Talent Acquisition Supervisor
Millennium Furniture
CHUYÊN VIÊN KINH DOANH TPCN
One-Value Vietnam Co., Ltd.
Business Strategy Analyst
DAESANG VIỆT NAM
★
Giám Đốc Dự Án Phát Triển Sản Phẩm Số
Ocean Edu
★
Technical Service Executive (POLYMER)
SX TM CÔNG NGHỆ NHỰA Á CHÂU - Polymer Asia
★
Giám đốc dự án kiêm Chỉ huy trưởng
Kỹ thuật SMC ( Cơ giới Trung Nam Miền Nam )
★
Trade Marketing Executive – Có kinh nghiệm đăng ký CTKM
Công Ty TNHH T.M.G
Backend Developer
Xây dựng số 1 - CC1
★
Chuyên viên thanh tra mảng thanh quyết toán
EUROWINDOW HOLDING
★
Thư Ký Tổng Giám Đốc
Tập đoàn Nhựa Duy Tân
★
Cán bộ kỹ thuật thi công công trình
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG DELTA
★
Phiên dịch tiếng Trung
Tập Đoàn FECON
Trade Marketing
Công Ty TNHH T.M.G
Kế Toán Cửa Hàng
TẬP ĐOÀN UNIS
Photographer
ULTD Thịnh Phát - Lily Group Việt Nam
Trợ Lý Booking KOL/KOC
Xuất nhập khẩu FANI
★
Trade Marketing Manager (Dried Food)
Want Want Việt Nam
★
Trưởng ban Phát triển dự án
TẬP ĐOÀN ĐẦU TƯ KLB
Kỹ sư Shopdrawing - Đồng Nai/ Vũng Tàu
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG DELTA
★
GIÁM SÁT BÁN HÀNG - KÊNH MT
CJ Foods
★
TRƯỞNG PHÒNG KỸ THUẬT BẢO TRÌ - Thu Nhập Từ 25 Triệu +++
ĐẦU TƯ VÀ TIẾP VẬN MÊ KÔNG
PHÓ PHÒNG KHAI THÁC KINH DOANH - Thu Nhập Từ 18 Triệu +++
ĐẦU TƯ VÀ TIẾP VẬN MÊ KÔNG
THỦ KHO HÀNG HÓA (Quang Trung - Hà Đông)
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Nhân Viên An Toàn Môi Trường
Vina Eco Board - VECO
Đăng 8 ngày trước
Trade MKT Staff - MT
Wipro Consumer Care Vietnam
★
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN KINH DOANH JLPT N1/N2
One-Value Vietnam Co., Ltd.
Art Lead (Creative & Digital)
Công ty Cổ Phần Tcell
Đăng 8 ngày trước
Nhân Viên QC Nguyên Liệu
Động Học Stella
Trưởng Phòng Pháp Chế
Café Katinat
★
Kỹ Sư Nông Nghiệp
Kizuna Group
Tuyền dụng LĐPT Kiểm Hàng và Đóng Hàng (Kho Đà Nẵng)
THỰC PHẨM ORION VINA
★
Kế toán công nợ
Nam Thái Sơn
Kỹ Thuật Viên, Lắp Ráp
Besi Viet Nam
Field Sales Executive
TÜV Rheinland
★
Kỹ Sư QS Đấu Thầu
Kết Cấu Thép ATAD
★
Trưởng Ca - Chef Hướng Dẫn Cooking Class
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
Chuyên viên Phát triển nội dung và giải pháp đào tạo
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Cán Bộ QA/QC
GDC Invest
★
Đăng 8 ngày trước
Chuyên Viên/Giám Sát Điều tra Gian Lận
Công ty tài chính Mirae Asset (Việt Nam)
★
Cán Bộ Kỹ Thuật
GDC Invest
★
Chuyên viên Kinh doanh - Ngành hàng Chấn thương Chỉnh hình (Kỹ thuật viên phòng Mổ)
Y Tế Việt Tiến - VT healthcare
★
Senior Payable Accountant (Non-Trade)
CON CƯNG
★
AI ENGINEER (LLM)
Xây dựng số 1 - CC1
★
AI Technical Lead - Build Real AI Solutions For Manufacturing
Kỹ Nghệ Gỗ Hoa Nét - Wanek Furniture
★
General Accountant | Kế toán tổng hợp
Toll Group I Logistic and Forwarding
Đại Diện Bán Hàng
Karofi
★
Nhân Viên Sourcing
SYSTECH TTC., JSC
★
Quản lý nhà hàng
Nhà Hàng Warning Zone
Talent Acquisition Supervisor
Millennium Furniture
102 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển:
12/08/2026
Hạn nộp hồ sơ:
28/08/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 4 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quảng Ngãi
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
JOB SUMMARY
- Building talent pools in advance of all requirements of company operations & business strategy.
