Căn cứ Luật Tổ chức Chính quyền địa phương ngày 16/6/2025;
Căn cứ Luật Cán bộ, công chức ngày 24/6/2025;
Căn cứ Nghị định số 173/2025/NĐ-CP ngày 30/6/2025 của Chính phủ quy định về hợp đồng thực hiện nhiệm vụ của công chức;
Căn cứ Nghị định 150/2025/NĐ-CP quy định tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương và Ủy ban nhân dân xã, phường, đặc khu thuộc tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương; Nghị định số 370/2025/NĐ-CP ngày 31/12/2025 sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 150/2025/NĐ-CP ngày 12/6/2025; Nghị định số 361/2025/NĐ-CP ngày 31/12/2025 của Chính phủ quy định về vị trí, việc làm công chức;
Căn cứ Thông tư số 16/2025/TT-BNV ngày 02 tháng 10 năm 2025 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn mẫu hợp đồng thực hiện nhiệm vụ của công chức; Thông tư số 144/2025/TT-BTC ngày 31 tháng 12 năm 2025 của Bộ trưởng Bộ Tài chính về việc hướng dẫn bố trí nguồn kinh phí, lập dự toán, quản lý, sử dụng, quyết toán kinh phí thực hiện ký kết hợp đồng thực hiện nhiệm vụ của công chức;
Căn cứ Quyết định số 192/QĐ-UBND ngày 24/01/2026 của Chủ tịch UBND tỉnh về việc ủy quyền ký kết hợp đồng thực hiện nhiệm vụ của công chức;
Căn cứ Công văn số 318/SNV-TCCB ngày 28/01/2026 của Sở Nội vụ tỉnh Sơn La về việc hướng dẫn hợp đồng thực hiện nhiệm vụ của công chức; Công văn số 1305/SNV-TTCB ngày 08/5/2026 của Sở Nội vụ tỉnh Sơn La về việc hợp đồng thực hiện nhiệm vụ của công chức theo Nghị định số 173/2025/NĐ-CP;
Căn cứ quyết định số 1906/QĐ-SNV ngày 14/5/2026 của Sở Nội vụ tỉnh Sơn La Về việc phê duyệt Danh mục vị trí việc làm; Bản mô tả công việc, khung năng lực của từng vị trí việc làm; tỷ lệ công chức bố trí theo từng vị trí việc làm trong cơ quan, tổ chức hành chính thuộc xã Pắc Ngà;
Căn cứ Nghị quyết số 33/NQ-HĐND ngày 23/01/2026 của Hội đồng nhân dân xã Pắc Ngà quyết định biên chế cán bộ, công chức trong các cơ quan của chính quyền địa phương xã Pắc Ngà năm 2026;
Thực hiện Kết luận số 134-KL/ĐU ngày 06/7/2026 của Ban Thường vụ Đảng ủy xã về việc công tác cán bộ, nâng lương thường xuyên, chuyển xếp ngạch và chế độ theo Nghị định số 76/2019/NĐ-CP ngày 08/10/2019 của Chính phủ và dự thảo văn bản của Ban Thường vụ Đảng ủy.
Ủy ban nhân dân xã Pắc Ngà thông báo tiếp nhận hồ sơ đăng ký hợp đồng thực hiện nhiệm vụ của công chức tại các cơ quan chuyên môn thuộc UBND xã theo Nghị định số 173/2025/NĐ-CP ngày 30/6/2025 của Chính phủ, như sau:

I. HÌNH THỨC, CHỈ TIÊU, ĐIỀU KIỆN HỢP ĐỒNG
1. Chỉ tiêu hợp đồng: 03 chỉ tiêu, cụ thể:
1.1. Tại Phòng Văn hóa – Xã hội: 01 chỉ tiêu (Thực hiện nhiệm vụ công chức ở một số vị trí việc làm sau):
– Vị trí việc làm: Lĩnh vực Giáo dục và đào tạo.
1.2. Tại Văn phòng HĐND và UBND: 01 chỉ tiêu (Thực hiện nhiệm vụ công chức ở một số vị trí việc làm sau):
– Vị trí việc làm: Lĩnh vực Văn thư viên.
1.3. Tại Trung tâm phục vụ hành chính công xã: 01 chỉ tiêu (Thực hiện nhiệm vụ công chức ở một số vị trí việc làm sau):
– Vị trí việc làm: Chuyên viên.
(Có phụ biểu kèm theo)
2. Hình thức
– Xét duyệt hồ sơ đăng ký hợp đồng theo yêu cầu của vị trí việc làm.
– Thời hạn hợp đồng không quá 24 tháng.
3. Điều kiện
– Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam theo quy định của Luật Quốc tịch;
– Đang cư trú tại Việt Nam;
– Đủ tuổi lao động theo quy định của pháp luật lao động và pháp luật chuyên ngành;
– Có đủ sức khỏe để làm việc;
– Có lý lịch được cơ quan có thẩm quyền xác nhận;
– Có chuyên môn phù hợp với công việc cần ký hợp đồng; tâm huyết với công việc; có năng lực, kinh nghiệm thực tiễn; đủ điều kiện được ký hợp đồng, tham gia công việc của cơ quan, tổ chức, đơn vị theo quy định của pháp luật;
– Không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc chấp hành án phạt tù nhưng cho hưởng án treo, cải tạo không giam giữ hoặc đang bị áp dụng biện pháp giáo dục tại xã, phường; đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc và đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc; người bị mất năng lực hành vi, hạn chế năng lực hành vi hành chính, không trong thời gian bị cấm hành nghề hoặc cấm làm công việc liên quan đến công việc ký kết hợp đồng;
– Không ký hợp đồng với người đang là cán bộ, công chức, viên chức hoặc đang công tác trong lực lượng vũ trang, người làm công tác cơ yếu;
– Không ký hợp đồng với người có quan hệ là vợ, chồng, cha đẻ, mẹ đẻ; cha, mẹ (vợ hoặc chồng), cha nuôi, mẹ nuôi; con đẻ, con nuôi; anh, chị, em ruột; cô, dì, chú, bác, cậu ruột; anh, chị, em ruột của vợ hoặc chồng; vợ hoặc chồng của anh, chị, em ruột với người có thẩm quyền ký hợp đồng.
– Đáp ứng được các tiêu chuẩn, điều kiện khác theo quy định của pháp luật chuyên ngành và theo quy định của cơ quan có thẩm quyền ký hợp đồng (nếu có).
4. Ưu tiên trong xét chọn ký hợp đồng
– Có khả năng đề xuất, xây dựng quy trình nội bộ và giải pháp giải quyết các vấn đề thực tiễn liên quan đến chức năng, nhiệm vụ của cơ quan, tổ chức, địa phương. Hiểu và vận dụng được các kiến thức về lĩnh vực hoạt động và thực thi, kỹ năng xử lý các tình huống trong quá trình thực hiện công việc theo vị trí việc làm. Hiểu và vận dụng được các kiến thức về phương pháp nghiên cứu, tổ chức, triển khai nghiên cứu, xây dựng các tài liệu, đề tài, đề án thuộc lĩnh vực chuyên môn đảm nhiệm.
– Áp dụng thành thạo các kiến thức, kỹ thuật xây dựng, ban hành văn bản vào công việc theo yêu cầu của vị trí việc làm. Hiểu và thực hiện nhiệm vụ cá nhân gắn với mục tiêu, kết quả của tổ chức; theo dõi chỉ số kết quả cá nhân; báo cáo tiến độ, kết quả thực hiện nhiệm vụ đăng ký hợp đồng.
– Người am hiểu về phong tục, tập quán của đồng bào dân tộc và nhân dân trên địa bàn xã; có khả năng giao tiếp tốt với nhân dân.
– Có tinh thần trách nhiệm, chủ động trong công việc và có khả năng làm việc độc lập.

II. HỒ SƠ ĐĂNG KÝ
1. Hồ sơ đăng ký hợp đồng
1.1. Số lượng: 01 bộ.
1.2. Thành phần hồ sơ
– Đơn đăng ký ký kết hợp đồng.
– Sơ yếu lý lịch do cá nhân tự khai theo mẫu quy định, có xác nhận của chính quyền địa phương, được lập trong thời hạn 30 ngày liền kề trước ngày hết thời hạn nộp hồ sơ.
– Giấy chứng nhận sức khoẻ do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 06 tháng.
– Bản sao các văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu công việc hợp đồng (có chứng thực).
– Giấy tờ chứng minh kinh nghiệm làm việc (các quyết định tuyển dụng, hợp đồng làm việc đã ký, các sản phẩm, công trình đã thực hiện liên quan đến nhiệm vụ được ký hợp đồng…nếu có).
– Giấy tờ khác có liên quan đến việc ký kết hợp đồng (nếu có).
2. Thời gian, địa điểm nhận hồ sơ
– Thời gian nhận hồ sơ: Từ ngày 05/8/2026 đến hết ngày 25/8/2026 (trong giờ hành chính).
– Địa điểm: Phòng Văn hóa – Xã hội xã Pắc Ngà (Bản Bước, xã Păc Ngà, tỉnh Sơn La).
III. KINH PHÍ THỰC HIỆN
1. Mức kinh phí dự kiến: 8.904.841 đồng/người/tháng (trong đó bao gồm: hệ số lương 2,34; Phụ cấp khu vực 0,7; Mức đóng BHXH, BHYT 21,5% – Nhà nước hỗ trợ; Trừ qua lương và phụ cấp 10,5%).
2. Tổng kinh phí thực hiện trong 24 tháng: 8.904.841 đồng/tháng × 24 tháng 213.716.184 đồng/người x 3 người = 641.148.552 đồng (Bằng chữ: Sáu trăm bốn mươi mốt triệu một trăm bốn mươi tám nghìn năm trăm năm mươi hai đồng).
IV. MỘT SỐ LƯU Ý
1. Người nộp hồ sơ tham gia hợp đồng phải hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính chính xác của hồ sơ, các trường hợp khai không đúng sự thật, giả mạo hồ sơ sẽ bị loại khỏi danh sách đăng ký tham gia hợp đồng.
2. Ứng viên dự xét tham gia hợp đồng nếu không được hợp đồng, đơn vị sẽ
không trả lại hồ sơ đăng ký.
V. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Giao Phòng Văn hóa – Xã hội: Tiếp nhận hồ sơ đăng ký; phối hợp với cơ quan, đơn vị có liên quan thẩm định hồ sơ, đồng thời tham mưu giúp UBND xã xem xét, lựa chọn các cá nhân đủ điều kiện theo quy định.
2. Các quan, đơn vị có liên quan: Phối hợp với Phòng Văn hóa – Xã hội trong quá trình thẩm định hồ sơ, quản lý và sử người lao động đảm bảo hiệu quả, đúng quy định
Ủy ban nhân dân xã Pắc Ngà thông báo đến các cá nhân đủ điều kiện và có nhu cầu công tác tại UBND xã Pắc Ngà, tiến hành nộp hồ sơ để xem xét ký kết hợp đồng làm việc theo quy định.

*****Tài liệu đính kèm:

– Phụ lục chi tiết

Nguồn tin: pacnga.sonla.gov.vn