Talent Acquisition Supervisor
Millennium Furniture
Nhân viên Kĩ thuật Văn phòng - Cơ khí
DAESANG VIỆT NAM
★
Nhân viên kế hoạch tổng hợp - Chuyên mảng BHYT
Bệnh Viện Đa Khoa Phương Đông
★
Giám sát kho vận (Thương mại điện tử)
Công Ty Cổ Phần Quốc Tế Minh Việt
★
CHUYÊN VIÊN DIGITAL MARKETING
Du lịch Thái Sơn Tiên - The Amazing Bay
★
NHÂN VIÊN HỒ SƠ DỰ ÁN (QS)
ĐẤT MỚI - ALC Corp
★
[Hố Nai] - Nhân viên thủ kho
Sotrans Logistics
★
Đăng 11 ngày trước
Chuyên Viên Tư Vấn Bảo Hiểm Kênh Ngân Hàng [Hồ Chí Minh]
MB Ageas Life
★
[PHAN RANG] TRƯỞNG TRUNG TÂM
VNVC
★
Kế Toán Thuế
Chuyển Giao Công Nghệ Toàn Cầu
Biên phiên dịch tiếng Trung
Techtronic Industries Vietnam (TTI)
★
Thiế kế kỹ thuật ShopDrawing
Nội Thất Đông Ngô
Fresh Graduates From All Majors
Amkor Technology Việt Nam
★
Nhân viên hành chính
Amkor Technology Việt Nam
★
Kế toán tổng hợp
THUẬN HẢI
★
Factory Layout Engineer
Amkor Technology Việt Nam
★
GIÁM SÁT RẠP CHIẾU PHIM - Vincom Đan Phượng
Phim Thiên Ngân (GALAXY STUDIO)
★
Capacity Planning Specialist (IE)
Amkor Technology Việt Nam
★
GIÁM SÁT THI CÔNG NỘI THẤT
NỘI THẤT LÊ VIN
Senior Quality Control (Miền Nam)
MOTIVES VIETNAM CORPORATION
★
Chuyên viên thiết kế nội thất
NỘI THẤT LÊ VIN
Thanh tra Viên
Du lịch Thái Sơn Tiên - The Amazing Bay
★
Chuyên viên nhân sự
NỘI THẤT LÊ VIN
Telesales
Starfish VN Distributor
Senior Product Developer - Merchandising
Bodynits Tiền Giang
Chuyên viên cao cấp Quản lý hợp đồng bảo hiểm
MB Ageas Life
★
Property Operations Executive
Công Ty Cổ Phần Quốc Tế Minh Việt
★
Senior Engineer of Electric Fixture
AOBA Việt Nam
GENERAL ACCOUNTANT - KẾ TOÁN TỔNG HỢP
HR Vietnam’s ESS Client
★
Admin Supervisor (KCN Long Bình)
Olam Việt Nam
★
Trưởng ca Phân xưởng Đóng Gói
VINAKEN
Chuyên viên cao cấp Thẩm định và Phát hành hợp đồng
MB Ageas Life
★
Nhân viên kỹ thuật
MUSEM VINA
Chuyên viên tài chính
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG MINH ĐỨC
Đăng 11 ngày trước
Chuyên viên Cao cấp Kế toán
MB Ageas Life
★
GIÁO VIÊN KỸ NĂNG
ESUHAI GROUP
★
Trưởng Phòng Phát triển nguồn
BaF VIỆT NAM
★
Kỹ thuật viên vận hành máy ép nhựa
Srithai Viet Nam
Kỹ sư giám sát điện
Năng Lượng Mặt Trời SolarBK
★
[Hà Nội] Nhân viên/Chuyên viên phát triển giải pháp thanh toán (RBO QR)
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Nhân Viên Kinh Doanh Kỹ Thuật
Công Ty TNHH Máy Móc Hermes Việt Nam
Thư Ký Tổng Giám Đốc
Vận chuyển Quốc tế Hải Vân
Trợ Lý Tiếng Trung (Sản Xuất, Làm việc tại Nam Định)
HRchannels Group
★
Đăng 11 ngày trước
Giám Đốc Logistics
X.e Việt Nam
★
Nhân viên Tuyển dụng và Hỗ trợ Đào tạo
QUYÊN BEAUTY
Nhân viên Logistic
Dừa Á Châu
Quản Lý Cửa Hàng WinMart+_Cà Mau
WINCOMMERCE
★
Nhân viên Kiểm soát nguyên vật liệu (tiếng Trung)
ELECTRONIC TRIPOD VIỆT NAM
★
Talent Acquisition Supervisor
Millennium Furniture
102 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển:
12/08/2026
Hạn nộp hồ sơ:
28/08/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 4 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quảng Ngãi
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
JOB SUMMARY
- Building talent pools in advance of all requirements of company operations & business strategy.
- Has overall responsibility for recruiting and selecting personnel to ensure adequate staffing at all levels.
- Responsible for meeting all staffing requirements as directed by the company's short- and long-term plans.
ESSENTIAL DUTIES & RESPONSIBILITIES
- Develop candidate source by building talent communities with such techniques as direct sourcing, users groups, networking, university career ambassadors and social media.
- Participate in creating resourcing central database for graduate recruitment and more senior vacancies.
- Coordinate with external suppliers for effectively providing with posting services, ads, searching account, community account, prepare reports on supplier performance.
- Establish solid relationship with hiring managers, operate as talent advisor/ consultant in all aspects of recruitment by focusing on hiring expectations, sourcing strategy, candidate assessment…
- Contribute to formulate employee and employer branding strategy / actions plan.
- Preparing job descriptions and person specifications; designing or revising application forms, including developing online processes
- Developing and maintaining an effective personnel advertising program for the purpose of maintaining high visibility with potential labor markets.
- Preparing other recruitment material depending on the type of organization - for example, brochures and further particulars;
- Developing creative recruitment solutions if the organization is experiencing difficulties in attracting the appropriate level and quality of staff;
- Screening application forms and shortlisting applicants; devising, running and evaluating selection processes including interviews, psychometric tests, personality questionnaires and various group activities;
- Keeping up to date with current employment legislation and ensuring that line managers are effectively briefed on any relevant changes;
- Training staff in interviewing techniques and on the role of the assessor at a selection centre;
- Developing plans to relocate staff to new departments and jobs due to restructuring within an organization;
- Assisting in the implementation of redundancy programmers, which may include the development of early retirement packages and voluntary redundancy schemes.
- Performing other related jobs as assigned by the Managers.
Yêu Cầu Công Việc
MINIMUM QUALIFICATIONS
1. Education
University degree, preferable in Human Resources Management, or Law, or Business Administration faculty.
2. Experience at least 6 years HR experience, of which, 4 years experience focus on Recruitment function in manufacturing enterprises and at least 3 years in management level.
3. Skills and Abilities
§ Excellent Written and Spoken English
§ Rich in Human Resources knowledge
§ Excellent interpersonal and communication skills
§ Sound commercial understanding
§ Interview and screening skills
§ The ability to work on your own initiative
§ Outstanding organizational skills
§ Results oriented
§ The ability to work under pressure
§ The ability to work with personnel from all levels
§ Numerical and budgeting skills
§ Skilled in Computer Operation ( MSOffice, Windows, Word, Excel, PowerPoint etc)
§ Knowledge of Vietnamese employment legislation.
§ An interest in people career development.
§ Tact, and the ability to deal with difficult situations
MENTAL & PHYSICAL DEMANDS/WORKING CONDITIONS
1. Mental Effort
§ Ability of working under pressure;
§ Ability to solve problems and make decision in short period.
2. Working Conditions
§ Office and manufacturing facility environment
Địa điểm làm việc
Quảng Ngãi
Số 1, đường số 1, Khu Công Nghiệp Việt Nam – Singapore, xã Tịnh Phong, huyện Sơn Tịnh, tỉnh Quảng Ngãi, Việt NamThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Millennium Furniture
Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 1, Đường số 1, Khu công nghiệp Việt Nam, Singapore, Xã Tịnh Phong, Huyện Sơn Tịnh
Công Ty TNHH Millennium Furniture có mã số thuế 4300804979, do ông/bà Lien Andrew Michael làm đại diện pháp luật, được cấp giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh ngày 22/08/2017.
Công ty có ngành nghề kinh doanh chính là "Sản xuất giường, tủ, bàn, ghế", do Cục Thuế Tỉnh Quảng Ngãi quản lý.
Chính sách bảo hiểm
- Tham gia BHXH, các chế độ phúc lợi khác.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm,
- year end party,
- team building…
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2017
Mission
Khách hàng là trung tâm không rào cản văn hóa lãnh đạo.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm