Talent Acquisition Supervisor
Millennium Furniture
Housekeeping Manager
Movenpick Resort Cam Ranh
Quản Đốc Định Hình
ĐẤT MỚI - ALC Corp
★
Phó phòng Kinh doanh số - Khu vực Hồ Chí Mình
OCEANBANK (MBV)
★
Food & Beverage Administrator - Thư ký bộ phận ẩm thực
The Ocean Resort
Nhân viên an ninh (Biết lái xe ô tô)
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
TỔ TRƯỞNG KHO
Thực Phẩm Hoàng Sơn
★
[Hưng Yên] Chuyên viên nhân sự
Bất động sản Tập Đoàn Tân Á Đại Thành - MEYLAND
TRỢ LÝ GIÁM ĐỐC MẢNG BĐS- JLPT N2
One-Value Vietnam Co., Ltd.
Đầy bếp Cao cấp Bếp Á
wyndham grand
Đăng 8 ngày trước
Demi Chef - Cold Kitchen / Ca Phó Bếp Lạnh
Sheraton Hotel & Towers
★
Đại Diện Bán Hàng
Karofi
★
Công Nhật Phụ Bếp Canteen 8h - 16h
Blue Ocean Logistics
Quản Đốc Đóng Gói
ĐẤT MỚI - ALC Corp
★
Thực tập sinh Bộ phận Sales
The Reverie Saigon
Giám sát thi công cơ điện
Blue Ocean Logistics
TRƯỞNG PHÒNG MUA HÀNG (1500~2500 USD)
ADC PLASTIC,. JSC
Chuyên viên Kiểm soát dịch vụ (mảng Quản lý vận hành, Chủ đầu tư BĐS)
Tập Đoàn Kita Group
★
Nhân Viên Bảo Trì - Sửa Chữa Khuôn
Hiệp Phước Thành
★
Sales Coordinator (base in Ha Noi)
Legacy Yen Tu - MGallery
Mechanical Engineering
Công Ty Sài Gòn Stec
★
GIÁM SÁT THI CÔNG
United Vision
(Q7-HCM) KẾ TOÁN PHẢI TRẢ (AP)
Gia Khánh F&B Việt Nam - Bắc Kim Thang
NHÂN VIÊN TÀI XẾ GIAO HÀNG XE TẢI VAN & 1.9 TẤN
Công Ty TNHH TM XNK Nguyễn Huy
Chuyên viên Customer Data Platform (CDP)
Thời Trang Canifa
★
Chuyên Gia Phân Tích Và Sản Phẩm Dữ Liệu
Vietcombank
★
Chuyên Viên Tư Vấn Du Học (Educational Counsellor) - OSC Hồ Chí Minh
Trung tâm Anh ngữ ILA
★
Nhân viên bảo trì cơ khí
Sơn TOA Việt Nam
Nhân viên thu ngân kiêm phục vụ
Elegant Suites Westlake
[PHENIKAA UNI] Giảng viên cơ hữu - Trường Du lịch Phenikaa
ĐẠI HỌC PHENIKAA
★
Bell Supervisor/ Giám sát hành lý
Fusion Original Saigon Centre
[Hà Nội] Phân tích dữ liệu (BI)
Ngân hàng Thương mại cổ phần Lộc Phát Việt Nam LPBANK (LienVietBank)
★
SENIOR M&A – TƯ VẤN ĐẦU TƯ & MUA BÁN DOANH NGHIỆP
One-Value Vietnam Co., Ltd.
Trợ Lý Chủ Tịch (Mảng Kế Toán Quản Trị)
Meey Land
★
Chuyên viên Điều phối Led
Thiskyhall Sala
Kế toán kho
SCI Group
★
Đăng 8 ngày trước
Giáo viên Mầm non
Trường Quốc Tế Him Lam
ONSEN ATTENDANT/ NHÂN VIÊN ONSEN
ALBA WELLNESS VALLEY
★
Kỹ sư QS - Đồng Nai/ Vũng Tàu
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG DELTA
★
Chuyên Viên Kế Toán Tài Sản
WINCOMMERCE
★
Service Sales Engineer (Chiller replacement)
Daikin Air Conditioning
★
Chuyên viên kinh doanh
Văn phòng phẩm Hồng Hà
HCM Chuyên viên Kế toán Bán hàng (Văn Phòng)
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
★
D365FO Junior Developer
Rochdale Spears
★
Nhân viên vận hành máy
ĐẤT MỚI - ALC Corp
★
Key Account Manager (Horeca)
TH Group
★
Vận Hành Sàn Thương Mại Điện Tử
Xuất nhập khẩu FANI
★
Kỹ sư giám sát hiện trường (CT giao thông)
Xây Dựng Công Trình Tây Hồ
Đăng 8 ngày trước
Talent Acquisition Supervisor
Millennium Furniture
102 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển:
12/08/2026
Hạn nộp hồ sơ:
28/08/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 4 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quảng Ngãi
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
JOB SUMMARY
- Building talent pools in advance of all requirements of company operations & business strategy.
- Has overall responsibility for recruiting and selecting personnel to ensure adequate staffing at all levels.
- Responsible for meeting all staffing requirements as directed by the company's short- and long-term plans.
ESSENTIAL DUTIES & RESPONSIBILITIES
- Develop candidate source by building talent communities with such techniques as direct sourcing, users groups, networking, university career ambassadors and social media.
- Participate in creating resourcing central database for graduate recruitment and more senior vacancies.
- Coordinate with external suppliers for effectively providing with posting services, ads, searching account, community account, prepare reports on supplier performance.
- Establish solid relationship with hiring managers, operate as talent advisor/ consultant in all aspects of recruitment by focusing on hiring expectations, sourcing strategy, candidate assessment…
- Contribute to formulate employee and employer branding strategy / actions plan.
- Preparing job descriptions and person specifications; designing or revising application forms, including developing online processes
- Developing and maintaining an effective personnel advertising program for the purpose of maintaining high visibility with potential labor markets.
- Preparing other recruitment material depending on the type of organization - for example, brochures and further particulars;
- Developing creative recruitment solutions if the organization is experiencing difficulties in attracting the appropriate level and quality of staff;
- Screening application forms and shortlisting applicants; devising, running and evaluating selection processes including interviews, psychometric tests, personality questionnaires and various group activities;
- Keeping up to date with current employment legislation and ensuring that line managers are effectively briefed on any relevant changes;
- Training staff in interviewing techniques and on the role of the assessor at a selection centre;
- Developing plans to relocate staff to new departments and jobs due to restructuring within an organization;
- Assisting in the implementation of redundancy programmers, which may include the development of early retirement packages and voluntary redundancy schemes.
- Performing other related jobs as assigned by the Managers.
Yêu Cầu Công Việc
MINIMUM QUALIFICATIONS
1. Education
University degree, preferable in Human Resources Management, or Law, or Business Administration faculty.
2. Experience at least 6 years HR experience, of which, 4 years experience focus on Recruitment function in manufacturing enterprises and at least 3 years in management level.
3. Skills and Abilities
§ Excellent Written and Spoken English
§ Rich in Human Resources knowledge
§ Excellent interpersonal and communication skills
§ Sound commercial understanding
§ Interview and screening skills
§ The ability to work on your own initiative
§ Outstanding organizational skills
§ Results oriented
§ The ability to work under pressure
§ The ability to work with personnel from all levels
§ Numerical and budgeting skills
§ Skilled in Computer Operation ( MSOffice, Windows, Word, Excel, PowerPoint etc)
§ Knowledge of Vietnamese employment legislation.
§ An interest in people career development.
§ Tact, and the ability to deal with difficult situations
MENTAL & PHYSICAL DEMANDS/WORKING CONDITIONS
1. Mental Effort
§ Ability of working under pressure;
§ Ability to solve problems and make decision in short period.
2. Working Conditions
§ Office and manufacturing facility environment
Địa điểm làm việc
Quảng Ngãi
Số 1, đường số 1, Khu Công Nghiệp Việt Nam – Singapore, xã Tịnh Phong, huyện Sơn Tịnh, tỉnh Quảng Ngãi, Việt NamThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Millennium Furniture
Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 1, Đường số 1, Khu công nghiệp Việt Nam, Singapore, Xã Tịnh Phong, Huyện Sơn Tịnh
Công Ty TNHH Millennium Furniture có mã số thuế 4300804979, do ông/bà Lien Andrew Michael làm đại diện pháp luật, được cấp giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh ngày 22/08/2017.
Công ty có ngành nghề kinh doanh chính là "Sản xuất giường, tủ, bàn, ghế", do Cục Thuế Tỉnh Quảng Ngãi quản lý.
Chính sách bảo hiểm
- Tham gia BHXH, các chế độ phúc lợi khác.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm,
- year end party,
- team building…
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2017
Mission
Khách hàng là trung tâm không rào cản văn hóa lãnh đạo.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm