Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Tiếp nhận, tổng hợp và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu nhân sự của các đơn vị.
- Thực hiện tìm kiếm, sàng lọc, phỏng vấn sơ tuyển, đánh giá và đề xuất ứng viên phù hợp.
- Xây dựng, phát triển và quản lý nguồn ứng viên; duy trì cơ sở dữ liệu ứng viên phục vụ nhu cầu tuyển dụng.
- Triển khai các hoạt động xây dựng thương hiệu tuyển dụng và nâng cao trải nghiệm ứng viên.
- Nghiên cứu, cập nhật xu hướng thị trường lao động, mức lương và nguồn cung nhân lực; đề xuất giải pháp tuyển dụng phù hợp.
- Phối hợp xây dựng kế hoạch nguồn lực, quy hoạch nguồn ứng viên và các chương trình tạo nguồn nhân lực.
- Thực hiện công tác tiếp nhận nhân sự mới (Onboarding) và phối hợp đánh giá kết quả thử việc.
- Phối hợp với các đơn vị và các bộ phận liên quan trong việc triển khai các dự án nhân sự thuộc phạm vi phụ trách.
- Lập báo cáo tuyển dụng, phân tích các chỉ số tuyển dụng; đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả cung ứng nguồn lực.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng.
- Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng cho doanh nghiệp quy mô từ 500 nhân sự trở lên hoặc tập đoàn đa ngành.
- Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí quản lý, chuyên gia và khối bất động sản, khách sạn, xây dựng hoặc sản xuất.
- Am hiểu quy trình tuyển dụng và cung ứng nguồn nhân lực.
- Am hiểu thị trường lao động và xu hướng tuyển dụng.
- Kiến thức về phỏng vấn đánh giá năng lực.
- Kiến thức cơ bản về Luật Lao động.
- Hiểu biết về hoạch định nguồn nhân lực và cơ cấu tổ chức.
- Ưu tiên ứng viên có khả năng đọc hiểu tài liệu và giao tiếp Tiếng Anh.
- Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Thành thạo các nền tảng tuyển dụng và mạng xã hội nghề nghiệp (LinkedIn, VietnamWorks, TopCV...).
- Biết ứng dụng AI vào công việc.
QUYỀN LỢI
- Thời gian làm việc: 8h00 -17h00 từ thứ Hai đến hết sáng thứ Bảy
- Xem xét điều chỉnh lương 02 lần/năm.
- Được hưởng chính sách phúc lợi đầy động lực: khám sức khỏe định kỳ, sinh nhật cá nhân, hiếu hỉ, thưởng lễ tết và các hoạt động tập thể do công ty tổ chức…
- Nghỉ phép 12 ngày/năm, tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, lương tháng 13….
- Được tham gia các khóa học chuyên môn và kỹ năng để phát huy tối đa năng lực cá nhân.
- Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp theo năng lực không giới hạn.
- Được tham gia đào tạo với các chuyên gia trong và ngoài Tập đoàn.
- Được hưởng chính sách dịch vụ giá ưu đãi hoặc miễn phí trong chuỗi hệ thống khách sạn cao cấp của Alphanam.
- Khen thưởng nhân viên xuất sắc quý/năm
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 15 Tr - 25 Tr VND
Quá trình 25 năm hoạt động và phát triển, ALPHANAM luôn phấn đấu trở thành Tập đoàn kinh tế hàng đầu trong các lĩnh vực của mình. Với quãng thời gian đó, ALPHANAM đã đạt được những thành quả rất đáng tự hào trong việc mở rộng quy mô sản xuất cũng như lĩnh vực kinh doanh. Để có được những bước tiến đột phá như ngày hôm nay, ngoài sự cố gắng và nỗ lực không ngừng nghỉ của toàn thể cán bộ, công nhân viên trong công ty, còn phải kể đến sự ủng hộ nhiệt thành của quý khách hàng, các đối tác đã, đang và sẽ cùng ALPHANAM chung vai sát cánh trên thương trường. Là một tập đoàn đa lĩnh vực, ALPHANAM luôn nhạy bén đón đầu xu hướng nhằm tạo ra giá trị cho bản thân Tập đoàn và góp phần vào sự phát triển của nền kinh tế nước nhà.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm tai nạn 24/24 dành cho CBCNV
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Chế độ lương thưởng cạnh tranh, hấp dẫn
- Tham gia các hoạt động teambuilding gắn kết hằng năm
- Khen thưởng cán bộ nhân viên xuất sắc hằng quý, năm
- Được sử dụng các sản phẩm trong hệ sinh thái Alphanam với chính sách ưu đãi
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 1995, Alphanam E&C là một nhà thầu cơ điện chuyên nghiệp có lịch sử lâu đời tại Việt Nam với hơn ¼ thế kỷ dựng xây và phát triển.
Mission
- ALPHANAM đã đạt được những thành quả rất đáng tự hào trong việc mở rộng quy mô sản xuất cũng như lĩnh vực kinh doanh. Để có được điều đó, ngoài sự cố gắng, nỗ lực không ngừng của toàn thể cán bộ, công nhân viên trong công ty, còn phải kể đến sự ủng hộ nhiệt thành của quý khách hàng, các đối tác đã, đang và sẽ cùng ALPHANAM chung vai sát cánh trên thương trường.
Review Alphanam Group
Mọi người thường tìm kiếm thêm từ khoá
Tuyển dụng remote recruiting jobs là nhu cầu tìm kiếm nhân sự làm việc từ xa trong lĩnh vực tuyển dụng, chịu trách nhiệm tìm kiếm, sàng lọc và phỏng vấn ứng viên cho doanh nghiệp mà không cần làm việc trực tiếp tại văn phòng. Nhu cầu này ngày càng tăng tại các công ty công nghệ, agency tuyển dụng (headhunter), startup và doanh nghiệp quốc tế nhờ mô hình làm việc linh hoạt và tối ưu chi phí nhân sự.
Các vị trí phổ biến gồm: remote recruiter, talent acquisition specialist, HR recruiter từ xa, technical recruiter, headhunter, và cộng tác viên tuyển dụng. Ngoài ra, nhiều doanh nghiệp còn tuyển nhân sự chuyên về sourcing ứng viên, xây dựng database ứng viên hoặc hỗ trợ quy trình onboarding từ xa.
Kỹ năng yêu cầu: kỹ năng giao tiếp và phỏng vấn tốt, khả năng tìm kiếm ứng viên qua LinkedIn, Facebook, job boards và các nền tảng tuyển dụng. Ngoài ra, hiểu biết về quy trình tuyển dụng, kỹ năng đánh giá ứng viên, viết JD (job description) và sử dụng các công cụ ATS (Applicant Tracking System) là lợi thế lớn. Khả năng làm việc độc lập, quản lý thời gian và ngoại ngữ (đặc biệt là tiếng Anh) cũng rất quan trọng trong môi trường remote.
Mức lương trung bình từ 8–15 triệu đồng/tháng đối với junior hoặc remote recruiter mới, từ 15–30 triệu đồng/tháng đối với recruiter có kinh nghiệm hoặc technical recruiter. Với mô hình freelance hoặc headhunter theo dự án, thu nhập có thể linh hoạt hơn, thường tính theo đầu ứng viên thành công hoặc hoa hồng tuyển dụng.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các công ty công nghệ, agency tuyển dụng, doanh nghiệp quốc tế, startup và nền tảng việc làm online. Ngoài ra, hình thức làm việc remote 100% đang ngày càng phổ biến, giúp recruiter có thể làm việc cho nhiều thị trường khác nhau mà không bị giới hạn địa lý.
Những công ty tuyển dụng remote recruiting jobs đang tuyển tại Note8.vn:
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng remote recruiting jobs với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.