PRODUCT DEVELOPMENT MANAGER (FOOTWEAR)
HR Vietnam’s ESS Client
★
Precision Machining Manager
HRchannels Group
★
Trưởng nhóm Thiết kế (chế bản - bình file)
In Bao Bì Toàn Phát
NHÂN VIÊN MUA HÀNG TIẾNG TRUNG
Sakos
★
Trưởng Phòng Giao dịch - Khu vực Hà Nội
Ngân hàng BAOVIET Bank - BVB
★
Chuyên viên pháp chế
Công Ty Cổ Phần Eplus Research
★
NHÂN VIÊN BẢO TRÌ THIẾT BỊ SẢN XUẤT
Boston Việt Nam
★
Nhân Viên Thiết Kế Rập
Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)
★
Kế toán tổng hợp
GALAXY INTERNATIONAL
Giáo viên Tiếng Anh Mầm Non
TRƯỜNG MẦM NON QUỐC TẾ KINDY CITY
★
Nhân viên sale admin
DƯỢC HUNMED
★
Cross-border E-commerce Sales (Hanoi/HCMC)
S.F. Express
★
Hành chính nhân sự Tiếng Trung
GALAXY INTERNATIONAL
Đăng 2 tuần trước
Trưởng nhóm R&D (bao bì giấy)
In Bao Bì Toàn Phát
Kế toán Thuế
Hải Vân
Production Admin (Bình Dương)
Tập Đoàn Việt Thái Quốc Tế VTI
★
Nhân Viên Kinh Doanh Thực Phẩm Kênh Horeca, KA
CHĂN NUÔI TAFA VIỆT
★
Nhân Viên Thu Mua Cấp Cao ( Logo )
Ortholite Việt Nam
★
Chuyên viên Tìm kiếm mặt bằng (Miền Nam)
WINCOMMERCE
★
Kỹ sư QS Xây dựng (Văn Phòng)
EUROWINDOW HOLDING
★
Nhân Viên Kỹ Thuật Bảo Hành Cơ Điện
Cơ điện lạnh REE CROP - R.E.E M&E
★
Chuyên Viên Tổng Hợp (Thương Hiệu & Truyền Thông Tiếp Thị)
Sen Vàng Việt Nam
★
Nhân Viên Kinh Doanh (Khu Vực Miền Tây)
CÔNG TY CỔ PHẦN BESTMIX
Trợ Lý Nhãn Hàng (Assistant Brand Manager)
Sen Vàng Việt Nam
★
Senior IT Support (Hà Nội)
Koi The Recruitment
★
Giám đốc Phòng Khách hàng Doanh nghiệp - Khu vực Bình Dương
Ngân hàng thương mại cổ phần Việt Á
★
Nhân Viên QS MEP
Cơ điện lạnh REE CROP - R.E.E M&E
★
Giáo Viên Mầm Non (BRIS TÂN PHÚ)
Trường Quốc Tế Blue Ridge
★
Chuyên viên Marketing thương hiệu
SÀI GÒN FOOD
Quản lý công trình thang máy - FujiAlpha
Alphanam Group
★
Intern Admin for Ha Noi Office
Trends & Technologies
★
Category Manager (Beef)
Seedcom Fashion Group
★
Chuyên viên Đấu thầu và Mua sắm Dự án (Bidding Executive)
Amkor Technology Việt Nam
★
Supply Chain Coordinator
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI SATORI
KẾ TOÁN NỘI BỘ
Chuyển Giao Công Nghệ Toàn Cầu
Project Coordinator (Construction / Fit-out)
Social Bella Vietnam
★
Nhân Viên Sale Online (12-15Tr)
Công Ty Cổ Phần Vua Nệm
★
Dược Sĩ Hỗ Trợ Khai Trương
Nhà thuốc FPT Long Châu
★
Chuyên viên Media Marketing
ĐÔNG TÂY LAND
★
Nhân Viên Vận Hành Máy CNC
TECH-LINK SILICONES
★
Trade Promotion Specialist
Mỹ phẩm Quốc tế Thùy Dung
★
Trưởng phòng Marketing dự án ( Chủ đầu tư bất động sản)
Tập Đoàn Địa Ốc Kim Oanh
★
Chuyên viên cao cấp Quan hệ Khách hàng
Chứng Khoán Sài Gòn - Hà Nội
Báo cáo & phiên dịch tiếng Hoa
Ching Luh Group
★
Chuyên viên Định giá tài sản
Công Ty TNHH MTV Quản Lý Nợ Và Khai Thác Tài Sản Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam
Giám Sát Sản Xuất
Thực Phẩm Hoàng Sơn
★
Nhân Viên Content Marketing
Barett Smart Factory
KỸ SƯ CHÀO GIÁ TỦ ĐIỆN HẠ THẾ
Hawee Sản Xuất Và Thương Mại
Kế Toán Tổng Hợp
HR Vietnam’s ESS Client
★
[HCM] Trưởng phòng kinh doanh
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
★
PRODUCT DEVELOPMENT MANAGER (FOOTWEAR)
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
18/07/2026
Hạn nộp hồ sơ:
25/08/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
7 - 20 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Đồng Nai
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
The Product Development Manager (Footwear) will oversee the entire product creation cycle, from initial design concept and tech pack receipt to final commercialization. This role bridges the gap between Design, Sourcing, and Production, ensuring that all footwear products meet the brand’s aesthetic, quality, cost, and delivery standards. The ideal candidate possesses deep technical knowledge of footwear construction, materials, and manufacturing processes, along with strong leadership skills.
Key Responsibilities:
1. Product Creation & Development
- Concept to Reality: Transform 2D design concepts, sketches, and tech packs into 3D physical commercial samples.
- Technical Execution: Review and refine lasts, patterns, outsoles, and material specifications to ensure optimal fit, comfort, and manufacturability.
- Sample Management: Oversee the development of prototypes, fit samples, and salesman samples (SMS), ensuring they hit critical calendar deadlines.
2. Costing & Margin Optimization
- Target Costing: Work closely with the Costing/Sourcing team to analyze Bill of Materials (BOM) and labor costs, ensuring products meet target margins.
- Value Engineering: Proactively suggest alternative materials or construction methods to optimize costs without compromising the product's aesthetic or quality.
3. Supplier & Factory Collaboration
- Vendor Relations: Partner with tier-1 and tier-2 suppliers, commercialization centers, and footwear factories to track development progress.
- Troubleshooting: Address and resolve technical execution issues during the development phase to prevent bottlenecks in mass production.
4. Cross-Functional Leadership
- Team Management: Lead, mentor, and develop a team of development technicians, pattern makers, and coordinators.
- Timeline Alignment: Maintain the seasonal development calendar, ensuring cross-functional teams (Design, Merchandising, Production) are aligned on milestones.
Yêu Cầu Công Việc
- Education: Bachelor’s degree in Footwear Technology, Fashion/Product Design, Engineering, or a related field.
- Experience: Minimum of 7 years of experience in footwear product development, with at least 2–3 years in a managerial or supervisory role.
Technical Skills:
- Deep understanding of footwear construction (e.g., vulcanized, cemented, strobel), last making, mold development, and material properties (leather, textiles, synthetics, foam).
- Proficiency in PLM (Product Lifecycle Management) systems and Excel. Familiarity with 2D/3D CAD software (Rhino, Roman Cadillac, etc.) is a strong plus.
- Strong knowledge of international physical/chemical testing standards for footwear.
Soft Skills & Language:
- Language: Excellent command of English (both written and spoken) to communicate with global brands/designers. Ability to speak Mandarin or Korean is a huge advantage.
- Competencies: Strong problem-solving mindset, sharp attention to detail, and excellent negotiation skills.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
HR Vietnam’s ESS Client
Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 6, Tòa nhà Pasteur, 139 Pasteur, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, TP. Hồ Chí Minh
HRVietnam là công ty hàng đầu về tuyển dụng và tư vấn nguồn nhân lực tại Việt Nam. Chúng tôi cung cấp những giải pháp hoàn hảo cho doanh nghiệp trong việc tuyển dụng nhân sự, cung cấp - quản lý nguồn nhân lực và định hướng nghề nghiệp cho ứng viên. HR Vietnam luôn chú trọng mang đến cho nhà tuyển dụng những giải pháp sáng tạo cả trong chiến lược tuyển dụng lẫn quản lý nguồn nhân lực.
Review HR Vietnam’s ESS Client
4.5
4 review
08/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên IT
tại Hồ Chí Minh
Về môi trường làm việc thì chắc chắn tốt (RV)
08/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên IT
tại Hồ Chí Minh
Các anh chị trong team mình ICT thật sự rất nice(RV)
08/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên IT
tại Hồ Chí Minh
Công ty quan tâm đến nhân viên(RV)
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.