63 việc làm
Thỏa thuận
Hà Nội
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 4 ngày trước
Thỏa thuận
Lai Châu
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Lai Châu
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Khánh Hòa
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH Dalat Hasfarm
Content Writer
Dalat Hasfarm
2.7
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 15 ngày trước
Công ty cổ phần Y Khoa Hano - Bệnh viện đa khoa Hà Nội
Chuyên Viên Content
Bệnh viện đa khoa Hà Nội
2.3
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 17 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 18 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 1 ngày trước
14 - 19 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Cần Thơ
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Khánh Hòa
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 8 ngày trước
20 - 30 triệu
Hà Nội
Đăng 11 ngày trước
Công ty Sữa đậu nành Việt Nam
Chuyên viên Truyền thông [Quảng Ngãi]
Sữa đậu nành Việt Nam - Vinasoy
Thỏa thuận
Quảng Ngãi
Đăng 11 ngày trước
Thỏa thuận
Cần Thơ
Đăng 12 ngày trước
Saigon Hanoi Commercial Joint Stock Bank
Cộng tác viên Dữ liệu và Truyền thông - Khối Ngân hàng bán lẻ
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
3.3
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 12 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 13 ngày trước
Công ty TNHH Tài Tâm
Nhân viên Truyền thông
Công ty TNHH Tài Tâm
5.0
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 13 ngày trước
KDI EDUCATION
Chuyên viên Media (Giáo dục)
Giáo dục KDI
3.4
11 - 14 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 13 ngày trước
Trường Đại học Yersin Đà Lạt
CHUYÊN VIÊN TRUYỀN THÔNG
Trường Đại học Yersin Đà Lạt
8 - 10 triệu
Lâm Đồng
Đăng 13 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 14 ngày trước
Công ty Cổ phần Tập đoàn Gỗ Minh Long
Chuyên viên truyền thông
Gỗ Minh Long
4.6
16 - 25 triệu
Hà Nội
Đăng 18 ngày trước
Thỏa thuận
Đắc Lắc
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 26 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 26 ngày trước
12 - 14 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 27 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 27 ngày trước
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đèo Cả
NHÂN VIÊN TRUYỀN THÔNG
Tập Đoàn Đèo Cả
4.0
14 - 17 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đèo Cả
NHÂN VIÊN MEDIA - BAN TRUYỀN THÔNG
Tập Đoàn Đèo Cả
4.0
15 - 17 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội,
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH CỬA HÀNG TIỆN LỢI GIA ĐÌNH VIỆT NAM
Social Content
Family Mart
3.7
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN TẦM NHÌN QUỐC TẾ ALADDIN
CHUYÊN VIÊN CONTENT
Quốc tế Aladdin
4.2
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH Dalat Hasfarm
Content Writer
Dalat Hasfarm
2.7
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH HỌC VIỆN DOANH NHÂN PTI
Content Markting
Hoc Viện Doanh Nhân PTI
12 - 14 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công ty Cổ phần Dược phẩm FPT Long Châu
Content Writer (Healthcare Content)
Nhà thuốc FPT Long Châu
3.1
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công ty cổ phần Y Khoa Hano - Bệnh viện đa khoa Hà Nội
Chuyên Viên Content
Bệnh viện đa khoa Hà Nội
2.3
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Phòng Nhân sự - Xuân Cầu Holdings
Chuyên viên Truyền thông
Xuân Cầu Holdings
9 - 13 triệu
Hà Nội
Đăng 15 ngày trước
Công ty Cổ phần Tập đoàn Y Dược Vietlife
Chuyên viên Media
Y Dược Vietlife Group
3.0
15 - 20 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 17 ngày trước
D1 Concepts Corporation
MEDIA PRODUCTION
D1 Concepts
2.3
10 - 16 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 20 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 21 ngày trước
D1 Concepts Corporation
SOCIAL MEDIA COLLABORATOR
D1 Concepts
2.3
4.5 - 6.5 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 26 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 27 ngày trước
Công ty Cổ phần Tập đoàn Gỗ Minh Long
Chuyên viên truyền thông
Gỗ Minh Long
4.6
16 - 25 triệu
Hà Nội
Đăng 27 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 28 ngày trước
HEXAGON - CÔNG TY CỔ PHẦN THIẾT KẾ LỤC GIÁC
Chuyên Viên Truyền Thông (PR Account)
CÔNG TY CỔ PHẦN THIẾT KẾ LỤC GIÁC
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 29 ngày trước
10 - 10.2 triệu
Hà Nội
Đăng 29 ngày trước
10 - 14 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 30+ ngày trước
Tạp chí Dân chủ và Pháp luật
Tạp chí Dân chủ và Pháp luật tuyển dụng viên chức năm 2026
Tạp chí Dân chủ và Pháp luật
2 việc làm 1 lượt xem
Tin chỉ mang tính chất tham khảo, ứng tuyển trực tiếp theo thông báo chính thức!
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 04/09/2026
Hạn nộp hồ sơ: 27/09/2026
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 7
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
Tầng 2, Nhà C, số 9 Trần Vỹ, phường Phú Diễn, thành phố Hà Nội

Thực hiện Kế hoạch số 949/KH-TCDCPL ngày 27/8/2026 của Tạp chí Dân chủ và Pháp luật về tuyển dụng viên chức của Tạp chí Dân chủ và Pháp luật năm 2026; được sự đồng ý về chủ trương của Lãnh đạo Bộ Tư pháp, Tạp chí Dân chủ và Pháp luật (Tạp chí) ban hành Thông báo tuyển dụng viên chức năm 2026 cụ thể như sau:

I. SỐ LƯỢNG VIÊN CHỨC CẦN TUYỂN DỤNG
Căn cứ vào yêu cầu nhiệm vụ, vị trí việc làm và chỉ tiêu số người làm việc được Bộ Tư pháp giao, Tạp chí Dân chủ và Pháp luật xác định số viên chức cần tuyển dụng năm 2026 là 07 chỉ tiêu:
– Biên tập viên: 03 chỉ tiêu.
– Phóng viên: 03 chỉ tiêu.
– Chuyên viên hành chính – văn phòng: 01 chỉ tiêu.
(Chi tiết tại Phụ lục 1 của Thông báo).
II. ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN VÀ ƯU TIÊN TRONG TUYỂN DỤNG
1. Điều kiện, tiêu chuẩn chung
Người có đủ các điều kiện sau đây được đăng ký dự tuyển viên chức (Điều 19 Luật Viên chức số 129/2025/QH15):
– Có 01 quốc tịch Việt Nam theo quy định của Luật Quốc tịch.
– Đang cư trú tại Việt Nam.
– Đủ 18 tuổi trở lên.
– Có đăng ký dự tuyển.
– Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt, có lý lịch rõ ràng.
– Đủ sức khoẻ để thực hiện nhiệm vụ.
2. Người không được đăng ký dự tuyển viên chức
Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức:
– Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự; người có khó khăn trong
nhận thức, làm chủ hành vi.
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Toà án mà chưa được xoá án tích; đang chấp hành biện pháp xử lý hành chính tại cơ sở cai nghiện bắt buộc, cơ sở giáo dục bắt buộc.
– Thuộc một trong các trường hợp không được đăng ký dự tuyển viên chức
theo quy định của pháp luật về hoạt động nghề nghiệp.
3. Điều kiện, tiêu chuẩn cụ thể theo yêu cầu của vị trí tuyển dụng
Ngoài điều kiện, tiêu chuẩn chung, đối với từng vị trí tuyển dụng đòi hỏi phải đáp ứng các điều kiện cụ thể sau:
3.1. Về trình độ chuyên môn
– Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển vị trí Biên tập viên cần có bằng tốt nghiệp đại học loại giỏi trở lên chuyên ngành luật. Trường hợp không đạt bằng giỏi trở lên chuyên ngành luật, thí sinh cần có bằng thạc sỹ học tại nước ngoài bằng tiếng Anh.
– Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển vị trí Phóng viên: Có bằng tốt nghiệp đại học loại giỏi trở lên chuyên ngành luật hoặc báo chí.
– Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển vị trí Chuyên viên hành chính, văn phòng: Có bằng tốt nghiệp đại học loại giỏi trở lên thuộc một trong các chuyên ngành luật, quản trị nhân lực, hành chính, nội vụ, văn thư – lưu trữ.
3.2. Về ngoại ngữ
– Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển vị trí Biên tập viên: Để đáp ứng yêu cầu trình độ tiếng Anh nhằm triển khai nhiệm vụ thứ tư “nghiên cứu, thí điểm xuất bản ấn phẩm khoa học bằng tiếng Anh” trong Đề án “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Tạp chí Dân chủ và Pháp luật giai đoạn 2026 – 2030, tầm nhìn đến 2040” được phê duyệt theo Quyết định số 968/QĐ-BTP ngày 09/4/2026 của Bộ trưởng Bộ Tư pháp (mục 1.4, Phần II của Đề án), Tạp chí yêu cầu các ứng viên cần có một trong các chứng chỉ tiếng Anh: Ielts (6.5 điểm trở lên), Toeic (700 điểm trở lên), Toefl iBT (79 điểm trở lên); hoặc thí sinh có bằng tốt nghiệp đại học trở lên ở nước ngoài (học bằng tiếng Anh).
– Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển vị trí Phóng viên, Chuyên viên hành chính, văn phòng: Có trình độ tiếng Anh tương đương bậc 3/6 (B1) trở lên khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam.
Lưu ý: Các thí sinh tốt nghiệp đại học trở lên học tại nước ngoài bằng tiếng Anh thì không cần chứng chỉ ngoại ngữ.
3.3. Về tin học
Có trình độ, năng lực ứng dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin hoặc có bằng tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên các chuyên ngành liên quan đến tin học, công nghệ thông tin.

4. Ưu tiên trong tuyển dụng viên chức
Đối tượng và điểm ưu tiên trong tuyển dụng viên chức: Theo quy định tại Điều 8 Nghị định số 259/2026/NĐ-CP, cụ thể:
– Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
– Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, quân nhân chuyên nghiệp phục viên; sĩ quan, hạ sĩ quan Công an nhân dân xuất ngũ; người làm công tác cơ yếu chuyển ngành; học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị; con của người hoạt động cách mạng trước ngày 01 tháng 01 năm 1945, con của ngời hoạt động cách mạng từ ngày 01 tháng 01 năm 1945 đến ngày khởi nghĩa tháng Tám năm 1945, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân, con Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
– Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân; công nhân, viên chức quốc phòng thôi việc còn trong độ tuổi lao động; đội viên thanh niên xung phong, tri thức trẻ tình nguyện đến công tác tại các khu kinh tế quốc phòng sau khi hoàn thành nhiệm vụ tham gia dự án: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
– Cán bộ công đoàn trưởng thành từ cơ sở, trong phong trào công nhân theo quy định của cấp có thẩm quyền: Được cộng 1,5 điểm vào kết quả vòng 2.
Trường hợp người dự thi tuyển viên chức thuộc nhiều diện ưu tiên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm thi tại vòng 2.
III. PHIẾU ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN, THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM TIẾP NHẬN PHIẾU
1. Đăng ký dự tuyển
Người đăng ký dự tuyển viên chức nộp 01 Phiếu đăng ký dự tuyển (kèm theo Thông báo này).
2. Kê khai phiếu đăng ký dự tuyển
– Người đăng ký dự tuyển viên chức phải khai đúng, đầy đủ các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyển tính đến thời điểm nộp phiếu và chịu trách nhiệm về tính chính xác của các nội dung kê khai trong phiếu. Các nội dung khai trong phiếu phải đầy đủ, chính xác từ các giấy tờ bản gốc đã được cơ quan có thẩm quyền cấp tính đến trước thời điểm chốt nộp phiếu đăng ký dự tuyển.
– Phiếu điền không đầy đủ thông tin bắt buộc trong phiếu được coi là phiếu
không hợp lệ và không đủ điều kiện dự tuyển.
– Đối với các trường hợp là đối tượng ưu tiên theo quy định thì các giấy tờ ưu tiên phải được cơ quan có thẩm quyền cấp trước thời điểm hết hạn nhận Phiếu đăng ký dự tuyển. Thi sinh phải kê khai đối tượng ưu tiên trong Phiếu đăng ký dự tuyến. Trường hợp kê khai bổ sung sau khi hết hạn nộp hồ sơ sẽ không được tính cộng điểm ưu tiên theo quy định.
– Sau khi có thông báo công nhận kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến trụ sở Tạp chí Dân chủ và Pháp luật, Bộ Tư pháp để xuất trình bản chính các văn bằng, chứng chỉ, kết quả học tập, đối tượng ưu tiên (nếu có)… theo yêu cầu của vị trí tuyển dụng để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng theo quy định.
3. Thời gian, hình thức nộp phiếu đăng ký dự tuyển
– Thời gian tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển là 30 ngày, từ ngày 28/8/2026 đến hết 17h ngày 27/9/2026 (trừ ngày thứ Bảy, Chủ nhật và các ngày nghỉ lễ theo quy định). Đối với trường hợp gửi Phiếu đăng ký dự tuyển qua đường bưu chính (căn cứ vào ngày đóng dấu trên bưu phẩm).
+ Sáng từ 08 giờ 00 phút đến 11 giờ 30 phút.
+ Chiều từ 13 giờ 30 phút đến 17 giờ 00 phút.
– Hình thức nộp Phiếu đăng ký dự tuyển: Tạp chí tiến hành tiếp nhận Phiếu
đăng ký dự tuyển bằng 02 hình thức:
+ Tiếp nhận trực tiếp tại trụ sở Tạp chí (tầng 2, nhà C, số 9 phố Trần Vĩ, phường Phú Diễn, thành phố Hà Nội).
+ Hoặc tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển qua đường bưu chính về trụ sở Tạp chí Dân chủ và Pháp luật (tầng 2, nhà C, số 9 phố Trần Vĩ, phường Phú Diễn, thành phố Hà Nội).
IV. HÌNH THỨC, NỘI DUNG TUYỂN DỤNG VIÊN CHỨC; XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG TUYỂN VÀ HOÀN THIỆN HỒ SƠ TRÚNG TUYỂN
1. Hình thức, nội dung tuyện dụng viên chức
Tạp chí tuyển dụng viên chức bằng hình thức thi tuyển 02 vòng như sau:
1.1. Tổ chức thi vòng 1
a) Kiểm tra kiến thức chung:
– Đối tượng: Tất cả các thí sinh đủ điều kiện, tiêu chuẩn dự thi ở cả 03 vị
trí dự tuyển: Biên tập viên, Phóng viên và Chuyên viên về hành chính – văn phòng.
– Hình thức: Thi trắc nghiệm trên máy tính.
– Nội dung thi: 60 câu hỏi hiểu biết về pháp luật viên chức, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật về ngành, lĩnh vực tuyển dụng.
– Thời gian thi: 60 phút.
b) Kiểm tra ngoại ngữ:
– Đối với thí sinh dự tuyển vị trí Phóng viên và Chuyên viên hành chính – văn phòng: Tổ chức kiểm tra ngoại ngữ theo khoản 1 Điều 11 Nghị định số 259/2026/NĐ-CP.
+ Hình thức: Thi trắc nghiệm trên máy tính.
+ Nội dung, số lượng câu hỏi do Hội đồng tuyển dụng quyết định.
+ Thời gian thi: Tối đa 60 phút.
Lưu ý: Trường hợp có văn bằng, chứng chỉ được xác định đáp ứng yêu cầu trình độ ngoại ngữ thì được miễn kiểm tra ngoại ngữ.
– Đối với thí sinh dự tuyển vị trí biên tập viên: Do yêu cầu đặc thù về ngoại ngữ (đáp ứng yêu cầu trình độ tiếng Anh để triển khai nhiệm vụ thứ tư “nghiên cứu, thí điểm xuất bản ấn phẩm khoa học bằng tiếng Anh” trong Đề án “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Tạp chí Dân chủ và Pháp luật giai đoạn 2026 – 2030, tầm nhìn đến 2040” được phê duyệt theo Quyết định số 968/QĐ-BTP ngày 09/4/2026 của Bộ trưởng Bộ Tư pháp), Tạp chí áp dụng khoản 3 Điều 11 Nghị định số 259/2026/NĐ-CP, theo đó, Tạp chí không tổ chức kiểm tra ngoại ngữ, các thí sinh dự tuyển vị trí biên tập viên cần có một trong các chứng chỉ tiếng Anh: Ielts (6.5 điểm trở lên), Toeic (700 điểm trở lên), Toefl iBT (79 điểm trở lên); hoặc thí sinh có bằng tốt nghiệp đại học trở lên học ở nước ngoài (học bằng tiếng Anh).
Kết quả thi:
– Được thông báo tới thí sinh ngay sau khi kết thúc thời gian làm bài.
– Người dự tuyển trả lời đúng từ 50% số câu hỏi trở lên đối với từng phần thi
được tham dự vòng 2.
1.2. Tổ chức thi vòng 2
– Hình thức: Thi thực hành.
– Nội dung: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
– Thời gian thi: tối thiểu 90 phút, tối đa không quá 180 phút.
– Thang điểm: 100 điểm.
Lưu ý: Không thực hiện phúc khảo đối với kết quả các bài thi thực hành.
2. Xác định người trúng tuyển
2.1. Người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức phải đáp ứng đủ các điều kiện được quy định tại khoản 1, 2 Điều 12 Nghị định số 259/2026/NĐ-CP, cụ thể:
– Có kết quả điểm thi nghiệp vụ chuyên ngành đạt từ 50 điểm trở lên.
– Có kết quả điểm thi nghiệp vụ chuyên ngành cộng với điểm ưu tiên (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu tuyển dụng của từng vị trí việc làm.
– Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì việc xác định người trúng tuyển được thực hiện theo thứ tự ưu tiên sau:
+ Người có kết quả điểm thi nghiệp vụ chuyên ngành cao hơn;
+ Trường hợp vẫn chưa xác định được người trúng tuyển theo thứ tự ưu tiên nêu trên thì Tổng Biên tập xem xét, quyết định người trúng tuyển căn cứ vào các tiêu chí theo thứ tự sau: (i) ứng viên có trình độ tiếng Anh cao hơn; (ii) ứng viên học tập và tốt nghiệp học tại nước ngoài; (iii) ứng viên có chứng chỉ ngoại ngữ khác (ngoài tiếng Anh); (iv) ứng viên có hai bằng đại học trở lên (báo chí, luật…); (v) ứng viên đã có bài báo khoa học đăng trên các ấn phẩm Tạp chí khoa học được Hội đồng chức danh Giáo sư Nhà nước tính điểm từ 0,5 điểm trở lên; (vi) ứng viên đạt giải báo chí.
2.2. Người không trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần sau.
3. Hoàn thiện hồ sơ trúng tuyển
3.1. Chậm nhất là 15 ngày kể từ ngày danh sách trúng tuyển được công khai trên Cổng Thông tin điện tử Bộ Tư pháp và Tạp chí điện tử Dân chủ và Pháp luật, người trúng tuyển phải hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng nộp cho Tạp chí Dân chủ và Pháp luật. Thành phần hồ sơ theo quy định tại khoản 1 Điều 20 Nghị định số 259/2026/NĐ-CP.
3.2. Trường hợp người trúng tuyển không hoàn thiện đủ hồ sơ tuyển dụng theo quy định hoặc có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc bị phát hiện sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển hoặc đã hoàn thiện đủ hồ sơ tuyển dụng nhưng không đến nhận việc trong thời hạn theo thỏa thuận thì đương nhiên bị xóa tên trong danh sách trúng tuyền. Hội đồng tuyển dụng thông bảo công khai trên Cổng Thông tin điện tử Bộ Tư pháp và Tạp chí điện tử Dân chủ và Pháp luật danh sách thí sinh bị hủy bỏ kết quả trúng tuyển kèm theo lý do và gửi thông báo tới người bị hủy bỏ kết quả tuyển dụng.
3.3. Tạp chí được xem xét, quyết định tuyển dụng người có kết quả tuyển dụng thấp hơn liền kể ở vị trí việc làm tuyển dụng có người bị hủy bỏ kết quả trúng tuyển theo quy định tại khoản 4 Điều 20 Nghị định số 259/2026/NĐ-CP.
V. HỒ SƠ, LỆ PHÍ ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Hồ sơ đăng ký dự tuyển
Thí sinh dự tuyển nộp:
– Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu số 01 ban hành kèm theo Nghị định số 259/2026/NĐ-CP (kèm theo Thông báo này).
– Phiếu đăng ký dự tuyển đựng trong phong bì (kích thước 250 x 340 x 5mm) ghi rõ địa chỉ, số điện thoại liên lạc của người đăng ký dự tuyển và số điện thoại liên lạc khác (của người thân/gia đình của người đăng ký dự tuyển).
Lưu ý: Hội đồng tuyển dụng viên chức không trả lại Phiếu đăng ký dự tuyển và hồ sơ (nếu có) đối với thí sinh không trúng tuyển.
2. Lệ phí dự tuyển
Thí sinh dự tuyển nộp lệ phí theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức. Mức phí thu của thí sinh dự tuyển là 500.000 đồng/thí sinh.
VI. THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM TỔ CHỨC TUYỂN DỤNG
1. Thời gian: Dự kiến tổ chức vòng 1 và vòng 2 trong tháng 10 hoặc tháng 11/2026.

2. Địa điểm: Trụ sở Tạp chí Dân chủ và Pháp luật, Bộ Tư pháp, tầng 2, nhà C, số 9 Trần Vỹ, phường Phú Diễn, thành phố Hà Nội (hoặc tại địa điểm do Tạp chí thuê).
Lưu ý: Trường hợp thay đổi thời gian, địa điểm tổ chức, Hội đồng tuyển dụng sẽ có thông báo sau.
Thông báo này được đăng tải công khai trên Báo pháp luật Việt Nam, Cổng Thông tin điện tử Bộ Tư pháp, Tạp chí điện tử Dân chủ và Pháp luật.
Trường hợp cần biết thêm thông tin chi tiết, xin liên hệ: Đ/c Vũ Thị Như Quỳnh, Phó Trưởng phòng, Phòng Hành chính – Trị sự, Tạp chí Dân chủ và Pháp luật, Tầng 2, Nhà C, số 9, phường Phú Diễn, thành phố Hà Nội. Điện thoại: 024. 62.739.736, Di động: 0977.984.566.

****Tài liệu đính kèm:

– Phụ lục chi tiết

– Mẫu phiếu đăng ký dự tuyển

Nguồn tin: danchuphapluat.vn

Khu vực
Tin chỉ mang tính chất tham khảo, ứng tuyển trực tiếp theo thông báo chính thức! Báo cáo

Tạp chí Dân chủ và Pháp luật
Tạp chí Dân chủ và Pháp luật Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Số 58 - 60 phố Trần Phú, phường Ba Đình, thành phố Hà Nội

Tạp chí Dân chủ và Pháp luật là cơ quan ngôn luận của Bộ Tư pháp, thực hiện chức năng thông tin, diễn đàn về khoa học pháp lý, thông tin lý luận, nghiệp vụ và thực tiễn trong xây dựng, thi hành pháp luật và công tác tư pháp của Bộ, ngành Tư pháp; tuyên truyền, phổ biến chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước theo quy định pháp luật.

Tạp chí Dân chủ và Pháp luật (sau đây gọi là Tạp chí) chịu sự quản lý, chỉ đạo trực tiếp của Bộ Tư pháp và sự quản lý nhà nước về báo chí của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch, định hướng hoạt động của Ban Tuyên giáo và Dân vận Trung ương.


Công việc của Phóng viên là gì?

1. Phóng viên là gì?

Phóng viên là một công việc quan trọng trong lĩnh vực truyền thông và báo chí. Phóng viên là người có nhiệm vụ thu thập thông tin, sự kiện, và tin tức từ nhiều nguồn khác nhau để sau đó trình bày chúng cho công chúng thông qua các phương tiện truyền thông như báo chí, truyền hình, radio, hoặc truyền thông trực tuyến. Nhiệm vụ chính của một Phóng viên là phân tích, tổng hợp và truyền đạt thông tin một cách chính xác và cân nhắc đến độc giả hoặc người xem.

2. Phân biệt nhà báo và phóng viên

Tiêu chí Nhà báo Phóng viên
Vai trò chính Nhà báo là người viết bài, sản xuất và biên tập nội dung cho các ấn phẩm báo chí, truyền hình, tạp chí hoặc các phương tiện truyền thông khác. Phóng viên là người đi thu thập thông tin, phỏng vấn và viết bài để cung cấp nội dung cho các ấn phẩm hoặc chương trình.
Mô tả Nhà báo có thể tham gia vào nhiều công đoạn, từ viết, biên tập, đến phân tích và phản biện các sự kiện, vấn đề xã hội. Phóng viên thường chuyên trách việc tìm kiếm, thu thập và báo cáo thông tin từ hiện trường.
Kỹ năng cần có Kỹ năng viết lách, biên tập, phân tích, và có cái nhìn sâu sắc về các vấn đề xã hội và chính trị. Kỹ năng thu thập thông tin, phỏng vấn, quan sát và viết báo cáo chính xác.
Môi trường làm việc Nhà báo có thể làm việc ở các phòng biên tập, tòa soạn, hoặc tại các cơ quan truyền thông. Phóng viên thường làm việc tại hiện trường, phỏng vấn người dân hoặc các chuyên gia, và thu thập thông tin từ các sự kiện.
Quy mô công việc Nhà báo thường tham gia vào việc biên tập, chỉnh sửa và kiểm tra chất lượng bài viết trước khi phát hành. Phóng viên chủ yếu tập trung vào việc đưa tin và báo cáo sự kiện, ít tham gia vào quá trình biên tập.
Đối tượng công việc Nhà báo có thể viết về nhiều lĩnh vực, bao gồm chính trị, xã hội, văn hóa, và thể thao. Phóng viên tập trung vào việc đưa tin về các sự kiện mới nhất, phát hiện tin tức nóng hổi.

3. Muốn làm Phóng viên thì học ngành gì?

PHÓNG VIÊN

Để trở thành phóng viên, bạn có thể học các ngành sau:

  • Ngành Báo chí: Đây là ngành học chính và phổ biến nhất cho những ai muốn trở thành phóng viên. Chương trình học bao gồm các kỹ năng viết, biên tập, phỏng vấn, thu thập thông tin, và làm việc với các phương tiện truyền thông hiện đại.
  • Ngành Truyền thông: Ngành này cung cấp các kiến thức về giao tiếp, quản lý truyền thông và các công cụ truyền thông hiện đại, giúp bạn xây dựng nền tảng để trở thành phóng viên trong nhiều lĩnh vực, từ báo chí đến truyền hình và các phương tiện truyền thông mới.
  • Ngành Quan hệ công chúng: Ngành này giúp bạn hiểu rõ về cách thức giao tiếp, xây dựng mối quan hệ với công chúng và các phương tiện truyền thông, rất hữu ích cho phóng viên khi cần làm việc với các tổ chức, phỏng vấn và tìm kiếm thông tin.

  • Ngành Văn học, Ngôn ngữ học: Học các ngành liên quan đến văn học hoặc ngôn ngữ có thể giúp bạn phát triển kỹ năng viết và phân tích, điều này rất quan trọng trong công việc phóng viên, đặc biệt là đối với các bài viết mang tính phân tích sâu.

4. Có các loại phóng viên nào?

Loại phóng viên Mô tả Mức lương
Phóng viên truyền hình - Thu thập, biên tập và viết kịch bản cho các chương trình truyền hình.
- Thực hiện phỏng vấn và ghi hình cho các bản tin, phóng sự.
10 - 25 triệu đồng/tháng
Phóng viên báo điện tử - Cập nhật tin tức, viết bài cho các trang web, báo điện tử.
- Làm việc nhanh chóng với các tin tức nóng và sự kiện cập nhật trực tuyến.
7 - 18 triệu đồng/tháng
Phóng viên thể thao - Cập nhật và đưa tin về các sự kiện thể thao, viết bài nhận định, phân tích về các trận đấu.
- Phỏng vấn vận động viên, huấn luyện viên và các chuyên gia thể thao.
8 triệu - 15 triệu đồng/tháng
Phóng viên điều tra - Thực hiện các cuộc điều tra độc lập, tìm kiếm và phơi bày thông tin về các vấn đề xã hội, chính trị, kinh tế.
- Làm việc với nhiều nguồn tin, phỏng vấn sâu và nghiên cứu tài liệu.
12 triệu - 30 triệu đồng/tháng
Phóng viên quốc tế - Cập nhật các sự kiện, tin tức và viết bài về các vấn đề quốc tế.
- Đưa tin về các cuộc xung đột, sự kiện chính trị, kinh tế từ các quốc gia khác.
15 triệu - 40 triệu đồng/tháng

Phóng viên chiến trường

- Là những người đưa tin, bài phản ánh thực tiễn tình hình chiến sự đến cận cảnh cuộc sống, nỗi đau của người dân nơi các chiến trận.

- Những người đã vượt qua bao hiểm nguy, bám trụ lại mảnh đất máu lửa để truyền tin nóng để giúp cả thế giới hiểu rõ hơn về bản chất của chiến tranh. 

20 triệu - 40 triệu đồng/tháng

5. Lợi ích của nghề phóng viên

Nghề phóng viên mang lại nhiều lợi ích đáng kể, không chỉ về mặt tài chính mà còn về sự phát triển nghề nghiệp và cá nhân. Dưới đây là một số lợi ích của nghề phóng viên:

  • Cơ hội phát triển nghề nghiệp: Làm phóng viên giúp bạn phát triển các kỹ năng quan trọng như viết, phỏng vấn, phân tích thông tin, và quản lý thời gian. Bạn cũng có cơ hội học hỏi về nhiều lĩnh vực khác nhau như chính trị, xã hội, văn hóa, thể thao, khoa học và công nghệ, giúp bạn cải thiện khả năng giao tiếp và xây dựng mối quan hệ. Sau một thời gian làm việc, phóng viên có thể thăng tiến lên các vị trí như biên tập viên, trưởng nhóm, hoặc tổng biên tập.
  • Đóng góp cho xã hội: Phóng viên có thể ảnh hưởng mạnh mẽ đến xã hội qua những câu chuyện mình viết. Việc đưa ra các vấn đề nóng, phơi bày sự thật, và thúc đẩy các thay đổi tích cực là một phần quan trọng trong nghề này. Phóng viên điều tra có thể góp phần vạch trần các hành vi sai trái, tham nhũng, và bất công trong xã hội, từ đó góp phần vào sự phát triển của cộng đồng.
  • Thu nhập ổn định và thưởng: Phóng viên có thể nhận được mức lương ổn định, đặc biệt là khi làm việc tại các cơ quan truyền thông lớn hoặc các tổ chức quốc tế. Lương có thể tăng theo thâm niên và thành tích công việc. Ngoài lương, phóng viên còn có thể nhận các khoản thưởng cho thành tích xuất sắc hoặc tham gia vào các dự án đặc biệt. Các phúc lợi như bảo hiểm, nghỉ phép, và các chế độ đãi ngộ cũng là một phần quan trọng trong nghề.
  • Được đặt chân đến nhiều nơi, tiếp xúc với nhiều người: Những bài báo, bản tin được truyền tải đến mọi người phải là những thông tin, câu chuyện khách quan và chân thực nhất. Chính vì vậy mà người phóng viên sẽ đến tận nơi, địa điểm diễn ra câu chuyện sự việc và được gặp những người trong và ngoài câu chuyện. Đó có thể là những địa điểm bạn chưa đặt chân đến bao giờ, là một tỉnh, thành phố khác hay một đất nước khác. Với những con người mang trong mình mỗi màu sắc, cá tính, câu chuyện khác nhau.

Phóng viên có mức lương bao nhiêu?

104 - 195 triệu /năm
Tổng lương
96 - 180 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
8 - 15 triệu
/năm

Lương bổ sung

104 - 195 triệu

/năm
104 M
195 M
91 M 325 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Phóng viên

Tìm hiểu cách trở thành Phóng viên, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Phóng viên
104 - 195 triệu/năm
Phóng viên

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
10%
2 - 4
48%
5 - 7
30%
8+
12%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Phóng viên?

Mô tả công việc của Phóng viên

Phóng viên là người làm việc trong lĩnh vực truyền thông, báo chí, và truyền hình, có nhiệm vụ thu thập, xử lý thông tin, và tạo ra bản tin, bài báo, hoặc chương trình truyền hình để thông tin có thể được truyền đến công chúng. Dưới đây là mô tả chi tiết về công việc của Phóng viên:

Thu thập và nghiên cứu thông tin

Phóng viên phải thường xuyên thu thập thông tin từ các nguồn khác nhau như phỏng vấn, tài liệu công khai, và các sự kiện thực tế. Công việc này bao gồm việc xác minh tính chính xác của thông tin và tìm kiếm các góc nhìn khác nhau để đảm bảo tính khách quan và đầy đủ của tin tức. Phóng viên cần phải có kỹ năng nghiên cứu mạnh mẽ để phát hiện những chi tiết quan trọng mà có thể bị bỏ qua. Họ thường xuyên cập nhật thông tin và xu hướng mới để đảm bảo nội dung báo cáo của mình luôn chính xác và kịp thời. Khả năng duy trì các mối quan hệ tốt với nguồn tin cũng rất quan trọng trong quá trình thu thập thông tin.

Viết và biên tập bài báo

Sau khi thu thập thông tin, phóng viên phải viết các bài báo, tin tức hoặc phỏng vấn với cấu trúc rõ ràng, mạch lạc và dễ hiểu. Họ cần chú trọng đến việc biên tập nội dung để đảm bảo không có lỗi chính tả, ngữ pháp, và thông tin được trình bày một cách chính xác. Việc viết bài cũng bao gồm việc tạo ra tiêu đề hấp dẫn và đảm bảo rằng các phần thông tin quan trọng được nêu rõ ràng. Phóng viên cần có khả năng viết tốt và kỹ năng biên tập để tạo ra các sản phẩm báo chí chất lượng cao. Họ cũng cần linh hoạt trong việc điều chỉnh phong cách viết phù hợp với đối tượng độc giả và loại hình báo chí.

Truyền thông và cập nhật tin tức

Phóng viên không chỉ viết bài mà còn tham gia vào việc phát sóng tin tức qua các kênh truyền thông khác nhau như truyền hình, radio hoặc trực tuyến. Họ phải có khả năng trình bày thông tin một cách rõ ràng và thuyết phục khi lên sóng hoặc khi sử dụng các nền tảng truyền thông xã hội để cập nhật tin tức. Việc này bao gồm việc chuẩn bị các báo cáo trực tiếp, làm việc với các nhà sản xuất để đảm bảo nội dung được phát sóng đúng thời gian và đạt chất lượng. Phóng viên cần phải nhanh nhạy và có kỹ năng giao tiếp tốt để tương tác hiệu quả với khán giả và các đồng nghiệp. Họ cũng phải duy trì sự chính xác và đáng tin cậy trong tất cả các hình thức truyền thông mà họ tham gia.

Yêu cầu tuyển dụng với vị trí Phóng viên

Khi tuyển dụng một Phóng viên, có hai tiêu chí quan trọng cần xem xét: kiến thức chuyên môn và kỹ năng cơ bản. Dưới đây là một mô tả chi tiết về hai tiêu chí này:

Yêu cầu về bằng cấp và kiến thức chuyên môn

  • Bằng cấp: Để trở thành phóng viên, bạn thường cần có bằng cử nhân trong các lĩnh vực liên quan như báo chí, truyền thông, hoặc ngữ văn. Các chương trình đào tạo này cung cấp nền tảng về lý thuyết báo chí, viết tin, và nghiên cứu truyền thông. Một số vị trí có thể yêu cầu bằng thạc sĩ nếu bạn muốn theo đuổi các vai trò quản lý hoặc chuyên sâu hơn. Việc có bằng cấp phù hợp sẽ giúp bạn hiểu rõ các quy trình báo chí và truyền thông, đồng thời tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động.
  • Kiến thức chuyên môn: Bạn cần nắm vững các kỹ thuật viết báo, phỏng vấn, và biên tập để tạo ra nội dung chất lượng. Kiến thức về luật báo chí và các quy định đạo đức trong ngành cũng rất quan trọng để đảm bảo rằng thông tin được truyền tải chính xác và hợp pháp. Bạn cũng nên hiểu rõ về các công cụ và phần mềm hỗ trợ viết và chỉnh sửa bài báo, cùng với kỹ năng sử dụng các nền tảng truyền thông xã hội để cập nhật tin tức. Kiến thức chuyên môn vững vàng giúp bạn xử lý thông tin một cách hiệu quả và đưa ra các báo cáo đáng tin cậy.

Yêu cầu về kỹ năng

  • Kỹ năng viết và biên tập: Bạn cần có khả năng viết rõ ràng, chính xác và hấp dẫn để truyền tải thông tin một cách hiệu quả. Kỹ năng biên tập giúp bạn chỉnh sửa bài viết, loại bỏ lỗi chính tả, ngữ pháp, và cải thiện cấu trúc nội dung. Việc viết và biên tập cần sự chú ý đến chi tiết để đảm bảo thông tin chính xác và dễ hiểu. Khả năng viết tốt cũng giúp bạn tạo ra nội dung hấp dẫn và thu hút độc giả.
  • Kỹ năng giao tiếp và phỏng vấn: Bạn phải có khả năng giao tiếp tốt để thực hiện các cuộc phỏng vấn hiệu quả và thu thập thông tin từ các nguồn tin khác nhau. Kỹ năng phỏng vấn bao gồm khả năng đặt câu hỏi rõ ràng và lắng nghe tích cực để khai thác thông tin đầy đủ. Kỹ năng giao tiếp cũng quan trọng trong việc tương tác với các đồng nghiệp, nhà sản xuất, và khán giả. Việc này giúp bạn xây dựng mối quan hệ tốt và đảm bảo thông tin được truyền đạt chính xác.
  • Kỹ năng nghiên cứu và phân tích: Bạn cần khả năng nghiên cứu sâu để thu thập và xác minh thông tin từ nhiều nguồn khác nhau. Kỹ năng phân tích giúp bạn đánh giá và trình bày thông tin một cách khách quan và logic. Bạn cần khả năng phân tích dữ liệu, nhận diện các xu hướng và đưa ra kết luận chính xác dựa trên bằng chứng. Những kỹ năng này giúp bạn tạo ra nội dung báo chí đáng tin cậy và có giá trị.

Các yêu cầu khác

  • Tính kỷ luật và chịu được áp lực: Là một phóng viên, bạn thường phải làm việc dưới áp lực về thời gian để đưa tin tức kịp thời. Công việc này yêu cầu bạn phải luôn tuân thủ các thời hạn gấp và sẵn sàng làm việc trong những điều kiện khắc nghiệt. Tính kỷ luật cao giúp bạn duy trì sự tập trung và đảm bảo tiến độ công việc ngay cả khi khối lượng công việc lớn.
  • Tính linh hoạt và sẵn sàng di chuyển: Phóng viên thường phải di chuyển đến nhiều nơi để thu thập thông tin và đưa tin tại hiện trường. Bạn cần có tính linh hoạt để sẵn sàng làm việc ngoài giờ và di chuyển đến những địa điểm xa xôi khi có yêu cầu. Điều này đặc biệt quan trọng trong các sự kiện lớn hoặc khẩn cấp, nơi bạn cần có mặt ngay lập tức.
  • Đạo đức nghề nghiệp: Đối với một phóng viên, sự trung thực và khách quan trong việc đưa tin là yếu tố quan trọng. Bạn cần tuân thủ các nguyên tắc đạo đức báo chí, đảm bảo rằng thông tin bạn truyền tải là chính xác và không thiên vị. Việc giữ vững đạo đức nghề nghiệp giúp bạn xây dựng uy tín và lòng tin từ độc giả, khán giả.
  • Khả năng làm việc nhóm: Dù nhiều phóng viên thường làm việc độc lập, bạn cũng cần khả năng hợp tác với các biên tập viên, nhà sản xuất, và đồng nghiệp trong các dự án lớn. Làm việc nhóm hiệu quả giúp bạn thu thập thông tin toàn diện và hoàn thành báo cáo một cách trọn vẹn.

Ngoài ra, tùy thuộc vào vị trí cụ thể và ngành công nghiệp, có thể có các yêu cầu kiến thức chuyên môn và kỹ năng cụ thể khác. Việc tìm hiểu rõ nhu cầu cụ thể của vị trí là quan trọng để lựa chọn và đào tạo Phóng viên phù hợp.

Lộ trình thăng tiến của Phóng viên

Mức lương trung bình của Phóng viên tại Việt Nam khoảng từ 10 triệu - 20 triệu VND/tháng. Mức lương của từng cấp bậc thăng tiến vị trí Phóng viên tại Việt Nam có thể thay đổi tùy theo công ty, ngành nghề và khu vực.

Lộ trình thăng tiến của một Phóng viên trong lĩnh vực truyền thông thường bắt đầu từ vị trí thực tập sinh và sau đó đi qua các cấp bậc khác nhau tùy theo kỹ năng, kinh nghiệm và thành tựu cá nhân.

Số năm kinh nghiệm

Vị trí

Mức lương

Dưới 1 năm

Thực tập sinh phóng viên

3.000.000 - 6.000.000 VNĐ/tháng

1 - 2 năm

Phóng viên

7.000.000 - 15.000.000 VNĐ/tháng

3 - 5 năm

Biên tập viên

12.000.000 - 20.000.000 VNĐ/tháng

5 - 10 năm

Tổng biên tập

20.000.000 - 35.000.000 VNĐ/tháng

1. Thực tập sinh phóng viên

Mức lương: 3.000.000 - 6.000.000 VNĐ/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm

Bạn sẽ hỗ trợ phóng viên và biên tập viên trong việc thu thập thông tin, chuẩn bị bài viết và làm quen với quy trình sản xuất tin tức. Thực tập sinh thường tham gia phỏng vấn, thu thập dữ liệu và viết các bài báo dưới sự hướng dẫn của người có kinh nghiệm. Bạn cũng sẽ học cách biên tập nội dung và làm việc với các công cụ hỗ trợ truyền thông

>> Đánh giá: Đây là vị trí giúp bạn tiếp cận và làm quen với môi trường báo chí, tạo cơ hội việc làm Phóng viên cho sau này khi được học hỏi từ các phóng viên chuyên nghiệp. Tuy nhiên, bạn thường phải đảm nhận nhiều công việc hỗ trợ với mức thu nhập thấp hoặc không có lương.

2. Phóng viên

Mức lương: 7.000.000 - 15.000.000 VNĐ/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 1 - 2 năm

Phóng viên chịu trách nhiệm chính trong việc thu thập thông tin, viết bài và đưa tin sự kiện. Bạn sẽ thường xuyên thực hiện phỏng vấn, thu thập thông tin từ nhiều nguồn, và viết bài báo để công bố trên các phương tiện truyền thông. Phóng viên cũng cần biên tập và chỉnh sửa bài viết để đảm bảo tính chính xác và chất lượng.

>> Đánh giá: Đây là vị trí cơ bản trong ngành báo chí, nơi bạn có cơ hội phát triển kỹ năng viết, biên tập và thu thập thông tin. Công việc đòi hỏi sự linh hoạt và khả năng làm việc dưới áp lực cao.

3. Biên tập viên

Mức lương: 12.000.000 - 20.000.000 VNĐ/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 3 - 5 năm

Sau vài năm kinh nghiệm ở vị trí phóng viên, bạn có thể thăng chức lên Biên tập viên. Công việc của bạn sẽ là kiểm tra, chỉnh sửa và hoàn thiện nội dung do các phóng viên gửi đến. Bạn sẽ đảm bảo rằng nội dung bài viết tuân thủ các tiêu chuẩn báo chí và phù hợp với phong cách của tòa soạn. Biên tập viên cũng đưa ra phản hồi cho phóng viên và định hướng nội dung để đảm bảo tính hấp dẫn cho độc giả.

>> Đánh giá: Vị trí này đòi hỏi khả năng phân tích và chỉnh sửa tốt. Bạn cần kỹ năng đánh giá nội dung và đưa ra phản hồi chi tiết để nâng cao chất lượng bài viết. Tuy nhiên, áp lực về việc đảm bảo bài viết đạt chất lượng cao có thể khá căng thẳng.

4. Tổng biên tập

Mức lương: 20.000.000 - 35.000.000 VNĐ/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 5 - 10 năm

Tổng biên tập là người điều hành toàn bộ hoạt động sản xuất nội dung của tòa soạn. Bạn sẽ lên kế hoạch, định hướng nội dung, và duyệt bài viết cuối cùng trước khi xuất bản. Tổng biên tập cũng chịu trách nhiệm về chất lượng và sự chính xác của nội dung, đồng thời quản lý đội ngũ phóng viên và biên tập viên.

>> Đánh giá: Đây là vị trí cao nhất trong tòa soạn, đòi hỏi kỹ năng quản lý và kinh nghiệm sâu rộng. Mức độ trách nhiệm rất cao, nhưng bạn có quyền định hướng và quyết định nội dung chính của tòa soạn, giúp mang lại sự ảnh hưởng lớn trong ngành báo chí.

Xem thêm:

Việc làm Phóng viên đang tuyển dụng

Việc làm Nhà báo mới nhất

Việc làm Biên tập viên

Việc làm Tổng biên tập

Nhắn tin Zalo