PRODUCT DEVELOPMENT MANAGER (FOOTWEAR)
HR Vietnam’s ESS Client
★
Marketing Executive
Indoguna Vina Food
★
Đăng 19 ngày trước
Đăng 19 ngày trước
Đăng 19 ngày trước
IT Infra (Infosec) Engineer
Amkor Technology Việt Nam
★
TRỢ LÝ KỸ THUẬT - [CỦ CHI]
SAIGON AUTO SUPPORTING INDUSTRY
[HỒ CHÍ MINH] NHÂN VIÊN KINH DOANH KÊNH ĐẠI LÝ
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
[CỦ CHI] KỸ SƯ THIẾT KẾ
SAIGON AUTO SUPPORTING INDUSTRY
TRƯỞNG NHÓM KINH DOANH OTC/ETC - KHU VỰC MIỀN BẮC
SHINPOONG PHARMA
★
Kỹ thuật viên chất lượng - QC Technician (Lĩnh vực dây cáp điện tử)
Amphenol Communication Electronics
★
[TPBank AMC - HCM] Nhân viên/Chuyên viên Đôn đốc và Thu giữ Tài sản Bảo đảm
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Tuyển dụng trợ lý kỹ sư chất lượng - Assistant QE
Amphenol Communication Electronics
★
Kỹ sư Shop Drawing Điện/ Nước
CƠ ĐIỆN VÀ PCCC THĂNG LONG
NHÂN VIÊN QA - CƠ KHÍ [CỦ CHI]
SAIGON AUTO SUPPORTING INDUSTRY
Nhân Viên Khai Báo Hải Quan
TN Vận Tải Và Tiếp Vận Toàn Cầu
★
HCM_Huấn luyện năng lực kinh doanh (Sale Capacity Training Manager)
Boston Việt Nam
★
Phó ban tuyển dụng
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
Quản lý phát triển mẫu giày (PDM-Manager/Supervisor/Head/Staff)
CÔNG TY TNHH HWASEUNG VINA
★
Trưởng phòng Tăng trưởng bán (Growth)
VIETRAVEL
★
Nhân viên thiết kế rập (Pattern Supervisor/Head/Staff)
CÔNG TY TNHH HWASEUNG VINA
★
Trưởng phòng Trải nghiệm Khách hàng
VIETRAVEL
★
Chỉ Huy Trưởng
Đầu tư xây lắp Phúc Gia
Chuyên viên Win Together & Banking
VIETRAVEL
★
Chuyên viên Quản trị CRM và CSAds
VIETRAVEL
★
Kế Toán Tổng Hợp
Công Ty TNHH Quân Uy
★
Đăng 19 ngày trước
Nhân Viên Tư Vấn Tuyển Sinh/ Tư Vấn Khóa Học
Hoc Viện Doanh Nhân PTI
OVS Internal Auditor
Karofi
★
Quản lý chuyên môn ME School Nguyễn Trọng Tuyển
Giáo dục Việt Mỹ - ME School
Quản Đốc Xưởng
THIÊN LONG
★
QC Coordinator - Trợ Lý QC
SML Trims & Packaging
★
Nhân Viên Thiết Kế Kỹ Thuật Sản Phẩm
THIÊN LONG
★
Quản lý chuyên môn ME School Tân Định (trường MN)
Giáo dục Việt Mỹ - ME School
Nhân Viên Nhập Liệu (Làm Ca)
Seedcom Fashion Group
★
Kỹ thuật viên QE | Củ Chi
Techtronic Industries Vietnam (TTI)
★
Phó phòng kinh doanh nhượng quyền
Tập Đoàn Thời Trang Việt Nam Biluxury
★
Chuyên viên Quan hệ báo chí & KOL (PR)
VIETRAVEL
★
Chuyên viên Nghiên cứu & Định hướng Thị trường
VIETRAVEL
★
NHÂN VIÊN PHÒNG LAP
Tập đoàn Nhựa Bình Thuận
Chuyên viên đào tạo sản phẩm
Karofi
★
Kỹ sư công nghệ thực phẩm
Sữa đậu nành Việt Nam - Vinasoy
Nhân Viên Lễ Tân Hành Chính
Giza Việt Nam
Nhân viên Sale Online (Trực page)
IntelLife - TokyoLife
★
Graphic Designer
Anna Việt Nam
Nhân viên Tuyển dụng - HR Recruitment
Hyosung Việt Nam
★
Đăng 20 ngày trước
Business Intelligence Manager
Urbox
★
QA Supervisor (Quality Management System)
Framas Korea Vina
★
Chuyên viên/Chuyên viên Cao cấp Quản trị rủi ro công nghệ
OCEANBANK (MBV)
★
Legal Staff
TM – DV – SX Hương Thủy
★
PRODUCT DEVELOPMENT MANAGER (FOOTWEAR)
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
18/07/2026
Hạn nộp hồ sơ:
25/08/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
7 - 20 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Đồng Nai
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
The Product Development Manager (Footwear) will oversee the entire product creation cycle, from initial design concept and tech pack receipt to final commercialization. This role bridges the gap between Design, Sourcing, and Production, ensuring that all footwear products meet the brand’s aesthetic, quality, cost, and delivery standards. The ideal candidate possesses deep technical knowledge of footwear construction, materials, and manufacturing processes, along with strong leadership skills.
Key Responsibilities:
1. Product Creation & Development
- Concept to Reality: Transform 2D design concepts, sketches, and tech packs into 3D physical commercial samples.
- Technical Execution: Review and refine lasts, patterns, outsoles, and material specifications to ensure optimal fit, comfort, and manufacturability.
- Sample Management: Oversee the development of prototypes, fit samples, and salesman samples (SMS), ensuring they hit critical calendar deadlines.
2. Costing & Margin Optimization
- Target Costing: Work closely with the Costing/Sourcing team to analyze Bill of Materials (BOM) and labor costs, ensuring products meet target margins.
- Value Engineering: Proactively suggest alternative materials or construction methods to optimize costs without compromising the product's aesthetic or quality.
3. Supplier & Factory Collaboration
- Vendor Relations: Partner with tier-1 and tier-2 suppliers, commercialization centers, and footwear factories to track development progress.
- Troubleshooting: Address and resolve technical execution issues during the development phase to prevent bottlenecks in mass production.
4. Cross-Functional Leadership
- Team Management: Lead, mentor, and develop a team of development technicians, pattern makers, and coordinators.
- Timeline Alignment: Maintain the seasonal development calendar, ensuring cross-functional teams (Design, Merchandising, Production) are aligned on milestones.
Yêu Cầu Công Việc
- Education: Bachelor’s degree in Footwear Technology, Fashion/Product Design, Engineering, or a related field.
- Experience: Minimum of 7 years of experience in footwear product development, with at least 2–3 years in a managerial or supervisory role.
Technical Skills:
- Deep understanding of footwear construction (e.g., vulcanized, cemented, strobel), last making, mold development, and material properties (leather, textiles, synthetics, foam).
- Proficiency in PLM (Product Lifecycle Management) systems and Excel. Familiarity with 2D/3D CAD software (Rhino, Roman Cadillac, etc.) is a strong plus.
- Strong knowledge of international physical/chemical testing standards for footwear.
Soft Skills & Language:
- Language: Excellent command of English (both written and spoken) to communicate with global brands/designers. Ability to speak Mandarin or Korean is a huge advantage.
- Competencies: Strong problem-solving mindset, sharp attention to detail, and excellent negotiation skills.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
HR Vietnam’s ESS Client
Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 6, Tòa nhà Pasteur, 139 Pasteur, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, TP. Hồ Chí Minh
HRVietnam là công ty hàng đầu về tuyển dụng và tư vấn nguồn nhân lực tại Việt Nam. Chúng tôi cung cấp những giải pháp hoàn hảo cho doanh nghiệp trong việc tuyển dụng nhân sự, cung cấp - quản lý nguồn nhân lực và định hướng nghề nghiệp cho ứng viên. HR Vietnam luôn chú trọng mang đến cho nhà tuyển dụng những giải pháp sáng tạo cả trong chiến lược tuyển dụng lẫn quản lý nguồn nhân lực.
Review HR Vietnam’s ESS Client
4.5
4 review
08/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên IT
tại Hồ Chí Minh
Về môi trường làm việc thì chắc chắn tốt (RV)
08/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên IT
tại Hồ Chí Minh
Các anh chị trong team mình ICT thật sự rất nice(RV)
08/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên IT
tại Hồ Chí Minh
Công ty quan tâm đến nhân viên(RV)
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm