Chuyên Viên Tuyển Dụng
TALAD THAI
Tooling Engineer/ Senior Engineer (Molding design)
Techtronic Industries Vietnam (TTI)
★
HCM - Brand Manager
Maison Retail Management International
★
Nhân viên Kỹ thuật Tòa Nhà_Quận 1,HCM
ADEN SERVICES (VIỆT NAM)
★
Chuyên viên Bảo hiểm y tế
Vinmec International Hospital
★
Livestream Operations Executive
CON CƯNG
★
Đăng 4 tuần trước
Senior Developer
MP LOGISTICS
★
KỸ SƯ QA/QC [ĐỒNG NAI]
Xây dựng số 1 - CC1
★
Đăng 4 tuần trước
Preventive Maintenance Manager - SHTP
Techtronic Industries Vietnam (TTI)
★
Thực tập sinh Vận hành máy (làm ca)
Camso Việt Nam
Việc Làm Thuần Chăm Sóc Khách Hàng - Giải Đáp Thắc Mắc Khách Hàng VietCredit - BSV - G6
BellSystem24 Việt Nam
★
Chuyên Viên Dịch Vụ Khách Hàng (24/7) - Customer Service Officer - Khối Vận Hành
Công ty Tài chính MB Shinsei (Mcredit)
★
Production Engineer
Framas Korea Vina
★
Sales B2B - ERP Consultant
GLOBAL TECHNOLOGY SOLUTIONS VIỆT NAM
HÀ NỘI - TRƯỞNG NHÓM HÀNG HÓA - UP 45M
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
PL (Project Lead) Engineer
Công Ty Sài Gòn Stec
★
Giám đốc nhân sự
Quế Hồi Việt Nam (VINASAMEX., JSC)
Đăng 4 tuần trước
Kế Toán Trưởng
NAIL LA MOS
Đăng 4 tuần trước
Customer Service Representative
DP Systems
★
Đăng 4 tuần trước
Nhân Viên Lắp Đặt Viễn Thông - Bình Dương
GREEN SPEED Việt Nam
★
Trưởng Phòng Kế Hoạch Điều Độ
Tập đoàn Hòa Phát
★
Purchasing Manager
DP Systems
★
Đăng 4 tuần trước
QUALITY MANAGER
Vườn Trái Cửu Long
★
Đăng 4 tuần trước
Đăng 4 tuần trước
Content Executive
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG DELTA
★
Chuyên viên cao cấp- Chuyên viên chính Phê duyệt Khách hàng Doanh nghiệp tại Hà Nội
Ngân hàng BAOVIET Bank - BVB
★
TRƯỞNG PHÒNG CƠ ĐIỆN
SANAKY
Thư ký Phó Tổng GĐ Phát triển dự án
Tập Đoàn Địa Ốc Kim Oanh
★
CHUYÊN VIÊN R&D – HỒ SƠ CÔNG BỐ (LUẬT ĐỊNH & TUÂN THỦ)
TẬP ĐOÀN KIDO
★
TẬP SỰ TƯ VẤN ĐẦU TƯ KHCN (Bình Dương)
Chứng khoán Rồng Việt
★
Đăng 4 tuần trước
Chuyên Viên Tuyển Dụng
TALAD THAI
150 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
09/11/2026
Hạn nộp hồ sơ:
09/12/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
2 - 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Hoạch định nhu cầu tuyển dụng
- Phối hợp với OM/AM và Quản lý Nhà hàng để xác nhận nhu cầu nhân sự, theo dõi định biên từng cửa hàng.
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng cho nhu cầu thay thế, mùa cao điểm Lễ, Tết và các nhà hàng chuẩn bị khai trương (NSO), bảo đảm đủ nhân sự đúng tiến độ.
2. Triển khai tuyển dụng số lượng lớn (Mass Recruitment) cho khối Vận hành
- Chịu trách nhiệm tuyển dụng nhân sự toàn thời gian và bán thời gian cho các vị trí Phục vụ, Thu ngân, Pha chế, Bếp, Tạp vụ và cấp Quản lý nhà hàng.
- Thực hiện trọn vẹn quy trình tuyển dụng: sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ, phối hợp phỏng vấn cùng Quản lý, tổ chức phỏng vấn tập trung (Walk-in/Open Day) khi cần và đồng hành cùng ứng viên đến khi hoàn tất thủ tục nhận việc.
3. Phát triển nguồn ứng viên và thương hiệu tuyển dụng
- Khai thác đa kênh tuyển dụng: mạng xã hội, trang việc làm, trường nghề và chương trình giới thiệu nội bộ (Referral).
- Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên dự phòng (Talent Pool) cho các vị trí có nhu cầu tuyển thường xuyên.
- Đánh giá hiệu quả từng kênh, đề xuất phân bổ ngân sách tuyển dụng tối ưu.
- Triển khai nội dung truyền thông tuyển dụng (tin đăng, hình ảnh, video) đồng bộ với nhận diện thương hiệu Pi Thai và Thai Market.
4. Hội nhập và giữ chân nhân viên mới
- Phối hợp với Nhà hàng và bộ phận Đào tạo trong công tác tiếp nhận, hội nhập nhân viên mới.
- Theo dõi tỷ lệ và phân tích nguyên nhân nghỉ việc trong 7 ngày đầu, từ đó đề xuất giải pháp cải tiến quy trình tuyển dụng và hội nhập.
5. Quản lý dữ liệu và báo cáo
- Cập nhật dữ liệu ứng viên hằng ngày, bảo đảm chính xác và đầy đủ.
- Lập báo cáo tuần, tháng về tiến độ tuyển dụng, tỷ lệ chuyển đổi qua từng vòng, hiệu quả kênh và tỷ lệ nghỉ việc sớm.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng phòng Tuyển dụng.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Có từ 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng trong chuỗi F&B, bán lẻ hoặc dịch vụ; đã trực tiếp tuyển nhân sự cửa hàng/nhà hàng với số lượng lớn (Mass Recruitment) mỗi tháng, cho nhiều điểm bán cùng lúc.
- Giao tiếp và thuyết phục tốt; chủ động phối hợp với nhiều Quản lý nhà hàng để bảo đảm chỉ tiêu và tiến độ tuyển dụng.
- Sử dụng cơ bản Excel/Google Sheets để quản lý dữ liệu và lập báo cáo.
- Biết sử dụng các công cụ thiết kế và dựng video cơ bản (Canva, CapCut, các công cụ AI…) để làm nội dung tuyển dụng.
- Sẵn sàng di chuyển giữa các chi nhánh và linh hoạt thời gian theo nhu cầu tuyển dụng.
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
17 Nguyễn Gia Trí, Thạnh Mỹ Tây, Hồ Chí MinhThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 26 - 35
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
TALAD THAI
Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
K4/3 Trần Quốc Toản, Phường Hải Châu 1, Quận Hải Châu, Thành phố Đà Nẵng
Công ty chuyên ẩm thực Thái đa thương hiệu phục vụ những trải nghiệm Hạnh phúc Sabai. Gia nhập cùng chúng tôi để trở thành những Người phục vụ Hạnh phúc.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.