Trưởng Phòng Đối Tác Nhân Sự (HRBP Manager)
King Sport
[AEON Hạ Long] Nhân viên Quầy Thực phẩm Tươi sống
Siêu thị Aeon Citimart
★
[AEON Hạ Long] Nhân Viên Thu Ngân
Siêu thị Aeon Citimart
★
Quản lý nhà hàng - Outlets Manager
Lady Hill Sapa Resort
Đăng 25 ngày trước
Quản Đốc Sản Xuất (Bộ Phận Sơn)
Zamil Steel Vietnam
★
[SOKOGROUP] HEAD CHEF
SOKOGROUP LTC.
(NOVOTEL CAM RANH - KHÁNH HÒA) FB MANAGER
CEO HOSPITALITY – CEO GROUP
(NOVOTEL CAM RANH - KHÁNH HÒA) BAR SUPERVISOR
CEO HOSPITALITY – CEO GROUP
Assistant Front Office Manager
Little HoiAn Group
Chuyên Viên Kinh Doanh Dự Án Môi Trường
Công Nghệ Môi Trường Dương Nhật
★
Nhân Viên Buồng Phòng
Thiên Thai
CHUYÊN VIÊN BÁN DỰ ÁN CĂN HỘ PENISULA PRIVITA-LƯƠNG 8-15TR, HH ĐẾN 2.8%
Bất Động Sản Nam Miền Trung
CHUYÊN VIÊN KINH DOANH BÁN DỰ ÁN SUN S-LIGHT
Bất Động Sản Nam Miền Trung
NHÂN VIÊN BÁN HÀNG KHÔNG KINH NGHIỆM - ĐÀO TẠO BÀI BẢN LCB TỪ 8TR
Bất Động Sản Nam Miền Trung
TRƯỞNG NHÓM KỸ THUẬT CƠ KHÍ
THĂNG LONG P&T
(NOVOTEL CAM RANH - KHÁNH HÒA) FB ATTENDANT
CEO HOSPITALITY – CEO GROUP
Nhân viên vân hành - lập trình CNC
Công ty TNHH Fannwood
Thủ Kho
NỆM THUẦN VIỆT
★
Quản lý trường mầm non ME School Thảo Điền (yêu cầu Tiếng Anh)
Giáo dục Việt Mỹ - ME School
Trưởng bộ phận Hành chính
Vietnam Royal Investment Group (VRI GROUP)
Self Inspector/ Nhân viên buồng phòng độc lập
Công ty TNHH dự án Hồ Tràm
★
Nhân Viên Kinh Doanh (Xây Dựng + Nội Thất)
Hometalk
★
(Huế) TUYỂN NHÂN VIÊN BÁN CĂN HỘ LCB 8-23RT-HH ĐẾN 2.8%/SP
Bất Động Sản Nam Miền Trung
Công Nhân Đứng Máy
Kỹ Nghệ Thực Phẩm Việt Nam - VIFON
★
Trưởng ban phát triển phần mềm và chuyển đổi số
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
CHUYÊN VIÊN KINH DOANH DỰ ÁN CHUNG CƯ (Lương 8tr - 18tr + Phụ cấp + 730k phụ cấp cơm ca)
Bất Động Sản Nam Miền Trung
Nhân Viên Sale Xuất Khẩu
Kỹ Nghệ Thực Phẩm Việt Nam - VIFON
★
TRƯỞNG PHÒNG SALE NỘI BỘ
Đầu Tư Thái Bình - TBS LAND
Cộng tác viên Tố tụng Xử lý nợ
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Kiểm tra viên cao cấp Kiểm soát nội bộ và tuân thủ Tín dụng
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
NHÂN VIÊN KINH DOANH QUỐC TẾ
Công ty Mỹ Nghệ Cát Đằng
★
Nhân viên thiết kế đồ họa
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
[Vũng Tàu] Store Manager - Cửa hàng trưởng
Starbucks Việt Nam
★
Chuyên viên Vận hành Dịch vụ giao dịch
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Nhân viên Logistics Hàng Quá Cảnh (Tiếng Trung)
SITC LOGISTICS VIETNAM CO., LTD
Nhân viên/Chuyên viên phát triển giải pháp thanh toán (RBO QR)
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Chuyên viên quản lý dự án
Trí Lực Việt
★
Nhân viên kiểm soát chất lượng (QC) thiết bị gia dụng
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
★
Chuyên viên Kế hoạch linh kiện
Casper Việt Nam
★
Chuyên Viên Kế Hoạch Nguồn Lực Vật Tư
XÂY DỰNG THIÊN ÂN
Network Engineer
Amkor Technology Việt Nam
★
HCM_NHÂN VIÊN KẾ TOÁN THANH TOÁN
Boston Việt Nam
★
Kỹ Thuật Viên Bảo Trì Thiết Bị
Coherent Corp.
★
SERVER & STORAGE ADMINISTRATOR
Amkor Technology Việt Nam
★
BD_NHÂN VIÊN DỮ LIỆU KHO KINH DOANH
Boston Việt Nam
★
Marketing Executive
Indoguna Vina Food
★
IT Infra (Infosec) Engineer
Amkor Technology Việt Nam
★
Kỹ thuật viên chất lượng - QC Technician (Lĩnh vực dây cáp điện tử)
Amphenol Communication Electronics
★
[TPBank AMC - HCM] Nhân viên/Chuyên viên Đôn đốc và Thu giữ Tài sản Bảo đảm
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Tuyển dụng trợ lý kỹ sư chất lượng - Assistant QE
Amphenol Communication Electronics
★
Trưởng Phòng Đối Tác Nhân Sự (HRBP Manager)
King Sport
582 việc làm
3 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
16/06/2026
Hạn nộp hồ sơ:
20/07/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
3 - 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Đồng hành cùng CEO và Ban Điều hành trong việc nâng cao hiệu suất tổ chức, tối ưu năng suất lao động và xây dựng các chính sách nhân sự hỗ trợ tăng trưởng kinh doanh.
Trách nhiệm chính:
1. Đánh giá & nâng cao hiệu suất tổ chức (50%)
- Đánh giá hiệu suất nhân sự, quản lý và đơn vị.
- Phân tích năng suất lao động, phát hiện điểm nghẽn và đề xuất giải pháp cải thiện.
2. Phân tích & tư vấn giải pháp nhân sự cho CEO (20%)
- Thực hiện báo cáo phân tích nhân sự, benchmark thị trường và hiệu quả tổ chức.
- Đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả vận hành và quản trị nhân sự.
3. Kết nối người lao động & chính sách (10%)
- Lắng nghe phản hồi từ hệ thống.
- Giải thích, truyền thông và hỗ trợ triển khai các chính sách của Công ty dến Nhân viên.
4. Xây dựng cơ chế tạo động lực (10%)
- Đề xuất chính sách lương thưởng, phúc lợi và cơ chế tăng thu nhập cho người lao động phù hợp với hiệu quả năng suất đóng góp.
5. Đồng hành cùng hoạt động kinh doanh (10%)
- Tư vấn cơ cấu tổ chức, nhân sự và phát triển đội ngũ phù hợp với nhu cầu kinh doanh cho các phòng ban/ bộ phận.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực HRBP/ HRM, ưu tiên ứng viên làm việc ở quy mô > 200 NS.
- Có kinh nghiệm làm việc trong ngành bán lẻ hoặc mô hình kinh doanh dạng chuỗi (F&B…) là 1 điểm cộng. Nhạy bén về Sale.
- Am hiểu về Luật nhân sự, xử lý quan hệ lao động.
- Kiến thức về hệ thống lương/ thưởng để tham vấn cho HRD/ CEO các vấn đề về nhân sự.
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt. Sử dụng thành thạo và trực quan các công cụ báo cáo.
- Thành thạo MS Office và các phần mềm ứng dụng khác
QUYỀN LỢI
- Thu nhập cạnh tranh tương xứng với năng lực và phạm vi công việc.
- Thưởng theo hiệu quả công việc, hiệu quả dự án và kết quả hoạt động kinh doanh.
- Được làm việc trực tiếp cùng Ban lãnh đạo cấp cao, tham gia vào các quyết định vận hành chiến lược của công ty.
- Cơ hội tiếp cận và phát triển chuyên sâu về quản trị vận hành sản xuất, R&D và quản lý dự án.
- Được tham gia trực tiếp vào các dự án phát triển sản phẩm, cải tiến quy trình và xây dựng hệ thống vận hành.
- Cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý cấp cao trong tương lai.
- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Các chính sách phúc lợi nội bộ, du lịch, teambuilding và thưởng lễ/tết hàng năm.
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
486 Nguyễn Văn Linh, Phường Tân Phú, Quận 7, Thành Phố Hồ Chí MinhThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Thời gian thử việc: 2 tháng
- Độ tuổi: 30 - 40
- Thời gian làm việc:08h00 - 17h30 (thứ Hai - thứ Sáu)
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
King Sport
Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 131, Trần Hưng Đạo, Phường Đồng Phú, Thành phố Đồng Hới, Tỉnh Quảng Bình
Công ty TNHH XNK PT Đông Dương - Tập đoàn thể thao KINGSPORT được thành lập năm 2009 với nghành nghề kinh doanh chính: Kinh doanh thiết bị gia dụng & hàng thể thao. Qua gần 12 năm phát triển hiện nay chúng tôi đã và đang là nhà cung cấp thiết bị thể thao lớn nhất Việt Nam với thương hiệu KINGSPORT, với hệ thống cửa hàng bán lẻ có mặt rộng khắp các vùng miền trên cả nước. Môi trường làm việc tích cực tạo điều kiện tối da cho nhân viên phát huy tài năng sẵn có, Với đội ngũ nhân sự trẻ giàu nhiệt huyết và đam mê đã góp phần cho sự thành công của chúng tôi ngày hôm nay.
1. Tầm nhìn
• Top Southeast ASIA
• Doanh nghiệp của sự sẻ chia tri thức và sức khỏe
• Dẫn đầu trong việc tìm kiếm những giải pháp để giải quyết các vấn đề rắc rối liên quan đến sức khỏe, sáng tạo để kiến tạo hệ sinh thái hoàn chỉnh các sản phẩm - dịch vụ theo tiêu chuẩn toàn cầu
2. Giá trị cốt lõi
Là nhãn hàng của những câu chuyện hạnh phúc và thành công
3. Sứ mệnh
Mang lại sức khỏe, hạnh phúc và thịnh vượng cho nhân loại
4. Triết lý kinh doanh
Mong muốn mọi người đều cảm thấy tự hào, hạnh phúc bên trong và cân bằng được nhiều giá trị của cuộc đời
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm