19,451 việc làm
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 1 ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH NHẬT HẠ - KHÁCH SẠN NHẬT HẠ
TUYỂN DỤNG KẾ TOÁN TRƯỞNG- NHẬT HẠ GROUP
Khách sạn Nhật Hạ L'Opera
198 việc làm 1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Giám Đốc, Phó Giám Đốc Bộ Phận/ Trưởng Phòng/ Tổ Trưởng
Ngày đăng tuyển: 23/06/2026
Hạn nộp hồ sơ: 29/07/2026
Hình thức: Giờ hành chính
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quận 1 - TP HCM

Mô tả công việc

1. Lên kế hoạch làm việc, phân công công việc, quản lý nhân viên trong bộ phận.

2. Thu thập, xử lý thông tin, số liệu kế toán, các chứng từ kế toán thông qua các nghiệp vụ kinh tế phát sinh.

3. Làm báo cáo thuế GTGT theo quý, cân đối số thuế TNDN theo quý, quyết toán thuế TNDN theo năm 

4. Đưa ra ý kiến đóng góp về lĩnh vực thuế, tài chính và kế toán.

5. Cài đặt hướng dẫn NV sử dụng phần mềm kế toán hiện hữu công ty đang sử dụng

6. Hàng ngày xử lý và giải đáp các tình huống phát sinh liên quan đến thuế, kế toán, và hoá đơn chứng từ.

7. Làm việc với cơ quan thuế .

8. Đôn đốc việc theo dõi công nợ.

9. Theo dõi, giám sát số liệu báo cáo kho định kỳ hàng tháng.

10. Trích lương và các khoản trích theo lương đưa vào chi phí.

11. Lập bảng phân bổ chi phí trả trước, công cụ dụng cụ, và hoạch toán các khoản phân bổ này.

12. Tính và trích khấu hao TSCĐ(Tài sản cố định). Hoạch toán khoản trích khấu hao TSCĐ.

13. Tổ chức kiểm kê TSCĐ định kỳ sáu tháng 1 lần.

14. Tổ chức lập các báo cáo P&L(lời và lỗ) theo yêu cầu báo cáo quản trị báo cáo về doanh thu, chi phí toàn công ty và từng bộ phận.

15. Họp giao ban với giám đốc và các trưởng bộ phận hàng tuần.

16. Đứng ra hoà giải khi có xung đột giữ các nhân viên trong bộ phận với nhau.

17. Giám sát, đánh giá việc thực hiện công việc của nhân viên

18. Xác định nhu cầu đào tạo, nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên. Phối hợp với phòng Nhân sự để tổ chức các lớp đào tạo

19. Thiết lập tài liệu hướng dẫn, đào tạo và đánh giá nhân viên trong bộ phận.

20. Tham gia phỏng vấn tuyện dụng nhân sự cho bộ phận kế toán. Xây dựng bài kiểm tra chuyên môn cho các vị trí tuyển dụng

21. Xây dựng quy định, quy trình làm việc cho bộ phận

22. Lên kế hoạch chi phí cho bộ phận Kế toán theo từng giai đoạn (từng quý, từng năm,…)

Quyền lợi được hưởng

- Lương thỏa thuận + phụ cấp cơm 40.000 đồng/ca + thưởng hiệu quả công việc 

- Các chế độ và quyền lợi bảo hiểm theo quy định Nhà nước và Công ty

- Thương tháng 13

- Thưởng Lễ, Tết

- Khám sức khỏe định kỳ, các hoạt hoạt vui chơi, gắn kết, phát triển đội nhóm

- Môi trường làm việc tiêu chuẩn khách sạn 4 sao

Yêu cầu công việc

1. Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành kế toán trong các trường thuộc khối kinh tế.

2. Có chứng chỉ bồi dưỡng kế toán trưởng.

3. Kính nghiệm từ 3 năm ở vị trí tương đương trở lên.

4. Có phẩm chất, đạo đức nghề nghiệp tốt.

Yêu cầu hồ sơ

Apply on Hoteljob
Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY TNHH NHẬT HẠ - KHÁCH SẠN NHẬT HẠ
Khách sạn Nhật Hạ L'Opera Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:

Tọa lạc tại trung tâm kinh doanh sôi động của thành phố Hồ Chí Minh và các khu phức hợp quận 1, Khách sạn Nhật Hạ L'Opera là thiên đường của tiện nghi, thoải mái, an toàn và yên bình. Vị trí thuận lợi tuyệt vời cho khách đến tham quan tại các điểm du lịch, khu vui chơi giải trí và trung tâm mua sắm. Nhật Hạ L'Opera là tự hào là điểm đến lý tưởng cho những doanh nhân và các chuyên gia hàng đầu trong các chuyến công tác tại TP.HCM. Chúng tôi mang đến cho bạn những tiện nghi, cảm giác thoải mái như ở nhà với: Máy điều hòa nhiệt độ, bồn tắm, truyền hình cáp, cà phê/trà, tv màn hình phẳng, truy cập internet, wifi, mini bar, két sắt an toàn,máy sấy tóc, vòi tắm hoa sen,…

Chính sách bảo hiểm

  • Đóng bảo hiểm sức khỏe cho 100% nhân viên cũng như người thân của cán bộ thuộc cấp quản lý trong công ty.
  • Bảo hiểm tư nhân cao cấp

Các hoạt động ngoại khóa

  • Bóng đá
  • Bóng bàn
  • Cầu lông
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • Công ty là một công ty tư nhân, được thành lập vào năm 2004. 

Mission

  • Định hướng phát triển thành một Tập đoàn hàng đầu khu vực, không ngừng đổi mới, sáng tạo để góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của mọi người và nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế.

Nhắn tin Zalo