2,869 việc làm
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN KIM TÍN
Kế Toán Quản Trị
TẬP ĐOÀN KIM TÍN
2.7
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 12 ngày trước
Công ty cổ phần văn phòng phẩm Hồng Hà
Nhân viên kế toán
Văn phòng phẩm Hồng Hà
9 - 14 triệu
Hà Nội
Đăng 12 ngày trước
Công Ty Cổ Phần Thực Phẩm Sen Việt
CHUYÊN VIÊN KẾ TOÁN CHUỖI
Thực Phẩm Sen Việt - VietLotus Foods
2.0
11 - 13 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 12 ngày trước
Trường Quốc Tế Blue Ridge
Kế Toán Trung Tâm (Gò Vấp)
Trường Quốc Tế Blue Ridge
2.5
7 - 8 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 12 ngày trước
11 - 14 triệu
Hà Nội
Đăng 12 ngày trước
Công ty TNHH Bệnh Viện Gia An 115
Kế toán tính lương sản phẩm
Bệnh Viện Gia An 115
2.0
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 12 ngày trước
12 - 14 triệu
Bình Dương
Đăng 12 ngày trước
Công Ty CP Liên Kết Quốc Tế (Anh ngữ Quốc tế INS English)
Nhân viên Kế toán Hành chính [Dĩ An - Thủ Đức]
Anh ngữ Quốc tế INS English
2.0
9 - 11 triệu
Bình Dương
Đăng 12 ngày trước
Công ty CP Thương mại - Dịch vụ Sao Nam An
NHÂN VIÊN KẾ TOÁN
Công ty CP Thương mại - Dịch vụ Sao Nam An
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 13 ngày trước
Công Ty TNHH Thương Mại Và Dịch Vụ Nhà Hàng Bia Thủ Công Pasteur Street
Kế toán doanh thu
Pasteur Street
3.0
12 - 15 triệu
Hồ Chí Minh,
Đăng 13 ngày trước
Công ty cổ phần Bảo hiểm Hùng Vương
Nhân viên Kế toán khu vực Nghệ An
Bảo hiểm Hùng Vương
2.0
Thỏa thuận
Nghệ An
Đăng 13 ngày trước
Công Ty TNHH Tâm Luxury
Kế toán hóa đơn
TNHH Tâm Luxury
12 - 14 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 13 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 13 ngày trước
Công ty CP Đầu tư phát triển Đô thị và Khu công nghiệp
Kế toán phòng công trình (theo dõi chi phí dự án)
Công ty CP Đầu tư phát triển Đô thị và Khu công nghiệp
8 - 12 triệu
Hà Nội
Đăng 13 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 13 ngày trước
TỔNG CÔNG TY XÂY DỰNG SỐ 1 - CTCP
Nhân viên Quản lý chi phí
Xây dựng số 1 - CC1
4.0
15 - 18 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 13 ngày trước
CÔNG TY TNHH TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG DELTA
Kế toán công trường
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG DELTA
3.8
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh, Kiên Giang
Đăng 13 ngày trước
10 - 12 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 13 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 13 ngày trước
20 - 30 triệu
Hà Nội
Đăng 13 ngày trước
12 - 16 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 13 ngày trước
Thỏa thuận
Đồng Nai
icon-easy-apply Nộp đơn dễ dàng
Đăng 13 ngày trước
HEXAGON - CÔNG TY CỔ PHẦN THIẾT KẾ LỤC GIÁC
Nhân viên kế toán hành chính
CÔNG TY CỔ PHẦN THIẾT KẾ LỤC GIÁC
8 - 10 triệu
Hà Nội
Đăng 13 ngày trước
9 - 11 triệu
Đà Nẵng
Đăng 14 ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 14 ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 14 ngày trước
Công Ty TNHH Karl Gross Logistics Việt Nam
Kế Toán
Karl Gross Logistics Việt Nam
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 14 ngày trước
Công Ty Cổ Phần Tekcom
Nhân viên Kế toán giá thành (Cost Accountant)
Công Ty Cổ Phần Tekcom
4.0
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 14 ngày trước
Thỏa thuận
Khánh Hòa
Đăng 14 ngày trước
Công ty TNHH Xuất nhập khẩu Rutop Việt Nam
Nhân Viên Kế Toán tại Hà Nội - TUYỂN GẤP, ĐI LÀM NGAY
Công ty TNHH Xuất nhập khẩu Rutop Việt Nam
3.2
9 - 12 triệu
Hà Nội
Đăng 14 ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG CDC
Kế Toán Dự Án
XÂY DỰNG CDC
Thỏa thuận
Quảng Ninh
Đăng 14 ngày trước
Công ty Cổ Phần CANIFA
Nhân viên Kế toán phải thu
Thời Trang Canifa
3.1
10 - 15 triệu
Hà Nội
Đăng 14 ngày trước
9 - 11 triệu
Hồ Chí Minh, Nghệ An
Đăng 14 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 14 ngày trước
Công ty Trách nhiệm hữu hạn Kỹ Nghệ Gỗ Hoa Nét
Payable Accountant (Open to Freshers)
Kỹ Nghệ Gỗ Hoa Nét - Wanek Furniture
3.4
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 14 ngày trước
Công ty TNHH Scansia Pacific
Nhân Viên Kế Toán
Công ty TNHH Scansia Pacific
Thỏa thuận
Đồng Nai
Đăng 14 ngày trước
12 - 15 triệu
Bà Rịa - Vũng Tàu
Đăng 14 ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng,
Đăng 15 ngày trước
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ BẤT ĐỘNG SẢN SGROUP
Nhân Viên Kế Toán - Quận 2
Bất động sản SGROUP
2.0
15 - 18 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 15 ngày trước
12 - 15 triệu
Hà Nội
Đăng 15 ngày trước
CÔNG TY CP THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ EASIA TRAVEL
Receivable Accountant
Easia Travel
3.4
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 15 ngày trước
Công Ty TNHH THƯƠNG MẠI - DV ĐIỆN MẠNH PHƯƠNG MPE
Nhân viên Kế Toán
ĐIỆN MẠNH PHƯƠNG - MPE
12 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 15 ngày trước
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ VIỆT
Nhân viên kế toán
Công nghệ Việt - V.TECH
10 - 15 triệu
Hà Nội
Đăng 15 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 15 ngày trước
CÔNG TY TNHH DEGO HOLDING
KẾ TOÁN VIÊN
DEGO HOLDING
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 15 ngày trước
Thỏa thuận
Hòa Bình
Đăng 15 ngày trước
Công Ty Cổ Phần Sài Gòn Nam Phát
Nhân viên Kế Toán
Sài Gòn Nam Phát
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 15 ngày trước
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN LÊ PHONG
Kế Toán Phải Thu (ACCOUNTS RECEIVABLE)
ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN LÊ PHONG
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh, Bình Dương
Đăng 15 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 15 ngày trước
Công ty cổ phần Gỗ An Cường
Nhân viên kế toán giá thành
Gỗ An Cường
2.4
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 15 ngày trước
Bộ Công an
Cục CS quản lý trại giam, cơ sở giáo dục bắt buộc, trường giáo dưỡng Bộ Công an tuyển chọn công dân vào CAND
Bộ Công an
26 việc làm 1 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 04/08/2025
Hạn nộp hồ sơ: 12/09/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 106
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
Số 17, ngõ 175, đường Định Công, phường Định Công, thành phố Hà Nội
 

Căn cứ Thông tư số 21/2023/TT-BCA ngày 22/6/2023 của Bộ trưởng Bộ Công an Quy định tuyển chọn công dân vào Công an nhân dân; Công văn số 14439/X01-P2 ngày 09/7/2025 của Cục Tổ chức cán bộ về việc thông báo chỉ tiêu tuyển chọn công dân vào Công an nhân dân. Cục Cảnh sát quản lý trại giam, cơ sở giáo dục bắt buộc, trường giáo dưỡng thông báo tuyển chọn công dân vào công tác tại Cục Cảnh sát quản lý trại giam, cơ sở giáo dục bắt buộc, trường giáo dưỡng, như sau:

1. Chỉ tiêu tuyển chọn

Tổng chỉ tiêu 106 chỉ tiêu, cụ thể:

– Chỉ tiêu cán bộ nữ quản giáo: 60 chỉ tiêu tuyển chọn công dân nữ có trình độ cao đẳng, đại học (hệ chính quy), tốt nghiệp (loại khá trở lên) các ngành/chuyên ngành Luật học, Sư phạm, Tâm lý hoặc ngành/chuyên ngành đào tạo phù hợp với vị trí việc làm.

– Chỉ tiêu cán bộ y tế: 10 chỉ tiêu trình độ cao đẳng, đại học (hệ chính quy), tốt nghiệp (loại khá trở lên) các ngành/chuyên ngành trong lĩnh vực y tế.

– Chỉ tiêu cán bộ tài chính, kế toán: 23 chỉ tiêu trình độ cao đẳng, đại học (hệ chính quy), tốt nghiệp (loại khá trở lên) các ngành/chuyên ngành kinh tế, tài chính, kế toán.

– Chỉ tiêu cán bộ công nghệ thông tin: 05 chỉ tiêu trình độ cao đẳng, đại học (hệ chính quy), tốt nghiệp (loại khá trở lên) các ngành/chuyên ngành trong lĩnh vực công nghệ – thông tin.

– Chỉ tiêu cán bộ có trình độ ngoại ngữ: 08 chỉ tiêu trình độ đại học (hệ chính quy), tốt nghiệp (loại khá trở lên) các ngành/chuyên ngành ngoại ngữ.

2. Đối tượng tuyển chọn

Cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại các bộ, ngành ở Trung ương và địa phương, hoặc sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp đang phục vụ trong Quân đội nhân dân Việt Nam, người hưởng lương trong lực lượng vũ trang nhân dân, người làm việc trong tổ chức cơ yếu và Công dân Việt nam không thuộc những đối tượng trên. Trong đó, ưu tiên tuyển chọn đối với: Giáo sư, Phó Giáo sư; Tiến sĩ, bác sĩ, dược sĩ, tốt nghiệp đại học loại xuất sắc; Công dân nữ, công dân là con cán bộ trại giam, cơ sở giáo dục bắt buộc, trường giáo dưỡng; Con, vợ hoặc chồng của liệt sĩ; con đẻ của thương binh, bệnh binh, người được hưởng chính sách như thương binh, bệnh binh, người nhiễm chất độc hóa học, anh hùng lực lượng vũ trang nhân dân, anh hùng lao động.

3. Điều kiện tuyển chọn

– Công dân có nhu cầu phục vụ lâu dài trong lực lượng Cảnh sát quản lý trại giam, cơ sở giáo dục bắt buộc, trường giáo dưỡng (cam kết công tác trong lực lượng từ 10 năm trở lên).

– Có trình độ chuyên môn, kỹ thuật, nghiệp vụ, năng khiếu phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển chọn.

– Bảo đảm các tiêu chuẩn tuyển chọn được quy định tại khoản 4, Mục II của Thông báo này. Đối với cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại các bộ, ngành ở Trung ương và địa phương, hoặc sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp đang phục vụ trong Quân đội nhân dân Việt Nam, người hưởng lương trong lực lượng vũ trang nhân dân, người làm việc trong tổ chức cơ yếu, các năm công tác phải được cơ quan, tổ chức (nơi công tác) phân loại ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; không trong thời gian chấp hành kỷ luật hoặc đang xem xét kỷ luật.

4. Tiêu chuẩn tuyển chọn

– Tiêu chuẩn chính trị: Bảo đảm tiêu chuẩn chính trị theo quy định của Bộ Công an.

– Có phẩm chất, tư cách đạo đức tốt.

– Trình độ: Theo từng chỉ tiêu cụ thể đã quy định ở khoản 1, Mục I, Thông báo này.

– Tuổi đời: Từ đủ 18 đến đủ 30 tuổi. Riêng công dân có trình độ tiến sĩ, bác sĩ chuyên khoa cấp I, cấp II; bác sĩ nội trú; dược sĩ chuyên khoa cấp I, cấp II chuyên ngành y học, dược học; người dân tộc thiểu số; người đã có thời gian làm lao động hợp đồng trong Công an nhân dân trên 05 năm và cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại các bộ, ngành ở Trung ương và địa phương, hoặc sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp đang phục vụ trong Quân đội nhân dân Việt Nam, người hưởng lương trong lực lượng vũ trang nhân dân, người làm việc trong tổ chức cơ yếu tuyển chọn đến đủ 35 tuổi. Chức danh giáo sư, phó giáo sư tuyển chọn đến đủ 40 tuổi.

– Sức khỏe: Đủ tiêu chuẩn sức khỏe tuyển chọn vào Công an nhân dân theo quy định của Bộ trưởng Bộ Công an và các quy định sau:

+ Chiều cao: Đối với nam từ 1m64 đến 1m95; đối với nữ từ 1m58 đến 1m80. Chỉ số khối cơ thể (BMI) tính bằng trọng lượng cơ thể chia cho bình phương chiều cao đạt từ 18,5 đến 30.

+ Thị lực: Thị lực không kính mỗi mắt đạt 9-10/10; nếu mắt bị tật khúc xạ thì không quá 03 đi-ốp.

+ Công dân tuyển theo chỉ tiêu công nghệ, thông tin; người có trình độ bác sĩ chuyên khoa cấp I, cấp II; bác sĩ nội trú; dược sĩ chuyên khoa cấp I, cấp II; thạc sĩ, tiến sĩ chuyên ngành y học, dược học; có chức danh giáo sư, phó giáo sư; người dân tộc thiểu số được hạ thấp 02cm chiều cao quy định đối với từng giới; nếu mắt bị tật khúc xạ không quá 05 đi-ốp, kiểm tra thị lực qua kính đạt 10/10.

– Công dân nữ được tuyển chọn theo chỉ tiêu cán bộ quản giáo phải là người bình tĩnh, nhạy bén, nhanh nhẹn, có trí nhớ tốt, có năng khiếu về nghiệp vụ công an.

5. Hồ sơ đăng ký dự tuyển

Hồ sơ đăng ký dự tuyển, gồm:

– Đơn tự nguyện phục vụ trong lực lượng Cảnh sát quản lý trại giam, cơ sở giáo dục bắt buộc, trường giáo dưỡng (viết tay);

– Bản lý lịch tự khai (theo mẫu chung của Bộ Công an) không cần xác nhận của Ủy ban nhân dân cấp xã nơi cư trú;

– Bản sao (có chứng thực) giấy khai sinh;

– Bản sao (có chứng thực) văn bằng, chứng chỉ được đào tạo phù hợp với chỉ tiêu tuyển chọn và bảng điểm (có chứng thực) kết quả học tập toàn khóa (nếu có); Trường hợp văn bằng, chứng chỉ, bảng điểm do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải dịch thuật sang tiếng Việt (có chứng thực) và được cơ quan có thẩm quyền thuộc Bộ Giáo dục và Đào tạo có văn bản công nhận tương đương về văn bằng, chứng chỉ theo quy định của pháp luật;

– Giấy chứng nhận Đoàn viên, Đảng viên (nếu có);

– Bản sao (có chứng thực) xác nhận đối tượng ưu tiên (công dân là con đẻ, vợ hoặc chồng của liệt sĩ; công dân là con đẻ của: Thương binh, bệnh binh Công an nhân dân; cán bộ, công nhân Công an có quá trình công tác liên tục trong ngành Công an từ 15 năm trở lên; công dân là con đẻ của thương binh, bệnh binh, người được hưởng chính sách như thương binh, bệnh binh, người nhiễm chất độc hóa học trong chiến tranh, anh hùng lực lượng vũ trang, anh hùng lao động; công dân là người dân tộc thiểu số (nếu có);

– Giấy chứng nhận sức khỏe do bệnh viện, trung tâm y tế cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ theo quy định;

– Ảnh 4cm x 6cm: 04 ảnh chụp màu trong 06 tháng, tính đến ngày nộp hồ sơ theo quy định;

– Đối với cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại các bộ, ngành ở Trung ương và địa phương; sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp đang phục vụ trong Quân đội nhân dân Việt Nam; người hưởng lương trong lực lượng vũ trang nhân dân, người làm việc trong tổ chức cơ yếu, phải bổ sung các giấy tờ sau:

+ Bản lý lịch cán bộ, công chức, viên chức có xác nhận của cơ quan, tổ chức nơi công tác, làm việc;

+ Bản đánh giá, nhận xét quá trình công tác có xác nhận của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi công tác;

+ Bản sao (có chứng thực) các quyết định về xếp lương, nâng bậc lương của cơ quan tổ chức có thẩm quyền.

6. Phương thức tuyển chọn

– Vòng kiểm tra (Vòng 1): Kiểm tra hồ sơ đăng ký dự tuyển, bảo đảm phù hợp chỉ tiêu tuyển chọn; điều kiện, tiêu chuẩn và yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng người dự tuyển tham dự vòng 2.

– Vòng sơ tuyển (Vòng 2):

+ Phỏng vấn, tìm hiểu động cơ, mục đích, nguyện vọng vào phục vụ trong lực lượng Cảnh sát trại giam: Đánh giá đạt hoặc không đạt (hình thức vấn đáp).

+ Kiểm tra nhận thức chung về đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước về Công an nhân dân; Kiểm tra năng khiếu, kỹ năng chuyên môn có phù hợp với chỉ tiêu, vị trí việc làm dự kiến tuyển hay không (hình thức trắc nghiệm hoặc tự luận).

7. Thứ tự ưu tiên trong tuyển chọn

Người có đủ điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định, khi xét tuyển vào công tác tại Cục Cảnh sát quản lý trại giam, cơ sở giáo dục bắt buộc, trường giáo dưỡng được ưu tiên tuyển chọn theo nhóm cụ thể như sau:

– Nhóm 1 (05 điểm ưu tiên): Công dân có chức danh giáo sư, phó giáo sư; có trình độ tiến sĩ; bác sĩ chuyên khoa cấp II; dược sĩ chuyên khoa cấp II chuyên ngành y học, dược học; công dân là con đẻ, vợ hoặc chồng của liệt sĩ; Công dân là con của cán bộ trại giam, cơ sở giáo dục bắt buộc, trường giáo dưỡng.

– Nhóm 2 (04 điểm ưu tiên): Công dân có trình độ thạc sĩ; bác sĩ chuyên khoa cấp I; bác sĩ nội trú; dược sĩ chuyên khoa cấp I chuyên ngành y học, dược học.

– Nhóm 3 (03 điểm ưu tiên): Công dân tốt nghiệp loại xuất sắc, loại giỏi; Công dân có bằng đại học thứ 2 trở lên; công dân có một trong chứng chỉ ngoại ngữ IELTS (Academic) đạt 6.5 trở lên, TOEIC đạt 900 trở lên, TOEFL (PBT) đạt 547 trở lên, TOEFL (CBT) đạt 210 trở lên, TOEFL (iBT) đạt 78 trở lên, CEFR B2 trở lên và các chứng chỉ ngoại ngữ tương đương khác.

– Nhóm 4 (02 điểm ưu tiên): Con đẻ của thương binh, bệnh binh Công an nhân dân, cán bộ, công nhân công an công tác liên tục trên 15 năm trong lực lượng; Con đẻ của thương binh, bệnh binh, người được hưởng chính sách như thương binh, bệnh binh, người nhiễm chất độc hóa học, anh hùng lực lượng vũ trang nhân dân, anh hùng lao động;

– Nhóm 5 (01 điểm ưu tiên): Công dân là người dân tộc thiểu số hoặc đã có thời gian cư trú 10 năm liên tục trở lên ở miền núi, vùng cao, vùng xa, biên giới, hải đảo, vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn tình nguyện vào Công an nhân dân để phục vụ tại các đơn vị trên địa bàn; Công dân cam kết tình nguyện công tác (từ 10 năm trở lên) ở các đơn vị đóng quân trên địa bàn miền núi, vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo, vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn.

8. Thời gian, địa điểm tiếp nhận hồ sơ

– Thời gian tiếp nhận hồ sơ dự tuyển: Trong giờ hành chính từ ngày 01/8/2025 đến ngày 12/9/2025 (trừ thứ Bảy, Chủ nhật và các ngày nghỉ lễ).

– Địa điểm tiếp nhận hồ sơ dự tuyển: Phòng 404, tầng 4, tòa nhà 05 tầng (Phòng Tổ chức cán bộ, Cục Cảnh sát quản lý trại giam, cơ sở giáo dục bắt buộc, trường giáo dưỡng, Bộ Công an). Địa chỉ: Số 17, ngõ 175, đường Định Công, phường Định Công, thành phố Hà Nội. Liên hệ đồng chí Thượng tá Trần Vĩ Á, Trưởng phòng Phòng Tổ chức cán bộ, SĐT: 0967.256.666; đồng chí Đại úy Vũ Hoàng Long, cán bộ Phòng Tổ chức cán bộ, SĐT: 0904.838.456

Nguồn tin: bocongan.gov.vn

nguồn "www.tuyencongchuc.vn"

Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

Bộ Công an
Bộ Công an Xem trang công ty
Quy mô:
Dưới 25 nhân viên
Địa điểm:
96 Nguyễn Du, phường Cửa Nam, thành phố Hà Nội

Bộ Công an Việt Nam là cơ quan của Chính phủ, giữ vai trò nòng cốt trong bảo vệ an ninh quốc gia và trật tự, an toàn xã hội.


Mọi người cũng đã tìm kiếm

Việc làm Nhân viên kế toán (496 việc làm) Việc làm Phó phòng kế toán (33 việc làm) Việc làm Kế toán tổng hợp (323 việc làm) Việc làm Kế toán kho (75 việc làm) Việc làm Kế toán thuế (93 việc làm) Việc làm Kế toán thanh toán (122 việc làm) Việc làm Kế toán bán hàng (70 việc làm) Việc làm Kế toán trưởng (166 việc làm) Việc làm Kế toán nội bộ (57 việc làm) Việc làm Kế toán công (67 việc làm) Việc làm Kế toán xây dựng (12 việc làm) tuyển dụng việc làm trên máy tính tuyển dụng kế toán khu trường chinh kế toán làm online parttime tại nhà accountant english job đơn vị sự nghiệp tuyển dụng kế toán tuyển dụng trợ lý kế toán bình dương thực tập sinh kế toán đà nẵng accountant job remote kế toán giá thành tuyển dụng tuyển dụng việc làm kế toán tại vĩnh cửu, đồng nai Kế toán không kinh nghiệm việc làm văn phòng tại hồ chí minh tuyển dụng biên hòa tuyển dụng việc làm tiền giang tuyển dụng việc làm tp vinh tuyển dụng việc làm long khánh tuyển dụng viec lam 24h ứng tuyển kế toán đại học tuyển dụng manpower vietnam review việc làm Kế toán tiếng Trung Việc làm tại tuyển dụng việc làm daklak Việc làm tại việc làm quận 7 Việc làm tại việc làm quận 1 Việc làm tại tuyển dụng nhân viên trường học quận 9 Việc làm tại tuyển dụng việc làm huế Việc làm tại tuyển dụng việc làm bến tre Việc làm tại tuyển dụng việc làm tây ninh Việc làm tại việc làm kcn Tân Tạo Việc làm tại Hoàng Diệu 2 tuyển dụng ứng tuyển kế toán đại học cần thơ tuyển dụng kế toán công chứng ứng tuyển kế toán cho trường đại học

Công việc của Nhân viên kế toán là gì?

Nhân viên kế toán, tiếng Anh là Accountant, là người chịu trách nhiệm tiếp nhận, tính toán, xử lý mọi thông tin liên quan đến tài sản và sự thay đổi tài sản của một tổ chức. Từ đó, kế toán giúp đưa ra thông tin có giá trị cho tổ chức giúp đưa ra quyết định về tài chính – kinh tế và đánh giá đo lường hiệu quả hoạt động của tổ chức. Bên cạnh đónhững công việc như Kế toán dịch vụ, Kế toán thuế, Kế toán nội bộ, Kế toán công,...cũng thường đảm nhận những công việc tương.

9 loại kế toán phổ biến trong doanh nghiệp

Tài liệu VietJackKế toán có thể được chia thành nhiều lĩnh vực bao gồm kế toán tài chính, kế toán quản trị, kiểm toán bên ngoài, kế toán thuế và kế toán chi phí. Tương ứng với các lĩnh vực này thì có 9 vị trí kế toán thường gặp trong doanh nghiệp bao gồm: Kế toán thanh toán, kế toán ngân hàng, kế toán công nợ, kế toán kho, kế toán tài sản, kế toán doanh thu, kế toán thuế, kế toán chi phí, kế toán tổng hợp

Chức danh Công việc
Kế toán thanh toán

- Quản lý các giao dịch thanh toán với nhà cung cấp, khách hàng và nhân viên.

- Thực hiện các giao dịch thu, chi tiền mặt và tiền gửi ngân hàng.

Kế toán ngân hàng

- Quản lý và theo dõi các liên kết giao dịch đến tài khoản ngân hàng.

- Đối số dư tài khoản ngân hàng với sổ kế toán.

- Làm hồ sơ vay vốn, thanh toán qua ngân hàng và làm báo cáo về lãi suất, phí ngân hàng.

Kế toán công nợ

-Theo dõi, quản lý công nợ phải thu và phải trả.

- Lập bảng đối chiếu và xác nhận công nợ cho khách hàng, nhà cung cấp.

- Nhắc nhở và đôn đốc các khoản công nợ đến hạn.

Kế toán kho

- Theo dõi và quản lý kho tồn tại, nhập - xuất - tồn kho

- Kho dữ liệu đối số với kế hoạch và kiểm tra sổ sách

- Đảm bảo giá trị và số lượng hàng hoá phù hợp với sổ sách

Kế toán tài sản

- Quản lý và theo dõi tài sản cố định, tài sản lưu động.

- Kiểm kê tài sản, tính khấu hao, và lập báo cáo tài sản.

Kế toán doanh thu

- Ghi nhận và theo dõi doanh thu từ các hoạt động kinh doanh

- Lập hóa đơn, theo dõi công nợ phải thu, và lập báo cáo doanh thu.

Kế toán thuế

- Tính toán và kê khai các loại thuế (thuế giá trị gia tăng, thuế thu nhập doanh nghiệp, thuế thu nhập cá nhân, v.v.)...

- Nộp thuế đúng hạn, và lập báo cáo thuế.

Kế toán chi phí

- Ghi nhận và theo dõi các khoản chi phí phát sinh

- Phân bổ chi phí, kiểm soát chi phí, và lập báo cáo chi phí.

Kế toán tổng hợp

-Tổng hợp số liệu từ các bộ phận kế toán khác

- Lập báo cáo tài chính, phân tích số liệu tài chính, và hỗ trợ quản lý trong việc ra quyết định.

Mỗi loại kế toán đều đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo hoạt động tài chính của doanh nghiệp được quản lý hiệu quả và minh bạch. Trong các loại kế toán doanh nghiệp, vị trí kế toán nào là khó nhất?. Mỗi loại kế toán đều có những thách thức riêng, nhưng có thể nói rằng kế toán tổng hợp thường được coi là khó nhất. Lý do là vì kế toán tổng hợp phải tổng hợp và phân tích số liệu từ tất cả các bộ phận kế toán khác, lập báo cáo tài chính, và hỗ trợ quản lý trong việc ra quyết định. Công việc này đòi hỏi sự hiểu biết sâu rộng về tất cả các khía cạnh của kế toán, khả năng phân tích số liệu phức tạp, và kỹ năng quản lý thời gian tốt.

Học gì để trở thành nhân viên kế toán? 

Kế toán là công việc liên quan đến việc sao chép, phân tích và báo cáo các hoạt động tài chính của một tổ chức, doanh nghiệp hoặc cá nhân. Công việc của kế toán nhằm đảm bảo tính minh bạch, tính chính xác của thông tin tài chính chính, từ đó hỗ trợ cho việc ra quyết định và quản lý tài chính chính. Để trở thành kế toán, bạn cần học những kiến thức và kỹ năng liên quan đến tài chính, kế toán. Các ngành học phù hợp cho nghề kế toán là ngành kế toán hay tài chính, tuy nhiên nếu bạn không học chuyên ngành kế toán lớn, các ngành học gần như Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc Ngân hàng cũng có thể là nền tảng tốt để bạn chuyển hướng sang kế toán. Những khối thi vào ngành kế toán, tài chính hay kinh tế thường là khối A hoặc khối D, đặc biệt là: A00, A01, D01, D07, A02. 

Khối thi Các môn 
A00 Toán, Lý, Hóa
A02

Toán, Văn, Lý

A01 Toán, Lý, Anh
D01 Toán, Văn, Anh
D07 Toán, Hóa, Anh

Các môn học cơ bản về kế toán bao gồm Nguyên lý kế toán, Kế toán tài chính, kế toán quản trị, kế toán thuế, phân tích tài chính, kinh tế học, luật kinh tế và luật thuế... Ngoài ra để làm tốt công việc kế toán bạn nên học sử dụng các phần mềm phổ biến như QuickBooks, SAP, Oracle, MISA và các phần mềm quản lý tài chính khác sẽ giúp bạn xử lý công việc kế toán chuyên nghiệp hơn.

Các chứng chỉ chuyên môn về kế toán 

Bên cạnh việc học các chuyên ngành tài chính hay kế toán để trở thành một nhân viên kế toán bạn cũng có thể học các chứng chỉ và nghiệp vụ để trở thành kế toán. Kế toán là một công việc đòi hỏi nghiệp vụ và kĩ năng cao. 5 chứng chỉ chuyên môn về kế toán là CPA, ACCA, CMA, CFA, CIA

  • CPA (Certified Public Account): Chứng chỉ này đã được công nhận quốc tế và được yêu cầu bắt buộc để thực hiện nghề kiểm toán ở nhiều quốc gia.
  • ACCA (Hiệp hội Kế toán Công chứng): Một trong những chứng chỉ kế toán uy tín giúp mở rộng cơ hội nghề nghiệp quốc tế.
  • CMA (Certified Management Accounting): Chứng chỉ này tập trung vào kế toán quản trị và phù hợp cho những ai muốn làm kế toán trong quản lý tài chính doanh nghiệp.
  • CFA (Chartered Financial Analyst): CFA là chứng chỉ đánh giá về phân tích tài chính chính và quản lý đầu tư. Dù không phải là chứng chỉ kế toán trí tuệ, nhưng CFA vẫn rất hữu ích cho kế toán viên mong muốn phát triển trong lĩnh vực tài chính chính.

  • CIA (Certified Internal Auditor): Đây là chứng chỉ dành riêng cho nội bộ các kiểm tra viên. CIA giúp nâng cao kỹ năng kiểm tra nội bộ và xử lý rủi ro.

Công việc của kế toán nhằm đảm bảo tính minh bạch, tính chính xác của thông tin tài chính chính, từ đó hỗ trợ cho việc ra quyết định và quản lý tài chính chính. Các chứng chỉ chuyên môn kế toán giúp cho kế toán viên tăng cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp cũng như lợi thế cạnh tranh trong thị trường lao động và mở rộng cơ hội làm việc toàn cầu. Chứng chỉ chuyên môn là minh chứng rõ ràng về năng lực và kiến ​​thức chuyên môn của bạn, giúp bạn nổi bật trong mắt nhà tuyển dụng và tạo điều kiện để bạn đảm bảo nhận được vị trí cao hơn nữa, như trưởng phòng kế toán, giám đốc tài chính hoặc quản lý tài chính. 

Vai trò của nhân viên kế toán trong doanh nghiệp 

Kế toán đóng vai trò quan trọng trong việc quản lý tài chính và đảm bảo sự minh bạch, hiệu quả trong hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp. Dưới đây là một số vai trò chính của kế toán kèm theo ví dụ cụ thể:

1. Quản lý tài chính doanh nghiệp

Kế toán giúp doanh nghiệp theo dõi và quản lý các nguồn tài chính, đảm bảo rằng các khoản thu chi được ghi nhận chính xác. Ví dụ, nhân viên kế toán sẽ lập báo cáo tài chính hàng tháng để giám đốc có cái nhìn tổng quan về tình hình tài chính của công ty.

2. Lập kế hoạch và dự báo về khả năng tài chính doanh nghiệp

Kế toán cung cấp dữ liệu và phân tích để hỗ trợ việc lập kế hoạch tài chính và dự báo tương lai. Ví dụ, nhân viên kế toán sẽ dự báo doanh thu và chi phí cho quý tiếp theo dựa trên dữ liệu hiện tại và xu hướng thị trường.

3. Kiểm soát chi phí doanh nghiệp

Kế toán giúp doanh nghiệp kiểm soát chi phí bằng cách theo dõi các khoản chi và tìm cách tối ưu hóa chi phí. Ví dụ, nhân viên kế toán sẽ phân tích chi phí sản xuất để tìm ra các khoản chi không cần thiết và đề xuất biện pháp cắt giảm.

4. Đảm bảo doanh nghiệp kinh doanh tuân thủ pháp luật

Kế toán đảm bảo rằng doanh nghiệp tuân thủ các quy định pháp luật về thuế và tài chính. Ví dụ, kế toán sẽ kê khai và nộp thuế đúng hạn, tránh các khoản phạt do vi phạm quy định.

5. Hỗ trợ ra quyết định

Kế toán cung cấp thông tin và phân tích để hỗ trợ ban lãnh đạo trong việc ra quyết định. Ví dụ, kế toán sẽ phân tích lợi nhuận của các dự án khác nhau để giúp giám đốc quyết định đầu tư vào dự án nào.

Như vậy, có thể thấy Kế toán không chỉ là người ghi chép số liệu mà còn là người tư vấn tài chính, giúp doanh nghiệp phát triển bền vững và hiệu quả. Bạn có muốn tìm hiểu thêm về một vai trò cụ thể nào của kế toán không?

Ai nên lựa chọn công việc kế toán?| Hướng nghiệp ngành kế toán 

Ngành kế toán là lĩnh vực chuyên về việc ghi chép, phân tích, và báo cáo các thông tin tài chính của một tổ chức hoặc cá nhân. Như vậy, ai nên lựa chọn công việc kế toán? Người phù hợp làm kế toán thường có những đặc điểm và kỹ năng như tỉ mỉ và cẩn thận, kỹ năng phân tích tốt và khả năng chịu áp lực công việc cao. Ngoài ra, để trở thành nhân viên kế toán bạn cũng cần trau dồi các kỹ năng như kỹ năng giao tiếp, kỹ năng sắp xếp công việc. 

  • Tỉ mỉ và cẩn thận: Kế toán cần chú ý đến từng chi tiết nhỏ để đảm bảo số liệu chính xác và tránh sai sót.
  • Kỹ năng phân tích: Khả năng phân tích số liệu và đưa ra các kết luận từ dữ liệu tài chính là rất quan trọng.
  • Kỹ năng giao tiếp và sắp xếp công việc: Kế toán cần giao tiếp hiệu quả với các bộ phận khác trong doanh nghiệp và giải thích các vấn đề tài chính một cách rõ ràng.. Kế toán phải quản lý nhiều tài liệu và thông tin, do đó kỹ năng tổ chức tốt là cần thiết.
  • Khả năng làm việc dưới áp lực: Kế toán thường phải làm việc với các thời hạn chặt chẽ và khối lượng công việc lớn.

Đặc biệt, công việc kế toán sẽ phải làm việc nhiều với con số và các quy định của pháp luật về kê khai tài chính hay thuế nên bạn cần trau dồi kiến thức chuyên môn thật tốt. Các kiến thức chuyên môn về ngành kế toán sẽ giúp bạn có các hiểu biết sâu rộng về nguyên tắc kế toán, luật thuế và quy định tài chính. 

Nhân viên kế toán có mức lương bao nhiêu?

91 - 130 triệu /năm
Tổng lương
84 - 120 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
7 - 10 triệu
/năm

Lương bổ sung

91 - 130 triệu

/năm
91 M
130 M
52 M 325 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Nhân viên kế toán

Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên kế toán, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Thực tập sinh Kế toán
39 - 52 triệu/năm
Nhân viên kế toán
91 - 130 triệu/năm
Phó phòng kế toán
520 - 650 triệu/năm
Kế toán trưởng
221 - 325 triệu/năm
Nhân viên kế toán

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
33%
2 - 4
43%
5 - 7
19%
8+
5%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên kế toán?

