Căn cứ Nghị định 235/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026 của Chính phủ Nghị định về hợp đồng thực hiện công việc trong đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Quyết định số 1504/QĐ-UBND ngày 21/7/2026 Quyết định Về giao chỉ tiêu số người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước và số lượng hợp đồng lao động thực hiện công việc chuyên môn, nghiệp vụ tại các trường trên địa bàn xã Tam Xuân năm học 2026 – 2027của UBND xã Tam Xuân;
Căn cứ Công văn số 1569/UBND-VHXH ngày 31/7/2026 V/v hợp đồng thực hiện công việc năm học 2026-2027;
Căn cứ thực tế về nhu cầu giáo viên giảng dạy năm học 2026-2027, Trường THCS Phan Bá Phiến thông báo tuyển giáo viên hợp đồng làm công việc chuyên môn, nghiệp vụ như sau:

1. Số lượng giáo viên cần tuyển: 04
2. Vị trí việc làm cần tuyển: Ngữ văn: 02; Vật lý: 01; Lịch sử-Địa lý: 01
3. Điều kiện dự tuyển
Cá nhân ứng tuyển ký kết hợp đồng lao động chuyên môn nghiệp vụ phải đáp ứng đầy đủ các tiêu chuẩn, điều kiện sau đây:
– Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam;
– Đủ tuổi lao động theo quy định của pháp luật lao động và pháp luật chuyên ngành;
– Có đủ sức khỏe để làm việc;
– Có lý lịch được cơ quan có thẩm quyền xác nhận;
– Có khả năng đáp ứng yêu cầu của vị trí việc làm;
– Không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang chấp hành biện pháp xử lý hành chính tại cơ sở cai nghiện bắt buộc, cơ sở giáo dục bắt buộc; người bị mất năng lực hành vi, hạn chế năng lực hành vi dân sự hoặc bị cấm làm công việc liên quan đến công việc ký kết hợp đồng;
– Đáp ứng các tiêu chuẩn, điều kiện khác theo quy định của Luật Giáo dục và theo tiêu chuẩn, điều kiện của vị trí việc làm.
4. Tiêu chuẩn, điều kiện, quyền và nghĩa vụ: Thực hiện theo Điều 10, 11 Nghị định số 235/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026.
5. Thời gian hợp đồng: dưới 12 tháng
6. Hồ sơ dự tuyển: Đựng trong 01 bì 22 x 32 bao gồm:
– Đơn xin hợp đồng giảng dạy
– Sơ yếu lý lịch tự thuật (có xác nhận của chính quyền địa phương)
– Bản photo Căn cước công dân
– Giấy khám sức khỏe (còn giá trị sử dụng theo quy định)
– Bằng cấp chuyên môn, các chứng chỉ khác (bản sao có chứng thực)
7. Địa điểm, thời gian nộp hồ sơ dự tuyển
– Địa điểm: Tại văn phòng trường THCS Phan Bá Phiến (Thôn Long Thành, xã Tam Xuân, TP Đà Nẵng).
– Thời hạn nộp hồ sơ: từ ngày thông báo đến hết ngày 10/8/2026
Thông tin chi tiết liên hệ thầy Mai Văn Lực – SĐT: 0978 668 345 hoặc cô Trương Thị Mỹ Lệ – SĐT: 0334 609 598.
8. Hình thức, nội dung, thời gian và địa điểm tuyển dụng.
8.1. Hình thức tuyển dụng:
– Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn tại hồ sơ đăng kí theo yêu cầu của vị trí việc làm cần hợp đồng lao động.
– Kiểm tra, sát hạch bằng bài kiểm tra đối với người dự tuyển.
8.2. Thời gian tuyển dụng:
– Ngày 11/8/2026: Kiểm tra điều kiện thông qua hồ sơ.
– Sát hạch, kiểm tra: 12/8/2026 (Nếu có thay đổi nhà trường sẽ có thông báo).
8.3. Địa điểm tuyển dụng: Văn phòng trường THCS Phan Bá Phiến, thôn Long Thành, xã Tam Xuân, TP Đà Nẵng.

KẾ HOẠCH
Tuyển dụng hợp đồng giáo viên – Năm học 2026-2027

Căn cứ Nghị định 235/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026 của Chính phủ Nghị định về hợp đồng thực hiện công việc trong đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Quyết định số 1504/QĐ-UBND ngày 21/7/2026 Quyết định Về giao chỉ tiêu số người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước và số lượng hợp đồng lao động thực hiện công việc chuyên môn, nghiệp vụ tại các trường trên địa bàn xã Tam Xuân năm học 2026 – 2027của UBND xã Tam Xuân;
Căn cứ Công văn số 1569/UBND-VHXH ngày 31/7/2026 V/v hợp đồng thực hiện công việc năm học 2026-2027;
Căn cứ thực tế về nhu cầu giáo viên giảng dạy năm học 2026-2027, Trường THCS Phan Bá Phiến xây dựng kế hoạch tuyển giáo viên hợp đồng làm công việc chuyên môn, nghiệp vụ như sau:
I. Mục đích yêu cầu
– Tuyển chọn những người có đủ tiêu chuẩn về phẩm chất, chuyên môn, nghiệp vụ, năng lực theo yêu cầu vị trí việc làm và chức danh nghề nghiệp, có đủ các điều kiện đăng ký dự tuyển theo Nghị định số 235/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026 của Chính phủ.
– Việc xét tuyển hợp đồng phải căn cứ nhu cầu công việc, số lượng người làm việc, vị trí việc làm, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp của đơn vị.
– Đảm bảo nguyên tắc công khai, minh bạch, khách quan và đúng các quy định của pháp luật.
II. Số lượng, vị trí việc làm cần tuyển
1. Số lượng
– Tổng số lượng cần hợp đồng: 08. Trong đó:
+ Số lượng người làm việc còn thiếu so với biên chế giao: 01
+ Số lượng hợp đồng phân bổ theo Nghị định 235/2026/NĐ-CP: 07
2. Vị trí việc làm cần tuyển:
– Giáo viên Toán: 02
– Giáo viên Âm nhạc: 01
– Giáo viên Hoá: 01
– Giáo viên Ngữ văn: 02
– Giáo viên Vật lý: 01
– Giáo viên Lịch sử – Địa lý: 01
III. Nhu cầu tiếp tục hợp đồng đối với các trường hợp đã ký kết hợp đồng năm học trước tại đơn vị
– Số lượng: 04
– Vị trí việc làm cần tuyển: 02 GV Toán, 01 GV Âm nhạc, 01 Hoá (Có hồ sơ kèm theo gồm Đơn xin hợp đồng và Thông báo đánh giá xếp loại viên chức).
IV. Nhu cầu tuyển dụng hợp đồng lao động mới
– Số lượng: 04
– Vị trí việc làm cần tuyển: Ngữ văn: 02; Vật lý: 01; Lịch sử – Địa lý: 01
V. Tiêu chuẩn, điều kiện dự tuyển
Cá nhân ứng tuyển ký kết hợp đồng lao động chuyên môn nghiệp vụ phải đáp ứng đầy đủ các tiêu chuẩn, điều kiện sau đây:
– Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam;
– Đủ tuổi lao động theo quy định của pháp luật lao động và pháp luật chuyên ngành;
– Có đủ sức khỏe để làm việc;
– Có lý lịch được cơ quan có thẩm quyền xác nhận;
– Có khả năng đáp ứng yêu cầu của vị trí việc làm;
– Không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang chấp hành biện pháp xử lý hành chính tại cơ sở cai nghiện bắt buộc, cơ sở giáo dục bắt buộc; người bị mất năng lực hành vi, hạn chế năng lực hành vi dân sự hoặc bị cấm làm công việc liên quan đến công việc ký kết hợp đồng;
– Đáp ứng các tiêu chuẩn, điều kiện khác theo quy định của Luật Giáo dục và theo tiêu chuẩn, điều kiện của vị trí việc làm.
VI. Hình thức, nội dung, thời gian và địa điểm tuyển dụng.
1. Thời gian, địa điểm nhận hồ sơ (có thông báo kèm theo)
2. Hình thức tuyển dụng:
– Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn tại hồ sơ đăng kí theo yêu cầu của vị trí việc làm cần hợp đồng lao động, và tổ chức kiểm tra, sát hạch đối với người dự tuyển kết hợp với các tiêu chuẩn theo thứ tự ưu tiên sau:
+ Người có trình độ chuyên môn Đại học sư phạm (đáp ứng yêu cầu của vị trí việc làm).

+ Người có kết quả học tập cao hơn ở nơi đào tạo chuyên môn.
+ Người đã có kinh nghiệm công tác, giảng dạy ở trường phổ thông.
+ Người có nơi thường trú ở địa phương (thuận lợi hơn cho quá trình công tác).

+ Nếu vẫn không xác định được thì Hiệu trưởng nhà trường quyết định lựa chọn người trúng tuyển hợp đồng và chịu trách nhiệm về kết quả lựa chọn của mình.
3. Thời gian tuyển dụng:
– Ngày 11/8/2026: Kiểm tra điều kiện thông qua hồ sơ.
– Sát hạch, kiểm tra: 12/8/2026 (Nếu có thay đổi nhà trường sẽ có thông báo).
4. Địa điểm tuyển dụng: trường THCS Phan Bá Phiến, thôn Long Thành, xã Tam Xuân, TP Đà Nẵng.
VII. Tổ chức xét tuyển
1. Thông báo xét tuyển lao động hợp đồng niêm yết tại nhà trường và đăng công khai trên Website trường THCS Phan Bá Phiến từ ngày 03/8/2026.
2. Nhận hồ sơ dự xét tuyển: Tại Văn phòng trường THCS Phan Bá Phiến từ ngày thông báo đến hết ngày 10/08/2026.
3. Hội đồng xét tuyển lao động hợp đồng
Thành lập Hội đồng xét tuyển hợp đồng lao động để tổ chức kiểm hồ sơ của người dự xét tuyển và xét duyệt, sát hạch. Số lượng thành viên Hội đồng do Hiệu trưởng quyết định. Hội đồng xét tuyển hợp đồng lao động gồm Ban Giám hiệu, đại diện cấp uỷ chi bộ và các thành viên (có chuyên môn, am hiểu về lĩnh vực cần tuyển dụng hợp đồng…). Hội đồng làm việc theo nguyên tắc tập thể, quyết định theo đa số, trường hợp biểu quyết ngang nhau thì thực hiện theo ý kiến mà Chủ tịch Hội đồng xét tuyển đã biểu quyết.
Hội đồng xét tuyển hợp đồng lao động lập danh sách những người đáp ứng điều kiện và không đáp ứng điều kiện hợp đồng lao động; Báo cáo kết quả họp xét tuyển của Hội đồng xét tuyển hợp đồng lao động, thủ trưởng đơn vị quyết định các trường hợp trúng tuyển và thực hiện việc ký hợp đồng lao động theo quy định.

VIII. Chế độ chính sách đối với người lao động.
1. Thời gian hợp đồng: 9 tháng
2. Chế độ, chính sách, quyền lợi của người lao động Thực hiện theo 10, 11 Nghị định số 235/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026 của Chính phủ và các quy định hiện hành.
IX. Tổ chức thực hiện.
1. Trên cơ sở Kế hoạch xét tuyển hợp đồng lao động làm chuyên môn, nghiệp vụ tại trường THCS Phan Bá Phiến, Hiệu trưởng ra Quyết định thành lập Hội đồng xét tuyển và phân công các tổ công tác thực hiện nhiệm vụ tiếp nhận hồ sơ dự tuyển, kiểm tra hồ sơ.
2. Các thành viên Hội đồng xét tuyển lao động hợp đồng có trách nhiệm triển khai thực hiện việc xét tuyển theo quy định.
3. Ký kết hợp đồng làm việc và nhận việc sau khi được thông báo trúng tuyển hợp đồng lao động, người đáp ứng điều kiện hợp đồng lao động phải ký kết hợp đồng lao động với nhà trường (theo mẫu tại Phụ lục II – Hợp đồng lao động thực hiện công việc chuyên môn, nghiệp vụ – ban hành kèm theo Thông tư số 05/2023/TT-BNV ngày 03/5/2023 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ).
4. Gửi hồ sơ báo cáo kết quả xét tuyển gửi về UBND xã (qua Phòng Văn hoá – Xã hội) để báo cáo.
Trên đây là Kế hoạch xét tuyển lao động hợp đồng làm chuyên môn, nghiệp vụ của trường năm học 2026-2027.

Nguồn tin: phanbaphien.edu.vn