Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Thang máy Pacific
UBND xã Hoa Thám, Lạng Sơn tuyển dụng công chức cấp xã năm 2026
Công chức Lạng Sơn
Nộp đơn dễ dàng
Sở Nội vụ UBND tỉnh Lạng Sơn tuyển dụng công chức cấp xã năm 2026
Sở Nội vụ Lạng Sơn
Nộp đơn dễ dàng
Kế toán thanh toán
Giza Việt Nam
Trường ĐH Quốc gia – TP.HCM tuyển dụng nhân sự năm 2026
Đại học quốc gia HCM (VNUHCM)
★
Nộp đơn dễ dàng
Thực tập sinh Chính sách nhân sự
Bất động sản Tập Đoàn Tân Á Đại Thành - MEYLAND
UBND xã Thiện Thuật, Lạng Sợn tuyển dụng công chức năm 2026
Công chức Lạng Sơn
Nộp đơn dễ dàng
Chuyên viên kiểm soát nội bộ
Bất động sản Tập Đoàn Tân Á Đại Thành - MEYLAND
Xã Mẫu Sơn, Lạng Sơn tuyển dụng công chức năm 2026
Công chức Lạng Sơn
Nộp đơn dễ dàng
Viện Đào tạo Y học Dự phòng và Y tế Công cộng, Trường Đại học Y Hà Nội tuyển dụng chuyên viên Công nghệ thông tin năm 2026
Viện Đào tạo Y học dự phòng và Y tế công cộng – Đại học Y Hà Nội
Nộp đơn dễ dàng
Chuyên Viên Chế Độ và Chính Sách C&B
Máy Việt Nam
★
Quản Lý Dự Án
CJ Foods
★
General Accountant (Kế toán tổng hợp)
Interwood Việt Nam
Nộp đơn dễ dàng
Chuyên Viên Thẩm Định Thiết Bị Sản Xuất
XÚC TIẾN THƯƠNG MẠI DƯỢC PHẨM VÀ ĐẦU TƯ TV
Technical Support Engineer - Solar & Energy Storage
HRchannels Group
★
UBND xã Điền Lư, Thanh Hóa tuyển dụng lao động hợp đồng năm 2026
Công chức Thanh Hóa
Nộp đơn dễ dàng
Senior Brand Marketing Executive
Công ty TNHH BBQ Việt Nam
Trạm Y tế thuộc UBND xã Hưng Phước, Đồng Nai tuyển dụng viên chức năm 2026
Công chức Đồng Nai
Nộp đơn dễ dàng
Nhân Viên Bảo Trì Máy Móc Thiết Bị
Mămmy VIỆT NAM
★
Chuyên viên CRM và Gắn kết khách hàng
MẮT VIỆT GROUP
★
Đăng 2 tuần trước
Giám sát thi công
IMPC
Buyer - Supersports
Central Retail Vietnam
★
Tech Lead
VNVC
★
Đăng 2 tuần trước
Trợ lý
VNVC
★
- Nhân viên Sales Thị Trường
Thương mại tổng hợp Tuấn Việt
Đăng 2 tuần trước
Đăng 2 tuần trước
Chuyên viên phát triển sản phẩm VSS30
VIETRAVEL
★
Tổ trưởng Tổ bảo trì, sửa chữa, xây dựng công nghệ phụ trợ
Bia và Nước giải khát Hạ Long
Đăng 2 tuần trước
NHÂN VIÊN KINH DOANH (PHÒNG KINH DOANH DỊCH VỤ)
Công ty CP Thương mại - Dịch vụ Sao Nam An
Chuyên viên kế toán
Thực Phẩm Hùng Hậu - HungHau Foods
★
Nhân viên Digital Marketing
SeaHoldings
★
Chuyên viên Media
SeaHoldings
★
Nhân Viên Đúc - Không Kinh Nghiệm - KCN Mỹ Phước 3, Bình Dương
Careerbuilder.vn
★
Lái xe lãnh đạo
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
Trưởng Phòng Sale Xuất Nhập Khẩu
Gốm Sứ Việt Hương
Material Planner
Rochdale Spears
★
Chuyên Viên Tiếp Thị Và Phát Triển Sản Phẩm Phi Tín Dụng Khách Hàng Cá Nhân - Hội Sở Hà Đông Hà Nội
Ngân hàng thương mại cổ phần Việt Á
★
Lập trình viên
EuP Group
★
Đăng 2 tuần trước
Nhân viên Vận hành Máy lạnh, máy nén khí, CO2
Bia và Nước giải khát Hạ Long
[Fresher] Tư Vấn Thiết Kế Website
CÔNG NGHỆ PHẦN MỀM NASANI
★
Nhân Viên Kế Toán
TN Vận Tải Và Tiếp Vận Toàn Cầu
★
*** NHÂN VIÊN LẬT TẤM (LÀM GIỜ HÀNH CHÍNH)
Việt Dũng Sài Gòn
Nhân Viên Vận Hành Máy
Harris Freeman Vietnam
Đăng 2 tuần trước
Đăng 2 tuần trước
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Thang máy Pacific
3 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
25 - 35 triệu
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
23/07/2026
Hạn nộp hồ sơ:
31/08/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Chịu trách nhiệm chính về Tổ chức; Quản lý; Điều hành toàn bộ hoạt động của Phòng HCNS
1. Quản trị nhân sự
- Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty.
- Xây dựng hệ thống tuyển dụng, đánh giá năng lực và phát triển nhân sự
- Lập kế hoạch ngân sách: Tuyển dụng; Đào tạo phù hợp theo từng giai đoạn định hướng phát triển của công ty
- Lập kế hoạch, tổ chức triển khai các Chương trình đào tạo của toàn Công ty.
- Xây dựng/ Phối hợp xây dựng Lộ trình phát triển nghề nghiệp/ thăng tiến của NLĐ tại các Phòng ban/ Đơn vị.
- Phối hợp với Marketing xây dựng và phát triển thương hiệu nhà tuyển dụng với nội bộ và bên ngoài.
- Xây dựng Ngân hàng ứng viên (Kênh tuyển dụng phù hợp cho từng cấp bậc, vị trí).
- Xây dựng hệ thống “Thang, bảng lương”.
- Chịu trách nhiệm chính về công tác liên quan đến chế độ Lương - Thưởng cho NLĐ (Chấm công, chấm phép).
- Quản lý & thực hiện các thủ tục liên quan đến Người lao động theo quy định pháp luật (BH xã hội, BH Y tế, BH Thất nghiệp, HĐLĐ, BH tai nạn 24h…).
- Chịu trách nhiệm chính về công tác chế độ phúc lợi của NLĐ theo Thoả ước lao động tập thể, NQLĐ, Quy định Công ty (Thưởng - Phạt, Xử lý kỷ luật).
- Giải quyết/ Xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến quan hệ lao động.
2. Quản lý hành chính
- Quản lý, giám sát và chịu trách nhiệm chính đối với các hoạt động hành chính, đảm bảo tuân thủ nội quy, quy định công ty và quy định pháp luật.
- Quản lý, giám sát toàn bộ hoạt động của đội xe, đội bảo vệ, lễ tân, tạp vụ.
- Quản lý Toà nhà Sentosa.
- Quản lý toàn bộ tài sản, cơ sở vật chất của toàn Công ty
- Quản lý, giám sát đề xuất cung cấp VPP.
- Quản lý, giám sát công tác văn thư lưu trữ.
- Phối hợp, kiểm tra và xem xét việc đề xuất mua mới/sửa chữa các trang thiết bị văn phòng của NMSX và VPKV trình Cấp thẩm quyền phê duyệt.
- Quản lý, giám sát, tổ chức thực hiện công tác ATLĐ, PCCC theo đúng quy định pháp luật cho Tổng Công ty, NMSX, VPKV.
- Đàm phán, thương lượng, quản lý, tổ chức thực hiện toàn bộ các Hợp đồng dịch vụ thuê ngoài.
- Chịu trách nhiệm chính về công tác tổ chức hậu cần cho các sự kiện nội bộ, họp giao ban, đón tiếp đối tác, khách hàng…
3. Xây dựng VBLQ & Tổ chức thực hiện
- Soạn thảo và soát xét VBLQ (quy chế, chính sách, quy định, hướng dẫn …) liên quan đến công tác Hành chánh Nhân sự.
- Theo dõi và cập nhật các quy định pháp luật liên quan đến lao động, hành chính nhằm tư vấn; xây dựng; điều chỉnh kịp thời đúng quy định pháp luật cho Ban Tổng Giám đốc.
- Kiểm tra, giám sát việc tuân thủ nội quy, quy định Công ty.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực ưu tiên nhành Luật hoặc các ngành khác tương đương
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Nhân sự hoặc Quản lý cấp Trung. Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty sản xuất quy mô từ 200 nhân viên trở lên.
- Hiểu biết sâu rộng về luật lao động Việt Nam và các quy định liên quan đến quản lý nhân sự.
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp đánh giá thông tin ,..
- Kỹ năng quản lý, lãnh đạo và giao tiếp tốt.
- Kỹ năng lập kế hoạch và giải quyết vấn đề hiệu quả
- Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint), ưu tiên biết sử dụng các phần mềm quản lý
- Có kinh nghiệm sử dụng phần mềm quản lý nhân sự (nếu có).
- Khả năng chịu áp lực công việc cao.
- Có tinh thần trách nhiệm và làm việc độc lập
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
219 Thạch Lam, Phú Thạnh, Tân Phú, Thành phố Hồ Chí MinhThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Giới tính: Nữ
- Độ tuổi: 30 - 45
- Lương: 25 Tr - 35 Tr VND
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
Thang máy Pacific
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Lô B2-3, đường D2, Khu Công nghiệp Tây Bắc Củ Chi, Xã Tân An Hội, Huyện Củ Chi, Thành phố Hồ Chí Minh
Trải qua chặng đường 27 năm cho tới nay, Công ty Thang máy Pacific tự hào là doanh nghiệp đầu tiên cung cấp, sản xuất và lắp đặt thang máy tốc độ cao hàng đầu tại thị trường Việt Nam. Chúng tôi đã hợp tác cùng nhiều đối tác và khách hàng xuyên suốt cả nước, trở thành thương hiệu thang máy của các công trình lớn trên cả nước và một số thị trường lân cận.
Với nhiều năm kinh nghiệm trong ngành sản xuất thang máy, Công ty Thang máy Pacific với tiêu chí trở thành nhà sản xuất và bảo trì thang máy, thang cuốn hàng đầu Việt Nam, chúng tôi luôn có mặt ở mọi lúc mọi nơi bằng những giải pháp tối ưu phù hợp với tình hiện đại, thẩm mỹ và an toàn cho đối tác và khách hàng.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.