Mô tả công việc của nhân viên kế toán

Ở những vị trí, cấp bậc khác nhau người kế toán sẽ đảm nhận những nhiệm vụ khác nhau. Nhưng nhìn chung công việc của một kế toán viên bao gồm những hoạt động sau đây:

Ghi chép và xử lý nghiệp vụ kế toán

Nhân viên kế toán chủ yếu phụ trách hoàn thành hóa đơn, chứng từ cho các hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp cũng như ghi chép sổ sách kế toán theo quy định của pháp luật. Ngoài ra, nghiệp vụ kế toán còn bao gồm nhiệm vụ hạch toán các khoản thu, chi, chuyển khoản; theo dõi công nợ, công phải trả, lập bảng lương cho nhân viên hay thực hiện các nghiệp vụ kế toán khác theo yêu cầu...

Báo cáo tài chính

Đây cũng là nhiệm vụ quan trọng của phòng kế toán. Nhân viên kế toán có nhiệm vụ lập các báo cáo tài chính định kỳ (tháng, quý, năm) theo quy định của pháp luật; phân tích báo cáo tài chính, đánh giá tình hình tài chính của doanh nghiệp và cung cấp báo cáo tài chính cho bộ phận liên quan và cơ quan thuế.

Thực hiện các công tác kiểm tra và kê khai thuế

Nhân viên kế toán có nhiệm vụ kê khai thuế, nộp thuế theo quy định của pháp luật để đảm bảo hoạt động của doanh nghiệp. Họ cũng phải giải quyết các vấn đề liên quan đến thuế và cần phải cập nhật thông tin về luật thuế mới. Bên cạnh đó, công tác kiểm tra cũng do nhân viên kế toán phụ trách như kiểm tra sổ sách kế toán, chứng từ; rà soát các khoản thu, chi, phát hiện và sửa chữa sai sót trong công tác kế toán...

Yêu cầu tuyển dụng của Nhân viên kế toán

Yêu cầu về bằng cấp và kiến thức chuyên môn

  • Bằng cấp: Ứng viên cần tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan. Ngoài ra, nhân viên kế toán còn phải có các chứng chỉ như chứng chỉ kiểm toán nội bộ, chứng chỉ về thuế giá trị gia tăng, chứng chỉ về thuế thu nhập doanh nghiệp...
  • Kiến thức chuyên môn: Nhân viên kế toán phải có kiến thức chuyên môn về nguyên tắc kế toán, quy trình kế toán, báo cáo tài chính, thuế, luật kế toán và các quy định về kế toán.... để có thể hoàn thành các công việc của phòng kế toán, không để bỏ sót thông tin.
  • Hiểu biết về hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp: Điều này cũng vô cùng quan trọng để giúp Nhân viên kế toán có thể đảm bảo các công tác khai và báo thuế...

Yêu cầu về kỹ năng 

  • Kỹ năng làm việc dưới áp lực: nghề kế toán rất áp lực và mọi sai sót đều có thể dẫn tới hậu quả và thiệt hại to lớn cho bản thân bạn và công ty, thậm chí bạn có thể vướng vào vòng lao lý nếu xảy ra sai lầm nghiêm trọng. Vì thế hãy đảm bảo có một “tinh thần thép” khi hành nghề kế toán.
  • Kỹ năng tin học văn phòng: Nhân viên kế toán phải biết sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng và các phần mềm kế toán như FAST, 3TSoft hoặc MISA,...
  • Kỹ năng quan sát, tư duy phân tích, tổng hợp: Đây là kỹ năng quan trọng đối với nhân viên kế toán, để thực hiện xử lý, thu thập thông tin dữ liệu, sổ sách kế toán,... trong quá trình làm việc, tránh xảy ra những sai sót không đáng có. 
  • Kỹ năng lập kế hoạch: Điều này sẽ giúp công việc sổ sách, giấy tờ, tài chính được giải quyết một cách nhanh chóng và chính xác hơn. Tránh tình trạng tồn đọng công việc gây trễ lương, đóng thuế muộn,...  

Các yêu cầu khác

  • Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kế toán từ 1 năm trở lên
  • Có các chứng chỉ hành nghề kế toán
  • Có khả năng sử dụng tiếng Anh cơ bản hoặc các ngôn ngữ khác

Lộ trình nghề nghiệp của Nhân viên kế toán

Kinh nghiệm Vị trí Mức lương
0 - 1 năm Thực tập sinh kế toán 2.500.000 - 4.000.000 đồng/tháng
2 - 4 năm Nhân viên kế toán 8.000.000 - 18.000.000 đồng/tháng
5 - 7 năm Phó phòng kế toán 18.000.000 - 25.000.000 đồng/tháng
Trên 7 năm Kế toán trưởng 25.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng

Mức lương trung bình của Nhân viên kế toán và các ngành liên quan:

Lộ trình thăng tiến của Thực tập sinh kế toán có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này:

1. Thực tập sinh kế toán

Mức lương: 2.500.000 - 4.000.000 đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm kinh nghiệm

Thực tập sinh kế toán thường là bước đầu tiên cho sinh viên hoặc người mới bắt đầu trong lĩnh vực kế toán. Thực tập sinh sẽ có cơ hội áp dụng kiến thức học được trong môi trường thực tế và học hỏi từ những chuyên gia kế toán giàu kinh nghiệm. Thời gian thực tập thường kéo dài từ vài tháng đến một năm.

>> Đánh giá: Việc làm Thực tập sinh kế toán là vị trí chủ yếu dành cho sinh viên năm cuối của các trường đại học với chuyên ngành kế toán. Với vị trí này, họ chủ yếu hỗ trợ các công tác liên quan đến kế toán dưới sự hướng dẫn của các nhân viên kế toán có thâm niên hơn, chứ chưa được trực tiếp tự mình xử lý các công việc. Mục tiêu chính của thực tập sinh vẫn là học hỏi nên mức lương sẽ không cao.

2. Nhân viên kế toán

Mức lương: 8.000.000 - 18.000.000 đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 2 - 4 năm kinh nghiệm

Sau khi tốt nghiệp, các bạn có thể ứng tuyển vào các bộ phận kế toán của các công ty, doanh nghiệp với vai trò là Nhân viên kế toán. Ở giai đoạn này, vì còn thiếu kinh nghiệm và trình độ chuyên môn còn yếu nên đảm nhiệm ở một mảng nhất định như kế toán kho, kế toán thanh toán,… sẽ là lựa chọn phù hợp cho bạn. Bạn có thể tham gia thêm các khóa học nghiệp vụ kế toán nâng cao để bổ trợ thêm kiến thức cho mình.

>> Đánh giá: Nhân viên kế toán sẽ là vị trí đầu tiên sau khi các bạn được chấp nhận lên chính thức. Vị trí này sẽ phụ trách đảm nhiệm các công việc của phòng kế toán dưới sự phân công của lãnh đạo. Việc làm Nhân viên kế toán có tỉ lệ cạnh tranh khá cao khi nguồn nhân lực dồi dào. 

3. Phó phòng kế toán

Mức lương: 18.000.000 - 25.000.000 đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 5 - 7 năm kinh nghiệm

Phó phòng kế toán, Ở cấp bậc này bạn đã có kinh nghiệm làm việc từ 5 đến 7 năm, có trình độ chuyên môn vững vàng, có khả năng tổng hợp bao quát các hoạt động kế toán của doanh nghiệp, có thể phối hợp số liệu từ các bộ phận để lập ra báo cáo tài chính.

>> Đánh giá: Là một kế toán có thâm niên, bạn sẽ có cơ hội thăng cấp lên thành Phó phòng kế toánCơ hội Việc làm Phó phòng kế toán có mức lương cũng sẽ cao hơn nhưng đi kèm với đó cũng là trách nhiệm ngày càng lớn. Vậy nên việc không ngừng nâng cấp trình độ chuyên môn và kỹ năng của bản thân là hết sức cần thiết để bạn trở thành nhân sự cứng và có con đường thăng tiến rộng mở.

4. Kế toán trưởng

Mức lương: 25.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Trên 7 năm kinh nghiệm

Kế toán trưởng là người đứng đầu bộ phận kế toán nói chung của một doanh nghiệp, là người hướng dẫn, chỉ đạo công việc của các kiểm toán viên sao cho hợp lý nhất và làm nhiệm vụ tham mưu cho ban lãnh đạo về tài chính, kế toán của doanh nghiệp. Đây có thể được coi là vị trí cao nhất của một người làm nghề kế toán.

>> Đánh giá: Kế toán trưởng là vị trí vô cùng quan trọng nên thường giao cho những người thực sự có kinh nghiệm và năng lực chuyên môn cao. Với vai trò nặng nề và nguồn nhân lực hạn chế nên mức lương cho vị trí này khá cao. Việc làm Kế toán trưởng có mức lương khá hấp dẫn với cơ hội thăng tiến rộng mở. 

5 bước giúp Nhân viên kế toán thăng tiến nhanh trong công việc

Nâng cao kiến thức chuyên môn

Những kiến thức về lĩnh vực kế toán luôn được thay đổi và cập nhật từng giây từng phút. Vì vậy, là một nhân viên kế toán, bạn cần phải liên tục nâng cao kiến thức chuyên môn thông qua việc tham gia các khóa học, đào tạo hoặc chương trình đào tạo nâng cao dành cho nhân viên kế toán. Phát triển và cải thiện kỹ năng làm việc với các công nghệ, phần mềm kế toán mới nhất cũng là một điều vô cùng cần thiết để bắt kịp xu hướng làm việc của lĩnh vực này. Ngoài ra, bạn cũng nên xây dựng và phát triển kỹ năng phân tích dữ liệu cho mình, sử dụng công cụ phân tích kinh doanh sẽ giúp công việc hiệu quả hơn. 

Xây dựng các mối quan hệ

Trong bất kỳ một lĩnh vực, nghề nghiệp nào, quan hệ vẫn là một yếu tố vô cùng quan trọng, quyết định khá lớn đến sự thăng tiến của một cá nhân. Để xây dựng được các mối quan hệ cho mình, bạn cần phải thường xuyên tham gia vào các cộng đồng, hội nghị ngành kế toán để mở rộng mạng lưới quan hệ và tạo ra các cơ hội mới. Bên cạnh đó cũng cần phải xây dựng mối quan hệ với các chuyên gia và nhà quản lý trong ngành để nhận được hỗ trợ, khuyến khích động viên. Đặc biệt là duy trì mối quan hệ tích cực với đồng nghiệp, cấp trên, cấp dưới để tạo tiền đề tốt cho sự thăng tiến.

Rèn luyện tính cẩn thận, tỉ mỉ và độ chính xác cao

Làm kế toán thường liên quan tới rất nhiều con số vì vậy người làm kế toán cần thực sự cẩn thận, tỉ mỉ là những yếu tố quan trọng hàng đầu. Vì chỉ cần một sai sót nhỏ cũng đã gây tổn thất và ảnh hưởng rất nhiều đến doanh nghiệp cũng như bản thân mình. Với tính cẩn thận, tỉ mỉ và độ chính xác cao, hiệu suất của bạn cũng sẽ luôn được đảm bảo, đây sẽ cơ sở để lãnh đạo nhìn nhận năng lực cá nhân của một nhân viên kế toán, từ đó, cất nhắc lên các vị trí cao hơn. 

Có khả năng phân tích làm việc với con số tốt

Như đã nói ở trên kế toán làm việc với rất nhiều số cho nên bạn cần nhanh nhạy, phân tích tốt. Vì đặc trưng nghề nghiệp là tính toán, cộng trừ nhân chia liên miên nên nếu muốn trở thành một Nhân viên kế toán tốt, bạn buộc phải nhanh nhạy trong câu chuyện này. 

Tính minh bạch, trung thực và khả năng chịu được áp lực công việc

Ngoài ra, để có thể thăng tiến nhanh và thành công trong công việc, thì tính cách minh bạch, trung thực và khả năng chịu được áp lực là một điều vô cùng cần thiết. Vấn đề về tài chính luôn nhạy cảm vì vậy làm kế toán cần phải đổi hỏi tính trung thực tuyệt đối. Công việc kế toán thường cũng sẽ rất áp lực vì vậy đòi hỏi nhân viên kế toán phải chịu được áp lực với cường độ làm việc cao.

Nhắn tin Zalo