Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Kiểm tra tính hợp lý hợp lệ của hóa đơn đầu vào trên phần mềm hỗ trợ BIZZI
- Kiểm tra, đối chiếu, rà soát và thực hiện hạch toán hóa đơn đầy đủ, chính xác trên phần mềm theo quy định công ty
- Kiểm tra và đối chiếu hóa đơn thuộc phần hành đang phụ trách và rà soát chi tiết các công nợ
2. Hạch toán các nghiệp vụ liên quan đến hàng tồn kho
- Hạch toán kịp thời và ghi nhận đầy đủ nhận công nợ mua hàng tồn kho và tất cả nghiệp vụ liên quan đến kho hàng của nhà cung cấp trong và ngoài nước
- Theo dõi, phân loại, rà soát và đối chiếu chính xác các chi tiết các khoản phải trả của nhà cung cấp
3. Kiểm tra và hạch toán các nghiệp vụ liên quan đến dịch vụ mua hàng ghi nhận chi phí cho công trình, dự án: Theo dõi, kiểm tra hợp lý hợp lệ của hóa đơn chứng từ theo quy định của các cơ quản quản lý Thuế hiện hành.
4. Quản lý quy trình mua bán nội bộ
5. Kiểm tra thực hiện quy trình quản lý kho và quy trình mua hàng: thực hiện, kiểm tra đối chiếu và rà soát chi tiết các giao dịch về chiết khấu, hàng mua thừa, thiếu, đổi trả... và việc tuân thủ các quy trình nhập xuất kho theo các giao dịch quản lý kho trong kỳ, tuân thủ đúng quy trình đã ban hành của công ty, tuân thủ và đảm bảo nghiệp vụ của kế toán trước khi đóng kỳ kho
6. Kiểm soát và đối chiếu công nợ phải trả nhà cung cấp liên quan đến hàng hóa nhập kho và không nhập kho
7. Lưu trữ chứng từ sổ sách theo quy định
8. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
Lưu ý: Vị trí này làm việc tại khu vực văn phòng, không phải ở kho
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành tài chính kế toán hoặc các ngành khác có liên quan
- Có 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm trong công ty sản xuất
- Biết sử dụng phần mềm SAP ERP là lợi thế
- Thành thạo tin học văn phòng
- Trung thực, cẩn thận trong công việc
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty Cổ phần Gỗ An Cường là nhà sản xuất và cung cấp nguyên vật liệu trang trí nội thất và vật liệu décor hàng đầu tại Việt Nam từ năm 1994. An Cường hiện là nhà sản xuất và là nhà phân phối cho hàng loạt thương hiệu nổi tiếng hàng đầu thế giới từ Mỹ, Đức, Ý, Tây Ban Nha và Úc về tấm decor, tấm trang trí và các loại gỗ công nghiệp được sử dụng rộng rãi trong trang trí nội thất nhà ở, chung cư, trường học, bệnh viện, siêu thị, nội thất văn phòng, trần, vách toilet, cửa đi, ván sàn…
Sản phẩm An Cường đa dạng từ vật liệu đến màu sắc, đáp ứng mọi nhu cầu của từng khách hàng khác nhau, bao gồm Ván MFC, Tấm Laminates, Tấm Acrylic, Tấm Veneer... Hơn 22 năm hoạt động, bộ sưu tập của An Cường lên đến trên 800 màu các loại, từ vân gỗ như Oak, Ash, Walnut...đến các màu digital, giả da, hip-hop và các màu sắc khác…giúp khách hàng thỏa sức lựa chọn và chắp cánh cho những ý tưởng thiết kế đa dạng. Sản phẩm An Cường được ứng dụng từ các hệ thống văn phòng đến nội thất phòng khách, phòng ngủ, nhà bếp… tại các căn hộ chung cư và tòa nhà trên cả nước.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia các chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội theo quy định Nhà nước.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm, Du lịch nước ngoài
- Các chương trình Teambuilding
- Party sinh nhật công ty, sự kiện ngày lễ, Tết …
Lịch sử thành lập
- Năm 1994, Tiền thân là Công ty TNHH Thương mại An Cường được thành lập.
- Năm 2014, Đổi tên thành Công ty Cổ phần Gỗ An Cường, tăng vốn điều lệ lên 240,000,000,000 đồng.
- Ngày 14/01/2019, Tăng vốn điều lệ lên 859,380,830,000 đồng.
- Ngày 25/03/2020, Tăng vốn điều lệ lên 876,568,440,000 đồng.
- Ngày 31/05/2021, Giảm vốn điều lệ xuống 876,503,440,000 đồng.
- Ngày 04/08/2021, Ngày giao dịch đầu tiên trên UPCoM với giá 90,000 đ/CP .
- Ngày 28/09/2022, Ngày hủy đăng ký giao dịch UPCoM để chuyển sang niêm yết HOSE.
- Ngày 10/10/2022, Ngày giao dịch đầu tiên trên HOSE với giá 67,300đ/CP.
Mission
Mang đến cho khách hàng những giải pháp gỗ nội thất đạt tiêu chuẩn quốc tế.
Review Gỗ An Cường
Văn hóa ép KPI và trừ lương cho đủ bài
Trưởng phòng k có năng lực quản lý nhưng lại thích dùng quyền lực trưởng phòng để áp đặt nhân viên (CTT)
Công ty có chế độ ổn nha, chưa bao giờ chậm lương nhân viên (CTT)