Tweet
Facebook
Copy Link
Review Highlights
Cập nhật 03/02/2025
Ưu điểm
Nhược điểm
Techlead/SA Java
FPT Software
★
Java Software Engineer
FPT Software
★
Java Software Engineer
Công nghệ Tinh Vân
★
Java Developer
CMC GLOBAL
★
[HN] Java Software Engineer (Jun/Mid/Sen)
CMC GLOBAL
★
Expert, Java Software Engineer
Techcombank
★
Đăng 30+ ngày trước
Lập Trình Viên Java
Công Ty Cổ Phần Eplus Research
★
Trưởng nhóm Lập trình Java (tham gia các cuộc thi trong và ngoài nước về lập trình)
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
★
Fresher Java Developer
TMA Solutions
★
Java Software Engineer
WATA TECH
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Java Developer ~ $2500
Stringee
★
Lập Trình Viên Java (Developer Java)
Dịch vụ Giá trị Gia tăng MobiFone
★
Java Developer (Mid/Sen)
Công Ty Cổ Phần NCCPLUS Việt Nam
★
Java Developer (Japanese-English) $2500
Savvycom
★
[Hybrid | HN/HCM] Senior Python Developer
NSC Software
Middle/Senior Python Engineer (English)
CMC GLOBAL
★
Junior Art Director, Creative
AnyMind Group
★
Junior Java Developer
VTI
★
[Hanoi] Junior Android Developer
APERO TECHNOLOGIES GROUP
★
Junior Salesforce Developer
AvePoint
★
Junior Accountant
Moose Toys
Junior Cobol Developer
VTI
★
Fresher/Junior .Net Đà Nẵng
Công ty Phần mềm Kaopiz
★
Junior Embedded System Test
Bản Viên
★
Junior Invoicing Specialist
INFOBIP
★
Techlead/SA Java
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
21/01/2026
Hạn nộp hồ sơ:
20/02/2026
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
7 - 8 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Job Description:
The people in PTL/SA position is responsible for:
- Lead the technical solution team for a big software development project in HealthCare & Insurance domain (hundreds people work at Singapore & Vietnam), built on Java related technologies and AWS Cloud.
- Work directly with customer’s PM & contact points (customer company is the biggest one in Asia on HealthCare domain)
- Defines, designs and implements programs integrating multiple software systems, modules and technologies.
- Provides technical leadership to a team of mid-level and entry-level developers.
- Develops software that is object oriented and conforms to program standards to ensure reusability and repeatability.
- Works closely with design team offering input and works closely with customers to ensure solutions will meet requirements.
Qualification:
- Bachelor or higher degree in Computer Science or equivalent experience in the field of software development.
- 7+ years’ experience in software development, architecture design, microservices.
- Solid Object-Oriented Design/Object Oriented Programming (OOD/OOP) foundation
- Experience with Java EE, Object Relational Mapping (ORM) Frameworks, Java Server Pages (JSP), Enterprise Java Beans (EJBs), Java Data Base Connectivity (JDBC), and Java Message Service (JMS).
- Experience with Struts, Spring boot, Spring and/or Hibernate Frameworks.
- Experience with RESTful programming.
- Experience with Java Batch applications.
- Experience with JavaScript, TypesScript, HTML, and CSS.
- Experience with XML processing such as XSD, XSL, XSLT, XPath, etc.
- Experience with Service Oriented Architecture (SOA) principles.
- Database experience such as Oracle, DB2, SQL Server, noSQL.
- Experience with application deployment and maintenance.
- Experience with Windows, Linux, AWS.
- Prior experience with Angular or ReactJS will be an advantage.
- Prior experience with Healthcare and Insurance projects will be an advantage.
Benefits:
- Competitive salary. Bonus based on performance.
- Young and dynamic working environment.
- Continuous development of hard and soft skills through work and professional trainings.
- Opportunity to approach newest technology trends
- Exciting leisure: sport and art events (football club, family day...)
- Company's labor policy completely pursuant to Vietnamese labor legislation plus other benefits offered by the company (Company trip, Holiday, etc.)
