LEARNING & DEVELOPMENT SUPERVISOR
ANGSANA QUAN LẠN
Receptionist - Porsche Centre Hanoi
PORSCHE
★
[Trị An] Admin kiêm CSKH
VNVC
★
Nhân viên Kỹ thuật (Quảng Ninh)
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
★
Chuyên Viên Kỹ Thuật Sản Xuất
Karofi
★
Chuyên viên Marketing
VNTRIP
★
Trưởng nhóm Kế hoạch tiến độ - Alphanam Group
Alphanam Group
★
Manufacturing Planner (US Company)
SAMTEC VIETNAM COMPANY LIMITED
★
[VNCD GROUP - F&B] NHÂN VIÊN THU MUA - LƯƠNG 15TR
TẬP ĐOÀN PHÁT TRIỂN ẨM THỰC VIỆT NAM -VNCD
GIÁM SÁT VẬN HÀNH KINH DOANH CHUỖI CỬA HÀNG - (Upto30 M)
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Tư Vấn Bán Hàng Trang Sức (DOJI Hội Sở)
Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI
★
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Vietstar Meiden
Trưởng nhóm Nhân sự
ADC PLASTIC,. JSC
OT FACA
Công Ty Sài Gòn Stec
★
Nhân viên QC
Dừa Á Châu
HSE Compliance Supervisor – Food Industry
HÀNG TIÊU DÙNG MASAN (MASAN CONSUMER)
★
Chuyên viên Phòng chống rửa tiền - Hội sở Hà Đông Hà Nội
Ngân hàng thương mại cổ phần Việt Á
★
Legal Supervisor (IP & Regulatory)
HÀNG TIÊU DÙNG MASAN (MASAN CONSUMER)
★
Chuyên Viên Kế Hoạch Tổng Hợp
Bệnh viện đa khoa Hà Nội
★
Chuyên Viên C&B
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ ASIA DRAGON
★
Data Analyst ( Mobile App)
IKAME GLOBAL
★
CV/CVC/CVCC Quản lý rủi ro tích hợp - Hội sở TP. Hồ Chí Minh
Ngân hàng thương mại cổ phần Việt Á
★
CV/CVC/CVCC Quản lý rủi ro tích hợp - Hội sở Hà Đông Hà Nội
Ngân hàng thương mại cổ phần Việt Á
★
B2B Horeca Sales
Cobi Group
★
Country Sales Manager – B2B
PeopleWise Vietnam
Chuyên Viên Kinh Doanh
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
Phó Phòng Kế Hoạch (Xây Dựng Cầu Đường)
479 Hòa Bình
Chuyên Viên Kế Hoạch (Xây Dựng Cầu Đường)
479 Hòa Bình
Kế Toán Viên. Doanh Thu-Công Nợ- Vật Tư-Công Cụ Dụng Cụ
CÔNG TY TƯ VẤN XÂY DỰNG ĐIỆN 2
Kỹ Sư Quản Lý Thiết Bị (Xây Dựng Cầu Đường)
479 Hòa Bình
Phó Phòng Quản Lý Thiết Bị (Xây Dựng Cầu Đường)
479 Hòa Bình
Trưởng Phòng Vật Tư (Xây Dựng Cầu Đường)
479 Hòa Bình
Chỉ Huy Trưởng/Đội Trưởng Công Trình (Cầu Đường)
479 Hòa Bình
Chuyên Viên Vật Tư (Xây Dựng Cầu Đường)
479 Hòa Bình
Key Account Sales - MT channel (all levels)
TCL (VIỆT NAM)
★
Chỉ Huy Phó/Đội Phó Công Trình (Cầu Đường)
479 Hòa Bình
Nhân viên kinh doanh
ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ CƠ ĐIỆN IEC
Nhân viên kinh doanh
ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ CƠ ĐIỆN IEC
Nhân viên Quản trị Ngoại sàn
Văn phòng phẩm Hồng Hà
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên Sale online
Văn phòng phẩm Hồng Hà
Tổ Trưởng Ngành Hàng Đông Mát
Seedcom Fashion Group
★
NHÂN VIÊN HSE
Kim May Organ Việt Nam
Nhân viên tuyển dụng
CÔNG TY TNHH DATAFA
TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ
CÔNG TY TNHH DATAFA
Trưởng phòng Tái Bảo Hiểm
Bảo hiểm VietinBank
★
Giám sát kế hoạch sản xuất - số lượng vị trí 2 (Có xe đưa rước)
Summit Polymers Vietnam
★
Thực tập sinh IT
TẬP ĐOÀN THỜI TRANG THÁI TUẤN
★
Nhân viên bảo trì cơ khí
CÔNG TY TNHH DATAFA
Tài xế lái xe
CÔNG TY TNHH DATAFA
LEARNING & DEVELOPMENT SUPERVISOR
ANGSANA QUAN LẠN
226 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng Ca/ Giám Sát
Ngày đăng tuyển:
05/08/2026
Hạn nộp hồ sơ:
31/08/2026
Hình thức:
Giờ hành chính
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Huyện Vân Đồn - Quảng Ninh
Mô tả công việc
- Xây dựng và phát triển chương trình đào tạo:
- Nghiên cứu, đánh giá nhu cầu đào tạo của nhân viên và các phòng ban.
- Thiết kế, xây dựng và cập nhật các chương trình đào tạo (nội dung, tài liệu, phương pháp) phù hợp với mục tiêu kinh doanh và chiến lược phát triển của công ty.
- Phát triển các tài liệu đào tạo, công cụ đánh giá hiệu quả học tập.
- Tổ chức và triển khai đào tạo:
- Lên kế hoạch, tổ chức và điều phối các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài (online/offline).
- Trực tiếp đứng lớp giảng dạy một số chương trình đào tạo theo chuyên môn.
- Quản lý lịch đào tạo, nguồn lực và ngân sách đào tạo hiệu quả.
- Đánh giá hiệu quả đào tạo:
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả sau đào tạo thông qua các chỉ số và phản hồi.
- Đề xuất các cải tiến để nâng cao chất lượng và tính phù hợp của các chương trình đào tạo.
- Hỗ trợ phát triển nghề nghiệp:
- Tư vấn, định hướng lộ trình phát triển nghề nghiệp cho nhân viên.
- Phối hợp với các trưởng bộ phận để xây dựng kế hoạch phát triển năng lực cho nhân viên chủ chốt và đội ngũ kế cận.
- Quản lý hệ thống học tập:
- Quản lý và vận hành hệ thống quản lý học tập (LMS) của công ty.
- Cập nhật và duy trì kho tài liệu đào tạo.
- Báo cáo:
- Lập báo cáo định kỳ về tình hình đào tạo và phát triển nhân lực cho quản lý cấp trên.
Nếu bạn muốn tôi viết mô tả công việc cho vị trí khác dựa trên thông tin bạn cung cấp ban đầu, vui lòng cho tôi biết.
Quyền lợi được hưởng
1. Được hưởng 100% lương trong thời gian thử việc.
2. 22 ngày làm việc tiêu chuẩn mỗi tháng.
3. Tiền thưởng Phí dịch vụ và các khoản phụ cấp hấp dẫn khác.
4. Cung cấp chỗ ở miễn phí với đầy đủ tiện nghi, hiện đại theo tiêu chuẩn của Tập đoàn Banyan (Máy nước nóng điện, máy lạnh, TV, internet, truyền hình cáp).
5. Đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp trên tổng tiền lương (từ thời gian thử việc).
6. Cung cấp miễn phí bảo hiểm sức khỏe và tai nạn Bảo Việt.
7. Nghỉ phép hàng năm từ 12 đến 14 ngày.
8. Miễn phí các khóa đào tạo từ cơ bản đến nâng cao của Banyan Group Academy.
9. Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
10. Cơ hội phát triển nghề nghiệp.
11. Nhiều chính sách thưởng hấp dẫn khác nhằm khuyến khích, tạo động lực
Yêu cầu công việc
- Có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực Đào tạo và Phát triển hoặc Quản lý nhân sự.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nguồn nhân lực, Kinh tế, Giáo dục hoặc các ngành liên quan.
- Có kiến thức vững chắc về các nguyên tắc, phương pháp và công cụ đào tạo hiện đại.
- Kỹ năng thiết kế, phát triển và triển khai chương trình đào tạo hiệu quả.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và truyền đạt thông tin xuất sắc.
- Khả năng làm việc độc lập, chủ động và phối hợp nhóm tốt.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các phần mềm hỗ trợ đào tạo.
- Sáng tạo, linh hoạt và có khả năng thích ứng với sự thay đổi.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sử dụng hệ thống quản lý học tập (LMS).
- Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ liên quan đến đào tạo và phát triển.
Yêu cầu hồ sơ
If you are interested in, please send your English resume to:
1. Zalo : 0795 535 595
2. Email : training-anvnql[a-còng]angsana.com
3. Or apply directly via hoteljob
Please noted that only shortlisted candidates would be contacted
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
ANGSANA QUAN LẠN
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Son Hao Hamlet, Commune, Quan Lạn, Vân Đồn, Quảng Ninh
Là cửa ngõ biệt lập dẫn đến Vịnh Hạ Long - Di sản Thế giới đã được UNESCO công nhận của Việt Nam, Quan Lạn nằm ở rìa đông của vịnh Bái Tử Long, chỉ cách Hà Nội 3 giờ di chuyển bằng ô tô và một quẵng ngắn trên thủy phi cơ hoặc tàu cao tốc.
Trải rộng trên diện tích 70 ha, Angsana Quan Lạn là khu nghỉ dưỡng biển đảo mang thương hiệu quốc tế đầu tiên ở Quảng Ninh - điểm đến du lịch nổi tiếng của Việt Nam, với 156 phòng nghỉ cao cấp, cùng 40 biệt thự bãi biển được thiết kế gần gũi với thiên nhiên, đồng thời thổi hơi thở nghệ thuật thủ công truyền thống vào trong thiết kế kiến trúc.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.