135 việc làm
CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN DABACO VIỆT NAM
KỸ THUẬT VIÊN CƠ KHÍ
DABACO VIỆT NAM
4.0 ★
12 - 18 triệu
Bắc Ninh
Đăng 1 tháng trước
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT NHỰA DUY TÂN
Nhân viên Kỹ thuật Cơ khí
Tập đoàn Nhựa Duy Tân
3.1 ★
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh, Long An
Đăng 1 tháng trước
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT NHỰA DUY TÂN
Kỹ Sư Cơ Khí Bảo trì & Bảo dưỡng
Tập đoàn Nhựa Duy Tân
3.1 ★
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 1 tháng trước
16 - 22 triệu
Cần Thơ
Đăng 1 tháng trước
Công ty TNHH Thiện Chí Sài Gòn
Kỹ Sư Cơ Khí
Thiện Chí Sài Gòn - Goodwill
13 - 17 triệu
Hồ Chí Minh & 2 nơi khác
Đăng 1 tháng trước
TỔNG CÔNG TY CP DỊCH VỤ KỸ THUẬT DẦU KHÍ VIỆT NAM
Mechanical Engineer
DỊCH VỤ KỸ THUẬT DẦU KHÍ VIỆT NAM
4.1 ★
Thỏa thuận
Bà Rịa - Vũng Tàu
Đăng 1 tháng trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 1 tháng trước
CÔNG TY CỔ PHẦN LAVELA
Kỹ Thuật Viên Cơ Khí
CÔNG TY CỔ PHẦN LAVELA
Thỏa thuận
Bình Thuận
Đăng 1 tháng trước
10 - 20 triệu
Hưng Yên
Đăng 1 tháng trước
10 - 18 triệu
Hà Nam
Đăng 1 tháng trước
Thỏa thuận
Hà Nội,
Đăng 1 tháng trước
Thỏa thuận
Đồng Nai
Đăng 1 tháng trước
CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN SÀI GÒN PRECISION
KỸ SƯ CƠ KHÍ - NHÀ MÁY 3
SAIGON PRECISION
2.4 ★
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 3 tháng trước
15 - 35 triệu
Hưng Yên
Đăng 2 tuần trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh & 2 nơi khác
Đăng 3 tuần trước
15 - 20 triệu
Hồ Chí Minh & 2 nơi khác
Đăng 3 tuần trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 3 tuần trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 1 tháng trước
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Thái Bình
CHUYÊN VIÊN QUẢN LÝ THIẾT KẾ MEP
Đầu Tư Thái Bình - TBS LAND
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 1 tháng trước
12 - 35 triệu
Hà Nội
Đăng 1 tháng trước
12 - 14 triệu
Hà Nội
Đăng 1 tháng trước
Công Ty Cổ Phần Chế Biến Thực Phẩm Hoàng Sơn
KỸ SƯ THIẾT KẾ CƠ KHÍ
Thực Phẩm Hoàng Sơn
3.6 ★
14 - 16 triệu
Bình Dương
Đăng 1 tháng trước
Nissin Vietnam Co.,Ltd
Nhân Viên Thiết Kế Cơ Khí
Nissin Electric Việt Nam
Thỏa thuận
Bắc Ninh
Đăng 1 tháng trước
CX TECHNOLOGY CORPORATION (VN)
Nhân Viên Thiết Kế Cơ Khí
CX TECHNOLOGY CORPORATION
1.0 ★
9 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 1 tháng trước
Công Ty TNHH Thúy Mỹ Tư Việt Nam
Nhân Viên Thiết Kế Cơ Khí
Thúy Mỹ Tư Việt Nam
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 1 tháng trước
Techtronic Industries Vietnam (TTI)
Assistant NPI Engineer – Open for Fresh Graduates
Techtronic Industries Vietnam (TTI)
3.2 ★
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 2 tháng trước
12 - 18 triệu
Đồng Nai
Đăng 1 tháng trước
TỔNG CÔNG TY CP DỊCH VỤ KỸ THUẬT DẦU KHÍ VIỆT NAM
Welding Engineer (Kỹ sư hàn)
DỊCH VỤ KỸ THUẬT DẦU KHÍ VIỆT NAM
4.1 ★
Thỏa thuận
Bà Rịa - Vũng Tàu
Đăng 1 tháng trước
10 - 18 triệu
Hà Nam
Đăng 1 tháng trước
Công ty Cổ phần Daikin Air Conditioning
Kỹ sư Sửa chữa sản phẩm AP
Daikin Air Conditioning
3.4 ★
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 3 tuần trước
10 - 17 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 1 tháng trước
Công ty Cổ phần Daikin Air Conditioning
Kỹ sư Sửa chữa Điều hòa không khí
Daikin Air Conditioning
3.4 ★
Thỏa thuận
Nghệ An
Đăng 1 tháng trước
Công ty Cổ phần Xây dựng Phước Thành
Kỹ sư Điều hoà không khí
Xây dựng Phước Thành
15 - 25 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 1 tháng trước
Công ty TNHH Greystone Data Systems Việt Nam
Thực tập sinh Kỹ thuật cơ khí/điện tử
Greystone Data Systems Việt Nam
2.6 ★
7.8 - 10 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 1 tháng trước
Công Ty TNHH SX Thiết Bị Công Nghiệp Thiên NAM
THỰC TẬP SINH CƠ KHÍ
Thiết Bị Công Nghiệp Thiên NAM - TN Equipments
2.0 ★
2 - 3 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 2 tháng trước
CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN DABACO VIỆT NAM
KỸ THUẬT VIÊN CƠ KHÍ
DABACO VIỆT NAM 4.0★
1 đánh giá 28 việc làm 1 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 12 - 18 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 11/09/2026
Hạn nộp hồ sơ: 12/10/2026
Hình thức: Nhân viên toàn thời gian
Kinh nghiệm: Tới 1 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Nam
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Tân Chi, Bắc Ninh
Mô tả công việc

- Thực hiện gia công, lắp đặt, bảo trì, sửa chữa các thiết bị cơ khí, máy móc và hệ thống phụ trợ trong Nhà máy.

- Kiểm tra định kỳ, phát hiện hư hỏng cơ khí và đề xuất phương án khắc phục.

- Đảm bảo an toàn lao động và vệ sinh công nghiệp khu vực sửa chữa.

Phúc lợi

- Thu nhập ổn định, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế.

- Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

- Được cấp phát đầy đủ bảo hộ lao động, hỗ trợ ăn ca tại nhà máy.

- Môi trường làm việc ổn định, gắn bó lâu dài.

Kinh nghiệm / Kỹ năng chi tiết

- Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Cơ khí, Chế tạo máy, Bảo trì công nghiệp hoặc liên quan.

- Có kiến thức về bảo trì, sửa chữa máy móc, thiết bị cơ khí trong nhà máy.

- Biết hàn, cắt, gia công cơ khí, sử dụng thành thạo dụng cụ cơ khí cơ bản.

- Có khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật là lợi thế.

- Cẩn thận, chịu khó, sẵn sàng làm ca hoặc tăng ca.

Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN DABACO VIỆT NAM
DABACO VIỆT NAM Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 35 - Đường Lý Thái Tổ

TẬP ĐOÀN DABACO VIỆT NAM – đơn vị Anh hùng lao động thời kỳ đổi mới – là một Tập đoàn hoạt động đa ngành nghề, trong đó, lĩnh vực chính là sản xuất thức ăn chăn nuôi, giống gia súc, gia cầm và chế biến thực phẩm. Bên cạnh đó, DABACO còn tham gia vào lĩnh vực đầu tư xây dựng hạ tầng khu công nghiệp, khu đô thị và kinh doanh bất động sản. DABACO tự hào là một trong những thương hiệu xuất hiện sớm nhất trên thị trường thức ăn chăn nuôi tại Việt Nam và là một trong 10 doanh nghiệp sản xuất thức ăn chăn nuôi lớn nhất cả nước.

Tiền thân là doanh nghiệp nhà nước được thành lập năm 1996 và được cổ phần hóa năm 2005. Từ đó đến nay, công ty đã thành công trong việc phát triển cả chuỗi giá trị từ sản xuất con giống đến thức ăn chăn nuôi, chăn nuôi gia công và chế biến thịt, được thể hiện theo sơ đồ sau:

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng các chế độ BHYT, BHXH, BHTN, … theo quy định của Nhà Nước 

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm 
  • Team Building, ngày hội gia đình cuối năm 

Lịch sử thành lập

  • Năm 1996, Công ty được thành lập với tên gọi là Công ty Nông sản Hà Bắc trên cơ sở đổi tên Công ty dâu tằm tơ Hà Bắc theo Quyết định 27/UB ngày 29/3/1996 của Chủ tịch UBND tỉnh Hà Bắc.
  • Năm 1997, Công ty được đổi tên thành Công ty Nông sản Bắc Ninh (do tách tỉnh Hà Bắc thành Bắc Ninh và Bắc Giang). Xây dựng Nhà máy chế biến thức ăn gia súc Đài Bắc đầu tiên với công suất 5 tấn/giờ tại phường Võ Cường – TP. Bắc Ninh và Xí nghiệp gà giống công nghiệp Lạc Vệ tại huyện Tiên Du - Bắc Ninh.
  • Năm 1998, Để phát triển thị trường tiêu thụ sản phẩm, Công ty đã thành lập Chi nhánh công ty tại Hà Nội. Đồng thời, khai trương cửa hàng xăng dầu tại xã Lạc Vệ, Tiên Du, Bắc Ninh.
  • Năm 2000, Sáp nhập Xí nghiệp giống gia súc, gia cầm Thuận Thành mở rộng thêm lĩnh vực hoạt động sản xuất kinh doanh.
  • Năm 2002, Khánh thành Nhà máy chế biến thức ăn chăn nuôi cao cấp TOPFEEDS với công suất 30 tấn/giờ. Đầu tư mở rộng Xí nghiệp gà giống gốc ông bà siêu trứng tại xã Lạc Vệ, Tiên Du, Bắc Ninh.
  • Năm 2003, Hoàn thành việc xây dựng Xí nghiệp lợn giống hướng nạc Thuận Thành. Thành lập Xí nghiệp đầu tư xây dựng hạ tầng tại Khu công nghiệp Khắc Niệm, Tiên Du, Bắc Ninh.
  • Năm 2004, Hoàn thành việc xây dựng Trụ sở của Công ty tại Số 35 đường Lý Thái Tổ, TP. Bắc Ninh. Thành lập Xí nghiệp ngan giống Pháp tại xã Lạc Vệ, Tiên Du, Bắc Ninh.
  • Ngày 01/01/2005, Công ty chính thức chuyển sang hoạt động theo hình thức công ty cổ phần theo quyết định số 1316 QĐ/CT ngày 10/08/2004 của Chủ tịch UBND tỉnh Bắc Ninh. Hoàn thành dây chuyền sản xuất thức ăn đậm đặc cao cấp tại xã Khắc Niệm, TP. Bắc Ninh.
  • Năm 2006, Khánh thành Nhà máy chế biến thức ăn thủy sản Kinh Bắc công suất 4 tấn/giờ. Thành lập Công ty TNHH Đầu tư và phát triển chăn nuôi gia công và Xí nghiệp giống lợn Lạc Vệ.
  • Năm 2007, Thành lập Công ty TNHH Dịch vụ và Thương mại Bắc Ninh, Công ty TNHH Cảng Dabaco Tân Chi và Công ty TNHH MTV Dabaco Tây Bắc. Vốn điều lệ là: 94,5 tỷ đồng.
  • Ngày 18/3/2008, cổ phiếu của Công ty chính thức được niêm yết tại Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội. 
  • Ngày 29/4/2008, ĐHĐCĐ đã thông qua quyết định đổi tên Công ty cổ phần Nông sản Bắc Ninh thành Công ty cổ phần Dabaco Việt Nam. Thành lập Công ty TNHH Lợn giống Dabaco, Công ty TNHH Đầu tư phát triển chăn nuôi lợn Dabaco và Công ty TNHH Chế biến thực phẩm Dabaco. Vốn điều lệ là: 177 tỷ đồng.
  • Năm 2009, Khánh thành Nhà máy chế biến thức ăn chăn nuôi Dabaco công suất 25 tấn/giờ tại Cụm công nghiệp Khắc Niệm, thành phố Bắc Ninh; Siêu thị Dabaco tại phố Lạc Vệ, Tiên Du, Bắc Ninh. Sáp nhập Công ty cổ phần thương mại Hiệp Quang và chuyển thành Công ty TNHH một thành viên do Dabaco sở hữu hoạt động trong lĩnh vực sản xuất bao bì. Vốn điều lệ là: 254,466 tỷ đồng. 
  • Năm 2010, Khánh thành Nhà máy giết mổ thịt gà công suất 2.000con/giờ tại xã Lạc Vệ, huyện Tiên Du, Bắc Ninh. Thành lập Công ty TNHH Bất động sản Dabaco, Công ty TNHH Đầu tư xây dựng và Phát triển hạ tầng Dabaco, Công ty TNHH Lợn giống hạt nhân Dabaco và Trung tâm thương mại Dabaco tại Đường Lý Thái Tổ, TP.Bắc Ninh. Khánh thành Nhà máy sản xuất thức ăn chăn nuôi công suất 20 tấn/giờ tại KCN Đại Đồng – Hoàn Sơn, huyện Tiên Du, tỉnh Bắc Ninh. Tái cơ cấu một số đơn vị thành viên theo hình thức chuyển từ đơn vị hạch toán phụ thuộc thành Công ty TNHH một thành viên do DABACO làm chủ sở hữu; Sáp nhập Xí nghiệp ngan giống Pháp vào Công ty TNHH ĐT&PT chăn nuôi gia công.
  • Năm 2011, đổi tên thành Công ty Cổ phần Tập đoàn DABACO Việt Nam. Thành lập Công ty TNHH Nông nghiệp công nghệ cao Dabaco và một số Doanh nghiệp dự án BT.
  • Năm 2012, Khánh thành Trung tâm thương mại DABACO Nguyễn Cao; Thành lập Trung tâm nghiên cứu ứng dụng và phát triển giống gia súc gia cầm trực thuộc Công ty TNHH MTV gà giống Dabaco.
  • Năm 2013, Thành lập Trung tâm nghiên cứu gà 9 cựa DABACO; Trung tâm nghiên cứu ứng dụng và phát triển giống gia cầm DABACO; Nhà máy sản xuất con giống gia cầm; Xí nghiệp gà đẻ siêu trứng.
  • Năm 2014, Khánh thành Siêu thị DABACO Gia Bình . Khánh thành Dây chuyền xử lý trứng tự động MOBA – Hà Lan.
  • Năm 2015, Thành lập Công ty TNHH Thức ăn chăn nuôi Nasaco Hà Nam, Công ty TNHH Lợn giống DABACO Hà Nam, Công ty TNHH Lợn giống DABACO Hải Phòng, Công ty TNHH Lợn giống DABACO Phú Thọ và Trung tâm công nghệ sinh học DABACO.
  • Năm 2016, khánh thành Khách sạn Le Indochina đạt tiêu chuẩn 5 sao. Thành lập Công ty TNHH Lợn giống DABACO Lương Tài.
  • Tháng 4/2018, khánh thành Trung tâm thương mại DABACO Quế Võ. Thành lập Công ty TNHH DABACO Tuyên Quang, Công ty TNHH đầu tư và phát triển cụm công nghiệp Khúc Xuyên, Công ty TNHH xây dựng đường H2.
  • Tháng 5/2019, khánh thành nhà máy ép dầu thực vật DABACO và nhà máy chế biến trứng gia cầm DABACO. Thành lập Công ty TNHH DABACO Bình Phước bao gồm Khu chăn nuôi gà giống Công nghệ cao và Nhà máy thức ăn chăn nuôi DABACO Bình Phước.

