Thực hiện các thủ tục bán vé, hỗ trợ khách hàng trong việc đổi hoặc hoàn vé khi cần thiết, tư vấn thông tin về các trò chơi, dịch vụ, giá vé và các chương trình khuyến mãi cho khách hàng, đồng thời giải đáp thắc mắc liên quan đến khu vui chơi. Bên cạnh đó, nhân viên còn đảm bảo việc kiểm tra vé và hỗ trợ khách hàng trong suốt quá trình trải nghiệm dịch vụ tại khu vui chơi.
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
Địa điểm làm việc: 415 - 417 Lê Duẩn, Thanh Khê, Thành phố Đà Nẵng
Thời gian làm việc: 48 giờ/tuần, tương ứng 8 giờ/ngày, 1 ngày nghỉ/tuần linh động theo sự sắp xếp từ Quản lý trực tiếp (Area Sales Manager)
Mô tả công việc:
1. Quản lý Nhân sự
- Quản lý nhân sự, phối hợp cùng bộ phận Nhân sự để tuyển dụng Nhân viên bán hàng, Bảo vệ khi cần thiết.
- Sắp xếp ca làm và phân công công việc dựa theo năng lực, điểm mạnh của nhân sự.
- Đào tạo toàn bộ nhân viên về các kỹ năng bán hàng, dịch vụ chăm sóc khách hàng và các kỹ năng liên quan theo tiêu chuẩn của nhãn hàng.
- Đảm bảo hình ảnh nhân sự theo tiêu chuẩn của nhãn hàng.
2. Doanh số bán hàng
- Quản lý và giám sát hoạt động kinh doanh tại cửa hàng.
- Tính toán target, lập sẵn các chỉ số đánh giá, lên kế hoạch để đạt được target.
- Đề xuất thực hiện các chương trình cải thiện kết quả kinh doanh, gia tăng doanh thu và hoàn thành chỉ tiêu kinh doanh.
3. Hàng hóa/sản phẩm
- Chịu trách nhiệm về hàng hóa trong cửa hàng.
- Quản lý hàng xuất – nhập tại cửa hàng.
- Đánh giá hàng hóa bán tốt, bán chậm, định hướng xử lý hàng hóa tồn, bán chậm.
- Bảo quản hàng hóa đúng hướng dẫn và chỉ định của nhãn hàng.
4. Hình ảnh/VM
- Hình ảnh cửa hàng luôn được đảm bảo đúng tiêu chuẩn của nhãn hàng.
5. Quản lý chung
- Các công việc khác như quản lý thu - chi, cơ sở vật chất dựa theo quy định của Cửa hàng.
- Thông báo đến Quản lý khu vực (ASM) về các vấn đề phát sinh tại cửa hàng.
Yêu Cầu Công Việc
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Ưu tiên Nữ, 28–36 tuổi.
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên.
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm Cửa hàng trưởng/Quản lý cửa hàng, ưu tiên ngành thời trang, bán lẻ.
- Am hiểu vận hành cửa hàng, bán hàng, CSKH, VM và quản lý tồn kho.
- Sử dụng tốt Excel; biết ERP là lợi thế.
- Giao tiếp, xử lý tình huống và quản lý đội nhóm tốt.
- Có khả năng chịu áp lực doanh số/KPI và làm việc trong môi trường bán lẻ.
- Tiếng Anh giao tiếp là lợi thế.
- Năng động, trách nhiệm, có khả năng gắn kết và phát triển đội ngũ; yêu thích thời trang & dịch vụ khách hàng.
