Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Tiếp nhận, thu thập và phân tích yêu cầu từ các đơn vị nghiệp vụ; làm rõ bài toán và mục tiêu triển khai trên hệ thống.
- Khảo sát hiện trạng, phân tích quy trình nghiệp vụ hiện tại (As-Is), đề xuất quy trình tối ưu (To-Be) phục vụ số hóa và tự động hóa.
- Xây dựng, chuẩn hóa tài liệu phân tích nghiệp vụ: BRD, FRD, Use Case, User Story, Business Rule, sơ đồ quy trình BPMN/Flowchart.
- Phân tích yêu cầu chức năng cho các hệ thống Web/App/nội bộ; phối hợp thiết kế giao diện và trải nghiệm người dùng cùng đội ngũ UI/UX.
- Tham gia phân tích các bài toán tích hợp hệ thống, xây dựng đặc tả API, mapping dữ liệu, sequence diagram và luồng xử lý end-to-end.
- Phối hợp với đội ngũ phát triển, kiểm thử và các bên liên quan để làm rõ yêu cầu trong suốt vòng đời triển khai dự án.
- Hỗ trợ kiểm thử SIT, xử lý các vấn đề phát sinh và yêu cầu thay đổi trong quá trình triển khai.
- Tham gia đề xuất cải tiến quy trình, sản phẩm số và các sáng kiến ứng dụng công nghệ phục vụ hoạt động kinh doanh.
- Am hiểu các mảng nghiệp vụ liên quan đến Ngân hàng
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành CNTT hoặc các Chuyên ngành tương đương thuộc các trường Học viện Ngân hàng, Đại học Bách Khoa Hà Nội, học Viện Bưu chính Viễn thông, Quốc gia, Công nghệ, Thương Mại, Kinh tế,... các trường uy tín tại nước ngoài.
- Kinh nghiệm làm việc: Kinh nghiệm chuyên môn trong lĩnh vực CNTT/ Ngân hàng/Tài chính
- Kỹ năng: Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng: Word, Excel, PowerPoint, Project, Visio
- Có kinh nghiệm trong vai trò Business Analyst, ưu tiên các dự án phát triển phần mềm, tích hợp hệ thống hoặc chuyển đổi số.
- Thành thạo kỹ năng phân tích yêu cầu, xây dựng tài liệu nghiệp vụ và mô hình hóa quy trình.
- Có khả năng làm việc với các nhóm liên phòng ban: nghiệp vụ, CNTT, kiểm thử, vận hành.
- Hiểu biết về API, tích hợp hệ thống, cơ sở dữ liệu và luồng dữ liệu là lợi thế.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng, tài chính, tín dụng hoặc các hệ thống Core Banking/LOS/BPM/CRM/AI
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Ngân hàng TMCP Sài Gòn-Hà Nội (SHB) tiền thân là Ngân hàng TMCP Nông Thôn Nhơn Ái, được thành lập ngày 13/11/1993 tại Cần Thơ. Năm 2006, Ngân hàng TMCP Nông Thôn Nhơn Ái được chuyển đổi mô hình hoạt động lên Ngân hàng TMCP Đô Thị, đổi tên thành Ngân hàng TMCP Sài Gòn-Hà Nội (SHB) và có những bước phát triển vượt bậc.
SHB hiện đứng trong Top 5 Ngân hàng TMCP lớn nhất Việt Nam, Top 10 Ngân hàng Thương mại cổ phần uy tín nhất Việt Nam, Top 50 Doanh nghiệp xuất sắc nhất Việt Nam, Top 100 Ngân hàng khu vực ASEAN, Top 500 ngân hàng có giá trị thương hiệu lớn nhất toàn cầu và là 1 trong 10 tổ chức tín dụng có tầm ảnh hưởng quan trọng trong hệ thống ngân hàng Việt Nam... SHB vinh dự được trao tặng Huân chương lao động Hạng Nhì (Lần thứ 2), Huân chương lao động Hạng Ba và rất nhiều cờ, Bằng khen, Giấy khen của Chính Phủ, các Bộ, Ngành, Đoàn thể và các Giải thưởng cao quý khác.
Tính đến 31/12/2021, SHB có tổng tài sản đạt 506,6 nghìn tỷ đồng. Vốn điều lệ đạt 26.674 tỷ đồng. Vốn tự có theo chuẩn Basel II đạt 53.114 tỷ đồng. SHB đã phát triển mạnh mẽ với hơn 530 điểm giao dịch trong và ngoài nước, phục vụ hơn 5 triệu khách hàng cá nhân, doanh nghiệp và kết nối tới 400 ngân hàng đại lý trên khắp các châu lục.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT theo quy định của Luật lao động
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các lớp dạy kỹ năng
- Tạo cơ hội việc làm cho sinh viên
Lịch sử thành lập
- Ngày 13/11/1993, thành lập Ngân hàng TMCP Nông thôn Nhơn Ái tại Cần Thơ với vốn điều lệ 400 triệu đồng hoạt động trong lĩnh vực nông nghiệp, nông thôn
- Năm 2006, Ngân hàng Nhà nước chấp thuận Ngân hàng Nhơn Ái chuyển đổi mô hình hoạt động thành ngân hàng TMCP đô thị, chính thức đổi tên thành Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB), tăng vốn điều lệ lên 500 tỷ đồng, khai trương SHB Hà Nội
- Năm 2007, Thành lập công ty Quản lý quỹ (SHF), Bảo hiểm (BSH), Chứng khoán (SHS) với mục tiêu chiến lược trở thành ngân hàng bán lẻ hiện đại, đa năng
- Năm 2008, chuyển trụ sở chính ra Hà Nội, khẳng định bước ngoặt lớn trong quy mô, vị thế và tiềm lực của ngân hàng.
- Năm 2009, là Ngân hàng TMCP thứ 3 niêm yết trên Sở GDCK Hà Nội
- Năm 2011, Tăng cường quy mô hoạt động với việc tăng vốn điều lệ lên gần 5.000 tỷ đồng. Được NHNN chấp thuận mở CN tại Campuchia và Lào, khởi đầu cho việc đầu tư ra nước ngoài của SHB. Đón nhận Huân chương Lao động Hạng Ba do Chủ tịch nước trao tặng.
- Năm 2012, sáp nhập Ngân hàng HABUBANK với vốn điều lệ ~9.000 tỷ đồng, trở thành top 5 ngân hàng TMCP tư nhân lớn nhất Việt Nam, khai trương hai chi nhánh SHB Lào Cai và Campuchia
- Năm 2013, Kỷ niệm 20 năm thành lập và đón nhận Huân chương lao động hạng nhì của Chủ tịch nước
- Năm 2014, SHB hiện diện trên 40 tỉnh thành trên toàn quốc và tại hai nước bạn Lào, Campuchia. Tham gia tài trợ vốn lớn với các dự án trọng điểm quốc gia như hạ tầng giao thông, dầu khí, điện lực, các chương trình phát triển nông nghiệp nông thôn.
- Năm 2015,Tăng vốn điều lệ lên gần 9.500 tỷ đồng và trở thành đối tác CLB Manchester City tại Đông Dương
- Năm 2016, Tăng vốn điều lệ lên 11.197 tỷ đồng, mạng lưới tăng lên gần 500 điểm trong và ngoài nước. Cùng thời điểm đó, thành lập 2 ngân hàng con 100% vốn tại Lào và Campuchia. Nhận sáp nhập Công ty cổ phần Tài chính Vinaconex Viettel (VVF) tháng 12/2016 và thành lập Công ty tài chính TNHH MTV SHB (SHB FC).
- Năm 2018, kỷ niệm 25 năm thành lập SHB với nhiều giải thưởng danh giá: Top 5 ngân hàng thương mại cổ phần tư nhân lớn nhất Việt Nam; Top 10 tổ chức tín dụng có tầm ảnh hưởng quan trọng trong ngành tài chính ngân hàng; Top 10 ngân hàng thương mại uy tín nhất Việt Nam; Top 1.000 ngân hàng toàn cầu…
- Năm 2019, IFM vinh danh SHB là “Ngân hàng có sản phẩm tiết kiệm sáng tạo nhất 2019”; 9 tháng đầu năm, SHB đạt 2.260 tỷ đồng lợi nhuận trước thuế
- Năm 2020, SHB được vinh danh là “Ngân hàng Tài trợ Thương mại tốt nhất Việt Nam”; đồng hành cùng ASEAN 2020 “Gắn kết và chủ động thích ứng”
- Năm 2021, SHB được vinh danh 3 giải thưởng quốc tế uy tín với những sáng kiến vì cộng đồng; tiếp tục được vinh danh Top 50 doanh nghiệp tăng trưởng xuất sắc nhất Việt Nam
- Năm 2022, SHB được vinh danh trong Top 25 thương hiệu tài chính dẫn đầu Việt Nam, được vinh danh “Ngân hàng có trách nhiệm xã hội tốt nhất Việt Nam”
- Năm 2023, được Global Finance vinh doanh là “Ngân hàng có hoạt động tài trợ bền vững nhất” Việt Nam 2023; đồng thời, là Top 50 doanh nghiệp sáng tạo và kinh doanh hiệu quả
Mission
Cung cấp các giải pháp Tài chính tiêu dùng thông minh, dễ tiếp cận cho mọi người dân Việt.
Review Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
Mọi người thường tìm kiếm thêm từ khoá
Tuyển dụng việc làm manual tester jobs for freshers là nhu cầu tìm kiếm các vị trí kiểm thử phần mềm dành cho người mới bắt đầu, tập trung vào việc kiểm tra thủ công các tính năng, phát hiện lỗi và đảm bảo chất lượng sản phẩm trước khi phát hành. Nhu cầu này ngày càng phổ biến tại các công ty phần mềm, startup công nghệ, doanh nghiệp outsourcing và trung tâm phát triển sản phẩm số.
Các vị trí phổ biến gồm: manual tester fresher, software tester entry level, QA fresher, QC tester junior, và thực tập sinh kiểm thử phần mềm. Ngoài ra, một số công ty còn tuyển vị trí kết hợp kiểm thử web, mobile app hoặc hỗ trợ viết test case và test plan.
Kỹ năng yêu cầu: hiểu cơ bản về quy trình phát triển phần mềm (SDLC/STLC), có khả năng viết test case, test scenario và báo cáo lỗi rõ ràng. Biết sử dụng công cụ như Jira, TestRail hoặc Excel là một lợi thế. Ngoài ra, tư duy logic, sự cẩn thận, khả năng quan sát chi tiết và tinh thần học hỏi là rất quan trọng.
Mức lương trung bình từ 7–12 triệu đồng/tháng đối với fresher hoặc người mới vào nghề, và có thể tăng lên 12–18 triệu đồng/tháng khi có kinh nghiệm 1–2 năm. Một số công ty còn có chương trình đào tạo nội bộ và lộ trình phát triển lên QA engineer hoặc automation tester.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các công ty phần mềm, doanh nghiệp outsourcing, startup công nghệ và trung tâm kiểm thử phần mềm. Ngoài ra, một số vị trí hỗ trợ làm việc hybrid hoặc remote, tạo điều kiện cho fresher dễ dàng tiếp cận ngành QA/testing.
Những công ty tuyển dụng manual tester jobs for freshers đang tuyển tại Note8.vn:
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng manual tester jobs for freshers với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!