Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Xây dựng chiến lược đào tạo tổng thể cho toàn công ty: khối Back Office, Nhà máy và đội ngũ Sales thị trường
- Quản lý và phát triển đội ngũ đào tạo gồm: 1 chuyên viên đào tạo BO – Nhà máy và 2 chuyên viên đào tạo Sales
- Phân công, giám sát và đảm bảo hiệu quả triển khai các chương trình đào tạo theo từng khối
- Phối hợp với các Trưởng bộ phận để xác định nhu cầu đào tạo theo từng kênh và khu vực
- Thiết kế và chuẩn hóa chương trình đào tạo cho Sales: kiến thức sản phẩm, kỹ năng bán hàng, triển khai thị trường, quản lý tuyến
- Xây dựng hệ thống đào tạo cho Nhà máy & BO: onboarding, kỹ năng chuyên môn, quản lý, văn hóa doanh nghiệp
- Chuẩn hóa tài liệu đào tạo, khung năng lực và lộ trình phát triển cho từng nhóm nhân sự
- Triển khai và giám sát các hoạt động truyền thông nội bộ toàn công ty
- Dẫn dắt các chiến dịch truyền thông phục vụ mục tiêu kinh doanh (launch sản phẩm, push sale, chiến dịch thị trường, tuyển dụng,...)
- Theo dõi và đánh giá hiệu quả đào tạo theo từng khối (đặc biệt gắn với hiệu quả bán hàng và vận hành)
- Quản lý ngân sách đào tạo & truyền thông nội bộ
- Đề xuất các sáng kiến nhằm nâng cao năng lực đội ngũ và gắn kết nhân viên
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học các ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Truyền thông hoặc liên quan
- Có từ 3-5 năm kinh nghiệm trong đào tạo; ưu tiên có kinh nghiệm đào tạo sales (FMCG là lợi thế lớn)
- Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm (tối thiểu 1–2 năm)
- Am hiểu thực tế vận hành Sales thị trường (kênh GT/MT, tuyến bán hàng, KPI Sales…)
- Kỹ năng xây dựng chương trình đào tạo và phát triển năng lực đội ngũ
- Kỹ năng lãnh đạo, coaching và phát triển nhân sự
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và truyền cảm hứng tốt
- Có tư duy hệ thống, khả năng phân tích và đo lường hiệu quả đào tạo
- Thành thạo PowerPoint, Excel; ưu tiên biết các nền tảng e-learning, LMS
- Chủ động, quyết đoán, chịu được áp lực cao và sẵn sàng đi thị trường khi cần
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 20 Tr - 25 Tr VND
Barett Smart Factory - Tự hào nhà máy tiên phong công nghệ 4.0
Tọa lạc tại vị trí giao thông huyết mạch của tỉnh Hưng Yên, nhà máy Barett Smart Factory là nhà máy bia và đồ uống giải khát đầu tiênA tại Việt Nam đạt chứng chỉ LEED do Hội đồng Công trình Xanh Hoa Kỳ (USGBC) công nhận. Với niềm đam mê và mong muốn mang đến cho người tiêu dùng những ly bia hảo hạng; sản xuất bia và đồ uống chính là lĩnh vực đầu tiên tạo nên nền tảng cho Barett Smart Factory.
Tại Barett Smart Factory, chúng tôi tin rằng con người chính là nhân tố tiên quyết của quá trình sản xuất, vận dụng trí tuệ và kỹ năng điều khiển hoạt động của máy móc tinh nhạy và nghiên cứu những sản phẩm vượt trội. Chính vì vậy, chúng tôi là nhà máy đầu tiên trên thế giới sử dụng phần mềm tự động, Braumat V8.0 cho hệ thống điều hành nhằm giải phóng sức lao động của con người và đạt được hiệu quả sản xuất cao nhất.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH đầy đủ theo quy định của pháp luật.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Team building
- nghỉ mát
- lễ tết
- sinh nhật
- hiếu hỷ,....
- Party
- Dã ngoại
Lịch sử thành lập
- Barett Smart Factory - Tự hào nhà máy tiên phong công nghệ 4.0 được thành lập năm 2011
Mission
- Nỗ lực không ngừng nghỉ để hoàn thiện và gia tăng giá trị đời sống, đặt lợi ích cộng đồng và phát triển bền vững là yếu tố tiên quyết
- Barett Smart Factory luôn đặt tiêu chuẩn chất lượng của sản phẩm là kim chỉ nam trong mọi hành động, cam kết mang đến những ly bia hảo hạng, khác biệt, đạt chuẩn chất lượng quốc tế.