[Vinh] Front Office Leader
M Village
★
Nhân viên kế toán
Mega LifesSiences Việt Nam
★
Assistant Hygiene Manager
Premier Village Phu Quoc Resort managed by Accor
Kỹ Sư Thiết Kế Cấp Thoát Nước
TƯ VẤN KIẾN TRÚC, KỸ THUẬT VÀ MÔI TRƯỜNG NDC
Trưởng phòng kiểm toán nội bộ - TNEX - 4Z064
TNEX Finance
★
Furniture QC Inspector (HCMC) - P.IN
TÜV Rheinland
★
Bảo vệ
Bệnh viện Nam học và Hiếm muộn Hà Nội
★
Tài xế dấu D
EVNGENCO 3 Power Service
★
Financial Controller/ Quản lý kiểm soát tài chính
Laguna Vietnam
Production and Process Technician (Dự án Block B - Ô môn)
DỊCH VỤ KỸ THUẬT DẦU KHÍ VIỆT NAM
★
Washing Technican
Un-Available LTD Co
★
[HCM] NHÂN VIÊN PHA CHẾ l BARTENDER l PART TIME
Oriental Saigon
Nhân Viên Livestream (Nhận Việc Sớm)
TM & XNK Nhất Lâm
★
Quản lý Kinh doanh Miền Nam (Kênh Mỹ Phẩm)
Tập Đoàn Dược Phẩm Starmed
★
Chuyên Viên Hợp Đồng - Đấu Thầu
EVNGENCO 3 Power Service
★
Kế Toán Trưởng
CÔNG TY NƯỚC KHOÁNG KHÁNH HÒA
Admin Executive
Ceva Logistics VIET NAM
★
Chuyên viên R&D - Nafoods Bình Thuận
Nafoods
★
Casual Kitchen Helper (Buffet) - Nhân viên thời vụ bếp buffet (Tuyển Nam)
LOTTE HOTEL VIỆT NAM
★
Project Sales Executive
Sơn TOA Việt Nam
Quản lý Kinh doanh Kênh OTC Hồ Chí Minh
Tập Đoàn Dược Phẩm Starmed
★
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất
PARAMAX
★
Nhân viên kinh doanh
Saigontourist
★
Nhân viên Kế toán
Công Ty TNHH BMS VINA
Quản lý Phát triển Kinh doanh Dược phẩm
SAVIPARM
★
Chuyên gia/Chuyên viên cao cấp Mô hình rủi ro
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Director of Food & Beverage | Giám Đốc Bộ Phận Ẩm Thực
JW Marriott
★
NHÂN VIÊN SALES ADMIN (THIẾT BỊ - DỤNG CỤ Y TẾ)
TMT MEDICAL
Trưởng phòng DVKH và Logistics (CN Miền Nam)
Tập Đoàn Dược Phẩm Starmed
★
Đăng 3 tuần trước
Sales Supervisor - Giám Sát Kinh Doanh (VLXD)
Sơn TOA Việt Nam
Nhân viên Thủ Kho
Olam Việt Nam
★
Sales Supervisor - Giám Sát Kinh Doanh (KV Hồ Chí Minh)
Sơn TOA Việt Nam
Đăng 3 tuần trước
Senior Mechanical Technician (Dự án Block B - Ô môn)
DỊCH VỤ KỸ THUẬT DẦU KHÍ VIỆT NAM
★
Senior Automation Tester - Dự án CNTT
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Đăng 3 tuần trước
Đăng 3 tuần trước
Nhân Viên Lễ Tân - Thẩm Mỹ Viện - Thu Nhập 10 - 11Tr - Quận 3.HCM
Nhà hàng Côn sơn
Đăng 3 tuần trước
Nhân viên hành chính văn phòng
VÀNG PHÚ QUÝ
Đăng 3 tuần trước
Nhân Viên Runner Nữ (Thẩm Mỹ viện) - Thu Nhập 7.5-8tr - Quận 3 HCM
Nhà hàng Côn sơn
Đăng 3 tuần trước
Chuyên viên Thẩm định Khách hàng Cá nhân
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Nhân viên kho và mua hàng
ELIZABETH HOTEL
Đăng 3 tuần trước
KỸ SƯ GIÁM SÁT TRẮC ĐẠC
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG HÒA BÌNH
★
Đăng 3 tuần trước
Chuyên viên cao cấp Điều chuyển vốn nội bộ - Ban ALM
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Đăng 3 tuần trước
[Vinh] Front Office Leader
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
12 - 20 triệu
Chức vụ:
Trưởng Ca/ Giám Sát
Ngày đăng tuyển:
07/08/2026
Hạn nộp hồ sơ:
30/09/2026
Hình thức:
Làm theo ca
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Thành Phố Vinh - Nghệ An
Mô tả công việc
What Is Your Role
- Lead daily Front Office operations to ensure every guest receives a consistent, welcoming, and efficient experience across all Modern Village Lifestyle properties.
- Develop, coach, and monitor Front Office teams to maintain service standards, improve guest satisfaction, and support business performance.
What Will You Do
1. Guest Experience
- Oversee check-in, check-out, and guest interactions to ensure smooth, accurate, and personalized service.
- Resolve guest concerns promptly and professionally, turning service issues into positive guest experiences.
- Provide guidance on property facilities, services, promotions, and local recommendations to enhance guest satisfaction.
2. Front Office Operations
- Coordinate daily staffing, shift assignments, and task distribution to ensure seamless operations.
- Monitor reservations, room allocation, guest requests, and operational records to maintain accuracy and efficiency.
- Ensure Front Office areas, equipment, and workstations are organized, functional, and guest-ready at all times.
3. Training & Capability Development
- Deliver onboarding and operational training for new team members, ensuring readiness before independent shifts.
- Conduct refresher training, coaching sessions, and service enhancement programs to continuously improve team capability.
- Identify skill gaps and create practical development plans to strengthen service delivery and operational knowledge.
4. Performance Management
- Monitor individual and team performance through guest feedback, service quality indicators, and operational audits.
- Provide regular coaching, feedback, and corrective guidance to improve productivity and service consistency.
- Support performance evaluations and recommend recognition, development actions, or improvement measures when required.
5. Service Quality & Standardization
- Ensure Front Office procedures, policies, and service standards are applied consistently across assigned properties.
- Conduct routine quality checks and operational reviews to identify gaps and implement improvements.
- Drive consistency in guest experience, communication standards, and problem-solving approaches across locations.
6. Financial & Administrative Control
- Verify daily reports, cash transactions, and payment records to ensure accuracy and compliance.
- Monitor operational documentation and report discrepancies or risks promptly.
Quyền lợi được hưởng
What We Offer For You
- Strategic Impact: A unique opportunity to demonstrate leadership and vision by scaling a sustainable, reputable business into a leading hospitality group.
- Competitive Compensation: Including a 13th-month salary and a performance-based annual bonus scheme.
- Growth & Development: Bi-annual performance reviews focused on career progression within the Group.
- Lifestyle Benefits: 12 days of annual leave, a 30% employee discount across our portfolio, and a dedicated budget for your professional laptop.
Yêu cầu công việc
What Will You Bring
1. Professional Expertise
- Minimum 2 years of experience in Front Office, Guest Services, or Hospitality Operations, including leadership responsibilities.
- Strong understanding of Front Office procedures, guest journey management, and hospitality service standards.
- Experience in training, coaching, and developing frontline service teams.
- Ability to analyze operational performance and implement practical improvements.
- Proficient in hotel systems, Microsoft Office, and operational reporting.
2. Behavioral Capabilities
- Strong leadership and team coordination skills.
- Effective communication in both Vietnamese and English; an additional language is an advantage.
- Calm and confident decision-making when handling guest concerns and operational challenges.
Yêu cầu hồ sơ
- CV
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
M Village
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
107/2 Điện Biên Phủ, Phường 17, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
M Village là không gian sống được xây dựng dựa trên ý tưởng: những cư dân hiện đại cùng chia sẻ không gian sống & làm việc, nghỉ ngơi trong những ngôi nhà tối giản đan xen giữa không gian cộng đồng, mang đến trải nghiệm khai phóng, kết nối và sáng tạo nhất.
Chính sách bảo hiểm
- Tham gia BHXH, BHYT và BHTN theo quy định nhà nước.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Team building
- Party
- Dã ngoại
- Giải trí...
Lịch sử thành lập
-
M Village có cơ sở đầu tiên ở Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh và đi vào hoạt động từ ngày 15/5/2021.
Mission
- Với sự đầu tư nghiêm túc và dài hạn, M Village mong muốn đưa khái niệm co-living đến với rộng rãi công chúng và thu hút sự chú ý của giới trẻ & nhà đầu tư.
Review M Village
2.0
2 review
22/05/2026
★
★
★
★
★
Kế toán nội bộ
tại Hồ Chí Minh
Không có phúc lợi, không thưởng
24/03/2026
★
★
★
★
★
Sales admin
tại Hồ Chí Minh
Benefit bình thường, nhân viên hơi toxic
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.