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
FPT Software
Xem trang công ty
Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
Tòa nhà FPT, số 10 phố Phạm Văn Bạch, phường Dịch Vọng, quận Cầu Giấy, Hà Nội, Việt Nam, Hanoi, Vietnam
Công ty TNHH phần mềm FPT là công ty thành viên thuộc Tập đoàn FPT. Được thành lập từ năm 1999, FPT Software hiện là công ty chuyên cung cấp các dịch vụ và giải pháp phần mềm cho các khách hàng quốc tế, với hơn 28000 nhân viên, hiện diện tại 27 quốc gia trên toàn cầu. Nhiều năm liền, FPT Software được bình chọn là Nhà Tuyển dụng được yêu thích nhất và nằm trong TOP các công ty có môi trường làm việc tốt nhất châu Á.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Bóng đá
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Thể thao
- Nghệ thuật
- Party
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
-
2012: Ra mắt Ban lãnh đạo mới của FPT Software
-
2008: FPT Software hoàn thành một bước của toàn cầu hoá, có mặt tại tất cả các thị trường dự kiến: Nhật, Singapore, châu Âu, Mỹ, Australia, Malaysia.
-
2007: Chi nhánh thứ 2 của FPT Software tại nước ngoài được thành lập
-
2006: FPT Software đạt tiêu chuẩn CMMi mức 5
-
2005: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP Đà Nẵng.
-
2004: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP HCM.
-
2002: FPT Software trở thành công ty đầu tiên tại Đông Nam Á đạt CMM-4
-
2001: FPT Software chuyển hướng sang thị trường Nhật.
-
2000: FPT Software ký hợp đồng OSDC (Trung tâm phát triển phần mềm cho khách hàng) đầu tiên với khách hàng Harvey Nash, tiền thân của G1
-
1999: Khai trương Trung tâm Phần mềm Chiến lược số 1 (FSU1)
-
1988: Thành lập công ty
Mission:
Trở thành một công ty được định hướng bởi những đổi mới công nghệ, cam kết mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng, đóng góp cho sự thịnh vượng của quốc gia và cung cấp cho nhân viên của mình môi trường làm việc thuận lợi nhất có thể, do đó tạo điều kiện cho họ phát huy hết khả năng của mình trong sự nghiệp chuyên môn cũng như tinh thần của họ.
Review FPT Software
3.8
2117 review
10/06/2026
★
★
★
★
★
Nhân viên
tại Hà Nội
Môi trường làm việc tốt, phù hợp ổn định lâu dài
10/06/2026
★
★
★
★
★
Tester
tại Hà Nội
Tốt cho fresher, học được nhiều thứ ở giai đoạn đầu
07/06/2026
★
★
★
★
★
Web Developer
tại Hồ Chí Minh
Thực tập ở mức độ rất cơ bản
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Việc làm OOP Developer
(0 việc làm)
Việc làm Senior Unity developer
(6 việc làm)
Việc làm Front-end developer
(32 việc làm)
Việc làm Java Developer
(64 việc làm)
Việc làm Senior Python Developer
(1 việc làm)
Việc làm Junior Java Developer
(12 việc làm)
Việc làm Lead Python Developer
(2 việc làm)
việc làm remote front end
tuyển dụng thực tập java
Nhận việc làm thêm buổi tối tại nhà dev mới nhất
tuyển dụng việc làm it phần mềm đà nẵng
Việc làm IT mới nhất
tuyển dụng thực tập java
tuyển dụng junior software engineer ho chi minh city
nhận việc làm thêm buổi tối tại nhà dev
java fresher hcm
desktop app developer jobs
tuyen dung it bắc ninh phần mềm
tuyển dụng wordpress dev đà năng
intern python ho chi minh
junior software engineer
Việc làm tại Đà Nẵng
Công việc của OOP Developer là gì?
1. OOP Developer là gì?
OOP (Object-Oriented Programming) Developer là một nhà phát triển chuyên về lập trình hướng đối tượng. Lập trình hướng đối tượng là một phương pháp lập trình mà ứng dụng được xây dựng bằng cách tạo ra và quản lý các đối tượng, mỗi đối tượng tương ứng với một thực thể hoặc một phần của hệ thống. Một OOP developer có khả năng thiết kế, triển khai và duy trì các ứng dụng sử dụng các nguyên tắc của lập trình hướng đối tượng. Họ thường sử dụng các ngôn ngữ lập trình hỗ trợ OOP như Java, C++, Python, C#, và nhiều ngôn ngữ khác.
2. OOP là viết tắt của từ gì?
OOP là viết tắt của "Object-Oriented Programming," tức là "Lập trình hướng đối tượng." Đây là một phương pháp lập trình trong đó các đối tượng (objects) được sử dụng để mô phỏng các thực thể trong thế giới thực, với các thuộc tính và hành vi của chúng. OOP giúp tổ chức mã nguồn dễ hiểu, dễ bảo trì và tái sử dụng, nhờ vào các khái niệm như kế thừa, đóng gói, và đa hình.
3. Lương và mô tả công việc của OOP Developer
Hiện nay, có rất nhiều thông tin về việc tuyển dụng OOP Developer, trong những thông tin tuyển dụng đó đều có đính kèm theo thông tin về mức lương của lập trình viên lập trình đối tượng. Điều đó giúp cho các bạn có được những cơ hội để biết được mức lương của mình ra sao. Trong phần này, chúng tôi sẽ giúp các bạn có thể nắm được mức lương cơ bản của OOP Developer theo số năm kinh nghiệm như sau:
|
Số năm kinh nghiệm |
Vị trí |
Mức lương |
|
0 – 2 năm |
Junior OOP Developer |
7.000.000 – 9.000.000 đồng/ tháng |
|
2 – 4 năm |
Mid-level OOP Developer |
9.500.000 – 15.000.000 đồng/ tháng |
|
4 – 7 năm |
Senior OOP Developer |
18.000.000 – 25.000.000 đồng/ tháng |
|
6 – 10 năm |
Tech Lead |
30.000.000 – 40.000.000 đồng/ tháng |
|
10 – 12 năm |
CTO (Chief Technology Officer) |
40.000.000 – 60.000.000 đồng/ tháng |
Một OOP (Object-Oriented Programming) developer chịu trách nhiệm về việc thiết kế, phát triển và duy trì các ứng dụng sử dụng nguyên tắc của lập trình hướng đối tượng. Với trọng trách đó, một OOP Developer sẽ đảm nhận những công việc chính sau đây.
4. OOP Developer cần học gì?
Để trở thành một OOP Developer, bạn cần nắm vững kiến thức về lập trình hướng đối tượng và các ngôn ngữ lập trình phổ biến hỗ trợ OOP như Java, C++, Python, hoặc C#. Bên cạnh đó, việc học các ngành học liên quan như Khoa học Máy tính, Kỹ thuật Phần mềm, và Công nghệ Thông tin sẽ cung cấp nền tảng vững chắc để phát triển nghề nghiệp.
Khoa học Máy tính
Ngành này cung cấp các nguyên lý cơ bản của lập trình, bao gồm thuật toán, cấu trúc dữ liệu và thiết kế phần mềm, rất quan trọng để hiểu OOP. Sinh viên sẽ học cách thiết kế và xây dựng các hệ thống phức tạp, đồng thời nắm vững các ngôn ngữ lập trình.
Kỹ thuật Phần mềm
Ngành này tập trung vào việc phát triển phần mềm với các phương pháp và công cụ hiện đại, bao gồm OOP. Sinh viên sẽ học cách thiết kế, triển khai và kiểm tra phần mềm, đồng thời quản lý dự án phần mềm hiệu quả.
Công nghệ Thông tin
Đây là ngành học đa dạng, từ quản lý hệ thống đến phát triển phần mềm, trong đó OOP là phần quan trọng. Các sinh viên sẽ được đào tạo về các hệ điều hành, cơ sở dữ liệu và các công nghệ phát triển phần mềm hiện đại.
Ngoài ra bạn có thể tham khảo những chứng chỉ này để có thêm những kiến thức giúp ích cho nghề nghiệp của mình:
- Oracle Certified Professional (OCP): Chứng chỉ xác nhận khả năng lập trình Java ở mức độ chuyên nghiệp.
- Microsoft Certified Solutions Developer (MCSD): Chứng chỉ đánh giá khả năng phát triển phần mềm với các công nghệ Microsoft, bao gồm OOP.
- Certified Software Development Professional (CSDP): Chứng chỉ dành cho những nhà phát triển phần mềm có kinh nghiệm trong việc áp dụng các kỹ thuật lập trình như OOP.
- Java SE 8 Programmer: Chứng chỉ chứng minh kỹ năng lập trình Java với các khái niệm hướng đối tượng.
- Python Institute’s PCEP: Chứng chỉ chứng nhận kỹ năng lập trình Python, hỗ trợ OOP và phát triển phần mềm.
Các trường như Đại học Bách Khoa Hà Nội, Đại học FPT, Đại học Công nghệ - Đại học Quốc gia Hà Nội, Đại học Khoa học Tự nhiên TP.HCM, và Đại học Kinh tế - Luật TP.HCM đều cung cấp các chương trình đào tạo về các ngành này. Những chương trình này cung cấp nền tảng lý thuyết và thực hành vững chắc, giúp bạn xây dựng sự nghiệp trong lĩnh vực OOP và phát triển phần mềm chuyên nghiệp.
5. Cơ hội và thách thức của công việc OOP Developer?
Đối với công việc OOP Developer, có rất nhiều cơ hội và thách thức mà bạn sẽ gặp phải trong suốt quá trình phát triển sự nghiệp. Dưới đây là bảng so sánh giữa cơ hội và thách thức trong công việc này:
| Cơ hội | Thách thức |
| Cơ hội phát triển nghề nghiệp cao: OOP là nền tảng của hầu hết các ứng dụng phần mềm hiện đại, vì vậy có rất nhiều cơ hội cho các lập trình viên OOP. Các công ty luôn tìm kiếm những chuyên gia có khả năng phát triển phần mềm ổn định và dễ bảo trì. | Đôi khi phải làm việc với mã nguồn cũ: Các hệ thống phần mềm cũ vẫn sử dụng OOP, và việc làm việc với chúng có thể gây khó khăn vì cấu trúc mã phức tạp và thiếu tài liệu. |
| Lương hấp dẫn và ổn định: Do nhu cầu cao về lập trình viên OOP, mức lương cho các OOP Developer cũng rất hấp dẫn, đặc biệt là với những người có kỹ năng và kinh nghiệm vững chắc. | Khó khăn trong việc làm chủ các ngôn ngữ lập trình: Mỗi ngôn ngữ lập trình sử dụng OOP có những đặc điểm riêng biệt, vì vậy bạn cần thời gian để làm quen và thành thạo chúng. |
| Cơ hội làm việc trong các dự án lớn: Với OOP, bạn có thể tham gia vào việc xây dựng các dự án phần mềm quy mô lớn, từ các ứng dụng di động đến hệ thống phần mềm doanh nghiệp. | Áp lực về thời gian và yêu cầu chất lượng: Các dự án phần mềm lớn thường yêu cầu thời gian hoàn thành nhanh chóng, đồng thời đảm bảo chất lượng và không gặp phải lỗi nghiêm trọng. |
| Môi trường làm việc đa dạng: OOP Developer có thể làm việc trong nhiều ngành nghề khác nhau như tài chính, y tế, giáo dục và công nghệ, mang lại sự đa dạng trong công việc. | Cần phải luôn học hỏi và cập nhật công nghệ mới: Công nghệ phát triển nhanh chóng, vì vậy OOP Developer cần liên tục nâng cao kỹ năng để theo kịp với những thay đổi và cải tiến trong ngành. |
Tóm lại, công việc của một OOP Developer mang lại nhiều cơ hội phát triển sự nghiệp với mức lương hấp dẫn và cơ hội tham gia vào các dự án lớn, tuy nhiên, cũng có những thách thức nhất định, như làm việc với mã nguồn cũ và yêu cầu về thời gian và chất lượng công việc.
>> Đọc thêm: Việc làm Flutter Developer đang tuyển dụng
>> Đọc thêm: Việc làm Odoo Developer mới cập nhật
>> Đọc thêm: Việc làm Web Developer mới cập nhật
OOP Developer có mức lương bao nhiêu?
117 - 195 triệu /năm
Tổng lương
108 - 180 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
9 - 15 triệu
/năm
Lương bổ sung
117 - 195 triệu
/năm
117 M
195 M
65 M
390 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp OOP Developer
Tìm hiểu cách trở thành OOP Developer, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
OOP Developer
117 - 195 triệu/năm
OOP Developer
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
9%
2 - 4
40%
5 - 7
29%
8+
22%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một OOP Developer?
Yêu cầu tuyển dụng OOP Developer
OOP (Object-Oriented Programming) Developer muốn đạt được hiệu quả cao trong quá trình làm việc cần có những kỹ năng cơ bản và nâng cao nhất định. Vậy nên một developer tốt nên nắm chắc trong tay những kỹ năng sau:
Kiến thức chuyên môn
- Thành thạo ít nhất một ngôn ngữ lập trình hỗ trợ lập trình hướng đối tượng như Java, C++, Python, C#, Ruby, Kotlin, Swift, hoặc Scala.
- Hiểu về các nguyên tắc cơ bản của lập trình hướng đối tượng bao gồm kế thừa, đa hình, gói đóng gói và trừu tượng hóa.
- Khả năng thiết kế cấu trúc ứng dụng sử dụng lập trình hướng đối tượng, bao gồm việc tạo ra các lớp, đối tượng và các mối quan hệ giữa chúng.
- Sử dụng thành thạo các IDEs (Integrated Development Environments) và công cụ hỗ trợ phát triển cho ngôn ngữ lập trình mà bạn sử dụng.
- Kiến thức về các công nghệ và framework khác liên quan đến việc phát triển ứng dụng, như HTML, CSS, JavaScript, các thư viện và framework frontend, và các hệ quản trị cơ sở dữ liệu.
- Hiểu về các vấn đề bảo mật cơ bản và biết cách bảo vệ ứng dụng khỏi các lỗ hổng bảo mật potentional.
Kiến thức chuyên môn là điều rất cần thiết và vô cùng quan trọng khi làm bất cứ ngành nghề nào. Trong thời đại 4.0, các công nghệ mới xuất hiện liên tục và phát triển rất nhanh. Chính vì vậy, các OOP Developer phải luôn cập nhật kiến thức mới và nâng cao trình độ chuyên môn để bắt kịp với sự phát triển chung của nghề nghiệp.
Kỹ năng mềm:
- Có sở thích làm việc trên máy tính: Mỗi ngày, công việc của OOP Developer sẽ diễn ra hoàn toàn trên chiếc laptop, từ việc thiết kế, lập trình,... Vì vậy, nếu bạn không thể xem chiếc máy tính là người bạn thân thiết thì thật sự khó khăn trong công cuộc theo đuổi ngành.
- Linh hoạt giữa làm việc nhóm và độc lập: Trong một công ty, mỗi nhân viên sẽ phụ trách một phần việc riêng và cần tính độc lập. Tuy nhiên để làm nên dự án hoàn chỉnh, các cá nhân cần kết nối lại với nhau. Do đó, bạn cần thích nghi và linh động giữa làm việc nhóm và độc lập.
- Khả năng giải quyết vấn đề: OOP Developer cần phải có khả năng phân tích và giải quyết các vấn đề liên quan đến trang web của họ, đồng thời có thể đưa ra giải pháp và sửa chữa các lỗi kỹ thuật.
- Tư duy sáng tạo: Một OOP Developer cần có tư duy sáng tạo để thiết kế và phát triển các trang web độc đáo và hấp dẫn.
Lộ trình thăng tiến của OOP Developer
Mức lương trung bình của OOP Developer và các ngành liên quan
- OOP Developer 8.000.000 - 40.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
- IT Comtor 8.000.000 - 30.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
Từ 0-2 năm đầu tiên: Junior OOP Developer
Đây là vị trí đầu tiên sau khi bạn hoàn thành khóa học hoặc có kinh nghiệm cơ bản. Bạn sẽ trải qua giai đoạn học cơ bản và xây dựng nền tảng về Front-end và Back-end, cùng với đó là tham gia vào các dự án nhỏ và hỗ trợ các thành viên khác trong nhóm.
Từ 2-4 năm: Mid-level OOP Developer
Lúc này bạn đã có kiến thức và kinh nghiệm đủ để làm việc độc lập trên các dự án trung bình. Nhiệm vụ của bạn là xây dựng và phát triển các tính năng phức tạp hơn cho ứng dụng và tham gia vào việc thiết kế cấu trúc dự án và quản lý cơ sở dữ liệu.
Từ 4-7 năm: Senior OOP Developer
Vị trí này sẽ tham gia vào quá trình thiết kế kiến trúc hệ thống và đưa ra các quyết định quan trọng về công nghệ. Bạn sẽ hướng dẫn và hỗ trợ các thành viên khác trong nhóm, đảm bảo chất lượng mã nguồn và hiệu suất ứng dụng khi đã có kiến thức chuyên sâu và kinh nghiệm làm việc trên các dự án lớn và phức tạp.
Từ 6-10 năm: Tech Lead
Tech Lead là người lãnh đạo kỹ thuật của dự án hoặc nhóm phát triển, đưa ra các quyết định về thiết kế và kiến trúc của toàn bộ hệ thống để đảm bảo việc áp dụng các best practice, quản lý công nghệ và đào tạo nhân viên.
Từ 10-12 năm: CTO (Chief Technology Officer)
Đây là người đứng đầu phòng kỹ thuật của công ty hoặc tổ chức. Khi đã có đủ kinh nghiệm cho vị trí này, bạn sẽ định hình chiến lược công nghệ và quản lý toàn bộ hệ thống công nghệ; cùng với đó là tham gia vào quyết định chiến lược kinh doanh và phát triển sản phẩm.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm