Căn cứ Kế hoạch số 05/KH-QLDA ngày 04/9/2026 về việc tuyển dụng viên chức Ban Quản lý dự án xã Bình Nguyên, Ban Quản lý dự án xã Bình Nguyên thông báo tuyển dụng viên chức, cụ thể như sau:

I. CHỈ TIÊU, VỊ TRÍ VIỆC LÀM CẦN TUYỂN DỤNG
1. Số lượng viên chức cần tuyển: 08 chỉ tiêu.
2. Số lượng vị trí việc làm thực hiện tuyển dụng:
2.1. Tiếp nhận vào viên chức: 05 chỉ tiêu
+ Vị trí việc làm Quản lý dự án (bậc 3): 02 người.
+ Vị trí việc làm Tài nguyên, môi trường và đô thị (bậc 3): 02 người.
+ Vị trí việc làm Hành chính tổng hợp (bậc 3): 01 người.
2.2. Thi tuyển viên chức: 03 chỉ tiêu
+ Vị trí việc làm Quản lý dự án (bậc 3): 02 người.
+ Vị trí việc làm Kế toán (bậc 3): 01 người
II. TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN, PHIẾU ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN, ƯU TIÊN TRONG TUYỂN DỤNG
1. Tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển

1.1. Tiêu chuẩn, điều kiện chung
– Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
+ Có 01 quốc tịch Việt Nam theo quy định của Luật Quốc tịch;
+ Đang cư trú tại Việt Nam;
+ Đủ 18 tuổi trở lên, trừ trường hợp theo quy định của pháp luật về ngành, lĩnh vực đối với các ngành, nghề đặc thù;
+ Có đăng ký dự tuyển;
+ Có lý lịch rõ ràng;
+ Đáp ứng các điều kiện theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển;
+ Đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ;
+ Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt; có lý lịch rõ ràng;
+ Đáp ứng các tiêu chuẩn, điều kiện khác theo quy định của pháp luật về hoạt động nghề nghiệp.
– Không thuộc một trong các trường hợp:
+ Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự; người có khó khăn trong nhận thức, làm chủ hành vi;
+ Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang chấp hành biện pháp xử lý hành chính tại cơ sở cai nghiện bắt buộc, cơ sở giáo dục bắt buộc;
+ Thuộc một trong các trường hợp không được đăng ký dự tuyển viên chức theo quy định của pháp luật về hoạt động nghề nghiệp.
1.2. Tiêu chuẩn, điều kiện theo vị trí việc làm
– Tài nguyên, môi trường, đô thị (bậc 3): Tốt nghiệp đại học trở lên ngành, chuyên ngành: Luật, Đất đai, Địa chính, Bản đồ, Kinh tế, Xây dựng, Quy hoạch, Kiến trúc.
Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ bậc 2 trở lên
– Quản lý dự án (bậc 3): Tốt nghiệp đại học trở lên ngành, chuyên ngành: Xây dựng, Kiến trúc, Kinh tế, Giao thông, Thủy lợi, Hạ tầng kỹ thuật.
Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ bậc 2 trở lên
– Kế toán (bậc 3): Tốt nghiệp đại học trở lên thuộc chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính.
Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ bậc 2 trở lên.
– Hành chính – Tổng hợp (bậc 3): Tốt nghiệp đại học trở lên ngành, chuyên ngành: Luật, Hành chính, Kinh tế, Tài chính, Kế toán, Quản lý nhà nước,
Quản trị văn phòng, Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Lao động tiền lương, Quản lý xã hội.
Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ bậc 2 trở lên.
(Có biểu chi tiết kèm theo)

Lưu ý:
Việc quy đổi chứng chỉ ngoại ngữ, tin học đối với thí sinh đăng ký dự thi thực hiện theo hướng dẫn của Bộ Giáo dục và Đào tạo tại Công văn số 3755/BGDĐT-GDTX ngày 03/8/2016 về việc quy đổi chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và Thông tư số 20/2019/TT-BGDĐT ngày 26/11/2019 của Bộ Giáo dục và Đào tạo, gồm:
– Ngoại ngữ: Chứng chỉ trình độ A, B, C đã cấp hoặc cấp cho khóa học khai giảng từ ngày 15/01/2020 trở về trước được quy đổi: Chứng chỉ A tương đương với chứng chỉ A1 và bậc 1; Chứng chỉ B tương đương với chứng chỉ A2 và bậc 2; Chứng chỉ C tương đương với chứng chỉ B1 và bậc 3. Từ ngày 15/01/2020 đến nay, yêu cầu phải có chứng chỉ phù hợp theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam…
– Tin học: Chứng chỉ A, B, C đã cấp hoặc cấp cho khóa học khai giảng từ ngày 10/8/2016 trở về trước được coi tương đương trình độ công nghệ thông tin cơ bản; Từ ngày 11/8/2016 đến nay, yêu cầu phải có chứng chỉ tin học đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin.
Trường hợp người có bằng tốt nghiệp chuyên môn đã chuẩn đầu ra về ngoại ngữ, tin học theo quy định mà tương ứng với yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển thì được sử dụng thay thế chứng chỉ ngoại ngữ, tin học.
2. Hồ sơ đăng ký dự tuyển
2.1. Hồ sơ đề nghị tiếp nhận vào viên chức
(1) Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu 01 quy định tại Nghị định số 259/2026/NĐ-CP ngày 30/6/2026 (có dán ảnh 4×6);
(2) Sơ yếu lý lịch cá nhân theo quy định hiện hành được lập trong thời hạn 30 ngày trước ngày nộp hồ sơ tiếp nhận;

(3) Bản sao các văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí việc làm được cơ quan có thẩm quyền chứng thực;
(4) Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 6 tháng trước ngày nộp hồ sơ tiếp nhận;
(5) Bản tự nhận xét, đánh giá của người được đề nghị tiếp nhận về phẩm chất chính trị, phẩm chất đạo đức, trình độ và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ, quá trình công tác có xác nhận của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi công tác;
(6) Bản sao (có chứng thực của cơ quan có thẩm quyền) các quyết định gồm: Quyết định hợp đồng lao động lần đầu (hoặc Hợp đồng lao động lần đầu); Các Quyết định phân công, bố trí công tác; các Quyết định nâng lương, điều chỉnh lương.
(7) Phiếu xác định lý lịch tư pháp (đối với các trường hợp trong hồ sơ trước đây chưa có)
Trường hợp các thành phần hồ sơ trong tiếp nhận quy định tại khoản này đã tồn tại trong cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức, viên chức hoặc được trích xuất từ cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức, viên chức hoặc trong cơ sở dữ liệu chuyên ngành khác thì được sử dụng thay thế bản giấy tương ứng.
Đối với sơ yếu lý lịch quy định tại mục (1), người được đề nghị tiếp nhận vào viên chức tự khai và chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính chính xác về nội dung.
2.2. Phiếu đăng ký thi tuyển viên chức
Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu 01 quy định tại Nghị định số 259/2026/NĐ-CP ngày 30/6/2026 (có dán ảnh 4×6);
3. Ưu tiên trong tuyển dụng
a) Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả vòng 2.
b) Người dân tộc thiểu số; sĩ quan quân đội, quân nhân chuyên nghiệp phục viên; sĩ quan, hạ sĩ quan Công an nhân dân xuất ngũ; người làm công tác cơ yếu chuyển ngành; học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị; con của người hoạt động cách mạng trước ngày 01 tháng 01 năm 1945, con của người hoạt động cách mạng từ ngày 01 tháng 01 năm 1945 đến ngày khởi nghĩa tháng Tám năm 1945, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con của Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân, con của Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điểm vào kết quả vòng 2.

c) Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân; công nhân, viên chức quốc phòng thôi việc còn trong độ tuổi lao động; đội viên thanh niên xung phong, trí thức trẻ tình nguyện đến công tác tại các khu kinh tế quốc phòng sau khi hoàn thành nhiệm vụ tham gia dự án: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả vòng 2.
d) Cán bộ công đoàn trưởng thành từ cơ sở, trong phong trào công nhân theo quy định của cấp có thẩm quyền: Được cộng 1,5 điểm vào kết quả vòng 2.
e. Trường hợp người dự thi tuyển hoặc dự xét tuyển thuộc nhiều diện ưu tiên quy định tại khoản 1 Điều này thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả vòng 2.

III. HÌNH THỨC, NỘI DUNG XÉT TUYỂN, THI TUYỂN
1. Tiếp nhận vào viên chức
1.1. Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển, Kiểm tra về các điều kiện, tiêu chuẩn, văn bằng, chứng chỉ của người được đề nghị tiếp nhận theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
Kết quả kiểm tra được xác định đạt hoặc không đạt theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu đạt thì người đăng ký được tham gia kiểm tra, sát hạch về trình độ hiểu biết chung và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ.
Hội đồng kiểm tra hồ sơ lập biên bản xác định người đủ điều kiện.
1.2. Vòng 2:
a) Hình thức: Vấn đáp;
b) Nội dung: Kiểm tra về kiến thức, kỹ năng chuyên môn nghiệp vụ chuyên ngành; đánh giá về năng lực: tư duy, giao tiếp, phán đoán tình huống, học hỏi, phát triển, diễn đạt, thái độ, tính cách và các năng lực khác theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển;
c) Thời gian vấn đáp: 30 phút (thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị trước khi trả lời vấn đáp).
d) Thang điểm: 100 điểm.
2. Hình thức tuyển dụng bằng thi tuyển
Việc tuyển dụng viên chức Ban Quản lý dự án xã bằng hình thức thi tuyển.
3. Nội dung thi tuyển
Thi tuyển viên chức Ban Quản lý dự án được thực hiện theo 2 vòng:
3.1. Vòng 1:
a) Kiểm tra kiến thức chung bằng hình thức thi trắc nghiệm trên máy tính.
Nội dung thi: 60 câu hỏi hiểu biết về pháp luật viên chức, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật về ngành, lĩnh vực tuyển dụng.

Thời gian thi 60 phút.
b) Kiểm tra ngoại ngữ theo thông báo tuyển dụng; hình thức thi trắc nghiệm trên máy tính; nội dung, số lượng câu hỏi do Hội đồng tuyển dụng quyết định.
Trường hợp có văn bằng, chứng chỉ được xác định đáp ứng yêu cầu trình độ ngoại ngữ thì được miễn kiểm tra phần này.
Thời gian thi: Tối đa 60 phút.
c) Người dự tuyển trả lời đúng từ 50% số câu hỏi trở lên đối với từng phần thi quy định tại điểm a, điểm b khoản này thì được tham dự vòng 2.
3.2. Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành
a) Hình thức thi: Kết hợp viết và phỏng vấn.
b) Nội dung thi: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
Nội dung thi môn nghiệp vụ chuyên ngành (viết, thực hành) căn cứ vào nhiệm vụ, tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí việc làm cần tuyển. Trong cùng một kỳ thi tuyển, nếu có các vị trí việc làm yêu cầu chuyên môn, nghiệp vụ khác nhau thì Hội đồng tuyển dụng viên chức phải tổ chức xây dựng các đề thi môn nghiệp vụ chuyên ngành khác nhau tương ứng với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển. Các công việc liên quan đến việc ra đề thi phải thực hiện bảo mật theo quy định của pháp luật.
Đối với bài thi phỏng vấn: Nội dung thi phỏng vấn tập trung đánh giá về năng lực: tư duy, giao tiếp, phán đoán tình huống, học hỏi, phát triển, diễn đạt, thái độ, tính cách và các năng lực khác theo yêu cầu của vị trí việc làm.
c) Thời gian thi
Đối với bài thi viết: Thời gian thi 180 phút (không kể thời gian chép đề).
Đối với bài thi phỏng vấn: Thời gian thi tối đa 30 phút (thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị trước khi phỏng vấn).
d) Thang điểm
Bài thi viết: 100 điểm; bài thi phỏng vấn: 100 điểm.
Tổng điểm bài thi viết và bài thi phỏng vấn được quy đổi về thang điểm 100 theo tỷ lệ điểm của bài thi viết là 70%, của bài thi phỏng vấn là 30% (được làm tròn đến 02 chữ số thập phân).
IV. XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG
1. Người trúng tuyển trong kỳ kiểm tra, sát hạch
a) Người trúng tuyển trong kỳ kiểm tra, sát hạch phải có đủ các điều kiện sau đây:
– Có đầy đủ hồ sơ, đúng đối tượng, đảm bảo tiêu chuẩn, điều kiện theo quy
định.

– Có điểm sát hạch năng lực chuyên môn cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu sát hạch của từng vị trí việc làm.
– Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng điểm bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí cần kiểm tra, sát hạch thì thực hiện xác định người trúng tuyển được thực hiện theo thứ tự ưu tiên như sau:
+ Người có điểm năng lực chuyên môn cao hơn.
+ Người có thời gian công tác phù hợp nhiều hơn.
+ Người có trình độ đào tạo ngành, chuyên ngành dự tuyển cao hơn.
+ Người có bằng tốt nghiệp đại học, bảng điểm xếp loại cao hơn (theo thứ tự xuất sắc, giỏi, khá, trung bình).
– Trường hợp vẫn không xác định được người trúng tuyển theo thứ tự ưu tiên quy định tại mục này thì Hội đồng tuyển dụng báo cáo Giám đốc Ban Quản lý dự án xã Bình Nguyên quyết định người trúng tuyển.
b) Người không trúng tuyển trong kỳ kiểm tra, sát hạch viên chức không được bảo lưu kết quả thi kiểm tra, sát hạch cho các kỳ tiếp nhận lần sau.
c) Trường hợp hết thời hạn nhận hồ sơ mà số lượng người đăng ký không đủ theo nhu cầu tuyển dụng thì Hội đồng tuyển dụng báo cáo Giám đốc Ban xem xét quyết định gia hạn thời gian nhận hồ sơ hoặc tổ chức tuyển dụng theo quy định.
2. Người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển
2.1. Người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức phải đáp ứng đủ các điều kiện sau:
a) Có kết quả điểm thi nghiệp vụ chuyên ngành đạt từ 50 điểm trở lên. Thi kết hợp viết và phỏng vấn thí sinh phải dự thi đủ cả 02 bài thi (viết và phỏng vấn) và có kết quả đạt từ 50% trở lên điểm tối đa của mỗi bài thi;
b) Có kết quả điểm thi nghiệp vụ chuyên ngành cộng với điểm ưu tiên (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu tuyển dụng của từng vị trí việc làm, kể cả đối với vị trí việc làm được tuyển dụng chung cho nhiều đơn vị sử dụng viên chức khác nhau.
2.2. Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm tính theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều này bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng thì việc xác định người trúng tuyển được thực hiện theo thứ tự ưu tiên như sau:
a) Người có kết quả điểm thi nghiệp vụ chuyên ngành cao hơn;
b) Người có số điểm của bài thi viết ở vòng 2 cao hơn trong trường hợp lựa chọn hình thức kết hợp viết và phỏng vấn.

Trường hợp vẫn chưa xác định được người trúng tuyển theo thứ tự ưu tiên quy định tại khoản này thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng quyết định người trúng tuyển.
2.3. Trường hợp có từ 02 người trở lên có kết quả tuyển dụng bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của cơ quan, đơn vị sử dụng thì lựa chọn theo thứ tự ưu tiên quy định tại khoản 5.2.
2.4. Người không trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần sau.

V. THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM, TÀI LIỆU ÔN TẬP
1. Thời gian, địa điểm tiếp nhận hồ sơ:
– Thời gian:
Thông báo kế hoạch tuyển dụng, tiếp nhận vào làm viên chức công khai trên Báo và phát thanh, truyền hình (trên báo giấy hoặc truyền hình), Cổng thông tin điện tử UBND xã Bình Nguyên tại địa chỉ https://Binhnguyen.phutho.gov.vn và niêm yết tại trụ sở UBND xã Bình Nguyên, Ban Quản lý dự án xã Bình Nguyên: Từ ngày 07/9/2026.
Tiếp nhận hồ sơ đăng ký tiếp nhận vào giờ hành chính các ngày trong tuần: Từ 7h30 phút ngày 07/9/2026 đến hết 17h00 phút ngày 11/9/2026.
– Địa điểm: Tiếp nhận hồ sơ trực tiếp tại Ban Quản lý dự án xã Bình Nguyên; địa chỉ thôn 1, xã Bình Nguyên, tỉnh Phú Thọ;
2. Tài liệu ôn tập (nếu có): Sẽ thông báo trên Trang thông tin điện tử xã tại địa chỉ https://Binhnguyen.phutho.gov.vn
3. Thời gian, địa điểm tiếp tổ chức thi tuyển: Sẽ có thông báo sau, được đăng trên Trang thông tin điện tử xã tại địa chỉ https://Binhnguyen.phutho.gov.vn và niêm yết công khai tại trụ sở UBND xã, Ban Quản lý dự án xã.

*****Tài liệu đính kèm:

– Phụ lục chi tiết

Nguồn tin: binhnguyen.phutho.gov.vn