Nộp đơn dễ dàng
Tweet
Facebook
Copy Link
Xét đề nghị của Sở Giáo dục và Đào tạo tại Tờ trình số 100/TTr-SGD&ĐT ngày 15/5/2026 về việc đề nghị điều chỉnh một số nội dung tại Kế hoạch số 10060/KH-UBND ngày 26/11/2026 của UBND tỉnh.
Thực hiện Thông báo số 271/TB-UBND, ngày 30/4/2026 của UBND tỉnh về Kết luận của đồng chí Trần Duy Đông, Ủy viên dự khuyết Trung ương Đảng, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh tại Hội nghị ngày 29 tháng 4 năm 2026. Sau khi thống nhất, Ủy ban nhân dân tỉnh điều chỉnh một số nội dung tại
Kế hoạch số 10060/KH-UBND ngày 26/11/2025 về tuyển dụng, tiếp nhận viên chức giáo viên mầm non; nhân viên ngành học mầm non, tiểu học, trung học cơ sở, GDNN-GDTX năm 2025 (sau đây gọi tắt là Kế hoạch số 10060/KH-UBND), Thông báo số 465/TB-UBND ngày 19/12/2025, Thông báo số 65/TB-UBND ngày 13/01/2026 về việc điều chỉnh một số nội dung tại Kế hoạch số 10060/KH- UBND cụ thể như sau:
1. Điều chỉnh chỉ tiêu tuyển dụng tại Kế hoạch số 10060/KH-UBND ngày 26/11/2025
1.1. Đối với giáo viên mầm non
a) Nội dung các văn bản đã ban hành
– Tại mục 1.1, Phần II – Chỉ tiêu tuyển dụng và quy định về đăng ký dự tuyển
“1.1. Đối với giáo viên mầm non
Giáo viên Mầm non hạng III (Mã số: V.07.02.26): 543 chỉ tiêu”
b) Nội dung điều chỉnh
“1.1. Đối với giáo viên mầm non
Giáo viên Mầm non hạng III (Mã số: V.07.02.26): 662 chỉ tiêu (tăng 119 chỉ tiêu)” (Phụ lục 1 gửi kèm theo).
1.2. Đối với nhân viên
a) Nội dung đã ban hành
Tại phụ lục chỉ tiêu tiếp nhận viên chức sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo cấp mầm non, tiểu học, trung học cơ sở theo Kế hoạch số 10060/KH-UBND
b) Nội dung điều chỉnh
Điều chỉnh 09 vị trí việc làm tuyển dụng tiếp nhận nhân viên thuộc đơn vị dự tuyển của 09 xã, phường (Phụ lục gửi kèm theo).
2. Điều chỉnh nội dung tại Kế hoạch số 10060/KH-UBND ngày 26/11/2025 Điều chỉnh mục 5 phần V về xác định thí sinh trúng tuyển
a) Nội dung đã ban hành:
“5. Xác định thí sinh trúng tuyển
5.1. Thí sinh trúng tuyển trong kỳ tuyển dụng giáo viên, nhân viên phải có
đủ các điều kiện sau:
– Có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên;
– Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự từ cao xuống thấp trong phạm vi chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm”.
b) Nội dung điều chỉnh:
“5. Xác định thí sinh trúng tuyển, bố trí công tác
5.1. Thí sinh trúng tuyển trong kỳ tuyển dụng tiếp nhận giáo viên, nhân viên
phải có đủ các điều kiện sau:
– Có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên.
– Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong tổng chỉ tiêu tuyển dụng của từng vị trí việc làm trên địa bàn tỉnh.”
3. Điều chỉnh về thời gian
Hoàn thành việc tuyển dụng xong trước ngày 30/6/2026.
4. Về việc bố trí công tác đối với thí sinh trúng tuyển
UBND tỉnh giao Sở Giáo dục và Đào tạo chủ trì, phối hợp với UBND các xã, phường bố trí công tác đối với các thí sinh đã trúng tuyển nhưng chưa đúng với nguyện vọng đã đăng ký về công tác tại các xã, phường còn chỉ tiêu biên chế bao gồm các xã, phường chưa có thí sinh đăng ký hoặc có thí sinh đăng ký nhưng chưa đủ chỉ tiêu được giao.
5. Văn bản này bổ sung cấu thành Kế hoạch số 10060/KH-UBND của Ủy ban nhân dân tỉnh Phú Thọ.
Yêu cầu Sở Giáo dục và Đào tạo tổ chức thực hiện và chịu trách nhiệm trước UBND tỉnh và trước pháp luật việc triển khai thực hiện công tác tuyển dụng viên chức theo nội dung của Văn bản này và Kế hoạch số 10060/KH-UBND của Ủy ban nhân dân tỉnh.
Thông báo để Sở Giáo dục và Đào tạo, các cơ quan liên quan biết, thực hiện.
***** Đính kèm:
>>>>> Xem thêm: UBND tỉnh Phú Thọ tuyển dụng, tiếp nhận viên chức giáo viên năm 2025
Nguồn tin: phutho.edu.vn
nguồn "www.tuyencongchuc.vn"
Ủy ban nhân dân tỉnh Phú Thọ là cơ quan hành chính nhà nước ở địa phương, thực hiện chức năng quản lý, điều hành và tổ chức thực thi pháp luật trên địa bàn tỉnh Phú Thọ. UBND tỉnh chịu trách nhiệm chỉ đạo phát triển kinh tế - xã hội, quản lý ngân sách, tài nguyên, hạ tầng, giáo dục, y tế và các lĩnh vực khác, nhằm thúc đẩy sự phát triển bền vững và nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân trong tỉnh.
Tuyên Quang là một tỉnh thuộc vùng Đông Bắc Việt Nam, nổi tiếng là “Thủ đô Khu giải phóng” trong lịch sử cách mạng Việt Nam. Tỉnh có trung tâm hành chính là thành phố Tuyên Quang, nằm bên dòng sông Lô hiền hòa, là nơi phát triển mạnh về kinh tế – xã hội. Kinh tế Tuyên Quang dựa vào nông – lâm nghiệp, công nghiệp chế biến, du lịch và thủy điện.
Các vị trí việc làm phổ biến gồm: công nhân sản xuất, kỹ sư nông – lâm nghiệp, nhân viên hành chính, kế toán, hướng dẫn viên du lịch, kỹ thuật viên cơ khí – điện. Các khu công nghiệp Long Bình An, Nông Tiến, và các nhà máy thủy điện thường xuyên có nhu cầu tuyển dụng.
Mức lương trung bình tại Tuyên Quang dao động khoảng 6 – 10 triệu đồng/tháng, tùy vào ngành nghề và trình độ. Các vị trí kỹ thuật, quản lý hoặc làm việc trong doanh nghiệp FDI có thể đạt 12 – 18 triệu đồng/tháng.
Những nơi hay tuyển dụng tập trung ở TP. Tuyên Quang, huyện Sơn Dương, Yên Sơn, và Chiêm Hóa. Các lĩnh vực du lịch sinh thái, sản xuất giấy, chế biến gỗ và nông sản đang phát triển mạnh, tạo thêm nhiều việc làm. Nhìn chung, Tuyên Quang là tỉnh đang chuyển mình mạnh mẽ, phù hợp cho người muốn làm việc trong môi trường ổn định và gắn bó với thiên nhiên.
Những công ty đang tuyển Tuyên Quang tại note8.vn:
- Công ty TNHH Manulife Việt Nam
- Tập đoàn Karofi Holding
- Hệ thống Anh ngữ quốc tế Ocean Edu
- Công ty TNHH Thương mại Dược phẩm Đông Á
- NANOCO GROUP
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Tuyên Quang với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.