Tweet
Facebook
Copy Link
At Axon, we’re on a mission to Protect Life. We’re explorers, pursuing society’s most critical safety and justice issues with our ecosystem of devices and cloud software. Like our products, we work better together. We connect with candor and care, seeking out diverse perspectives from our customers, communities and each other.
Life at Axon is fast-paced, challenging and meaningful. Here, you’ll take ownership and drive real change. Constantly grow as you work hard for a mission that matters at a company where you matter.
Your Impact
Digital Evidence Management Systems are key to officer efficiency and Axon’s mobile applications, View and Capture, play critical roles in evidence acquisition. Axon View interacts with body-worn cameras to display live camera streams, or to view and tag previously-collected evidence. Axon Capture collects digital evidence (photos, videos, audio) and uploads to evidence.com for later processing.
As a mobile developer on our team, you will collaborate with iOS and Android engineers to build a hybrid application that utilizes technologies such as ReactJS, Swift, and Java. Your work will enable code to be written once and reused across multiple platforms. You will also ensure that our codebase is performant and meets the highest data privacy standards.
As a Senior-level engineering
You have years of experience working with web technologies and possess strong knowledge of ReactJS, GraphQL, and RESTful APIs. You also have experience with mobile web development and responsive design, enabling you to build high-quality websites that support touch devices.
You have strong communication skills and enjoy collaborating with engineers from different platforms, such as iOS and Android, to build reusable patterns. You thrive on challenging tasks and are passionate about building end-to-end solutions, leveraging hardware capabilities and integrating them into web modules.. You are ready to candidly and respectfully share your wisdom and knowledge for the betterment of our team, our code and our product.
What You’ll Do
Work Location: This role is based out of our Ho Chi Minh Office and follows a hybrid schedule. We rely on in-person collaboration and ask that team members work onsite Tuesdays through Fridays, with the flexibility to work remotely on Mondays, unless there is an approved workplace accommodation. We believe that connection fuels innovation, and our in-office culture is designed to foster meaningful teamwork, mentorship, and shared success.
Your Day-to-Day
- Design, implement and maintain features within Axon App and related shared libraries.
- Participate in Scrum ceremonies.
- Collaborate within the Scrum team to ensure we hit our sprint goals, collaborate with other groups to ensure we build and ship the “right” thing.
- Bachelors in Computer Science
- 5+ years shipping high-quality Web applications
- Very strong in Javascript, CSS foundations
- Strongly competent in ReactJS, GraphQL, Redux
- Strong track record of delivering solid code on a schedule
- Excellent communication
- Having experience working with Mobile Platform (Hybrid, Mobile Web) is a big plus
- Having experience working with Mobile Offline Feature is a big plus
- CI/CD: experience creating and managing automation and integration - Teamcity/Github Actions
- VSCode, WebStorm
- Monitoring & Alerting experience
- Very experience with javascript foundation.
- Medical and Dental Insurance
- Vision Insurance
- Robust Paid Time Off policy
- Bonuses
- Lunch allowance
- Cell phone stipend
- Free LinkedIn Learning and Udemy account
- Access to 24/7 online emotional and mental support
- Gym membership
- Free parking
- Stocked fridges and pantries - free coffee, cold beverages, snacks
- Annual Company Outing Trip
- Monthly team social activities
Studies have shown that women and people of color are less likely to apply to jobs unless they check every box in the job description. If you’re excited about this role and our mission to Protect Life but your experience doesn’t align perfectly with every qualification listed here, we encourage you to apply anyways. You may be just the right candidate for this or other roles.
Important Notes
The above job description is not intended as, nor should it be construed as, exhaustive of all duties, responsibilities, skills, efforts, or working conditions associated with this job. The job description may change or be supplemented at any time in accordance with business needs and conditions.
Some roles may also require legal eligibility to work in a firearms environment.
We collect personal information from applicants to evaluate candidates for employment. You may request access, deletion, or exercise other CCPA rights at axongreenhousesupport@axon.com or via our Axon Privacy Web Form. For more information, please see the Your California Privacy Rights section of our Applicant and Candidate Privacy Notice.
Axon’s mission is to Protect Life and is committed to the well-being and safety of its employees as well as Axon’s impact on the environment. All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. Axon employees are empowered to report safety concerns as they arise and activities potentially impacting the environment.
We are an equal opportunity employer that promotes justice, advances equity, values diversity and fosters inclusion. We’re committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work. If you have a disability or special need that requires assistance or accommodation during the application or the recruiting process, please email recruitingops@axon.com. Please note that this email address is for accommodation purposes only. Axon will not respond to inquiries for other purposes.
Trung tâm Anh ngữ Axon English được thành lập năm 2017 với mục tiêu đào tạo thế hệ mầm non, thế hệ tương lai, nguồn nhân lực chất luợng cao của Việt Nam. Với phương pháp dạy Persionalized Learning và phương pháp sử dụng hình ảnh trực quan cùng ngôn ngữ cử chỉ, các bé được phát triển ngôn ngữ và tư duy một cách nhanh chóng. Trong suốt quá trình học, giáo viên theo sát và xây dựng chương trình phù hợp với năng lực của từng bé. Không chỉ là ngôn ngữ, tại Axon English bé còn đươc phát triển các kỹ năng giao tiếp linh hoạt, tư duy tích cực và thói quen tốt. Để từ đó bé tự tin, mạnh dạn, và phản ứng nhanh trong giao tiếp và trong học tập; điều mà các học sinh Việt Nam thường mắc phải. Nhờ sự nổ lực, nhiệt huyết và giàu kinh nghiệm, đội ngũ giáo viên và nhân viên tại Axon English luôn tự hào tạo ra chất lượng đào tạo mà bất cứ phụ huynh nào khi cho con theo học cùng đêu kinh ngạc trước kết quả của các bé. Chúng tôi hi vọng có thể mở rộng mô hình với mục tiêu đào tạo một thế hệ trẻ Việt nam sử dụng tiếng Anh thông thạo để có thể cạnh tranh với bạn bè trong khu vực ASEAN nói riêng và Châu á nói chung trong cơ hội học tập và việc làm.
Tầm nhìn
Trở thành trung tâm hàng đầu trong giảng dạy tiếng Anh dành cho lứa tuổi mầm non và thiếu nhi với cam kết mang đến những kết quả vượt bậc, không chỉ giúp các bé nghe nói, đọc viết tiếng Anh như ngôn ngữ thứ 2 mà còn giúp phát triển khả năng tư duy và các kỹ năng mềm là nền tảng cho những thành công trong tương lai. Môi trường học tập và rèn luyện Tiếng Anh chuyên nghiệp, hiện đại dành cho các bé.
Sứ mệnh
Chúng tôi cam kết không ngừng cải tiến mọi hoạt động, mở rộng mô hình giáo dục để tiếp cận và đào tạo không những trong khu vực mà còn lan rộng ra cả nước.
Đội ngũ giảng viên
Axon hiện quy tụ một lực lượng giáo viên giàu kinh nghiệm và tâm huyết với nghề với nhiều giáo viên giỏi, xuất sắc. Bên cạnh thành viên đồng sáng lập kiêm Giám Đốc Đào Tạo của trung tâm - thầy Georgios Alexopoulos với hơn 10 năm kinh nghiệm giảng dạy cho trẻ em và thiếu nhi tại nhiều quốc gia, các giảng viên khác tại Axon đều được áp dụng quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp và nghiêm ngặt. Ứng viên phải đủ năng lực để vượt qua nhiều vòng kiểm tra: sơ vấn, phỏng vấn, dạy demo…để được chính thức trở thành giáo viên Anh ngữ của Axon
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của OOP Developer là gì?
1. OOP Developer là gì?
OOP (Object-Oriented Programming) Developer là một nhà phát triển chuyên về lập trình hướng đối tượng. Lập trình hướng đối tượng là một phương pháp lập trình mà ứng dụng được xây dựng bằng cách tạo ra và quản lý các đối tượng, mỗi đối tượng tương ứng với một thực thể hoặc một phần của hệ thống. Một OOP developer có khả năng thiết kế, triển khai và duy trì các ứng dụng sử dụng các nguyên tắc của lập trình hướng đối tượng. Họ thường sử dụng các ngôn ngữ lập trình hỗ trợ OOP như Java, C++, Python, C#, và nhiều ngôn ngữ khác.
2. OOP là viết tắt của từ gì?
OOP là viết tắt của "Object-Oriented Programming," tức là "Lập trình hướng đối tượng." Đây là một phương pháp lập trình trong đó các đối tượng (objects) được sử dụng để mô phỏng các thực thể trong thế giới thực, với các thuộc tính và hành vi của chúng. OOP giúp tổ chức mã nguồn dễ hiểu, dễ bảo trì và tái sử dụng, nhờ vào các khái niệm như kế thừa, đóng gói, và đa hình.
3. Lương và mô tả công việc của OOP Developer
Hiện nay, có rất nhiều thông tin về việc tuyển dụng OOP Developer, trong những thông tin tuyển dụng đó đều có đính kèm theo thông tin về mức lương của lập trình viên lập trình đối tượng. Điều đó giúp cho các bạn có được những cơ hội để biết được mức lương của mình ra sao. Trong phần này, chúng tôi sẽ giúp các bạn có thể nắm được mức lương cơ bản của OOP Developer theo số năm kinh nghiệm như sau:
|
Số năm kinh nghiệm |
Vị trí |
Mức lương |
|
0 – 2 năm |
Junior OOP Developer |
7.000.000 – 9.000.000 đồng/ tháng |
|
2 – 4 năm |
Mid-level OOP Developer |
9.500.000 – 15.000.000 đồng/ tháng |
|
4 – 7 năm |
Senior OOP Developer |
18.000.000 – 25.000.000 đồng/ tháng |
|
6 – 10 năm |
Tech Lead |
30.000.000 – 40.000.000 đồng/ tháng |
|
10 – 12 năm |
CTO (Chief Technology Officer) |
40.000.000 – 60.000.000 đồng/ tháng |
Một OOP (Object-Oriented Programming) developer chịu trách nhiệm về việc thiết kế, phát triển và duy trì các ứng dụng sử dụng nguyên tắc của lập trình hướng đối tượng. Với trọng trách đó, một OOP Developer sẽ đảm nhận những công việc chính sau đây.
4. OOP Developer cần học gì?
Để trở thành một OOP Developer, bạn cần nắm vững kiến thức về lập trình hướng đối tượng và các ngôn ngữ lập trình phổ biến hỗ trợ OOP như Java, C++, Python, hoặc C#. Bên cạnh đó, việc học các ngành học liên quan như Khoa học Máy tính, Kỹ thuật Phần mềm, và Công nghệ Thông tin sẽ cung cấp nền tảng vững chắc để phát triển nghề nghiệp.
Khoa học Máy tính
Ngành này cung cấp các nguyên lý cơ bản của lập trình, bao gồm thuật toán, cấu trúc dữ liệu và thiết kế phần mềm, rất quan trọng để hiểu OOP. Sinh viên sẽ học cách thiết kế và xây dựng các hệ thống phức tạp, đồng thời nắm vững các ngôn ngữ lập trình.
Kỹ thuật Phần mềm
Ngành này tập trung vào việc phát triển phần mềm với các phương pháp và công cụ hiện đại, bao gồm OOP. Sinh viên sẽ học cách thiết kế, triển khai và kiểm tra phần mềm, đồng thời quản lý dự án phần mềm hiệu quả.
Công nghệ Thông tin
Đây là ngành học đa dạng, từ quản lý hệ thống đến phát triển phần mềm, trong đó OOP là phần quan trọng. Các sinh viên sẽ được đào tạo về các hệ điều hành, cơ sở dữ liệu và các công nghệ phát triển phần mềm hiện đại.
Ngoài ra bạn có thể tham khảo những chứng chỉ này để có thêm những kiến thức giúp ích cho nghề nghiệp của mình:
- Oracle Certified Professional (OCP): Chứng chỉ xác nhận khả năng lập trình Java ở mức độ chuyên nghiệp.
- Microsoft Certified Solutions Developer (MCSD): Chứng chỉ đánh giá khả năng phát triển phần mềm với các công nghệ Microsoft, bao gồm OOP.
- Certified Software Development Professional (CSDP): Chứng chỉ dành cho những nhà phát triển phần mềm có kinh nghiệm trong việc áp dụng các kỹ thuật lập trình như OOP.
- Java SE 8 Programmer: Chứng chỉ chứng minh kỹ năng lập trình Java với các khái niệm hướng đối tượng.
- Python Institute’s PCEP: Chứng chỉ chứng nhận kỹ năng lập trình Python, hỗ trợ OOP và phát triển phần mềm.
Các trường như Đại học Bách Khoa Hà Nội, Đại học FPT, Đại học Công nghệ - Đại học Quốc gia Hà Nội, Đại học Khoa học Tự nhiên TP.HCM, và Đại học Kinh tế - Luật TP.HCM đều cung cấp các chương trình đào tạo về các ngành này. Những chương trình này cung cấp nền tảng lý thuyết và thực hành vững chắc, giúp bạn xây dựng sự nghiệp trong lĩnh vực OOP và phát triển phần mềm chuyên nghiệp.
5. Cơ hội và thách thức của công việc OOP Developer?
Đối với công việc OOP Developer, có rất nhiều cơ hội và thách thức mà bạn sẽ gặp phải trong suốt quá trình phát triển sự nghiệp. Dưới đây là bảng so sánh giữa cơ hội và thách thức trong công việc này:
| Cơ hội | Thách thức |
| Cơ hội phát triển nghề nghiệp cao: OOP là nền tảng của hầu hết các ứng dụng phần mềm hiện đại, vì vậy có rất nhiều cơ hội cho các lập trình viên OOP. Các công ty luôn tìm kiếm những chuyên gia có khả năng phát triển phần mềm ổn định và dễ bảo trì. | Đôi khi phải làm việc với mã nguồn cũ: Các hệ thống phần mềm cũ vẫn sử dụng OOP, và việc làm việc với chúng có thể gây khó khăn vì cấu trúc mã phức tạp và thiếu tài liệu. |
| Lương hấp dẫn và ổn định: Do nhu cầu cao về lập trình viên OOP, mức lương cho các OOP Developer cũng rất hấp dẫn, đặc biệt là với những người có kỹ năng và kinh nghiệm vững chắc. | Khó khăn trong việc làm chủ các ngôn ngữ lập trình: Mỗi ngôn ngữ lập trình sử dụng OOP có những đặc điểm riêng biệt, vì vậy bạn cần thời gian để làm quen và thành thạo chúng. |
| Cơ hội làm việc trong các dự án lớn: Với OOP, bạn có thể tham gia vào việc xây dựng các dự án phần mềm quy mô lớn, từ các ứng dụng di động đến hệ thống phần mềm doanh nghiệp. | Áp lực về thời gian và yêu cầu chất lượng: Các dự án phần mềm lớn thường yêu cầu thời gian hoàn thành nhanh chóng, đồng thời đảm bảo chất lượng và không gặp phải lỗi nghiêm trọng. |
| Môi trường làm việc đa dạng: OOP Developer có thể làm việc trong nhiều ngành nghề khác nhau như tài chính, y tế, giáo dục và công nghệ, mang lại sự đa dạng trong công việc. | Cần phải luôn học hỏi và cập nhật công nghệ mới: Công nghệ phát triển nhanh chóng, vì vậy OOP Developer cần liên tục nâng cao kỹ năng để theo kịp với những thay đổi và cải tiến trong ngành. |
Tóm lại, công việc của một OOP Developer mang lại nhiều cơ hội phát triển sự nghiệp với mức lương hấp dẫn và cơ hội tham gia vào các dự án lớn, tuy nhiên, cũng có những thách thức nhất định, như làm việc với mã nguồn cũ và yêu cầu về thời gian và chất lượng công việc.
>> Đọc thêm: Việc làm Flutter Developer đang tuyển dụng
>> Đọc thêm: Việc làm Odoo Developer mới cập nhật
>> Đọc thêm: Việc làm Web Developer mới cập nhật
OOP Developer có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
117 - 195 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp OOP Developer
Tìm hiểu cách trở thành OOP Developer, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một OOP Developer?
Yêu cầu tuyển dụng OOP Developer
OOP (Object-Oriented Programming) Developer muốn đạt được hiệu quả cao trong quá trình làm việc cần có những kỹ năng cơ bản và nâng cao nhất định. Vậy nên một developer tốt nên nắm chắc trong tay những kỹ năng sau:
Kiến thức chuyên môn
- Thành thạo ít nhất một ngôn ngữ lập trình hỗ trợ lập trình hướng đối tượng như Java, C++, Python, C#, Ruby, Kotlin, Swift, hoặc Scala.
- Hiểu về các nguyên tắc cơ bản của lập trình hướng đối tượng bao gồm kế thừa, đa hình, gói đóng gói và trừu tượng hóa.
- Khả năng thiết kế cấu trúc ứng dụng sử dụng lập trình hướng đối tượng, bao gồm việc tạo ra các lớp, đối tượng và các mối quan hệ giữa chúng.
- Sử dụng thành thạo các IDEs (Integrated Development Environments) và công cụ hỗ trợ phát triển cho ngôn ngữ lập trình mà bạn sử dụng.
- Kiến thức về các công nghệ và framework khác liên quan đến việc phát triển ứng dụng, như HTML, CSS, JavaScript, các thư viện và framework frontend, và các hệ quản trị cơ sở dữ liệu.
- Hiểu về các vấn đề bảo mật cơ bản và biết cách bảo vệ ứng dụng khỏi các lỗ hổng bảo mật potentional.
Kiến thức chuyên môn là điều rất cần thiết và vô cùng quan trọng khi làm bất cứ ngành nghề nào. Trong thời đại 4.0, các công nghệ mới xuất hiện liên tục và phát triển rất nhanh. Chính vì vậy, các OOP Developer phải luôn cập nhật kiến thức mới và nâng cao trình độ chuyên môn để bắt kịp với sự phát triển chung của nghề nghiệp.
Kỹ năng mềm:
- Có sở thích làm việc trên máy tính: Mỗi ngày, công việc của OOP Developer sẽ diễn ra hoàn toàn trên chiếc laptop, từ việc thiết kế, lập trình,... Vì vậy, nếu bạn không thể xem chiếc máy tính là người bạn thân thiết thì thật sự khó khăn trong công cuộc theo đuổi ngành.
- Linh hoạt giữa làm việc nhóm và độc lập: Trong một công ty, mỗi nhân viên sẽ phụ trách một phần việc riêng và cần tính độc lập. Tuy nhiên để làm nên dự án hoàn chỉnh, các cá nhân cần kết nối lại với nhau. Do đó, bạn cần thích nghi và linh động giữa làm việc nhóm và độc lập.
- Khả năng giải quyết vấn đề: OOP Developer cần phải có khả năng phân tích và giải quyết các vấn đề liên quan đến trang web của họ, đồng thời có thể đưa ra giải pháp và sửa chữa các lỗi kỹ thuật.
- Tư duy sáng tạo: Một OOP Developer cần có tư duy sáng tạo để thiết kế và phát triển các trang web độc đáo và hấp dẫn.
Lộ trình thăng tiến của OOP Developer
Mức lương trung bình của OOP Developer và các ngành liên quan
- OOP Developer 8.000.000 - 40.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
- IT Comtor 8.000.000 - 30.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
Từ 0-2 năm đầu tiên: Junior OOP Developer
Đây là vị trí đầu tiên sau khi bạn hoàn thành khóa học hoặc có kinh nghiệm cơ bản. Bạn sẽ trải qua giai đoạn học cơ bản và xây dựng nền tảng về Front-end và Back-end, cùng với đó là tham gia vào các dự án nhỏ và hỗ trợ các thành viên khác trong nhóm.
Từ 2-4 năm: Mid-level OOP Developer
Lúc này bạn đã có kiến thức và kinh nghiệm đủ để làm việc độc lập trên các dự án trung bình. Nhiệm vụ của bạn là xây dựng và phát triển các tính năng phức tạp hơn cho ứng dụng và tham gia vào việc thiết kế cấu trúc dự án và quản lý cơ sở dữ liệu.
Từ 4-7 năm: Senior OOP Developer
Vị trí này sẽ tham gia vào quá trình thiết kế kiến trúc hệ thống và đưa ra các quyết định quan trọng về công nghệ. Bạn sẽ hướng dẫn và hỗ trợ các thành viên khác trong nhóm, đảm bảo chất lượng mã nguồn và hiệu suất ứng dụng khi đã có kiến thức chuyên sâu và kinh nghiệm làm việc trên các dự án lớn và phức tạp.
Từ 6-10 năm: Tech Lead
Tech Lead là người lãnh đạo kỹ thuật của dự án hoặc nhóm phát triển, đưa ra các quyết định về thiết kế và kiến trúc của toàn bộ hệ thống để đảm bảo việc áp dụng các best practice, quản lý công nghệ và đào tạo nhân viên.
Từ 10-12 năm: CTO (Chief Technology Officer)
Đây là người đứng đầu phòng kỹ thuật của công ty hoặc tổ chức. Khi đã có đủ kinh nghiệm cho vị trí này, bạn sẽ định hình chiến lược công nghệ và quản lý toàn bộ hệ thống công nghệ; cùng với đó là tham gia vào quyết định chiến lược kinh doanh và phát triển sản phẩm.