QUYỀN LỢI:
- Thử việc 2 tháng, hưởng 100% lương, sau 2 tháng thử việc, nếu đạt sẽ ký HĐLĐ Chính thức, được tham gia đầy đủ chế độ Bảo hiểm theo quy định của Nhà nước
- Gói Bảo hiểm sức khỏe cho Người lao động
- 12 ngày nghỉ phép/năm, chính sách mua hàng ưu đãi…
- Thưởng tháng 13 và thưởng khác tùy theo tình hình hoạt động kinh doanh của Công ty, thành tích cá nhân
- Tham gia các ngày hội của Công ty, chương trình sinh hoạt câu lạc bộ.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung cấp
- Giới tính: Nữ
- Độ tuổi: 28 - 36
- Lương: 10 Tr - 18 Tr VND
CÔNG TY TNHH ROUTINE VIỆT NAM là thương hiệu thiết kế và sản xuất thời trang nam của Việt Nam. ROUTINE VN sở hữu hệ thống bán lẻ với các cửa hàng OZ HOMELAND có mặt tại Hà Nội và Sài Gòn. Với sứ mệnh mang đến cho khách hàng những sản phẩm chất lượng cao do chính Việt Nam sản xuất với phong cách thời trang trẻ trung cập nhật xu hướng của thế giới nhưng với giá thành vừa với túi tiền người Việt. Ngoài ra chúng tôi còn cung cấp cho khách hàng một dịch vụ bán hàng thân thiện và nhiệt thành. Hiện tại chúng tôi không ngừng tìm kiếm các thành viên có chung mục tiêu và tư tưởng để xây dựng một tập thể lớn mạnh và gắn kết nhằm phụng sự một cách tốt nhất cho cộng đồng, đồng thời xây dựng một thương hiệu thời trang mạnh cho ngành thời trang của Việt Nam. OZ HOMELAND là tổ chức của những con người trẻ trung, năng động, đam mê ngành dịch vụ và thời trang, ham học hỏi, luôn muốn phát triển bản thân và nghề nghiệp tương lai trong lĩnh vực này. Nơi mà các thành viên tìm thấy được bản thân mình và phát huy tốt nhất những thế mạnh của mình. Chúng tôi muốn xây dựng một môi trường làm việc mà ở đó mọi người làm việc một cách tự chủ và thoải mái, công việc chính là cuộc sống và làm việc để tìm ra mình và để tìm ra ý nghĩa cuộc đời mình. Nếu bạn có cùng đam mê và mục tiêu, đừng ngần ngại, hãy liên hệ ngay với chúng tôi để có thể trở thành một trong những thành viên của gia đình OZ HOMELAND, hiện tại chúng tôi còn rất nhiều các vị trí chào đón bạn.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Thể thao
- Nghệ thuật
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
- Ngày cấp giấy phép: 19/03/2014
- Ngày bắt đầu hoạt động: 18/03/2014
- Ngày nhận TK: 04/01/2018
Mission
Hiện tại, chúng tôi không ngừng tìm kiếm các thành viên có chung mục tiêu và tư tưởng để xây dựng một tập thể lớn mạnh và gắn kết nhằm phụng sự một cách tốt nhất cho cộng đồng, đồng thời xây dựng một thương hiệu thời trang mạnh cho ngành thời trang của Việt Nam.
Review Routine Việt Nam
Quá thất vọng về công ty
Nhân sự ở công ty này chắc bận lắm nhỉ, đăng tuyển ứng viên nhưng nhắn và gọi không bao giờ reply
Phù hợp Gen Z phát triển
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Nhân viên bán vé là gì?
1. Nhân viên bán vé là gì? Phòng vé là gì?
1.1. Nhân viên bán vé là gì?
Nhân viên bán vé (Booker) là một công việc quan trọng trong ngành giải trí và sự kiện. Người làm nghề này thường là người chịu trách nhiệm tổ chức và quản lý lịch trình, lựa chọn và đặt chỗ cho các diễn viên, nghệ sĩ, hoặc người tham gia sự kiện. Họ cũng phải đảm bảo rằng tất cả mọi người có mặt đúng giờ tại sự kiện hoặc buổi biểu diễn và thực hiện các công việc liên quan đến việc tổ chức như phối hợp giao thông, chỗ đỗ xe, hoặc các yêu cầu đặc biệt khác. Booker thường phải làm việc chặt chẽ với đối tác. Trong lĩnh vực này cơ hội việc làm với các công việc liên quan như Booking bar, Nhân viên khu vui chơi...cũng rất đa dạng.
1.2. Phòng vé là gì?
Phòng vé là một địa điểm hoặc cơ sở kinh doanh chuyên cung cấp dịch vụ bán vé cho khách hàng, thường là vé máy bay, vé tàu, vé xe, hoặc vé tham quan, sự kiện. Tại phòng vé, khách hàng có thể mua vé trực tiếp, đặt vé và nhận các dịch vụ tư vấn liên quan đến lịch trình, giá vé và các lựa chọn khác.
2. Các công việc Nhân viên bán vé phổ biến
| Vị trí | Mô tả | Mức lương |
| Nhân viên bán vé máy bay | Tiếp nhận và tư vấn thông tin về các chuyến bay, thời gian, địa điểm, và các yêu cầu liên quan đến vé máy bay của khách hàng, thực hiện các thủ tục đặt vé, giữ chỗ, xuất vé, hoàn vé và hủy vé theo từng trường hợp cụ thể, đồng thời quảng bá các chương trình khuyến mãi và vé giá rẻ qua các phương tiện truyền thông. Ngoài ra, họ cũng kiểm tra thông tin trực tuyến hoặc liên hệ với các hãng hàng không để đảm bảo việc đặt vé diễn ra suôn sẻ và giải quyết thắc mắc của khách hàng. | 7 - 10 triệu đồng/tháng |
| Nhân viên bán vé xem phim | Tiếp nhận thông tin từ khách hàng về các bộ phim, giờ chiếu và các yêu cầu liên quan đến vé. Họ thực hiện các thủ tục bán vé, giữ chỗ và hỗ trợ khách hàng trong việc đổi hoặc hoàn vé khi cần thiết. Đồng thời, nhân viên cũng quảng bá các chương trình khuyến mãi, sự kiện đặc biệt và giải đáp thắc mắc của khách hàng liên quan đến dịch vụ vé xem phim. | 5 - 7 triệu đồng/tháng |
| Nhân viên bán vé khám bệnh | Thu nhận thông tin từ bệnh nhân về các dịch vụ khám chữa bệnh và lịch khám của bác sĩ. Họ thực hiện các thủ tục bán vé, đăng ký lịch khám, và hỗ trợ bệnh nhân trong việc thay đổi hoặc hủy lịch khám khi cần thiết. Bên cạnh đó, nhân viên cũng cung cấp thông tin về các dịch vụ y tế, giải đáp thắc mắc và đảm bảo bệnh nhân nhận được sự hỗ trợ chu đáo. | 4 - 8 triệu đồng/tháng |
| Nhân viên bán vé khu vui chơi |
|
4 - 7 triệu đồng/tháng |
| Nhân viên bán vé xe buýt |
Có nhiệm vụ bán vé và thu tiền của hành khách, đồng thời hướng dẫn và giải đáp các thắc mắc liên quan đến tuyến đường, giờ chạy. Họ cũng kiểm tra vé của hành khách trước khi lên xe và quản lý tiền thu hàng ngày. Ngoài ra, nhân viên còn duy trì vệ sinh khu vực bán vé và lập báo cáo doanh thu định kỳ. |
5 - 8 triệu đồng/tháng |
3. Quy trình làm việc của nhân viên bán vé máy bay

Trong lĩnh vực hàng không, vị trí nhân viên bán vé máy bay rất quan trọng và là một vị trí không thể thiếu. Nhân viên bán vé máy bay là người tiếp nhận thông tin của khách hàng, hỗ trợ và tư vấn đặt chỗ phù hợp với lịch trình di chuyển của khách hàng. Họ có thể làm việc trực tiếp tại quầy bán vé tại sân bay hoặc làm việc online qua điện thoại, email.
Các quy trình cụ thể của nhân viên bán vé máy bay là:
- Tìm kiếm khách hàng: Tìm kiếm khách hàng là một công việc rất cần thiết và chủ yếu của nhân viên bán vé. Vì nếu bạn không tìm được nguồn khách hàng bạn sẽ không đạt được doanh số. Đặc biệt đối với các nhân viên bán vé máy bay qua online, nguồn khách hàng càng rộng mở và tiềm năng thì doanh thu càng cao và mức hoa hồng bạn nhận được cũng rất cao.
- Chăm sóc khách hàng: Họ tiếp nhận yêu cầu, tư vấn thông tin về chuyến bay, giá vé, và các dịch vụ liên quan, hỗ trợ khách hàng trong quá trình đặt vé, thay đổi, hoàn hoặc hủy vé, đồng thời giải đáp thắc mắc và xử lý các vấn đề phát sinh.
- Luôn cập nhật thông tin nhanh chóng, kịp thời: Cập nhật các thông tin về giá vé, giờ khởi hành,...là công việc cần phải được cập nhật liên tục. Bởi một nhân viên bán vé máy bay cần phải am hiểu về vé máy bay, giờ bay và những thông tin khác để có gì thay đổi nhân viên bán vé máy bay sẽ là người trực tiếp cập nhật thông tin cho khách hàng biết một cách nhanh nhất.
- Hướng dẫn và giải đáp thắc mắc cho khách hàng: Đối với nhân viên bán vé tại quầy hay bán vé qua online đều phải giải đáp những thắc mắc của khách hàng và hướng dẫn họ làm sao để mua vé và sử dụng như thế nào. Trong công việc này đòi hỏi nhân viên phải thật khéo léo và tận tâm để giải đáp cũng như hướng dẫn cho khách hàng.
4. Những lưu ý khi làm công việc Nhân viên bán vé
Khi làm công việc nhân viên bán vé, có một số lưu ý quan trọng để đảm bảo hiệu quả công việc và tạo sự hài lòng cho khách hàng:
- Hiểu rõ sản phẩm và dịch vụ: Nhân viên bán vé cần nắm vững thông tin về vé, các chuyến bay, lịch chiếu phim, dịch vụ khám bệnh hay khu vui chơi để tư vấn chính xác cho khách hàng.
- Có kỹ năng giao tiếp tốt: Nhân viên bán vé phải giao tiếp rõ ràng, lịch sự và thân thiện sẽ giúp tạo ấn tượng tốt với khách hàng, đồng thời xử lý các tình huống một cách hiệu quả.
- Có kỹ năng xử lý tình huống khẩn cấp: Trong trường hợp có sự cố hoặc khi khách hàng gặp phải vấn đề, nhân viên cần có khả năng xử lý tình huống nhanh chóng và đúng cách để giảm thiểu sự bất tiện cho khách hàng.
- Phải chú ý lưu trữ thông tin chính xác: Đảm bảo việc ghi nhận và lưu trữ thông tin khách hàng, vé và giao dịch một cách chính xác để tránh nhầm lẫn và dễ dàng tra cứu khi cần thiết.
- Chấp hành quy trình và chính sách: Tuân thủ quy trình công việc và chính sách của công ty, từ việc bán vé cho đến xử lý hoàn vé, hủy vé để đảm bảo công việc diễn ra suôn sẻ và chính xác.
Tóm lại, chú trọng vào những lưu ý trên sẽ giúp nhân viên bán vé không chỉ làm tốt công việc mà còn tạo dựng được niềm tin và sự hài lòng từ khách hàng.
Xem thêm:
Công việc cho nhân viên bán vé mới nhất
Nhân viên bán vé có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
104 - 156 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Nhân viên bán vé
Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên bán vé, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên bán vé?
Mô tả công việc của vị trí Nhân viên bán vé
Xác định nhu cầu của khách hàng
Booker phải nắm rõ yêu cầu và nhu cầu của khách hàng. Điều này có thể bao gồm việc thảo luận về loại sự kiện hoặc dịch vụ cần tổ chức, ngày và thời gian ưng ý, địa điểm, ngân sách, và các yêu cầu đặc biệt khác. Phối hợp xử lý chuyến bay bất thường theo chính sách và quy trình chuyên môn. Cập nhật, lưu trữ, quản lý hồ sơ, chứng từ bán, số liệu bán hàng ngày tại quầy.
Giới thiệu các gói dịch vụ
Cung cấp thông tin về sản phẩm, thực hiện đặt chỗ, bán vé, thay đổi đặt chỗ, bán vé giờ chót, thu bán phí hành lý, hành lý quá cước, phí đến muộn, phí chỗ ngồi rộng chân và các loại phí dịch vụ khác theo quy định tại sân bay.
Lập kế hoạch và đặt lịch
Sau khi hiểu rõ nhu cầu của khách hàng, Booker sẽ lập kế hoạch tổ chức sự kiện hoặc lên lịch làm việc cho họ. Việc này bao gồm chọn ngày, đặt lịch hẹn, và xác định các chi tiết như địa điểm, thực đơn, hoặc chương trình sự kiện. Thực hiện các công việc hỗ trợ mạng bán, thu thập thông tin thị trường và các công việc khác theo phân công. Có trách nhiệm xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, an toàn an ninh, đề cao tinh thần đồng đội và trách nhiệm cá nhân
Quản lý lịch trình
Booker phải theo dõi và duyệt lịch trình liên quan đến sự kiện hoặc làm việc cho khách hàng. Họ cần đảm bảo rằng mọi thứ diễn ra đúng theo kế hoạch và thời gian đã đặt ra. Booker phải có khả năng giải quyết các vấn đề này một cách nhanh chóng và hiệu quả để đảm bảo sự thành công của sự kiện hoặc dự án.
Yêu cầu tuyển dụng của Nhân viên bán vé
Bất cứ ngành nghề nào trên thị trường việc làm hiện nay đều có những yêu cầu tuyển dụng riêng biệt cho các ứng viên tiềm năng. Vậy, yêu cầu khi làm nghề Nhân viên bán vé là gì? Thực tế, một nhân viên Booking bar cần phải có các yêu cầu về công việc như sau:
-
Về mặt chuyên môn: Vì đây là công việc chủ yếu liên quan đến quản lý và giao tiếp, vậy nên trình độ học vấn sẽ không yêu cầu quá cao. Mức tối thiểu sẽ là trung cấp, và ưu tiên cho các ngành học như ngành hàng không, du lịch, khách sạn. Với ngành hàng không, thì hầu hết các vị trí chứ không chỉ riêng booker sẽ đòi hỏi nhân viên thành thạo kỹ năng tiếng Anh, cũng như khả năng giao tiếp, chăm sóc khách hàng.
-
Về mặt cá nhân: Có ngoại hình ưa nhìn, gọn gàng, lịch sự tạo ấn tượng tốt ban đầu cho khách hàng. Có thái độ vui vẻ, nhiệt tình và thân thiện mang đến cho khách hàng cảm giác thoải mái và được chào đón. Có tinh thần trách nhiệm cao cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc và luôn đặt lợi ích của khách hàng lên hàng đầu. Có thể hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao và phối hợp hiệu quả với các nhân viên khác trong trung tâm. Có khả năng chịu áp lực cao làm việc trong môi trường nhộn nhịp, nhiều khách hàng, có thể chịu áp lực cao và hoàn thành tốt công việc.
Lộ trình thăng tiến của Nhân viên bán vé
Lộ trình thăng tiến của Nhân viên bán vé có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này.
|
Số năm kinh nghiệm |
Vị trí |
Mức lương |
|
0 - 1 năm |
Thực tập sinh bán vé |
3.000.000 - 4.000.000 triệu/tháng |
|
1 - 3 năm |
5.500.000 - 7.000.000 triệu/tháng |
|
|
3 - 6 năm |
Chuyên viên bán vé |
7.500.000 - 9.000.000 triệu/tháng |
Mức lương trung bình của Nhân viên bán vé và các ngành liên quan
-
Nhân viên khu vui chơi 6.000.000 - 10.000.000 VNĐ (1 tháng)
-
Booking bar 5.000.000 - 8.000.000 (1 tháng)
1. Thực tập sinh bán vé
Mức lương: 3 - 4 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm
Thực tập sinh bán vé là vị trí dành cho sinh viên đang theo học các ngành liên quan đến du lịch, hàng không, marketing,... tham gia thực tập tại các đại lý vé máy bay, công ty du lịch hoặc các đơn vị có bán vé tham quan, sự kiện. Các công việc chính tại vị trí này là tư vấn cho khách hàng lựa chọn loại vé phù hợp nhất với nhu cầu và ngân sách của họ, hỗ trợ khách hàng đặt vé và thanh toán,.
Đánh giá: Đây là vị trí cơ bản nhưng quan trọng, giúp bạn tích lũy kinh nghiệm thực tiễn và hiểu rõ hoạt động của trung tâm. Mặc dù không yêu cầu nhiều trách nhiệm, nhưng đây là nền tảng để bạn tiến lên các vị trí cao hơn.
2. Nhân viên bán vé
Mức lương: 5.5 - 7 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm
Nhân viên bán vé chịu trách nhiệm tổ chức và quản lý lịch trình, lựa chọn và đặt chỗ cho các diễn viên, nghệ sĩ, hoặc người tham gia sự kiện. Họ cũng phải đảm bảo rằng tất cả mọi người có mặt đúng giờ tại sự kiện hoặc buổi biểu diễn và thực hiện các công việc liên quan đến việc tổ chức như phối hợp giao thông, chỗ đỗ xe, hoặc các yêu cầu đặc biệt khác.
Đánh giá: Booker thường phải làm việc chặt chẽ với đối tác, sáng tạo lịch trình phù hợp với các yêu cầu cụ thể và đảm bảo rằng mọi việc diễn ra một cách suôn sẻ để mang lại trải nghiệm tốt cho khán giả và tham gia viên. Điều này đòi hỏi kỹ năng tổ chức tốt, khả năng làm việc dưới áp lực và kiến thức về ngành giải trí và sự kiện.
3. Chuyên viên bán vé
Mức lương: 7.5 - 9 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 3 - 6 năm
Chuyên viên bán vé là người có trình độ chuyên môn cao, có nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực bán vé, đảm nhiệm những công việc phức tạp và quan trọng hơn so với Nhân viên bán vé. Công việc chính tại vị trí này là tư vấn cho khách hàng về các loại vé phù hợp với nhu cầu, đặt vé và xử lý các giao dịch thanh toán, quản lý hệ thống vé và báo cáo doanh thu,.
>> Đánh giá: Vị trí này đòi hỏi kỹ năng quản lý mạnh mẽ và khả năng lãnh đạo. Bạn sẽ có trách nhiệm lớn hơn trong việc điều hành toàn bộ khu vui chơi, giải trí và sẽ nhận được sự công nhận cao hơn cho nỗ lực và thành công của mình.
Đọc thêm:
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.