Chuyên Viên Tuyển Dụng
TALAD THAI
Trưởng phòng pháp lý và tuân thủ
Cát tường Group
★
Đăng 4 tuần trước
Nộp đơn dễ dàng
Kế Toán Tổng Hợp
Vườn Trái Cửu Long
★
Nộp đơn dễ dàng
Đăng 4 tuần trước
Nộp đơn dễ dàng
Đăng 4 tuần trước
Kỹ Sư AI và Dữ Liệu (AI & Data Engineer)
THỜI TRANG H VÀ A - PANTIO
Quản lý Kinh doanh Khu vực - KV Đông Bắc
TẬP ĐOÀN KIDO
★
Nhân Viên Thiết Kế Bộ phận phát triển Mẫu
Gốm Mỹ Nghệ Long Trường
Nhân Viên Xuất - Nhập Khẩu (Toeic 600 hoặc tiếng Nhật JLPT N4 trở lên)
Olympus Việt nam
★
Giám Đốc Kho Vận
Thực phẩm Đông Đô (Đôi Đũa Vàng)
Đăng 4 tuần trước
Logistics Staff
PRIME GROUP
Nộp đơn dễ dàng
Đăng 4 tuần trước
Kiến Trúc Sư
Võ Gia Corp
Data Analytics Executive / Supervisor
Công ty tài chính Mirae Asset (Việt Nam)
★
Nhân viên chứng từ xuất nhập khẩu (Ưu tiên Nam)
Tân Nam Chinh
★
Đăng 4 tuần trước
Đăng 4 tuần trước
Nhân Viên Sales Thị Trường tại Đắk Nông cũ (13-30 triệu)
Tập Đoàn Dekko
★
Bệnh viện Đa khoa Yên Mỹ, Hưng Yên tuyển dụng hợp đồng lao động năm 2026
Bệnh viện Đa khoa Yên Mỹ
Nộp đơn dễ dàng
Product / UI/UX Designer Executive
Nhà thuốc FPT Long Châu
★
Bảo tàng TP. Đồng Nai tuyển dụng viên chức năm 2026
Bảo tàng TP. Đồng Nai
Nộp đơn dễ dàng
Thông dịch viên tiếng Nhật
LIXIL Việt Nam
★
Sale Assistant Manager
Dalat Hasfarm
★
NHÂN VIÊN KINH DOANH GIẢI PHÁP CHIẾU SÁNG
CARA LIGHTING
★
Nhân viên bộ phận mua hàng (N3 trở lên)
NIDEC TOSOK AKIBA
★
Kế Toán Bảo Hiểm Y Tế
Bệnh Viện VPMED Tân Hưng
CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN ĐẦU TƯ KHÁCH HÀNG CÁ NHÂN HCM
Chứng khoán Rồng Việt
★
Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp (Tân An - Buôn Ma Thuột)
Anh ngữ Quốc tế INS English
★
Kế toán viên
CÔNG TY TƯ VẤN XÂY DỰNG ĐIỆN 2
CTV bán hàng kênh Mẹ bé [Phú Thọ]
Tập Đoàn Dược Phẩm Starmed
★
Chuyên Viên Tuyển Dụng
TALAD THAI
150 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
09/11/2026
Hạn nộp hồ sơ:
09/12/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
2 - 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Hoạch định nhu cầu tuyển dụng
- Phối hợp với OM/AM và Quản lý Nhà hàng để xác nhận nhu cầu nhân sự, theo dõi định biên từng cửa hàng.
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng cho nhu cầu thay thế, mùa cao điểm Lễ, Tết và các nhà hàng chuẩn bị khai trương (NSO), bảo đảm đủ nhân sự đúng tiến độ.
2. Triển khai tuyển dụng số lượng lớn (Mass Recruitment) cho khối Vận hành
- Chịu trách nhiệm tuyển dụng nhân sự toàn thời gian và bán thời gian cho các vị trí Phục vụ, Thu ngân, Pha chế, Bếp, Tạp vụ và cấp Quản lý nhà hàng.
- Thực hiện trọn vẹn quy trình tuyển dụng: sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ, phối hợp phỏng vấn cùng Quản lý, tổ chức phỏng vấn tập trung (Walk-in/Open Day) khi cần và đồng hành cùng ứng viên đến khi hoàn tất thủ tục nhận việc.
3. Phát triển nguồn ứng viên và thương hiệu tuyển dụng
- Khai thác đa kênh tuyển dụng: mạng xã hội, trang việc làm, trường nghề và chương trình giới thiệu nội bộ (Referral).
- Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên dự phòng (Talent Pool) cho các vị trí có nhu cầu tuyển thường xuyên.
- Đánh giá hiệu quả từng kênh, đề xuất phân bổ ngân sách tuyển dụng tối ưu.
- Triển khai nội dung truyền thông tuyển dụng (tin đăng, hình ảnh, video) đồng bộ với nhận diện thương hiệu Pi Thai và Thai Market.
4. Hội nhập và giữ chân nhân viên mới
- Phối hợp với Nhà hàng và bộ phận Đào tạo trong công tác tiếp nhận, hội nhập nhân viên mới.
- Theo dõi tỷ lệ và phân tích nguyên nhân nghỉ việc trong 7 ngày đầu, từ đó đề xuất giải pháp cải tiến quy trình tuyển dụng và hội nhập.
5. Quản lý dữ liệu và báo cáo
- Cập nhật dữ liệu ứng viên hằng ngày, bảo đảm chính xác và đầy đủ.
- Lập báo cáo tuần, tháng về tiến độ tuyển dụng, tỷ lệ chuyển đổi qua từng vòng, hiệu quả kênh và tỷ lệ nghỉ việc sớm.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng phòng Tuyển dụng.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Có từ 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng trong chuỗi F&B, bán lẻ hoặc dịch vụ; đã trực tiếp tuyển nhân sự cửa hàng/nhà hàng với số lượng lớn (Mass Recruitment) mỗi tháng, cho nhiều điểm bán cùng lúc.
- Giao tiếp và thuyết phục tốt; chủ động phối hợp với nhiều Quản lý nhà hàng để bảo đảm chỉ tiêu và tiến độ tuyển dụng.
- Sử dụng cơ bản Excel/Google Sheets để quản lý dữ liệu và lập báo cáo.
- Biết sử dụng các công cụ thiết kế và dựng video cơ bản (Canva, CapCut, các công cụ AI…) để làm nội dung tuyển dụng.
- Sẵn sàng di chuyển giữa các chi nhánh và linh hoạt thời gian theo nhu cầu tuyển dụng.
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
17 Nguyễn Gia Trí, Thạnh Mỹ Tây, Hồ Chí MinhThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 26 - 35
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
TALAD THAI
Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
K4/3 Trần Quốc Toản, Phường Hải Châu 1, Quận Hải Châu, Thành phố Đà Nẵng
Công ty chuyên ẩm thực Thái đa thương hiệu phục vụ những trải nghiệm Hạnh phúc Sabai. Gia nhập cùng chúng tôi để trở thành những Người phục vụ Hạnh phúc.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.