- Has overall responsibility for recruiting and selecting personnel to ensure adequate staffing at all levels.
- Responsible for meeting all staffing requirements as directed by the company's short- and long-term plans.
ESSENTIAL DUTIES & RESPONSIBILITIES
- Develop candidate source by building talent communities with such techniques as direct sourcing, users groups, networking, university career ambassadors and social media.
- Participate in creating resourcing central database for graduate recruitment and more senior vacancies.
- Coordinate with external suppliers for effectively providing with posting services, ads, searching account, community account, prepare reports on supplier performance.
- Establish solid relationship with hiring managers, operate as talent advisor/ consultant in all aspects of recruitment by focusing on hiring expectations, sourcing strategy, candidate assessment…
- Contribute to formulate employee and employer branding strategy / actions plan.
- Preparing job descriptions and person specifications; designing or revising application forms, including developing online processes
- Developing and maintaining an effective personnel advertising program for the purpose of maintaining high visibility with potential labor markets.
- Preparing other recruitment material depending on the type of organization - for example, brochures and further particulars;
- Developing creative recruitment solutions if the organization is experiencing difficulties in attracting the appropriate level and quality of staff;
- Screening application forms and shortlisting applicants; devising, running and evaluating selection processes including interviews, psychometric tests, personality questionnaires and various group activities;
- Keeping up to date with current employment legislation and ensuring that line managers are effectively briefed on any relevant changes;
- Training staff in interviewing techniques and on the role of the assessor at a selection centre;
- Developing plans to relocate staff to new departments and jobs due to restructuring within an organization;
- Assisting in the implementation of redundancy programmers, which may include the development of early retirement packages and voluntary redundancy schemes.
- Performing other related jobs as assigned by the Managers.
Yêu Cầu Công Việc
MINIMUM QUALIFICATIONS
1. Education
University degree, preferable in Human Resources Management, or Law, or Business Administration faculty.
2. Experience at least 6 years HR experience, of which, 4 years experience focus on Recruitment function in manufacturing enterprises and at least 3 years in management level.
3. Skills and Abilities
§ Excellent Written and Spoken English
§ Rich in Human Resources knowledge
§ Excellent interpersonal and communication skills
§ Sound commercial understanding
§ Interview and screening skills
§ The ability to work on your own initiative
§ Outstanding organizational skills
§ Results oriented
§ The ability to work under pressure
§ The ability to work with personnel from all levels
§ Numerical and budgeting skills
§ Skilled in Computer Operation ( MSOffice, Windows, Word, Excel, PowerPoint etc)
§ Knowledge of Vietnamese employment legislation.
§ An interest in people career development.
§ Tact, and the ability to deal with difficult situations
MENTAL & PHYSICAL DEMANDS/WORKING CONDITIONS
1. Mental Effort
§ Ability of working under pressure;
§ Ability to solve problems and make decision in short period.
2. Working Conditions
§ Office and manufacturing facility environment
Địa điểm làm việc
Quảng Ngãi
Số 1, đường số 1, Khu Công Nghiệp Việt Nam – Singapore, xã Tịnh Phong, huyện Sơn Tịnh, tỉnh Quảng Ngãi, Việt NamThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Millennium Furniture
Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 1, Đường số 1, Khu công nghiệp Việt Nam, Singapore, Xã Tịnh Phong, Huyện Sơn Tịnh
Công Ty TNHH Millennium Furniture có mã số thuế 4300804979, do ông/bà Lien Andrew Michael làm đại diện pháp luật, được cấp giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh ngày 22/08/2017.
Công ty có ngành nghề kinh doanh chính là "Sản xuất giường, tủ, bàn, ghế", do Cục Thuế Tỉnh Quảng Ngãi quản lý.
Chính sách bảo hiểm
- Tham gia BHXH, các chế độ phúc lợi khác.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm,
- year end party,
- team building…
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2017
Mission
Khách hàng là trung tâm không rào cản văn hóa lãnh đạo.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm