Talent Acquisition Supervisor
Millennium Furniture
Đăng 15 ngày trước
Chuyên Viên Kinh Doanh Rượu Vang Cao Cấp (B2B/B2C)
Wine Embassy Official
Receivable Accountant
Avanti Group
★
Giám Sát MEP
Nội thất BMD
Production Planning Officer
MOTIVES VIETNAM CORPORATION
★
Kỹ Thuật Viên Testing
CICOR VIỆT NAM
Kế Toán Khách Sạn
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
Nhân Viên Bảo Trì Tòa Nhà
BĐS An Gia
Tổ trưởng/Tổ phó Kỹ thuật vận hành máy_Hưng Yên
Panel Plus Việt Nam
★
Nhân viên Marketing - Xử lý khủng hoảng
Vega Corporation
★
KỸ THUẬT VIÊN VI SINH
KHOA HỌC CÔNG NGHỆ AVATEK
★
Nhân Viên Kế Toán Thuế
Wind Media
★
Trưởng Nhóm Kế Toán Tổng Hợp
Wind Media
★
GO TO MARKET MANAGER
HÙNG CƯỜNG GROUP
★
Nhân viên HSE
Kiến trúc AA Tây Ninh
★
Kế toán Kho
Thực phẩm Đông Đô (Đôi Đũa Vàng)
Kế toán Thanh Toán
Thực phẩm Đông Đô (Đôi Đũa Vàng)
Đăng 15 ngày trước
Thực Tập Sinh Giám Sát Thi Công
Kết Cấu Thép ATAD
★
Điều phối viên
Bệnh viện Quốc tế Bernard - Bernard Healthcare
Content Performance
Bệnh viện Quốc tế Bernard - Bernard Healthcare
Kế Toán Doanh Thu
Bệnh viện Quốc tế Bernard - Bernard Healthcare
Project Manager - Steel Structure
Kết Cấu Thép ATAD
★
Sales Logistics (NV Kinh Doanh)
TẬP ĐOÀN KIM TÍN
★
Tuyển Gấp!! Nhân Viên Digital Marketing
CÔNG TY CỔ PHẦN NAM DƯỢC HẢI LONG
Chuyên viên kế toán
Xuất Nhập Khẩu Y Tế Tp. HCM - Yteco
VỊ TRÍ THÔNG KÊ
HUA XING VIỆT NAM
Kế Toán Trưởng
Sản Xuất Và In Nhãn Cao Phát Đạt
Assistant Brand Manager - ABM
ĐẠI DƯƠNG Ý TƯỞNG - IDOCEAN
★
Kỹ Sư An Toàn Lao Động (HSE)
Công Ty TNHH HS
★
Chuyên viên Quản lý ngành hàng/ Category Marketing
Thiết Bị Điện Phước Thạnh - Nanoco Group
★
Đăng 16 ngày trước
Kế toán tổng hợp
LacViet Computing Corporation
Chuyên Viên Kinh Doanh Quốc Tế
EuP Group
★
Đăng 16 ngày trước
Trưởng ban tạo nguồn - đấu thầu
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
Giám Sát Cơ Điện [HƯNG YÊN]
Xây dựng Phước Thành
Recruitment Team Leader (Trưởng Nhóm Tuyển Dụng)
Altius Link Việt Nam
★
Kỹ sư Shop Drawing [Bến Lức - Long An]
Xây dựng Phước Thành
Lập Trình CNC (CATIA / Mastercam / NX)
Công Ty TNHH TJ Aerospace Việt Nam
Human Resources Manager
Altius Link Việt Nam
★
Phone Collection Team Leader (HCM & Hà Nội)
Công Ty Tài Chính HD SAISON
★
Manufacturing Project Manager (Chinese and English)
HRchannels Group
★
Phó Giám Đốc PIE (Sản Xuất, Tiếng Trung)
HRchannels Group
★
Quality Control Analyst / Nhân Viên Phân Tích Chất Lượng
Virbac Vietnam Company Limited
Nhân Viên Bảo Trì / Maintenance Staff
Virbac Vietnam Company Limited
Kỹ Sư Môi Trường
CÔNG TY GIẢI PHÁP MÔI TRƯỜNG ĐẠI NAM
Nhân viên kho (kiêm lái xe nâng)
Virbac Vietnam Company Limited
Bệnh viện Giao thông Vĩnh Phúc, tỉnh Phú Thọ tuyển dụng nhân sự năm 2026
Bệnh viện Giao thông Vĩnh Phúc
Nộp đơn dễ dàng
Bệnh viện Trung ương Huế tuyển dụng lao động năm 2026
Bệnh viện Trung ương Huế
Nộp đơn dễ dàng
Talent Acquisition Supervisor
Millennium Furniture
102 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển:
12/08/2026
Hạn nộp hồ sơ:
28/08/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 4 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quảng Ngãi
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
JOB SUMMARY
- Building talent pools in advance of all requirements of company operations & business strategy.
- Has overall responsibility for recruiting and selecting personnel to ensure adequate staffing at all levels.
- Responsible for meeting all staffing requirements as directed by the company's short- and long-term plans.
ESSENTIAL DUTIES & RESPONSIBILITIES
- Develop candidate source by building talent communities with such techniques as direct sourcing, users groups, networking, university career ambassadors and social media.
- Participate in creating resourcing central database for graduate recruitment and more senior vacancies.
- Coordinate with external suppliers for effectively providing with posting services, ads, searching account, community account, prepare reports on supplier performance.
- Establish solid relationship with hiring managers, operate as talent advisor/ consultant in all aspects of recruitment by focusing on hiring expectations, sourcing strategy, candidate assessment…
- Contribute to formulate employee and employer branding strategy / actions plan.
- Preparing job descriptions and person specifications; designing or revising application forms, including developing online processes
- Developing and maintaining an effective personnel advertising program for the purpose of maintaining high visibility with potential labor markets.
- Preparing other recruitment material depending on the type of organization - for example, brochures and further particulars;
- Developing creative recruitment solutions if the organization is experiencing difficulties in attracting the appropriate level and quality of staff;
- Screening application forms and shortlisting applicants; devising, running and evaluating selection processes including interviews, psychometric tests, personality questionnaires and various group activities;
- Keeping up to date with current employment legislation and ensuring that line managers are effectively briefed on any relevant changes;
- Training staff in interviewing techniques and on the role of the assessor at a selection centre;
- Developing plans to relocate staff to new departments and jobs due to restructuring within an organization;
- Assisting in the implementation of redundancy programmers, which may include the development of early retirement packages and voluntary redundancy schemes.
- Performing other related jobs as assigned by the Managers.
Yêu Cầu Công Việc
MINIMUM QUALIFICATIONS
1. Education
University degree, preferable in Human Resources Management, or Law, or Business Administration faculty.
2. Experience at least 6 years HR experience, of which, 4 years experience focus on Recruitment function in manufacturing enterprises and at least 3 years in management level.
3. Skills and Abilities
§ Excellent Written and Spoken English
§ Rich in Human Resources knowledge
§ Excellent interpersonal and communication skills
§ Sound commercial understanding
§ Interview and screening skills
§ The ability to work on your own initiative
§ Outstanding organizational skills
§ Results oriented
§ The ability to work under pressure
§ The ability to work with personnel from all levels
§ Numerical and budgeting skills
§ Skilled in Computer Operation ( MSOffice, Windows, Word, Excel, PowerPoint etc)
§ Knowledge of Vietnamese employment legislation.
§ An interest in people career development.
§ Tact, and the ability to deal with difficult situations
MENTAL & PHYSICAL DEMANDS/WORKING CONDITIONS
1. Mental Effort
§ Ability of working under pressure;
§ Ability to solve problems and make decision in short period.
2. Working Conditions
§ Office and manufacturing facility environment
Địa điểm làm việc
Quảng Ngãi
Số 1, đường số 1, Khu Công Nghiệp Việt Nam – Singapore, xã Tịnh Phong, huyện Sơn Tịnh, tỉnh Quảng Ngãi, Việt NamThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Millennium Furniture
Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 1, Đường số 1, Khu công nghiệp Việt Nam, Singapore, Xã Tịnh Phong, Huyện Sơn Tịnh
Công Ty TNHH Millennium Furniture có mã số thuế 4300804979, do ông/bà Lien Andrew Michael làm đại diện pháp luật, được cấp giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh ngày 22/08/2017.
Công ty có ngành nghề kinh doanh chính là "Sản xuất giường, tủ, bàn, ghế", do Cục Thuế Tỉnh Quảng Ngãi quản lý.
Chính sách bảo hiểm
- Tham gia BHXH, các chế độ phúc lợi khác.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm,
- year end party,
- team building…
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2017
Mission
Khách hàng là trung tâm không rào cản văn hóa lãnh đạo.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm