Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
ĐÂY LÀ CHƯƠNG TRÌNH TUYỂN CHỌN VÀ ĐÀO TẠO KỸ SƯ TÀI NĂNG NĂM 2027
- Được đào tạo thực tế về hệ thống nhiệt và năng lượng tại Nhà máy mía đường.
- Được tìm hiểu, vận hành và theo dõi các hệ thống lò hơi, hơi nước, nước cấp và thiết bị trao đổi nhiệt.
- Theo dõi các thông số vận hành, đánh giá hiệu suất và đề xuất giải pháp tối ưu tiêu hao năng lượng.
- Tham gia công tác kiểm tra, bảo trì và xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến hệ thống nhiệt.
- Tham gia các dự án cải tiến, tiết kiệm nhiên liệu và nâng cao hiệu suất hệ thống.
- Phát triển chuyên môn theo lộ trình để trở thành Kỹ sư Nhiệt tại Nhà máy.
Yêu Cầu Công Việc
- Ứng viên đã hoặc đang làm khóa luận Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Kỹ thuật Nhiệt, Nhiệt – Lạnh, Năng lượng, Cơ khí hoặc các ngành liên quan.
- Ứng viên có kinh nghiệm thực tập/đồ án liên quan đến lò hơi, năng lượng hoặc thiết bị nhiệt.
- Có thể luân chuyển công tác các nhà máy trong hệ sinh thái thuộc Production Center (ProC) quản lý sau đào tạo.
- Có kiến thức về truyền nhiệt, truyền khối, nhiệt động lực học, thiết bị nhiệt và hệ thống hơi.
- Có hiểu biết về lò hơi, thiết bị trao đổi nhiệt và hệ thống năng lượng là lợi thế.
- Có tư duy phân tích, yêu thích thiết bị nhiệt, năng lượng và công nghệ sản xuất.
- Tư duy phân tích, yêu thích tìm hiểu công nghệ và giải quyết vấn đề trong sản xuất.
- Sẵn sàng học hỏi và thích nghi với môi trường sản xuất.
- Có tinh thần chủ động, trách nhiệm, khả năng làm việc nhóm và định hướng phát triển lâu dài trong lĩnh vực Kỹ thuật Nhiệt.
- Tiếng Anh kỹ thuật (bắt buộc)
CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI
- Mức lương cạnh tranh
- Ký Hợp đồng Lao động xác định thời hạn 12 tháng tương ứng với thời gian đào tạo;
- Ký Hợp đồng Cam kết làm việc với thời hạn 30 tháng kể từ ngày onboard lộ trình đào tạo (12 tháng đào tạo và 18 tháng làm việc sau đào tạo)
- Thưởng lương tháng 13 vào tháng 7 (1 tháng lương gross)
- Thưởng đầu vụ vào tháng 11 (theo chính sách công ty)
- Thưởng thi đua xếp loại vào tháng 01 (từ 1 đến 3 tháng lương gross)
- Quyền Mua ESOP (cổ phiếu) nội bộ với giá ưu đãi
- Thưởng khác (nếu có tuỳ theo tình hình kinh doanh vượt chỉ tiêu của công ty)
- Du lịch hàng năm vào cuối tháng 6- đầu tháng 7
- Thi đua hội thao tổng công ty trong tháng 8
- Quà tặng dịp sinh nhật, kết hôn, sinh con, lễ tết, hỗ trợ gia đình không may có người thân qua đời
- Các khoản thưởng tính trên lương gross
- Trang cấp laptop và trang thiết bị làm việc
- Hỗ trợ nơi ở và Suất ăn 3 buổi/ngày
- Hỗ trợ xe đưa đón làm việc
- Chế độ công tác phí
- Lộ trình phát triển nghề nghiệp
- Các khóa đào tạo theo chuyên môn nghiệp vụ và đào tạo cán bộ quản lý nguồn theo niên độ
THÔNG TIN KHÁC
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN SẢN XUẤT AGRIS
Trụ sở chính: Ấp Tân Lợi, Xã Tân Phú, Tỉnh Tây Ninh
Thông tin liên hệ:
• Mr. Long: 0939.869.799 (SĐT/Zalo/Whatssap)
• Mr. Hiệp: 0911.630.530 (SĐT/Zalo)
• Mr. Tuấn: 0911.268.992 (SĐT/Zalo)
Anh/Chị có thể liên hệ thông tin liên lạc trên để biết thêm chi tiết về Chương trình trước khi nộp hồ sơ ứng tuyển
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
CTCP Thành Thành Công - Biên Hòa tiền thân là Công ty Liên doanh giữa Tập đoàn Group Bourbon, Liên hiệp Mía Đường II và Liên hiệp Mía Đường Tây Ninh.
Hoạt động chính của công ty là sản xuất đường và điện; trồng cây mía; sản xuất và kinh doanh các sản phẩm sử dụng đường hoặc sử dụng phụ phẩm, phế phẩm từ sản xuất đường…Năm 2022, Sản lượng Đường tiêu thụ tiếp tục được duy trì mức trên 1.000.000 tấn và được xuất khẩu sang hơn 29 nước.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia đầy đủ các chế độ (BHYT, BHTN, BHXH tự nguyện) theo quy định
- Được hưởng bảo hiểm tai nạn 24/24
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Team Building
- CLB Thể thao
- Ngày hội gia đình
- Ngày hội thể thao
- Các cuộc thi nội bộ ngành và Tập đoàn…
Lịch sử thành lập
- Ngày 15/7/1995, Công ty Cổ phần Thành Thành Công - Biên Hòa được thành lập - tiền thân là Công ty liên doanh giữa Bourbon, Liên hiệp Mía Đường II, Liên hiệp Mía Đường Tây Ninh
- Năm 2012, Hoàn thành Dự án Affinage - Xưởng hoà tan Đường thô
- Năm 2013, Phát hành 6.574.200 cổ phiếu ESOP. Đổi tên thành CTCP Mía Đường Thành Thành Công Tây Ninh
- Năm 2015, Sáp nhập CTCP Nhiệt điện Gia Lai
- Năm 2017, Sáp nhập với CTCP Đường Biên Hòa, đổi tên thành CTCP Thành Thành Công - Biên Hoà
- Năm 2018, Cải tiến QTCT: Theo tiêu chuẩn quốc tế và thông lệ tốt trên thị trường
- Năm 2019, Hợp tác với Công ty ED&F Man xuất khẩu đường sang châu Âu. Hợp tác chiến lược với DEG - nhà đầu tư chiến lược đến từ châu Âu
- Năm 2022, Chính thức thảo luận chiến lược hợp tác phát triển nông nghiệp 4.0 song phương với chính quyền bang Queensland, Úc. VNSI20: năm thứ 5 liên tiếp là Doanh nghiệp Mía Đường duy nhất thuộc rổ chỉ số
Mission
Kiến tạo nền Nông nghiệp hiện đại, bền vững và mang lại nguồn năng lượng - dinh dưỡng nguồn gốc tự nhiên, không biến đổi gen.
Review Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)
Nha Trang tuyển dụng là nhu cầu tìm kiếm nhân sự làm việc trong các doanh nghiệp, cơ quan nhà nước và đơn vị sự nghiệp trên địa bàn thành phố nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển du lịch, dịch vụ, thương mại và hạ tầng đô thị. Nhu cầu tuyển dụng tại Nha Trang ngày càng tăng do tốc độ tăng trưởng mạnh của ngành du lịch và sự mở rộng của các khu đô thị, khách sạn, resort.
Các vị trí phổ biến gồm: nhân viên khách sạn – resort, lễ tân, phục vụ nhà hàng, hướng dẫn viên du lịch, nhân viên marketing, sales du lịch, chăm sóc khách hàng, kế toán, hành chính – nhân sự, công nghệ thông tin và lao động kỹ thuật. Ngoài ra, nhiều doanh nghiệp còn tuyển dụng lao động phổ thông, thực tập sinh và nhân sự thời vụ theo mùa du lịch cao điểm.
Kỹ năng yêu cầu: tùy vị trí nhưng nhìn chung cần kỹ năng giao tiếp tốt, thái độ phục vụ chuyên nghiệp, khả năng làm việc theo ca và chịu áp lực trong môi trường dịch vụ. Đối với ngành du lịch – khách sạn, ngoại ngữ (đặc biệt là tiếng Anh, tiếng Trung, tiếng Hàn) là lợi thế lớn. Các vị trí văn phòng yêu cầu kỹ năng tin học, xử lý công việc và hiểu biết về lĩnh vực liên quan.
Mức lương trung bình từ 6–12 triệu đồng/tháng đối với lao động phổ thông hoặc vị trí cơ bản, từ 10–20 triệu đồng/tháng đối với nhân sự có chuyên môn, và từ 20–35 triệu đồng/tháng đối với vị trí quản lý hoặc nhân sự có kinh nghiệm cao trong ngành du lịch – dịch vụ. Ngoài ra, nhiều doanh nghiệp tại Nha Trang còn có thêm tiền tip, thưởng doanh thu và phúc lợi theo mùa du lịch.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các khách sạn, resort, nhà hàng, công ty du lịch, trung tâm dịch vụ và doanh nghiệp thương mại trên địa bàn Nha Trang. Ngoài ra, xu hướng phát triển du lịch quốc tế và đô thị hóa cũng mở ra thêm nhiều cơ hội việc làm đa dạng cho người lao động tại địa phương.
Những công ty tuyển dụng Nha Trang đang tuyển tại Note8.vn:
- CÔNG TY NƯỚC KHOÁNG KHÁNH HÒA
- Công chức Khánh Hòa
- TẬP ĐOÀN BIM
- Quản lý nợ & Khai thác tài sản - MBAMC
- Melia Vinpearl in Central
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Nha Trang với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!