Mission

Kiểm soát chuỗi giá trị trong ngành nông nghiệp - thực phẩm, cung cấp cho người tiêu dùng và thị trường những sản phẩm sạch, an toàn.


Review DABACO VIỆT NAM

4.0
1 review

04/04/2026
★ ★ ★ ★ ★ Kế toán bán hàng tại Bắc Ninh

Công ty có chế độ rõ ràng

Công việc của Nhân Viên Cơ Khí là gì?

1. Nhân viên cơ khí là gì?

Nhân viên cơ khí là một người làm việc trong lĩnh vực cơ khí và kỹ thuật cơ khí. Công việc của họ liên quan đến thiết kế, sản xuất, lắp ráp, bảo dưỡng và sửa chữa các sản phẩm và thiết bị cơ khí. Nhân viên cơ khí có nhiệm vụ làm cho các thiết kế trở thành hiện thực, đảm bảo rằng các sản phẩm hoạt động một cách hiệu quả và an toàn.

2. Mức lương và mô tả công việc của Nhân viên cơ khí hiện nay

Mức lương của Nhân viên cơ khí hiện nay

Vị trí Kinh nghiệm Mức lương (đồng/tháng)

Intern Mechanical Engineer

0 - 2 năm 5.000.000 - 7.000.000

Junior Mechanical Engineer

2 - 3 năm 8.000.000 - 15.000.000

Senior Mechanical Engineer

3 - 4 năm 15.000.000 - 20.000.000

Mechanical Project Manager

Trên 5 năm 20.000.000 - 25.000.000

Mức lương của Intern Mechanical Engineer

Thực tập sinh Nhân viên Cơ khí, là vị trí thực tập dành cho sinh viên đang theo học ngành Kỹ sư Cơ khí hoặc các ngành liên quan. Mục tiêu của chương trình thực tập này là giúp sinh viên có cơ hội áp dụng kiến thức đã học vào thực tế, tích lũy kinh nghiệm làm việc và phát triển các kỹ năng cần thiết cho nghề nghiệp tương lai. Mức lương từ 5.000.000 - 7.000.000 đồng/tháng.

Mức lương của Junior Mechanical Engineer

Nhân viên Cơ khí Sơ cấp, là vị trí dành cho những kỹ sư cơ khí mới ra trường hoặc có ít kinh nghiệm làm việc (thường dưới 3 năm). Hỗ trợ các kỹ sư cơ khí cấp cao trong các dự án thiết kế, phát triển và thử nghiệm sản phẩm cơ khí. Thực hiện các công việc kỹ thuật cơ bản như vẽ bản vẽ kỹ thuật, tính toán, phân tích dữ liệu,... Mức lương từ 8.000.000 - 15.000.000 đồng/tháng.

Mức lương của Senior Mechanical Engineer

Kỹ sư cơ khí cao cấp, là một chuyên gia có trình độ cao và kinh nghiệm dày dặn trong lĩnh vực cơ khí. Họ đóng vai trò quan trọng trong việc thiết kế, phát triển, thử nghiệm và bảo trì các hệ thống cơ khí phức tạp. Phân tích yêu cầu kỹ thuật, lập kế hoạch và thiết kế các hệ thống cơ khí đáp ứng các tiêu chuẩn về hiệu suất, độ an toàn và chi phí. Mức lương từ 15.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng.

Mức lương của Mechanical Project Manager

Trưởng phòng cơ khí là người chịu trách nhiệm lập kế hoạch, tổ chức, điều phối và giám sát việc thực hiện các dự án cơ khí nhằm đảm bảo dự án hoàn thành đúng tiến độ, chất lượng, ngân sách và yêu cầu kỹ thuật. Xác định mục tiêu, phạm vi, tiến độ, ngân sách và nguồn lực cần thiết cho dự án. Lập kế hoạch chi tiết cho các hoạt động của dự án, bao gồm bản kế hoạch dự án, biểu đồ Gantt, sơ đồ PERT,... Mức lương từ 20.000.000 - 25.000.000 đồng/tháng.

Mô tả công việc của Nhân viên cơ khí

  • Tham gia vào quá trình thiết kế các sản phẩm hoặc thiết bị cơ khí. 
  • Thực hiện việc gia công các chi tiết và linh kiện cơ khí bằng cách sử dụng các máy móc công nghiệp, máy tiện, máy phay, máy hàn, và các công cụ khác. Họ cắt, uốn, hàn, và gia công kim loại để tạo ra các bộ phận cơ khí.
  • Sau khi có các bộ phận cơ khí đã được sản xuất, Nhân viên cơ khí lắp ráp chúng để tạo ra sản phẩm hoàn chỉnh
  • Bảo dưỡng định kỳ và sửa chữa các thiết bị và máy móc cơ khí. Họ xác định và khắc phục các lỗi hoặc hỏng hóc để đảm bảo sự hoạt động liên tục và an toàn của thiết bị.
  • Các sản phẩm và thiết bị cơ khí thường phải trải qua các quy trình kiểm tra và kiểm tra chất lượng. Nhân viên cơ khí tham gia vào việc kiểm tra, đo lường, và đảm bảo rằng sản phẩm đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng và an toàn.
  • Một số Nhân viên cơ khí tham gia vào việc nghiên cứu và phát triển công nghệ mới trong lĩnh vực cơ khí. Điều này bao gồm việc thử nghiệm và đánh giá các giải pháp mới để cải thiện hiệu suất và tính năng của các sản phẩm và thiết bị.

3. Nhân viên cơ khí học ngành gì? ra trường làm gì?

  • Bằng cấp: Các Nhân viên cơ khí cần là cử nhân đại học trở lên của các chuyên ngành về kỹ thuật cơ khí, cơ khí chế tạo máy hoặc một số ngành có liên quan. Có sự am hiểu về kiến thức cơ khí và khả năng truyền đạt phổ biến thông tin kiến thức cho người khác.  Biết và sử dụng thành thạo các phần mềm hỗ trợ thiết kế kỹ thuật như AutoCAD, tin học văn phòng, v.vv.. Tay nghề chuyên môn sẽ được tích lũy, bồi dưỡng qua thời gian thực tế trải nghiệm. Bởi vậy mà đa số trong mẫu thông tin tuyển dụng Kỹ sư có khí đều có yêu cầu ứng viên phải có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên. 
  • Chứng chỉ chuyên môn: Các chứng chỉ bổ sung hoặc đào tạo chuyên sâu về phần mềm thiết kế cơ khí, quản lý dự án, hoặc các kỹ thuật đặc thù có thể là một lợi thế.

Các trường đào tạo ngành Kỹ thuật cơ khí tốt nhất hiện nay:

Khu vực miền Bắc

Khu vực miền Nam

Bên cạnh các trường đại học, cao đẳng trên còn có nhiều trường đào tạo khác giảng dạy nhóm ngành cơ khí, ô tô, chế tạo tại một số khu vực tỉnh thành khác trên cả nước như Đại học Nha Trang, Đại học Hải Phòng, Đại học kỹ thuật công nghệ Cần Thơ, đại học công nghiệp Vinh, đại học sư phạm kỹ thuật Hưng Yên.

4. Nhu cầu tuyển dụng công nhân cơ khí trên thị trường

Ngành cơ khí là một trong những ngành nghề then chốt, đóng vai trò quan trọng trong sự phát triển kinh tế xã hội tại Việt Nam nói riêng và thế giới nói chung. Xu hướng công nghiệp hóa, cơ giới hóa, các loại máy móc trang thiết bị ra đời đóng góp vai trò to lớn trong dây chuyền sản xuất, nâng cao năng suất cho các doanh nghiệp.

Chính vì thế, nhu cầu tuyển dụng lao động trong ngành cơ khí cũng ngày càng tăng lên. Tuy nhiên để cạnh tranh được với các ứng viên khác, lọt vào mắt của nhà tuyển dụng đòi hỏi bạn phải có trình độ và kinh nghiệm.

5. Nhân viên cơ khí có độc hại không? Có nên làm không?

Nhân viên cơ khí nói riêng và các vị trí khác làm việc trong ngành cơ khí nói chung đều là những nghề nặng nhọc và độc hại, được quy định cụ thể của Luật lao động. Mặc dù đã được hưởng thêm tiền phụ cấp độc hại, tuy nhiên, làm việc lâu dài trong ngành này sẽ dẫn đến nhiều vấn đề về sức khỏe, đó là điều không cần bàn cãi.

Hơn nữa, đây là nghề rất dễ xảy ra tai nạn khi thực hiện bảo trì, sửa chữa hay vận hành các loại máy móc, thiết bị cơ khí như:

  • Hàn điện trong hầm tàu, xà lan
  • Hàn trong nồi hơi xitec
  • Gõ rỉ trong hầm tàu, hầm xà lan
  • Phun cát tẩy rỉ vỏ tàu
  • Nung chảy đá mài
  • Nấu hợp kim chì, thiếc đúc cút-xi-nê và các chi tiết đầu của máy xe lửa

Chính vì thế, nếu có sự yêu thích và đam mê với nghề cơ khí nói chung và công nhân cơ khí nói riêng, khi làm việc các bạn cần lưu ý áp dụng các biện pháp để đảm bảo an toàn lao động, gồm:

  • Tuân thủ đúng cách yêu cầu, quy định về an toàn lao động, an toàn cháy nổ tại nơi làm việc.
  • Trang bị đầy đủ đồ bảo hộ trong quá trình làm việc: mặt nạ chống bụi, chống khí độc, khẩu trang, mắt kính, găng tay bảo hộ, trang phục cơ khí chuyên dụng…
  • Đảm bảo các yêu cầu nghiêm ngặt khi thực hiện và vận hành máy móc công nghiệp đúng trình tự quy định, không làm ẩu…
  • Tuyệt đối không sử dụng các loại linh kiện hư hỏng để thay thế cho thiết bị, không để người không có kinh nghiệm trực tiếp vận hành máy móc, thiết bị.
  • Quá trình hàn xì, cắt phay… các loại máy móc cơ khí phải tuân thủ đúng các quy định, quy trình về bảo hành, sửa chữa của nhà sản xuất.

Ngành nghề nào cũng có những khó khăn riêng, vì thế, khi chọn làm công nhân cơ khí bạn cần phải hiểu rõ về các loại máy móc, thiết bị. Học hỏi nâng cao tay nghề và trình độ chuyên môn để đảm bảo hoàn thành tốt công việc được giao cũng như tuân thủ nguyên tắc an toàn lao động.

>> Xem thêm: Tuyển dụng Thợ cơ khí lương cao

>> Xem thêm: Việc làm Kỹ sư cơ khí đang tuyển dụng

Nhân Viên Cơ Khí có mức lương bao nhiêu?

91 - 116 triệu /năm
Tổng lương
84 - 107 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
7 - 9 triệu
/năm

Lương bổ sung

91 - 116 triệu

/năm
91 M
116 M
59 M 260 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Nhân Viên Cơ Khí

Tìm hiểu cách trở thành Nhân Viên Cơ Khí, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Thực tập sinh cơ khí
52- 78 triệu/năm
Nhân Viên Cơ Khí
91 - 116 triệu/năm
Thợ cơ khí
156 - 195 triệu/năm
Kỹ sư cơ khí
121 - 170 triệu/năm
Kỹ Sư Thiết Kế Cơ Khí
137 - 179 triệu/năm
Nhân Viên Cơ Khí

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
18%
2 - 4
56%
5 - 7
23%
8+
3%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân Viên Cơ Khí?

Yêu cầu tuyển dụng của Nhân viên cơ khí

Yêu cầu về bằng cấp và kinh nghiệm làm việc

  • Bằng cấp: Tốt nghiệp đại học hoặc cao đẳng trong các lĩnh vực liên quan như cơ khí, kỹ thuật cơ khí, kỹ thuật chế tạo máy, hoặc các ngành kỹ thuật khác.
  • Chứng chỉ bổ sung: Các chứng chỉ chuyên môn (như chứng chỉ về phần mềm thiết kế, chứng chỉ bảo trì thiết bị, v.v.) có thể là một lợi thế.
  • Kinh nghiệm làm việc: Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực cơ khí hoặc các dự án liên quan là một lợi thế. Đối với các vị trí cấp thấp hơn, có thể chấp nhận các ứng viên mới tốt nghiệp hoặc có kinh nghiệm thực tập.
  • Kinh nghiệm về dự án: Kinh nghiệm tham gia vào các dự án thiết kế, lắp ráp, hoặc bảo trì thiết bị cơ khí sẽ được ưu tiên.

Yêu cầu về kỹ năng

  • Kỹ Năng Kỹ Thuật: Kinh nghiệm sử dụng các phần mềm thiết kế cơ khí như AutoCAD, SolidWorks, hoặc CATIA. Hiểu biết về các loại vật liệu cơ khí và cách chúng hoạt động trong các ứng dụng khác nhau. Kỹ năng lắp ráp thiết bị cơ khí và sửa chữa các sự cố kỹ thuật.
  • Kỹ Năng Phân Tích và Giải Quyết Vấn Đề: Khả năng phân tích và tính toán kết cấu để đảm bảo thiết kế đáp ứng các yêu cầu về sức mạnh và độ bền. Khả năng xác định nguyên nhân gốc rễ của các vấn đề kỹ thuật và đưa ra giải pháp hiệu quả.
  • Kỹ Năng Giao Tiếp và Làm Việc Nhóm: Khả năng giao tiếp rõ ràng và hiệu quả với đồng nghiệp, cấp trên và các bên liên quan. Khả năng làm việc tốt trong nhóm và phối hợp hiệu quả với các bộ phận khác trong công ty.
  • Kỹ Năng Quản Lý Thời Gian và Tổ Chức: Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian để hoàn thành công việc đúng tiến độ và hiệu quả. Kỹ năng lập kế hoạch và quản lý các dự án nhỏ hoặc nhiệm vụ cụ thể trong quá trình làm việc.
  • Tuân Thủ Quy Định và Tiêu Chuẩn: Hiểu biết và tuân thủ các tiêu chuẩn kỹ thuật và quy định an toàn trong quá trình làm việc. Đảm bảo chất lượng công việc và tính chính xác trong các bản vẽ thiết kế và lắp ráp.
  • Tinh Thần Học Hỏi và Đổi Mới: Sẵn sàng cập nhật kiến thức và kỹ năng mới để theo kịp sự phát triển của công nghệ và xu hướng trong ngành cơ khí. Khả năng nghĩ sáng tạo và đề xuất các cải tiến trong thiết kế và quy trình làm việc.

Lộ trình thăng tiến của Nhân viên cơ khí

Lộ trình thăng tiến của Nhân viên cơ khí có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này

1. Thực tập sinh cơ khí

Mức lương: 2 - 3 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm

Thực tập sinh cơ khí là một sinh viên hoặc người mới tốt nghiệp đang tham gia vào chương trình thực tập trong lĩnh vực cơ khí để tích lũy kinh nghiệm thực tiễn và áp dụng kiến thức học được từ chương trình học vào môi trường làm việc thực tế. Vị trí này thường là một cơ hội để học hỏi và phát triển kỹ năng dưới sự hướng dẫn của các kỹ sư và chuyên gia trong ngành.

>> Đánh giá: Ở vị trí này họ có cơ hội áp dụng kiến thức lý thuyết vào thực tế, giúp họ hiểu rõ hơn về các quy trình làm việc, công nghệ và thiết bị trong ngành cơ khí. Đây là cơ hội để học hỏi và phát triển các kỹ năng chuyên môn như thiết kế cơ khí, phân tích kỹ thuật, và vận hành máy móc. Thực tập sinh cũng có thể làm quen với các phần mềm kỹ thuật như AutoCAD, SolidWorks, hoặc CATIA.

2. Nhân viên cơ khí

Mức lương: 6 - 10 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm

Nhân viên cơ khí là những chuyên gia làm việc trong lĩnh vực cơ khí, chịu trách nhiệm thiết kế, chế tạo, bảo trì, và sửa chữa các thiết bị và hệ thống cơ khí. Họ có thể làm việc trong nhiều lĩnh vực khác nhau, bao gồm sản xuất, xây dựng, giao thông vận tải, và nhiều ngành công nghiệp khác.

>> Đánh giá: Họ đóng vai trò tham gia vào việc thiết kế và phát triển các sản phẩm cơ khí, từ máy móc công nghiệp đến thiết bị y tế hoặc hệ thống cơ khí phức tạp. Họ thường chịu trách nhiệm bảo trì và sửa chữa máy móc, thiết bị để đảm bảo chúng hoạt động hiệu quả và giảm thiểu thời gian ngừng hoạt động.

3. Kỹ sư cơ khí

Mức lương: 10 - 15 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 3 - 5 năm

Kỹ sư cơ khí là một chuyên gia trong lĩnh vực cơ khí, chịu trách nhiệm thiết kế, phát triển và cải thiện các sản phẩm và hệ thống cơ khí. Vai trò của họ bao gồm việc áp dụng các nguyên lý cơ khí và công nghệ để tạo ra các giải pháp thiết kế hiệu quả cho các sản phẩm, máy móc, và thiết bị. Kỹ sư thiết kế cơ khí thường làm việc trong nhiều lĩnh vực khác nhau, từ sản xuất, ô tô, hàng không, đến năng lượng và xây dựng.

>> Đánh giá: Đây là người chịu trách nhiệm tạo ra các thiết kế cơ khí cho sản phẩm, thiết bị hoặc hệ thống. Công việc bao gồm việc lập kế hoạch, phát triển ý tưởng, và tạo ra bản vẽ kỹ thuật và mô hình 3D. Thực hiện phân tích kỹ thuật, như phân tích kết cấu, phân tích nhiệt, và mô phỏng để đảm bảo rằng thiết kế đáp ứng các yêu cầu về hiệu suất và an toàn.

4. Chuyên viên cơ khí

Mức lương: 16 - 22 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 5 - 7 năm

Chuyên viên cơ khí là một chuyên gia trong lĩnh vực cơ khí, chuyên về việc thiết kế, phát triển, và cải thiện các sản phẩm và hệ thống cơ khí. Họ đóng vai trò quan trọng trong việc tạo ra các giải pháp kỹ thuật sáng tạo và hiệu quả, đảm bảo rằng các thiết kế đáp ứng được yêu cầu về hiệu suất, độ bền, và tính năng. Và làm việc cùng các nhóm sản xuất và bảo trì để đảm bảo rằng các thiết kế có thể được sản xuất và duy trì một cách hiệu quả.

>> Đánh giá: Vị trí này chịu trách nhiệm cải tiến các thiết kế hiện có để tăng hiệu suất, giảm chi phí sản xuất, và nâng cao chất lượng sản phẩm. Thực hiện các phân tích kỹ thuật, như phân tích kết cấu, mô phỏng hoạt động, và thử nghiệm để đảm bảo các thiết kế đáp ứng các tiêu chuẩn kỹ thuật và an toàn.

5. Trưởng phòng cơ khí

Mức lương: 25 - 30 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 7 - 9 năm

Trưởng phòng cơ khí là vị trí quản lý cấp cao trong bộ phận thiết kế cơ khí của một công ty hoặc tổ chức. Người đảm nhiệm vai trò này chịu trách nhiệm giám sát toàn bộ hoạt động thiết kế cơ khí, quản lý đội ngũ kỹ sư thiết kế, và đảm bảo rằng các dự án thiết kế được thực hiện hiệu quả, đáp ứng các yêu cầu kỹ thuật và chiến lược của công ty.

>> Đánh giá: Là người chịu trách nhiệm chính trong việc quản lý đội ngũ kỹ sư thiết kế cơ khí, bao gồm việc phân công công việc, giám sát tiến độ, và đánh giá hiệu suất làm việc. Đảm bảo rằng các thiết kế đáp ứng các tiêu chuẩn kỹ thuật và chất lượng của doanh nghiệp, đồng thời xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến thiết kế và sản xuất. Và cung cấp sự tư vấn kỹ thuật và hỗ trợ cho các bộ phận khác trong doanh nghiệp, bao gồm sản xuất, bảo trì, và quản lý dự án.

5 bước giúp Nhân viên cơ khí thăng tiến nhanh trong trong công việc

Nâng Cao Kỹ Năng Chuyên Môn

Tham gia các khóa đào tạo, hội thảo, và chứng chỉ liên quan để cập nhật các kỹ năng và kiến thức mới nhất trong lĩnh vực cơ khí. Ví dụ, học thêm về phần mềm thiết kế mới, kỹ thuật phân tích nâng cao, hoặc các công nghệ cơ khí mới. Ngoài các kỹ năng kỹ thuật, cũng cần cải thiện các kỹ năng mềm như giao tiếp, quản lý thời gian, và làm việc nhóm. Đây là những yếu tố quan trọng giúp bạn quản lý công việc hiệu quả và phối hợp tốt với các bộ phận khác.

Chủ Động và Đề Xuất Cải Tiến

Chủ động đưa ra các ý tưởng và giải pháp cải tiến quy trình, thiết kế hoặc công nghệ. Điều này không chỉ giúp nâng cao hiệu quả làm việc mà còn chứng tỏ bạn có khả năng đóng góp giá trị cho tổ chức. Khi có cơ hội, hãy nhận thêm các dự án hoặc nhiệm vụ mới để mở rộng phạm vi công việc và thể hiện khả năng lãnh đạo và quản lý dự án.

Xây Dựng Mối Quan Hệ Tốt

Xây dựng mối quan hệ tốt với đồng nghiệp và cấp trên. Tham gia các hoạt động nội bộ, đóng góp ý kiến trong các cuộc họp, và chủ động giao tiếp để tăng cường sự hiểu biết và hợp tác. Tìm một người hướng dẫn hoặc cố vấn trong công ty để nhận được sự hỗ trợ và hướng dẫn trong việc phát triển nghề nghiệp và kỹ năng.

Đạt Được Thành Tích Nổi Bật

Đảm bảo hoàn thành công việc với chất lượng cao và đúng tiến độ. Điều này giúp xây dựng uy tín và thể hiện bạn là người đáng tin cậy. Đặt ra các mục tiêu cá nhân và nghề nghiệp cụ thể, và nỗ lực để đạt được chúng. Điều này giúp bạn chứng minh sự cam kết và khả năng đạt được kết quả.

Tìm Kiếm Cơ Hội Phát Triển

Theo dõi các cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp trong công ty. Đảm bảo bạn biết về các vị trí quản lý hoặc chuyên môn cao hơn và chuẩn bị cho các cơ hội đó. Cập nhật hồ sơ cá nhân và thành tích để sẵn sàng khi có cơ hội thăng tiến. Thường xuyên cập nhật và nâng cấp bản CV và hồ sơ nghề nghiệp của bạn để phản ánh các kỹ năng và thành tựu mới.

Xem thêm:

Việc làm Nhân viên lắp ráp đang tuyển dụng

Việc làm Nhân viên lắp đặt đang tuyển dụng

Việc làm Nhân viên kỹ thuật bóc tách đang tuyển dụng

Nhắn tin Zalo