Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Khảo sát nhu cầu, xây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo cho nhân viên toàn Công ty.
- Điều phối và tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ, bên ngoài; làm việc với giảng viên, đối tác đào tạo và các phòng ban liên quan.
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả đào tạo, quản lý hồ sơ đào tạo và đề xuất các giải pháp cải tiến.
- Xây dựng, cập nhật tài liệu, quy trình, biểu mẫu và hệ thống quản lý đào tạo.
- Tham gia xây dựng, cập nhật JD, khung năng lực và các chương trình phát triển năng lực nhân sự.
- Hỗ trợ triển khai các hoạt động đánh giá năng lực, lộ trình phát triển nghề nghiệp và kế hoạch phát triển nhân tài.
- Phối hợp tổ chức các hoạt động học tập, chia sẻ kiến thức, văn hóa doanh nghiệp và gắn kết nhân viên.
- Tham gia các dự án phát triển nguồn nhân lực và thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công.
Quá trình trao đổi công việc dự kiến diễn ra trong 02 buổi:
- Buổi 01: Trao đổi các thông tin cơ bản với Nhân sự
- Buổi 02: Phỏng vấn trực tiếp với Tổng Giám Đốc tại Văn phòng
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Sư phạm, Tâm lý học hoặc các ngành liên quan.
- Có từ 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Đào tạo, Learning & Development (L&D), Phát triển nguồn nhân lực hoặc các vị trí tương đương.
- Đã từng làm qua các công ty, nhà thầu xây dưng, sản xuất là một lợi thế lớn
- Hiểu biết về khảo sát nhu cầu đào tạo, tổ chức đào tạo, đánh giá hiệu quả đào tạo và phát triển năng lực nhân sự.
- Có kinh nghiệm xây dựng tài liệu đào tạo, quy trình, biểu mẫu; hiểu biết về JD, khung năng lực hoặc hệ thống đánh giá nhân sự là lợi thế.
- Thành thạo Microsoft Office; có khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh là lợi thế.
- Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, lập kế hoạch, tổ chức công việc, phân tích dữ liệu và phối hợp với nhiều phòng ban.
- Chủ động, năng động, trách nhiệm, tư duy hệ thống và tinh thần học hỏi, phát triển và thích nghi cao
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Phụ cấp khác:
- Giữ xe
- Điện thoại - Thời gian thử việc: 2 tháng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc:Thứ Hai đến Thứ Sáu: 8g00 đến 17g00 / Thứ Bảy: 8g00 đến 12g00
- Phúc lợi:
- Các chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định pháp luật
- Thưởng lễ 30/4, 1/5, 2/9, ..., thưởng tháng 13 theo doanh thu công ty
- Thưởng, nghỉ chế độ dành cho nhân viên
- Khám sức khỏe định kỳ, bảo hiểm tai nạn
- Tham gia các hoạt động gắn kết, phát triển văn hóa doanh nghiệp: team building,YEP - Ngày nghỉ:
- 12 ngày phép năm, nghỉ chế độ phúc lợi
- Nghỉ Lễ, Tết theo quy định nhà nước và công ty - Lương: Cạnh tranh
Được thành lập từ năm 1992, TTT Corporation hiện là một trong những công ty dẫn đầu thị trường trong lĩnh vực thiết kế, thi công, trang trí nội thất trong phân khúc thị trường Office, Hotel và Resort cao cấp tại Việt Nam. Điều mà TTT luôn hướng tới: Đem lại những sản phẩm đẹp nhất và phù hợp nhất cho khách hàng với tinh thần dịch vụ tốt nhất. Kiên quyết nói không với những dự án kém chất lượng, không đẹp và không đem lại được sự hài lòng cho khách hàng. Nếu bạn yêu thích môi trường làm việc năng động, cởi mở và sáng tạo, mời bạn tham gia là thành viên của TTT Corporation.
Review TTT Corporation
Tuyển dụng việc làm trong khu công nghiệp là nhu cầu tìm kiếm lao động phổ thông, nhân sự kỹ thuật và nhân viên vận hành sản xuất cho các nhà máy, xí nghiệp và doanh nghiệp sản xuất trong các khu công nghiệp. Nhu cầu này ngày càng tăng nhờ sự phát triển mạnh của các ngành may mặc, điện tử, cơ khí, chế biến thực phẩm và logistics tại khu vực miền Trung.
Các vị trí phổ biến gồm: công nhân sản xuất, nhân viên đóng gói, kiểm hàng, kỹ thuật máy móc, nhân viên kho vận, lái xe nâng, nhân viên QC/QA, bảo trì kỹ thuật và quản lý chuyền sản xuất. Ngoài ra, nhiều doanh nghiệp còn tuyển lao động thời vụ, ca đêm hoặc nhân sự làm việc theo dây chuyền với số lượng lớn.
Kỹ năng yêu cầu: sức khỏe tốt, chăm chỉ, có tinh thần trách nhiệm và khả năng làm việc theo ca. Một số vị trí kỹ thuật yêu cầu biết vận hành máy móc, đọc bản vẽ kỹ thuật hoặc có kinh nghiệm trong sản xuất công nghiệp. Ngoài ra, kỹ năng làm việc nhóm, tuân thủ quy trình an toàn lao động và tác phong chuyên nghiệp cũng được nhiều doanh nghiệp ưu tiên.
Mức lương trung bình từ 6–10 triệu đồng/tháng đối với lao động phổ thông hoặc người mới bắt đầu, từ 10–18 triệu đồng/tháng đối với vị trí kỹ thuật, tổ trưởng hoặc nhân sự có kinh nghiệm. Một số công ty còn hỗ trợ tăng ca, phụ cấp ăn ở, thưởng chuyên cần và bảo hiểm đầy đủ. Việc làm thời vụ hoặc làm theo ca cũng khá phổ biến, giúp người lao động có thêm lựa chọn linh hoạt về thu nhập.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các khu công nghiệp, khu chế xuất, nhà máy sản xuất và doanh nghiệp logistics tại Đà Nẵng và khu vực lân cận. Ngoài ra, nhiều doanh nghiệp cũng liên kết với trung tâm giới thiệu việc làm hoặc tuyển dụng trực tuyến, tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động tìm kiếm công việc phù hợp nhanh chóng.
Những công ty tuyển dụng việc làm trong khu công nghiệp đang tuyển tại Note8.vn:
- HỌC VIỆN NÔNG NGHIỆP VIỆT NAM
- Bệnh viện Nhi đồng TP. HCM
- Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn - ĐHQG HN
- Bệnh viện Ung bướu Đà Nẵng
- Công chức Cà Mau
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng việc làm trong khu công nghiệp với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!