101 việc làm
Pullman Vung Tau Hotel & Convention Center
Quản Lý Ca Đêm / Night Manager
Pullman Vung Tau Hotel & Convention Center
Thỏa thuận
Bà Rịa - Vũng Tàu, Vũng Tàu
Đăng 1 ngày trước
Thỏa thuận
Kiên Giang
Đăng 4 ngày trước
Thỏa thuận
Ninh Bình
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Bắc Ninh
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng,
Đăng 12 ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Nam
Đăng 13 ngày trước
16 - 20 triệu
Long An
Đăng 15 ngày trước
Công Ty Cổ Phần Seedcom Fashion Group
Tổ Phó Dữ Liệu Làm Ca
Seedcom Fashion Group
3.6
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 18 ngày trước
Action Composites Hightech Industries
TRƯỞNG CA SẢN XUẤT
Action Composites Hightech Industries
3.4
Thỏa thuận
Đồng Nai
Đăng 19 ngày trước
Công ty cổ phần IntelLife
Trưởng ca bán hàng - TokyoLife Huế
IntelLife - TokyoLife
3.3
7 - 10 triệu
Thừa Thiên - Huế
Đăng 19 ngày trước
Hoiana Resort & Golf
Shift Manager, Electronic Gaming
Hoiana Resort & Golf
3.5
Thỏa thuận
Quảng Nam,
Đăng 21 ngày trước
Thỏa thuận
Khánh Hòa,
Đăng 21 ngày trước
Quickpack Vietnam Co.ltd
Nhân viên chấm công
QUICKPACK VIETNAM
Trên 17 triệu
Long An
Đăng 21 ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Nam,
Đăng 22 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 27 ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Ninh,
Đăng 28 ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Ninh,
Đăng 28 ngày trước
Hyatt Regency West Hanoi
TRƯỞNG CA - CLUB/ Team Leader - Club
Hyatt Regency West Hanoi
4.3
Thỏa thuận
Quảng Ninh,
Đăng 28 ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Ninh,
Đăng 28 ngày trước
NIPRO VIETNAM CO. LTD
QUẢN LÝ LINE - NAM - ĐI CA
NIPRO VIETNAM CO. LTD
3.0
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh,
Đăng 28 ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Ninh,
Đăng 28 ngày trước
Công Ty Cổ Phần Xuất Nhập Khẩu Bến Tre (Betrimex)
Trưởng Ca Quản Lý Xe Nâng
Xuất Nhập Khẩu Bến Tre
2.0
Thỏa thuận
Bến Tre
Đăng 30+ ngày trước
Sunset Sanato Resort & Villas Phú Quốc
Night Manager/ Phụ Trách Ca Đêm
Sunset Sanato Resort & Villas Phú Quốc
Thỏa thuận
Kiên Giang
Đăng 30+ ngày trước
La Festa Phu Quoc Curio Collection by Hilton
[HILTON] - La Festa Phu Quoc - Assistant Outlet Manager (SL. 2)
La Festa Phu Quoc Curio Collection by Hilton
Thỏa thuận
Kiên Giang
Đăng 2 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh,
Đăng 2 ngày trước
The Grand Ho Tram Strip
Outlet Manager/Quản Lý Nhà Hàng
Công ty TNHH dự án Hồ Tràm
4.0
Thỏa thuận
Vũng Tàu & 2 nơi khác
Đăng 4 ngày trước
Thỏa thuận
Vũng Tàu & 2 nơi khác
Đăng 4 ngày trước
BAMBOO SAPA HOTEL
Quản lý Nhà hàng
BAMBOO SAPA HOTEL
Thỏa thuận
Lào Cai
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh,
Đăng 5 ngày trước
12 - 20 triệu
Hồ Chí Minh,
Đăng 5 ngày trước
15 - 20 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 11 ngày trước
15 - 20 triệu
Bà Rịa - Vũng Tàu
Đăng 11 ngày trước
Mandala Hospitality Group
Hotel Development Executive
Mandala Hospitality Group
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh & 3 nơi khác
Đăng 13 ngày trước
Bệnh Viện Đa Khoa Phương Đông
Nhân Viên Nhà Hàng
Bệnh Viện Đa Khoa Phương Đông
3.2
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 13 ngày trước
12 - 20 triệu
Hồ Chí Minh,
Đăng 14 ngày trước
12 - 20 triệu
Hồ Chí Minh,
Đăng 16 ngày trước
15 - 20 triệu
Long An
Đăng 16 ngày trước
15 - 20 triệu
Bình Dương
Đăng 16 ngày trước
Headhunter HRchannels Group
Quản Lý Nhà Hàng Nhật Bản
HRchannels Group
3.8
40 - 45 triệu
Hà Nội
Đăng 16 ngày trước
Thỏa thuận
Tuyên Quang,
Đăng 18 ngày trước
Thỏa thuận
Lâm Đồng,
Đăng 21 ngày trước
Công ty Cổ Phần Chuỗi Nhà Hàng SVN
QUẢN LÝ NHÀ HÀNG
Chuỗi Nhà Hàng SVN
14 - 17 triệu
Hà Nội
Đăng 21 ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Nam,
Đăng 22 ngày trước
40 - 50 triệu
Hà Nội,
Đăng 22 ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Nam,
Đăng 23 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh,
Đăng 25 ngày trước
12 - 20 triệu
Kiên Giang
Đăng 26 ngày trước
15 - 20 triệu
Đồng Nai
Đăng 28 ngày trước
12 - 20 triệu
Bình Định
Đăng 29 ngày trước
15 - 20 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đắk Lắk
Đăng 13 ngày trước
Pullman Vung Tau Hotel & Convention Center
Quản Lý Ca Đêm / Night Manager
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Trưởng ca
Ngày đăng tuyển: 08/09/2026
Hạn nộp hồ sơ: 28/09/2026
Hình thức: Ca đêm
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Thành Phố Vũng Tàu - Bà Rịa - Vũng Tàu

Mô tả công việc

JOB PURPOSE

The Night Manager is responsible for ensuring the smooth, safe and efficient operation of the hotel during the overnight shift, while maintaining Pullman brand standards, guest satisfaction and operational excellence. The position reports to the Front Office Manager and acts as the Manager on Duty (MOD) during the night, with overall responsibility for coordinating hotel operations and handling operational, guest, security and emergency situations.

KEY RESPONSIBILITIES

1. Overnight Hotel Operations

Ensure the smooth and efficient operation of the hotel throughout the night, coordinating with Front Office, Housekeeping, Security, Engineering, F&B and other relevant departments as required.

Monitor the overall hotel operation during the night and take immediate corrective action when operational issues arise.

Conduct regular hotel inspections during the night to ensure cleanliness, safety, security, service standards and operational readiness.

Ensure all overnight operations comply with hotel policies, SOPs, brand standards and applicable legal requirements.

2. Manager on Duty (MOD)

Act as the Manager on Duty during the overnight shift and assume overall managerial responsibility for the hotel in the absence of the General Manager, Executive Committee members and relevant Department Heads.

Take appropriate decisions within the delegated authority to ensure business continuity, guest satisfaction and operational safety.

Handle and resolve guest complaints, service recovery cases, VIP/VVIP matters and other sensitive situations professionally and in accordance with hotel guidelines.

Escalate critical matters to the FOM, General Manager or relevant Executive Committee member when required.

3. Front Office Operations & Night Audit

Supervise all overnight Front Office activities, including arrivals, departures, room assignments, guest requests, cashiering and telephone operations.

Ensure accurate and timely completion of the Night Audit and all financial end-of-day procedures.

Review Opera PMS transactions, room status, revenue postings, discrepancies, payment settlements and relevant financial reports.

Follow up on discrepancies and ensure appropriate corrective action is taken and properly documented.

Ensure accurate handover of operational and financial information to the morning team.

4. Guest Experience & Service Excellence

Ensure all guests receive professional, personalized and efficient service in line with Pullman brand standards and LQA expectations.

Monitor guest satisfaction during the night and proactively identify opportunities to enhance the guest experience.

Ensure appropriate service recovery and follow-up for guest complaints and incidents.

Maintain professional communication and diplomacy when dealing with challenging or sensitive guest situations.

5. Crisis, Emergency & Security Management

Take immediate leadership during emergencies, incidents and crisis situations occurring during the night.

Coordinate with Security, Engineering and relevant departments in handling fire alarms, fire safety incidents, medical emergencies, security incidents, power failures, water supply issues and other operational emergencies.

Ensure that emergency procedures and evacuation protocols are properly implemented when required.

Document incidents accurately and submit incident reports to the appropriate management team.

6. Team Leadership & Cross-Department Coordination

Lead, supervise and support overnight colleagues across Front Office, Security, Engineering, Housekeeping and other operational areas as required.

Ensure adequate staffing, proper task allocation and effective communication throughout the night.

Coach and guide team members to ensure compliance with hotel SOPs, service standards and safety requirements

Maintain a positive, professional and collaborative working environment during the overnight shift.

7. Communication & Handover

Maintain effective communication with the FOM, Executive Committee, Department Heads and relevant stakeholders regarding overnight operations.

Prepare and provide a comprehensive night report and handover covering operational issues, guest matters, incidents, VIP/VVIP information, financial discrepancies and outstanding actions.

Ensure all important information is communicated clearly and accurately to the incoming management team.

8. Reporting & Administration

• Prepare and submit all required operational, financial, and shift reports in a timely and accurate manner.

• Ensure all reports are accurate, complete, timely, and properly communicated to relevant departments.

• Review and consolidate relevant overnight operational information, incidents, guest feedback, and financial data for management follow-up.

• Maintain proper records and documentation related to overnight operations and ensure all required reports are completed and filed appropriately.

Quyền lợi được hưởng

  • Discuss directly during the interview.

Yêu cầu công việc

  • Bachelor's degree or Diploma in Hotel Management, Hospitality Management, Business Administration or a related field is preferred.
  • Minimum 5 years of experience in Front Office operations within a 4- or 5-star international hotel, including at least 1–2 years in a supervisory or management position such as Duty Manager, Night Manager, Night Supervisor or equivalent.
  • High proficiency in Opera PMS or equivalent hotel property management systems, with strong hands-on experience in Night Audit procedures, financial end-of-day closing and related reports.
  • Fluent in English, both written and spoken, with strong interpersonal, communication, problem-solving and diplomatic skills.

Yêu cầu hồ sơ

- Submit your application on Hoteljob.vn

- Or Contact People & Culture team:

Hotline: 0901****** (Ms. Ngân)

Address: 15 Thi Sách, P. Vũng Tàu, TP. Hồ Chí Minh.

Khu vực
Báo cáo

Pullman Vung Tau Hotel & Convention Center
Pullman Vung Tau Hotel & Convention Center Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
15 Thi Sách, phường Thắng Tam, Thành phố Vũng Tàu, Bà Rịa - Vũng Tàu

Khách sạn Pullman Vũng Tàu có 356 phòng với thiết kế đương đại mang hơi thở của nhịp sống thành phố biển sáng tạo và sống động, trong khi vẫn mang đến cho du khách trải nghiệm “bleisure” – sự cân bằng hoàn hảo giữa công việc và nghỉ ngơi. Hệ thống Trung tâm hội nghị, hội thảo với diện tích hơn 2321 mét vuông, gồm 2 phòng đại tiệc cùng 4 phòng họp với trang thiết bị mới nhất, có sức chứa đến 1200 khách. Du khách cũng có thể gặp gỡ, giải trí hay thư giãn khi thưởng thức các nét ẩm thực riêng biệt và hấp dẫn tại Nhà hàng Riviera với thực đơn tự chọn đẳng cấp quốc tế, Corniche Ultra Lounge với các món ăn nhẹ Tapas hay trải nghiệm các thức uống thú vị tại các Quầy Bar Lobby hay Quầy Bar tại Khu vực Bể bơi. Phòng tập Fit Lounge mở cửa 24/7 và hồ bơi ngoài trời tràn ngập ánh sáng cùng nhiều tiện nghi mang các nét riêng biệt của Pullman như Welcomer, đệm gường Signature Pullman, Connectivity Lounge , tiêu chí Co-Meeting chắc chắn sẽ làm hài lòng các du khách.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
  • Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm 
  • Team building theo quý 
  • Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
  • Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..

Lịch sử thành lập

  •  Công ty được thành lập năm 2006

Mission

  • Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành

Công việc của Quản lý ca trực là gì?

1. Quản lý ca trực là gì? 

Duty Manager là vị trí quản lý ca trực trong ngành khách sạn. Người Duty Manager có trách nhiệm giám sát các hoạt động, giải quyết các tình huống phát sinh trong ca làm việc, đảm bảo khách sạn hoạt động hiệu quả theo quy trình. Trong lĩnh vực này cơ hội việc làm với các công việc liên quan như Quản lý nhà hàng, Quản lý cấp cao...cũng rất đa dạng. 

2. Mức lương của Quản lý ca trực có cao không?

Mức lương của quản lý ca trực có sự khác biệt lớn tùy thuộc vào kinh nghiệm và lộ trình thăng tiến trong công việc. Những người mới bắt đầu có thể nhận được mức lương khởi điểm, trong khi những quản lý ca trực có nhiều năm kinh nghiệm sẽ được hưởng mức lương cao hơn. Cùng với đó, việc thăng tiến lên các vị trí cấp cao như trưởng ca hay giám sát sẽ mở ra cơ hội lương bổng tốt hơn.

Vị trí Kinh nghiệm Mức lương (đồng/tháng)
Nhân viên lễ tân 1 - 2 năm 7.000.000 - 10.000.000
Quản lý ca trực 2 - 4 năm 10.000.000 - 20.000.000
Trưởng ca 4 - 6 năm 20.000.000 - 25.000.000
Quản lý  Trên 7 năm 25.000.000 - 30.000.000

3. Mô tả các công việc của Quản lý ca trực

Phối hợp quản lý bộ phận tiền sảnh

Thực hiện việc giám sát hoạt động bộ phận tiền sảnh của khách sạn, đảm bảo các vị trí làm việc đúng quy trình, hiệu quả. Kiểm tra danh sách phòng khách VIP và đoàn đến trong ngày. Điều phối công tác chuẩn bị đón khách VIP, khách đoàn. Trực tiếp chào đón khách VIP, khách đoàn đến lưu trú tại khách sạn theo nghi thức phù hợp.

Giải quyết các yêu cầu, khiếu nại của khách

Tiếp nhận các yêu cầu, khiếu nại của khách hàng và phối hợp với các bộ phận liên quan đáp ứng, giải quyết nhanh nhất để khách hài lòng. Nhanh chóng báo cáo lên cấp trên những sự việc quá quyền hạn, khả năng giải quyết. Lưu nội dung các yêu cầu, khiếu nại xảy ra trong ca làm việc vào sổ ghi chép.

Kiểm tra hoạt động các khu vực trong khách sạn

Trong ca làm việc, thực hiện việc kiểm tra hoạt động các khu vực trong khách sạn: phòng họp, nhà hàng, quầy bar, bể bơi, phòng IT, hành lang… để kịp thời phát hiện những vấn đề phát sinh và có hướng xử lý nhanh chóng. Đảm bảo các khu vực đóng/mở đúng thời gian quy định.

Hướng dẫn, đào tạo nhân viên

Trực tiếp hoặc chỉ đạo việc hướng dẫn nghiệp vụ cho nhân viên mới của khách sạn. Tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên khách sạn theo lịch được phân công.

4. Tìm việc Quản lý ca trực ở đâu?

Để tìm việc làm quản lý ca trực, bạn có thể tham khảo các nguồn sau:

Các trang web tuyển dụng

Nhiều trang web tuyển dụng phổ biến như VietnamWorks, CareerBuilder, MyWork, hay JobStreet cung cấp các cơ hội việc làm cho vị trí quản lý ca trực. Bạn có thể tìm kiếm việc làm theo ngành nghề và khu vực, đồng thời tạo hồ sơ ứng tuyển trực tuyến để tiếp cận các cơ hội phù hợp.

Các mạng xã hội nghề nghiệp

LinkedIn là nền tảng giúp bạn kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng và các chuyên gia trong ngành. Nhiều công ty lớn và các doanh nghiệp tuyển dụng thường xuyên đăng thông tin tuyển dụng vị trí quản lý ca trực trên LinkedIn, giúp bạn dễ dàng tìm thấy các cơ hội việc làm.

Các công ty trong ngành dịch vụ

Các công ty hoạt động trong ngành nhà hàng, khách sạn, bệnh viện, hay các trung tâm chăm sóc khách hàng luôn cần quản lý ca trực. Bạn có thể tìm việc trực tiếp qua các kênh tuyển dụng của các công ty này hoặc gửi hồ sơ ứng tuyển đến các bộ phận nhân sự.

Tham gia các hội chợ việc làm

Các sự kiện nghề nghiệp và hội chợ việc làm tại các trường đại học hoặc các tổ chức chuyên nghiệp là cơ hội tuyệt vời để bạn gặp gỡ các nhà tuyển dụng và tìm kiếm các cơ hội công việc quản lý ca trực. Đây là dịp để bạn trực tiếp trò chuyện và nộp hồ sơ ứng tuyển.

Với những nguồn tìm việc này, bạn sẽ có thể tìm kiếm các cơ hội công việc quản lý ca trực phù hợp với năng lực và sở thích cá nhân.

>> Xem thêm: Công việc Quản lý trực ca lương cao

>> Xem thêm: Tuyển dụng Nhân viên trực Page lương cao

>> Xem thêm: Mức lương Quản lý Nhà hàng cấp nhật

>> Xem thêm: Công việc Quản lý lương cao

>> Xem thêm: Mức lương Quản lý cấp cao cập nhật

Quản lý ca trực có mức lương bao nhiêu?

104 - 156 triệu /năm
Tổng lương
96 - 144 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
8 - 12 triệu
/năm

Lương bổ sung

104 - 156 triệu

/năm
104 M
156 M
65 M 260 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Quản lý ca trực

Tìm hiểu cách trở thành Quản lý ca trực, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Quản lý ca trực
104 - 156 triệu/năm
Quản lý ca trực

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
16%
2 - 4
41%
5 - 7
38%
8+
5%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Quản lý ca trực?

Yêu cầu tuyển dụng của Quản lý ca trực

Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Quản lý ca trực cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan: 

Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn 

  • Trình độ học vấn: Cũng như các vị trí quản lý của các lĩnh vực khác, Quản lý ca trục yêu cầu bạn đã tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Quản trị khách sạn, Quản lý nhà hàng, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan. Ngoài ra các ứng viên có bằng Thạc sĩ hoặc Tiến sĩ trong lĩnh vực liên quan sẽ được ưu tiên hơn. Ứng viên có trình độ tiếng Anh tốt cũng sẽ có cơ hội lớn hơn trong các dự án đầu tư nước ngoài.

Yêu cầu về kỹ năng

  • Kỹ năng quản lý: Quản lý trực ca cần có khả năng quản lý hiệu quả hoạt động của bộ phận lễ tân, bao gồm việc phân công công việc, hướng dẫn nhân viên, giải quyết vấn đề và đảm bảo chất lượng dịch vụ.

  • Kỹ năng giao tiếp: Quản lý trực ca cần có khả năng giao tiếp tốt với khách hàng, nhân viên và cấp trên để đảm bảo sự phối hợp hiệu quả và giải quyết các vấn đề một cách nhanh chóng và chuyên nghiệp.

  • Kỹ năng giải quyết vấn đề: Quản lý trực ca cần có khả năng phân tích và giải quyết các vấn đề phát sinh trong ca làm việc một cách hiệu quả, đảm bảo hoạt động của bộ phận lễ tân diễn ra suôn sẻ.

Yêu cầu khác

  • Số năm kinh nghiệm: Quản lý trực ca có nhiều hợn 2 năm kinh nghiệm làm việc thường sẽ được hưởng mức lương cao hơn so với những người ít kinh nghiệm.

  • Kinh nghiệm quản lý: Quản lý trực ca có kinh nghiệm quản lý bộ phận lễ tân hoặc các bộ phận khác trong khách sạn thường sẽ được hưởng mức lương cao hơn so với những người chưa có kinh nghiệm quản lý.

Lộ trình thăng tiến của Quản lý ca trực 

Lộ trình thăng tiến của Quản lý ca trực có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này.

Kinh nghiệm

Vị trí

Mức lương

0 – 1 năm

Thực tập sinh Lễ Tân

4.000.000 – 7.000.000 đồng/tháng

1 – 3 năm

Nhân viên lễ tân

8.000.000 - 15.000.000 đồng/tháng

3 – 6 năm

Quản lý ca trực

10.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng

Mức lương trung bình của Quản lý ca trực và các ngành liên quan

1. Thực tập sinh lễ tân

Mức lương: 4 -  7 triệu/ tháng 

Kinh nghiệm: 0 - 1 năm 

Thực tập sinh Lễ Tân (Receptionist Intern) là người tham gia vào chương trình thực tập tại bộ phận lễ tân của một tổ chức hay doanh nghiệp. Nhiệm vụ chính của họ là chào đón và hỗ trợ khách hàng, quản lý cuộc gặp, và điều phối thông tin. 

Đánh giá: Thực tập sinh Lễ Tân là khởi đầu của ngành lễ tân,  mang lại nhiều cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng cá nhân, tuy nhiên cũng đòi hỏi sự linh hoạt và khả năng chịu áp lực cao. Đây là cơ hội tốt cho những ai muốn theo đuổi sự nghiệp trong ngành dịch vụ và du lịch.

2. Nhân viên lễ tân

Mức lương: 8 - 15 triệu/ tháng

Kinh nghiệm: 1 - 3 năm

Nhân viên lễ tân là người phụ trách khu vực quầy lễ tân, thường được đặt tại vị trí sảnh chính của các tổ chức, doanh nghiệp, khách sạn, nhà hàng,... Họ đóng vai trò là "bộ mặt" của nơi làm việc, là người đầu tiên tiếp xúc và tạo ấn tượng với khách hàng...

Đánh giá: Vị trí này giúp nâng cao kỹ năng giao tiếp, vì nhân viên lễ tân thường xuyên tương tác với khách hàng và đồng nghiệp.  Công việc yêu cầu sắp xếp và quản lý thời gian hiệu quả, từ đó cải thiện khả năng tổ chức cá nhân. Tiếp xúc với nhiều khách hàng từ các ngành nghề và nền văn hóa khác nhau, nhân viên lễ tân có cơ hội học hỏi và mở rộng kiến thức.

3. Quản lý ca trực

Mức lương: 10 - 20 triệu/ tháng 

Kinh nghiệm: 3 - 6 năm

Quản lý ca trực là vị trí trong ngành khách sạn. Người Quản lý ca trực có trách nhiệm giám sát các hoạt động, giải quyết các tình huống phát sinh trong ca làm việc, đảm bảo khách sạn hoạt động hiệu quả theo quy trình. 

Đánh giá: Điều quan trọng với vị trí này là phải có kỹ năng quản lý, lãnh đạo tốt, phải biết cách sắp xếp, bố trí các đầu công việc một cách hợp lý và cân đối, đảm bảo hoàn thành được tất cả các chỉ tiêu đã đặt ra. Duty manager phải tạo được tiếng nói trong tập thể, tạo được niềm tin dành cho mọi người thì mới có thể hoàn thành được công việc một cách tốt nhất.

Đọc thêm:

Việc làm Thực tập sinh lễ tân mới nhất

Việc làm Quản lý ca trực tuyển dụng

Việc làm Nhân viên lễ tân

 Việc làm Quản lý nhà hàng thu nhập hấp dẫn

Nhắn tin Zalo