PRODUCT DEVELOPMENT MANAGER (FOOTWEAR)
HR Vietnam’s ESS Client
★
Assistant Brand Manager
CÔNG TY CỔ PHẦN GREENFEED VIỆT NAM
★
KỸ SƯ QS
Hùng Nhơn
★
Kỹ sư thiết bị tự động hóa/Sale Engineer (LCB 12-20 triệu)
MÁY CHÍNH XÁC AMC
Sales Executive (DX Factory & AI Solutions)
New Ocean IS
★
Chuyên viên Marketing
CÔNG TY CỔ PHẦN GREENFEED VIỆT NAM
★
Nhân viên KCS
Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận (PNJ)
★
Chuyên viên Đấu thầu
Tập Đoàn Danko
★
Kỹ Thuật Viên Vận Hành Máy - K.v Nghệ An
HÀNG TIÊU DÙNG MASAN (MASAN CONSUMER)
★
Kỹ sư công trình
Giải Pháp Kết Cấu - Xây Dựng Quang Minh
Giám sát sản xuất
CÔNG TY CỔ PHẦN GREENFEED VIỆT NAM
★
Thực tập sinh niêm yết tài sản BĐS
CITICS
★
Đăng 30+ ngày trước
SALES LOGISTICS INTERN (Đào Tạo Lên Chính Thức)
Seahorse Shipping Corp
CHUYÊN VIÊN - KỸ THUẬT CÔNG NGHIỆP
Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận (PNJ)
★
Assistant Brand Manager
Mỹ phẩm Quốc tế Thùy Dung
★
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên Viên Kỹ Thuật Hiện Trường (XDDD Miền Nam)
công Ty Cổ Phần Phát Triển Và Đầu Tư Xây Dựng Vincons
Chuyên viên Trắc đạc (XDDD Miền Nam)
công Ty Cổ Phần Phát Triển Và Đầu Tư Xây Dựng Vincons
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên kiểm toán nội bộ
VNVC
★
Brand Executive
Sen Vàng Việt Nam
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
[Bình Dương] Nhân viên Pha chế (Barista)
Starbucks Việt Nam
★
Senior Key Account Manager
CJ Foods
★
BARISTA FULLTIME Khu vực Thủ Đức cũ- Vinhome Grand Park Origami Quận 9
Starbucks Việt Nam
★
Chuyên Viên Bảo Trì Utility - K.v Long Thành
HÀNG TIÊU DÙNG MASAN (MASAN CONSUMER)
★
Giám Sát Ca / Shift Supervisor Part-time khu vực Hồ Chí Minh
Starbucks Việt Nam
★
Uniform and Linen Attendant - Nhân viên đồng phục
LOTTE HOTEL VIỆT NAM
★
F&B Captain/ Tổ trưởng nhà hàng
Pullman Hotels
Hiệu trưởng trường liên cấp
Giáo dục Khai Nguyên
★
Chuyên viên Điều phối Học thuật & Đào tạo
Giáo dục Khai Nguyên
★
Chuyên gia Quản lý nhân tài
KINH DOANH F88
★
NHÂN SỰ TỔNG HỢP
SX TM CÔNG NGHỆ NHỰA Á CHÂU - Polymer Asia
★
Quality Assurance Engineer - Kỹ sư đảm bảo chất lượng ngành điện tử (có xe đưa đón ở TPHCM)
Amphenol Communication Electronics
★
Chuyên gia Quản lý Hiệu quả làm việc
KINH DOANH F88
★
IT PMO
SHB Finance
★
Nhân viên Khai báo Hải quan
Hóa chất và thiết bị Kim Ngưu
Project Engineer - Soc Trang
Goldwind International Việt Nam
UBND TP. Hồ Chí Minh tuyển chọn, bổ nhiệm hòa giải viên lao động năm 2026
Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
Nộp đơn dễ dàng
Nhân viên Xuất Nhập Khẩu
Hóa chất và thiết bị Kim Ngưu
Test Lab Technician (SHTP - Quận 9)
Techtronic Tools (Vietnam) Company Limited
★
Phó Quản Lý Chuỗi Cửa Hàng Xe Đạp ( Nam)
OH GROUP
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
[Minera Bình Châu] - Kế toán trưởng
Nova Service
★
Nhân viên Đấu thầu
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
★
C&B Specialist
CITICS
★
Broker
Chứng Khoán ACB
★
Nhân viên QC
CÔNG TY CỔ PHẦN GREENFEED VIỆT NAM
★
PRODUCT DEVELOPMENT MANAGER (FOOTWEAR)
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
18/07/2026
Hạn nộp hồ sơ:
25/08/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
7 - 20 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Đồng Nai
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
The Product Development Manager (Footwear) will oversee the entire product creation cycle, from initial design concept and tech pack receipt to final commercialization. This role bridges the gap between Design, Sourcing, and Production, ensuring that all footwear products meet the brand’s aesthetic, quality, cost, and delivery standards. The ideal candidate possesses deep technical knowledge of footwear construction, materials, and manufacturing processes, along with strong leadership skills.
Key Responsibilities:
1. Product Creation & Development
- Concept to Reality: Transform 2D design concepts, sketches, and tech packs into 3D physical commercial samples.
- Technical Execution: Review and refine lasts, patterns, outsoles, and material specifications to ensure optimal fit, comfort, and manufacturability.
- Sample Management: Oversee the development of prototypes, fit samples, and salesman samples (SMS), ensuring they hit critical calendar deadlines.
2. Costing & Margin Optimization
- Target Costing: Work closely with the Costing/Sourcing team to analyze Bill of Materials (BOM) and labor costs, ensuring products meet target margins.
- Value Engineering: Proactively suggest alternative materials or construction methods to optimize costs without compromising the product's aesthetic or quality.
3. Supplier & Factory Collaboration
- Vendor Relations: Partner with tier-1 and tier-2 suppliers, commercialization centers, and footwear factories to track development progress.
- Troubleshooting: Address and resolve technical execution issues during the development phase to prevent bottlenecks in mass production.
4. Cross-Functional Leadership
- Team Management: Lead, mentor, and develop a team of development technicians, pattern makers, and coordinators.
- Timeline Alignment: Maintain the seasonal development calendar, ensuring cross-functional teams (Design, Merchandising, Production) are aligned on milestones.
Yêu Cầu Công Việc
- Education: Bachelor’s degree in Footwear Technology, Fashion/Product Design, Engineering, or a related field.
- Experience: Minimum of 7 years of experience in footwear product development, with at least 2–3 years in a managerial or supervisory role.
Technical Skills:
- Deep understanding of footwear construction (e.g., vulcanized, cemented, strobel), last making, mold development, and material properties (leather, textiles, synthetics, foam).
- Proficiency in PLM (Product Lifecycle Management) systems and Excel. Familiarity with 2D/3D CAD software (Rhino, Roman Cadillac, etc.) is a strong plus.
- Strong knowledge of international physical/chemical testing standards for footwear.
Soft Skills & Language:
- Language: Excellent command of English (both written and spoken) to communicate with global brands/designers. Ability to speak Mandarin or Korean is a huge advantage.
- Competencies: Strong problem-solving mindset, sharp attention to detail, and excellent negotiation skills.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
HR Vietnam’s ESS Client
Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 6, Tòa nhà Pasteur, 139 Pasteur, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, TP. Hồ Chí Minh
HRVietnam là công ty hàng đầu về tuyển dụng và tư vấn nguồn nhân lực tại Việt Nam. Chúng tôi cung cấp những giải pháp hoàn hảo cho doanh nghiệp trong việc tuyển dụng nhân sự, cung cấp - quản lý nguồn nhân lực và định hướng nghề nghiệp cho ứng viên. HR Vietnam luôn chú trọng mang đến cho nhà tuyển dụng những giải pháp sáng tạo cả trong chiến lược tuyển dụng lẫn quản lý nguồn nhân lực.
Review HR Vietnam’s ESS Client
4.5
4 review
08/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên IT
tại Hồ Chí Minh
Về môi trường làm việc thì chắc chắn tốt (RV)
08/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên IT
tại Hồ Chí Minh
Các anh chị trong team mình ICT thật sự rất nice(RV)
08/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên IT
tại Hồ Chí Minh
Công ty quan tâm đến nhân viên(RV)
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm