Credit and Collection Supervisor
Công ty TNHH Interflour Việt Nam
★
Đăng 3 ngày trước
Nhân Viên QS Công Trường (Bình Dương)
Xây Dựng Và Đầu Tư Visicons
Nhân Viên Kiểm Tra Chất Lượng
Vật Liệu Nam Châm Shin-Etsu
★
[Bình Dương] Cán Bộ Kỹ Thuật Công Trường (QS, QA/QC, Shopdrawing)
Xây Dựng Và Đầu Tư Visicons
Nhân Viên HSE Hiện Trường (Bình Dương)
Xây Dựng Và Đầu Tư Visicons
Nhân Viên Tuyển Dụng
Bông Bạch Tuyết.
Nhân Viên Thu Mua
Thương Mại Và Dịch Vụ Kỹ Thuật Tân Long
Đăng 3 ngày trước
Sous Chef
Hyatt Regency West Hanoi
★
Đăng 3 ngày trước
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN ĐỐI TÁC
Nha Khoa Hoa Việt Mỹ
Đăng 3 ngày trước
Đăng 3 ngày trước
Chuyên viên kỹ thuật Bảo trì
Nội Thất KBIS
[Melia Vinpearl Thanh Hóa] Trợ lý Trưởng Bộ phận Bảo vệ/ Asistant Security Manager
Melia Vinpearl in Central
★
Monogram lounge Assistant Manager
Shilla Monogram Resort
Nhân viên Vận hành (Nam)
Khu Du Lịch Làng Nhỏ
[BTS CONCEPT] - Personal Assistant
Kin Hotel
[Thiso Mall] Nhân viên Pha Chế - Nhà hàng Red Junk
Thiskyhall Sala
Trưởng nhóm Công Nghệ Thông Tin
KHU NGHỈ DƯỠNG LYNN TIMES - Wyndham Thanh Thuỷ
Kế Toán Doanh Thu Khách sạn
Rey Hotel Hanoi
Spa Receptionist - Lễ tân Spa
The Reverie Saigon
Kế Toán Nhà Hàng (khách sạn REY)
Rey Hotel Hanoi
Đăng 3 ngày trước
Kế Toán Kho & Công Nợ phải trả (Hợp đồng 6 tháng)
Rey Hotel Hanoi
Banquet Kitchen (Casual Labour)
HOTEL NIKKO SAIGON
★
Nhân viên vận hành đu dây trên cao (zipline)
ODK Mikazuki
Nurse – Nhân viên Y tế
Grand Plaza
Chief Steward/ Trưởng Bộ Phận Steward
Sheraton Hotel & Towers
★
GRO Russian/ Nhân viên chăm sóc khách hàng tiếng Nga
Cam Ranh Riviera Beach Resort & Spa
Đăng 3 ngày trước
Sales and Marketing Trainee
Shilla Monogram Resort
[SILVERLAND GROUP] - Nhân viên bảo vệ công trình
Silverland Hospitality
Đăng 3 ngày trước
KẾ TOÁN THUẾ
Tonkin Boutique Luxury Hotel Hanoi
Canteen Head Chef
Movenpick Resort Waverly Phu Quoc
Nhân viên Lái xe (7 chỗ) - Hợp đồng 06 tháng
SUN GROUP
★
Chuyên viên Media Marketing
Đông Tây Hospitality
Nhân viên bếp - Khu vực Hồ Chí Minh
The Al Fresco's Group
[Melia Vinpearl Thanh Hóa] Trợ lý Trưởng Bộ phận Bảo vệ/ Asistant Security Manager
Melia Vinpearl in Central
★
Nữ Nhân viên Chăm sóc khách hàng Quận 2 (Thu nhập từ 10tr)
CBRE Việt Nam
★
Đăng 3 ngày trước
Sous Chef - Bakery
Hyatt Regency West Hanoi
★
General Accountant
Hyatt Regency West Hanoi
★
Sous Chef
Hyatt Regency West Hanoi
★
Assistant Manager (Lobby Lounge)
Hyatt Regency West Hanoi
★
Bartender
Hyatt Regency West Hanoi
★
Assistant Manager (All Day Dining/Specialty Restaurant)
Hyatt Regency West Hanoi
★
Credit and Collection Supervisor
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển:
02/06/2026
Hạn nộp hồ sơ:
23/07/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 2 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
Credit review process, include but not limit to:
1. Review debts, receivable and policies & procedures related to Credit & Collection
- Review all accounts at the beginning of each collection cycle.
- Review of trade receivables ageing.
- Review sales and collections policies and procedures, including the tightening of company’s
- internal controls.
- Review of debtors’ credentials, credit terms and limits.
2. Act as internal auditors
- Perform random audit to check on IFV’s internal controls in respect of sales and collections procedures
3. Cooperate with Sales Team with the objective of reducing overdue debts.
- Manage credit risk across the customer portfolio and minimize potential losses while supporting sustainable sales growth.
- Prepare credit assessment reports, monthly reports package highlighting customers’ financial
- strengths, weaknesses, and key risk considerations.
- Analyze accounts receivable data to determine collection priorities and recommend appropriate follow-up actions.
- Recover bad debts, implement preventive measures to minimise bad debt exposure, and raise early warning flags for accounts with potential bad debt risk.
- Conduct daily reviews of credit-blocked sales orders in the SAP system, input clear rationale into SAP for every credit blocked SO release, issue reminder emails to the relevant Sales PICs in relation to overdue debts, obtain customers’ payment plans, and monitor follow-up actions to support timely collections, strengthen cash inflow, and maintain DSO below 30 days.
- Conduct customer visits jointly with the Sales team where required.
4. Ad-hoc task: To be assigned various special projects within the area of finance and credit by CFO
Detailed responsibilities
- On daily basis, review out Aging report, any long overdue outstanding , send relating parties the alert/reminder.
- Distribute Monthly Aging report to Sales and Management. Analyse and highlight overdue debtors for collection action.
- Perform (or coordinate) annual credit review with key stakeholders (e.g., CFO/SD/Sales Admin/Sales) and document outcomes (approved list / revisions / cancellations)
- Work closely with Sales to reduce Aging by within credit days set.
- Recommend risk mitigations / secured payment methods where needed (e.g., advance payment, COD, bank guarantee/LC), aligned with policy
- Identify trends & opportunities for improvement from AR data (repeat disputes, chronic late payers, over-limit behavior)
- Negotiate repayment/settlement plans for overdue customers and ensure written/signed settlement agreements are in place where required.
- Support/trigger service or sales stoppage / order blocking for overdue or over-limit customers, following approval authority/controls (including SAP-based approvals where applicable).
- Coordinate / recommend legal escalation when payment is not forthcoming after formal reminders (policy describes moving to letter of demand and legal action).
Yêu Cầu Công Việc
Education / Experience:
University degree or College (major in food technology, business of Administration)
2 years’ working experience in the same position and same responsibilities (prefer in the sales flour business or food & baking distribution)
English fluently
Good computer skills (Word, Excel, PowerPoint, Email, Pivot table…)
Technical skills
Transaction checking
High analytical & problem-solving skills both in numerical & logical situations
Knowledge of Credit Management and Credit Analysis
Skills in multi-tasking & account management
Vendor outstanding reconciliation
Tax regulation knowledge
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
9 Đường Đinh Tiên Hoàng, Đa Kao, Quận 1, Thành phố Hồ Chí MinhThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Công ty TNHH Interflour Việt Nam
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 11, Tòa Nhà SFC, 9 Đinh Tiên Hoàng, Phường Đa Kao, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh
Interflour Việt Nam, 100% vốn FDI, là một phần của Tập đoàn Sản xuất và Nhà máy Bột lớn nhất thế giới. Công ty vận hành nhà ga ngũ cốc thuộc sở hữu tư nhân đầu tiên và cơ sở hạ tầng kho/lưu trữ hiện đại cung cấp dịch vụ lưu trữ ngũ cốc cho Công ty và khách hàng của Công ty. Interflour cam kết làm việc theo nhóm và nhân viên của mình, đồng thời áp dụng Hệ thống đánh giá hiệu suất để đo lường và ghi nhận thành tích của nhân viên, đồng thời cung cấp các phản hồi mang tính xây dựng, các chương trình đào tạo và phát triển cho nhân viên, giúp nhân viên phát triển và tăng trưởng cá nhân.
Review Công ty TNHH Interflour Việt Nam
4.5
4 review
25/04/2026
★
★
★
★
★
Thực tập sinh vận hành
tại Hồ Chí Minh
Đánh giá vị trí vận hành
18/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên
tại Hồ Chí Minh
Công ty có chính sách đãi ngộ tốt, môi trường chuyên nghiệp
06/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên
tại Hồ Chí Minh
Công ty với phúc lợi đầy đủ và môi trường làm việc công bằng
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm