Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
- Xây dựng, đào tạo, quản lý và giám sát mạng lưới đại lý đảm bảo sự phối hợp chặt chẽ giữa Đại lý với CĐT.
- Quản lý 20-30 Đại lý F1
CÁC NHIỆM VỤ CHÍNH
- Chủ động lập kế hoạch, mở rộng quan hệ, tìm kiếm với các Đại Lý, làm thủ tục kí Hợp đồng phân phối với các bên.
- Tương tác hỗ trợ, giải đáp thắc mắc của các đại lý trong quá trình triển khai bán hàng
- Cung cấp tài liệu dự án và triển khai các đại lý kinh doanh
- Tổ chức đào tạo, trainning dự án cho các đại lý
- Giám sát và đánh giá hiệu quả hoạt động phân phối, đảm bảo đúng định vị thương hiệu và mục tiêu doanh số.
- Hỗ trợ, hướng dẫn và giải đáp cho Đại lý về quy trình lock/cọc; cách thức chốt deal; ký VBTT/ HĐMB; đối chiếu phí.
- Phối hợp xử lý các trường hợp mâu thuẫn, tranh chấp giữa các đại lý hoặc giữa đại lý và khách hàng, đảm bảo quyền lợi và nghĩa vụ công bằng giữa các bên.
- Nhắc nhở và giám sát việc tuân thủ nội quy bán hàng, chấn chỉnh các hành vi vi phạm, xuyên tạc thông tin, gây ảnh hưởng đến uy tín công ty.
- Báo cáo định kỳ hoạt động của hệ thống đại lý cho cấp trên, kèm theo đề xuất giải pháp cải tiến hoặc xử lý tồn đọng
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban Lãnh đạo và cấp có thẩm quyền.
Yêu Cầu Công Việc
Học vấn, trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế, Bất động sản hoặc các ngành nghề có liên quan. Có chứng chỉ môi giới, kinh doanh Bất động sản
Kinh nghiệm làm việc: Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm vị trí tương đương hoặc Trưởng phòng Kinh doanh/ Quản lý Đại lý trong lĩnh vực Bất động sản.
Kiến thức, Kỹ năng, thái độ/tố chất:
· Tố chất cần thiết cho công việc
- Đạo đức tốt - Nhiệt tình, năng động, độc lập, nhạy bén.
- Tinh thần trách nhiệm trong công việc
- Chịu được áp lực công việc
· Kiến thức chuyên môn
- Am hiểu kiến thức kinh tế, xã hội chung và các kiến thức liên quan đến hoạt động kinh doanh của Công ty.
- Hiểu biết chuyên sâu kiến thức các lĩnh vực về kinh doanh, Markeing.
- Am hiểu tốt về thị trường BĐS.
· Kỹ năng thiết yếu cho công việc
- Khả năng giải quyết vấn đề
- Kỹ năng về đàm phán, thuyết phục và trình bày tốt.
- Có Mối quan hệ liên quan quan đến công việc.
- Khả năng quản trị và điều phối công việc
Ngoại ngữ: Cơ bản
Tin học: Thành thạo tin học văn phòng.
Tiêu chuẩn khác: Ngoại hình ưa nhìn.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 25 Tr - 45 Tr VND
Là một doanh nghiệp đầu tư kinh doanh bất động sản, giữa lúc thị trường địa ốc đang có những bước chuyển mình mạnh mẽ, có sự phân hóa rõ rệt, chúng tôi hiểu rõ: Chỉ những chủ đầu tư có tiềm lực thực sự, có Tâm và Tầm, có ý tưởng sáng tạo vượt trội, có khát khao cống hiến và có trách nhiệm với cộng đồng mới có thể tồn tại và phát triển. Từ sự thấu hiểu đó, Sunshine Group tự tin tham gia vào thị trường bất động sản, kiên định với tầm nhìn chiến lược của riêng mình: “UY TÍN TẠO NÊN SỨC MẠNH”. Luôn cẩn trọng trong đầu tư, chúng tôi chỉ đầu tư vào các dự án có vị trí đắc địa, những khu đất “Vàng” của một thành phố văn minh, hiện đại và giàu bản sắc văn hóa.
Chúng tôi coi sự duy trì đảm bảo về năng lực tài chính, sự đồng hành của các ngân hàng lớn, sự minh bạch thông tin về quá trình đầu tư, bảo đảm quyền lợi cho đối tác và khách hàng là yếu tố quan trọng nhất, là phương châm tạo lập UY TÍN của mình.
Chính sách bảo hiểm
-
Được hưởng đầy đủ các chính sách BHXH, BHYT, các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động và các chế độ đãi ngộ của Công ty.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ mát, teambuilding, event ...
Lịch sử thành lập
- 2016: công ty được thành lập
Mission
Sunshine Group tự tin tham gia vào thị trường bất động sản, kiên định với tầm nhìn chiến lược của riêng mình: “UY TÍN TẠO NÊN SỨC MẠNH”. Luôn cẩn trọng trong đầu tư, chúng tôi chỉ đầu tư vào các dự án có vị trí đắc địa, những khu đất “Vàng” của một thành phố văn minh, hiện đại và giàu bản sắc văn hóa.