thể giám sát các Tình nguyện viên cơ bản.
Trưởng nhóm tình nguyện viên
Tình nguyện viên có thể tiến xa hơn để trở thành trưởng nhóm hoặc quản lý một nhóm Tình nguyện viên. Họ chịu trách nhiệm lãnh đạo và hướng dẫn nhóm trong việc thực hiện dự án cụ thể hoặc chương trình tình nguyện.
Lãnh đạo tình nguyện viên
Tình nguyện viên có kinh nghiệm và thành tựu đáng kể có thể trở thành lãnh đạo Tình nguyện viên. Họ có nhiệm vụ quản lý nhiều nhóm Tình nguyện viên hoặc dự án tình nguyện lớn hơn.
Chuyên gia tình nguyện viên
Các Tình nguyện viên ưu tú và có kiến thức sâu rộng về lĩnh vực tình nguyện có thể trở thành chuyên gia Tình nguyện viên. Chức danh này thường đồng nghĩa với việc hỗ trợ tổ chức tình nguyện và đóng góp kiến thức chuyên môn.
Quản lý tình nguyện viên hoặc Giám đốc chương trình tình nguyện
Đối với những người có kinh nghiệm dài hạn và kiến thức sâu rộng, có thể xuất hiện cơ hội trở thành quản lý Tình nguyện viên hoặc giám đốc chương trình tình nguyện. Trong vai trò này, họ chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ chương trình tình nguyện và đảm bảo tính hiệu quả của các hoạt động tình nguyện.
Lưu ý rằng lộ trình thăng tiến có thể thay đổi tùy theo tổ chức tình nguyện và lĩnh vực tình nguyện cụ thể. Điều quan trọng là Tình nguyện viên nên luôn cống hiến, học hỏi, và chia sẻ kiến thức để nâng cao khả năng và hiệu suất trong công việc tình nguyện.