Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
Vị trị Trưởng Nhóm Tìm Kiếm, Tài Trợ Và Quản Lý Giải Đấu Thể Thao trực thuộc nhóm Tài trợ thể thao_ phòng Marketing: Phụ trách tìm kiếm các giải đấu/VĐV/CLB/sự kiện thể thao để tài trợ, đàm phán quyền lợi tài trợ, quản lý các hạng mục chương trình tài trợ, nhằm mục đích mang lại các quyền lợi về truyền thông cho thương hiệu của công ty.
Công việc bao gồm:
1/ Nghiên cứu thương hiệu, sản phẩm và hoạt động tài trợ của các đối thủ cạnh tranh:
- Nắm rõ mục tiêu, định hướng marketing của các thương hiệu để xây dựng kế hoạch và mục tiêu tài trợ đúng hướng
- Nghiên cứu, theo dõi tình hình thị trường, đối thủ cạnh tranh.
2/ Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động tài trợ cho các thương hiệu:
- Xây dựng kế hoạch tài trợ tổng thể và phân bổ ngân sách theo đúng mục tiêu, chiến lược của từng thương hiệu
- Tìm kiếm, liên hệ và đàm phán gói tài trợ, quyền lợi với các đối tác để triển khai kế hoạch tài trợ như các đại diện thương hiệu (vận động viên/ người nổi tiếng...), các câu lạc bộ, các giải đấu thể thao chuyên nghiệp và phong trào...
- Lên đề xuất, soạn thảo hợp đồng với các đối tác
- Theo dõi, quản lý các vật phẩm tài trợ, phối hợp với nhóm Quản trị thương hiệu khai thác và đảm bảo đầy đủ quyền lợi của các hợp đồng tài trợ, sự kiện và thu hồi, đánh giá kết quả
- Giám sát tiến độ triển khai, kiểm soát chi phí các hợp đồng tài trợ, bám sát kế hoạch của từng thương hiệu và xử lý các tình huống phát sinh
- Là đầu mối giao dịch, làm việc với các bộ phận trong phòng Marketing, phòng Kinh doanh, Pháp chế, Kế toán và đối tác đảm bảo công việc đúng tiến độ và hiệu quả
3/ Theo dõi, báo cáo và đề xuất các phương án để đảm bảo hiệu quả của các kênh truyền thông theo kế hoạch:
- Theo dõi chặt chẽ tiến độ và hiệu quả triền khai công việc so với KPI của nhóm
- Theo dõi, báo cáo và đánh giá hiệu quả của các sự kiện sau khi kết thúc, theo định kỳ và theo yêu cầu
- Tham mưu cho trưởng bộ phận và BGĐ các hoạt động, sự kiện phù hợp với định hướng từng thương hiệu
4/ Quản lý, đào tạo, phát triển đội ngũ nhân sự của nhóm:
- Quản lý, phân công công việc trong nhóm; đào tạo để phát triển đội ngũ và đảm bảo KPI của nhóm
5/ Công việc khác Phối hợp với các bộ phận trong phòng Marketing tổ chức các sự kiện của công ty
6/ Thông tin làm việc:
- Địa điểm: 31 Lê Văn Lương, Thanh Xuân, Hà Nội
- Thời gian làm việc: 8h-17h (Thứ 2- sáng thứ 7)
* QUYỀN LỢI
- Mức lương cứng cố định/tháng: Cạnh tranh (Sẵn sàng thỏa thuận theo năng lực ứng viên)
- Tháng lương 13, xét tăng lương định kỳ...
- Nghỉ phép 12 ngày/ năm
- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN..., các ngày nghỉ lễ tết...
- Tham gia các hoạt động nghỉ mát, gala, teambuilding, sinh nhật, khám sức khỏe định kỳ
- Môi trường thân thiện, chuyên nghiệp, văn hóa doanh nghiệp lâu đời >25 năm
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh, Thể dục thể thao, Báo chí...
- Ứng viên yêu thích thể thao, chơi thường xuyên/chuyên nghiệp, yêu thích ít nhất 1 bộ môn thể thao trở lên (bóng đá, cầu lông, chạy bộ, bóng rổ, pickleball,...)
- Tin học văn phòng tốt
- Kỹ năng tìm kiếm đối tác, khách hàng
- Kỹ năng đàm phán, có tư duy kinh doanh là điểm cộng
- Kỹ năng lập kế hoạch, báo cáo, tổng hợp, thuyết trình.
- Kỹ năng quản lý nhóm, làm việc phối hợp.
- Ưu tiên ứng viên có mối quan hệ, tương tác với các tổ chức, liên đoàn thể thao (VD: Liên đoàn bóng đá, bóng rổ, cầu lông,...) hoặc các nhóm thể thao với quy mô lớn với số lượng nghìn nhân sự.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: Trên 32
- Lương: 30 Tr - 35 Tr VND
Hơn 20 năm hoạt động và phát triển, hiện nay Công ty TNHH Quốc tế Hải Long đã trở thành đơn vị số một tại Việt Nam trong lĩnh vực phân phối kinh doanh thời trang và dụng cụ thể thao với các nhãn hàng thời trang thể thao nổi tiếng: Adidas Lining, .... Bằng chiến lược định hướng rõ ràng và sự nỗ lực phát triển không ngừng nghỉ, hiện nay, Hải Long đã xây dựng được hệ thống mạng lưới phân phối gần 160 cửa hàng bán lẻ, 640 đại lý trên toàn quốc và là đối tác đáng tin cậy của các nhãn hàng thời trang thể thao trong nước cũng như Quốc tế. Có quy mô trên 1500 nhân sự nhưng Hải Long vẫn luôn hướng đến sự phát triển mở rộng nhân sự trên toàn quốc. Mục tiêu của chúng tôi là cung cấp nhiều hơn nữa những sản phẩm Quốc tế đáp ứng thị yếu mua sắm cho thị trường Việt Nam..
Review Thời Trang Hải Long - LI-NING
Trải nghiệm của mình với bộ phận HR tại công ty chưa thật sự tốt
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Mô tả công việc ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang
Ngành Dệt may / Da giày / Thời trang chuyên về lĩnh vực may mặc, đáp ứng nhu cầu về may mặc và thời trang của xã hội. Ngành này sẽ tạo ra những sản phẩm thời trang chất lượng, đa dạng thông qua những hệ thống sản xuất công nghiệp hiện đại. Từ đó đảm bảo tính thẩm mỹ lại đảm bảo năng suất và chất lượng sản xuất. Hiện nay, ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang đang phát triển phù hợp với chiến lược và định hướng phát triển công nghiệp Việt Nam. Mục tiêu tổng quát nhằm phát triển ngành Dệt May và Da Giày là ngành chủ lực về xuất khẩu của nền kinh tế; đẩy mạnh sản xuất sản phẩm có chất lượng, có năng lực cạnh tranh cao trên thị trường quốc tế, đáp ứng nhu cầu của thị trường trong nước; giữ vững vị trí trong nhóm các quốc gia sản xuất và xuất khẩu sản phẩm dệt may, da giầy hàng đầu thế giới. Vì vậy, nhân sự ngành Dệt may / Da giày / Thời trang cũng có rất nhiều cơ hội việc làm khác nhau với mức lương ổn định.
Các vị trí ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang phổ biến:
Ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang bao gồm nhiều vị trí việc làm khác nhau:
- Thợ may/ công nhân may
- Nhân viết thiết kế thời trang
- Nhân viên/ công nhân sản xuất
- Nhân viên bán hàng thời trang
Hiện nay, Ngành Dệt may / Da giày / Thời trang được xem là một trong những ngành nghề có triển vọng phát triển tốt và nhu cầu tuyển dụng ngày càng hấp dẫn.
Mức lương trung bình ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang:
Cơ hội phát triển việc làm và mức lương cho Ngành Dệt may / Da giày / Thời trang là vô cùng rộng mở và đa dạng. Nhìn chung, mức lương của ngành sẽ phụ thuộc vào năng lực và số năm kinh nghiệm và quy mô công việc mà mỗi người tham gia/
- Mức lương đối với nhân viên ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang < 1 năm kinh nghiệm vào khoảng 6.500.000 VNĐ - 7.5.000.000 VNĐ/tháng.
- Sau 1 - 4 năm làm việc, nhân viên ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang có thể nhận được mức lương từ 9.000.000 VNĐ - 12.000.000 VNĐ/tháng.
- 5 - 9 năm kinh nghiệm, mức lương của chuyên viên/ giám sát trong ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang sẽ vào khoảng 14.000.000 VNĐ - 16.000.000 VNĐ/tháng.
Đối với những chuyên viên/ tổ trưởng/ giám sát/ trưởng phòng trong ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang và có kinh nghiệm lâu năm, nhiều thành tích, mức lương có thể lên đến 24.000.000 VNĐ/tháng. Ngoài ra, mức lương còn phụ thuộc nhiều mức độ công việc đảm nhận và loại hình công ty. Tuy nhiên, không ngừng cố gắng học hỏi và va chạm thực tiễn sẽ cho bạn nhiều kinh nghiệm để xứng đáng với mức lương cao hơn.
Yêu cầu chung với nhân viên ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang:
Về yêu cầu tuyển dụng đối với ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang yêu cầu bằng cấp cũng như kỹ năng chuyên môn quá cao. Từng vị trí, việc làm cụ thể trong ngành này mà sẽ có yêu cầu chi tiết khác nhau. Tuy nhiên về cơ bản, ứng viên cần đáp ứng các điều kiện dưới đây:
- Yêu cầu về chuyên môn: Một số công ty ngành may không yêu cầu phải có bằng cấp. Tuy nhiên, nếu ứng viên tốt nghiệp cao đẳng trở lên về các chuyên ngành liên quan đến công nghệ may, thiết kế thời trang,… thì sẽ có được nhiều cơ hội tìm việc làm tốt và chế độ đãi ngộ xứng đáng.
- Kinh nghiệm: Những cơ sở may nhỏ không khắt khe, nhưng đối với các doanh nghiệp lớn đòi hỏi phải có tay nghề thuần thục là điều kiện quan trọng. Bên cạnh đó, người lao động phải có sự khéo léo, tỉ mỉ để tạo ra sản phẩm có độ chính xác cao.
- Kỹ năng: Ngành may thường tăng ca nên bạn phải có sự chịu khó và thích ứng với áp lực công việc. Ngoài ra, ứng viên cần có khả năng giao tiếp tốt, năng động, sáng tạo và tinh thần học hỏi.
Top công ty tuyển dụng ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang:
- Công ty TNHH Giày Apache Việt Nam
- May 10
- Fashion Garments (FGL)
- Công Ty Cổ Phần Thời Trang Yody
- CÔNG TY GOTOPTEXTILE
- Công ty Cổ phần Maison Retail Management International
Top địa điểm tuyển dụng ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang:
Đến năm 2035, ngành Dệt May và Da Giày Việt Nam phát triển hiệu quả, bền vững theo mô hình kinh tế tuần hoàn; hoàn thiện chuỗi giá trị sản xuất trong nước, tham gia hiệu quả vào chuỗi giá trị toàn cầu; phát triển được một số thương hiệu mang tầm khu vực và thế giới. Từ đó, cơ hội nghề nghiệp của các bạn trẻ cũng ngày một tăng cao, đặc biệt là những thành phố phát triển công nghiệp mạnh mẽ cần nhiều nhân lực của ngành quản lý chất lượng như Đồng Nai, Hải Phòng, Hà Nội, TP. Hồ Chí Minh, Quảng Ninh, Bình Dương.
Với những chia sẻ trên, hy vọng bạn đã hiểu rõ về việc làm và mức lương ngành Dệt may / Da giày / Thời trang cũng như những cơ hội phát triển tiềm năng của ngành nghề trong thời gian sắp tới. 1900.com.vn hy vọng là địa chỉ tin cậy để bạn đặt niềm tin khi tìm kiếm cho mình cơ hội mới trong công việc, hãy truy cập ngay để có cơ hội tìm được vị trí công việc đúng như ý muốn và vô vàn công việc khác đang được đăng tuyển hằng ngày như việc làm Hải Phòng, việc làm Bắc Giang, việc làm Bắc Ninh, tuyển dụng việc làm Đà Nẵng, tìm việc làm tại Hà Nội tại những doanh nghiệp hàng đầu về đãi ngộ cũng như uy tín cao nhé!
Top việc làm ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang đang tuyển dụng nhiều:
- Thợ may/ công nhân may
- Nhân viết thiết kế thời trang
- Nhân viên/ công nhân sản xuất
- Nhân viên bán hàng thời trang
Top mức lương ngành Dệt may/ Da giày/ Thời trang:
Hiện tại theo khảo sát mức lương khởi điểm của nhân viên ngành Dệt may/ Thời trang vào khoảng 7.5-8 triệu/tháng. Đây là mức lương tương đương với những ngành nghề lao động phổ thông khác. Tuy nhiên, đây là một công việc đánh giá cao khả năng sáng tạo, tay nghề cao sẽ nhận được mức lương tốt hơn. Cụ thể sau 1-2 năm làm việc, bạn có thể nhận mức lương từ 10-12 triệu/tháng. Khi có từ 4-5 năm kinh nghiệm, mức lương sẽ vào khoảng 12-15 triệu/tháng. Đối với những chuyên viên hay trưởng phòng của ngành, có thể đảm đương những nhiều công việc chuyên nghiệp, mức lương có thể lên đến 18-20 triệu/tháng.
Định hướng phát triển thời trang dệt may và da giày là thúc đẩy và tạo gắn kết, phối hợp giữa các nhà sản xuất, thiết kế phát triển sản phẩm và kinh doanh để định hướng và tạo ra các xu hướng thời trang cho thị trường trong nước; phát triển xây dựng thương hiệu sản phẩm và thương hiệu quốc gia. Trong tất cả các ngành nghề liên quan đến sản xuất, số lượng tuyển dụng nhân viên ngành dệt may, da giày, thời trang đều cao, mức thu nhập tốt, cơ hội học hỏi nhiều đã tạo nên sức hút với rất nhiều ứng viên. Mức lương cao hay thấp sẽ phụ thuộc vào công việc bạn đảm nhận cũng như năng lực và kinh nghiệm của bạn. Bên cạnh đó mức lương còn phụ thuộc vào loại hình công ty. Nếu có trình độ ngoại ngữ tốt, bạn có thể làm việc tại các công ty nước ngoài hoặc trong các công trình quy mô lớn thì mức thu nhập vô cùng tốt.