[BANYAN] L&D_L&D Trainee
Garrya - Mù Cang Chải
Digital Marketing
Bệnh viện Quốc tế Bernard - Bernard Healthcare
CVC/CVCC Chính sách Đãi ngộ và Hiệu quả làm việc - Khối Quản trị Nguồn Nhân lực
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
[Nova Hotels & Resorts World] Trưởng Phòng Kỹ Thuật Bảo Trì
Nova Service
★
Đăng 1 tháng trước
[BEST WESTERN PREMIER SONASEA PHU QUOC] RECREATION ATTENDANT/ NHÂN VIÊN GIẢI TRÍ (6 THÁNG)
CEO HOSPITALITY – CEO GROUP
[Minera Bình Châu] - Trưởng bộ phận Hành chính Nhân sự
Nova Service
★
[Hanoi] - Nhân viên/Chuyên viên Hỗ trợ Tín dụng - Khối Vận hành
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Nhân viên KCS
Công ty Phúc sinh
★
Chuyên viên Quản lý danh mục toàn hàng và KHDN
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
CVC/CVCC/CG Quản trị rủi ro tín dụng Khách hàng doanh nghiệp
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Kế toán tổng hợp
Công ty Phúc sinh
★
Kế Toán Công Nợ Phải Thu
Charles Wembley
Trưởng Ca Kỹ Thuật/ Engineer Shift Leader
Dolce By Wyndham Hanoi Golden Lake
Điều phối viên Kỹ thuật/ Engineering Coordinator
Dolce By Wyndham Hanoi Golden Lake
Database Administrator
Công ty TNHH dự án Hồ Tràm
★
DƯỢC SĨ
Công ty Cổ phần Y Tế 315
★
[Melia Vinpearl Cam Ranh] Bếp trưởng bếp Âu/ Head Chef (Western)
Melia Vinpearl in Central
★
Đăng 1 tháng trước
Financial Manager
Trung Sơn Alpha
★
Khối Quản lý rủi ro, Hội sở - Trưởng bộ phận Quản trị rủi ro công nghệ và thẻ
Ngân hàng Oricombank - OCB
★
Trưởng phòng Mua sắm và kiểm soát (Ưu tiên Nam)
Tập Đoàn FECON
IPPC - MANAGING DIRECTOR
Thời Trang & Mỹ Phẩm Duy Anh (DAFC)
★
Phó Phòng Xây Dựng
Công Nghệ Môi Trường Dương Nhật
★
Kỹ sư công nghệ môi trường
Công Nghệ Môi Trường Dương Nhật
★
Trade Marketing Executive
Dịch Vụ Thương Mại Thiên Hồng
Bệnh viện ĐK Bình Chánh, TP. HCM tuyển dụng Bác sĩ năm 2026
Bệnh viện Đa khoa Bình Chánh
Nộp đơn dễ dàng
Bệnh viện Đa khoa Bình Chánh, TP. HCM tuyển dụng Điều dưỡng năm 2026
Bệnh viện Đa khoa Bình Chánh
Nộp đơn dễ dàng
Trạm Y tế phường Tân Định, TP. HCM tuyển dụng nhân sự năm 2026
Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
Nộp đơn dễ dàng
TT Đào tạo và Chuyển giao công nghệ Y tế Hà Nội tuyển dụng hợp đồng lao động năm 2026
Trung tâm Đào tạo và Chuyển giao công nghệ Y tế Hà Nội
Nộp đơn dễ dàng
NHÂN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG KIÊM PHIÊN DỊCH TIẾNG HÀN
Y Tế H Plus - Phòng khám H+ International Medical Center
Quản Lý Kinh Doanh Vùng (RSM/ASM)
Mắt kính AR – AR GROUP
★
Maintenance Supervisor
PeopleWise Vietnam
Production Supervisor
PeopleWise Vietnam
Key Account Manager - E Commerce
CÔNG TY TNHH TIẾP THỊ ỨNG DỤNG THÔNG THÁI
Bệnh viện Đa khoa Hoa Lư, Ninh Bình tuyển chọn hợp đồng lao động năm 2026
Bệnh viện Đa khoa Hoa Lư
Nộp đơn dễ dàng
Trường THCS Đức Thắng, Bắc Ninh tuyển dụng giáo viên hợp đồng năm 2026
Công chức Bắc Ninh
Nộp đơn dễ dàng
Trường THCS Lý Tự Trọng, TP. HCM tuyển dụng nhân viên hợp đồng năm học 2026-2027
Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
Nộp đơn dễ dàng
Đăng 1 tháng trước
Nộp đơn dễ dàng
Bệnh viện ĐH Y Dược TP. HCM – Cơ sở 2 tuyển dụng nhân sự năm 2026
Đại học Y Dược TP.HCM
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Bệnh viện Nội tiết tỉnh Lào Cai tuyển dụng nhân sự năm 2026
Bệnh viện Nội tiết tỉnh Lào Cai
Nộp đơn dễ dàng
Bệnh viện Đại học Quốc gia Hà Nội tuyển dụng Bác sĩ năm 2026
Bệnh viện Đại Học Quốc Gia Hà Nội
Nộp đơn dễ dàng
Bệnh viện ĐHQG Hà Nội tuyển dụng nhân sự năm 2026
Bệnh viện Đại Học Quốc Gia Hà Nội
Nộp đơn dễ dàng
Thực tập sinh Nhân sự /HR Intern
Ba Na Hills Golf Club
Vườn quốc gia Bù Gia Mập, TP. Đồng Nai tuyển dụng viên chức năm 2026
Vườn quốc gia Bù Gia Mập
Nộp đơn dễ dàng
Bellman Captain
Legacy Yen Tu - MGallery
Đăng 1 tháng trước
Bếp trưởng nhà hàng Umami Dining
Nhà hàng Umami Bam
KỸ SƯ SẢN XUẤT - Không yêu cầu kinh nghiệm
STEEL BUILDER
★
[BANYAN] L&D_L&D Trainee
Garrya - Mù Cang Chải
107 việc làm
2 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Thực Tập Sinh
Ngày đăng tuyển:
30/05/2026
Hạn nộp hồ sơ:
30/06/2026
Hình thức:
Khác
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
2
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Huyện Mù Cang Chải - Yên Bái
Mô tả công việc
At Garrya Mù Cang Chải, part of Banyan Group, we believe that every role contributes to creating meaningful experiences rooted in purpose, wellbeing, and authentic connection. More than just a workplace, we are a sanctuary where thoughtful design, mindful living, and genuine care come together.
As a member of our team, you are not simply performing a job — you are shaping journeys, elevating traditions, and bringing our brand philosophy to life in every interaction. From behind-the-scenes operations to guest-facing moments, every detail you contribute helps create a sense of calm, balance, and belonging for those we serve.
As a member of our team, you are not simply performing a job — you are shaping journeys, elevating traditions, and bringing our brand philosophy to life in every interaction. From behind-the-scenes operations to guest-facing moments, every detail you contribute helps create a sense of calm, balance, and belonging for those we serve.
We are looking for individuals who share our passion for excellence, creativity, and heartfelt service — those who take pride in crafting experiences that leave a lasting impression.
Key Responsibilities:
- Support the Learning & Development team in organizing and coordinating training programs and activities.
- Assist in preparing training materials, attendance records, certificates, and training reports.
- Coordinate training schedules and communicate training arrangements with associates and department heads.
- Maintain and update training records, learning databases, and employee training files accurately.
- Assist in onboarding and orientation programs for new associates.
- Support the preparation of monthly training calendars and internal communication related to learning activities.
- Monitor training attendance and collect training feedback for evaluation purposes.
- Assist in setting up training venues, equipment, and learning materials before each session.
- Support employee engagement and wellbeing activities organized by the HR and L&D team.
- Help track mandatory training completion and remind associates of pending training requirements.
- Assist in creating training presentations, posters, and learning communication materials.
- Support coordination with external trainers, training vendors, and educational institutions when required.
- Participate in HR projects, sustainability initiatives, and company events assigned by the department.
- Ensure confidentiality of employee information and compliance with company policies.
- Perform other duties and administrative tasks as assigned by the Learning & Development Manager.
Quyền lợi được hưởng
- Salary is competitive.
- 100% Service charge, effective from the probation period.
- 12 days annual leave; 2 day-offs per week.
- Insurance as labor law (applies from the starting date).
- Health Care Insurance (24/7), accident insurance (apply from the starting date).
- Annual bonus & 13th-month salary (subject to business performance).
- Uniforms and meals are provided.
- Staff accommodation is provided.
- Minimum USD 2,000 annual spending on Banyan Group complimentary stays.
- Officer Check allowance.
- Structured development programmes for supervisory level, including UPLIFT and Essential English online learning.
- Monthly participation in Banyan Group’s 8 Pillars of Wellbeing programme.
- Learning & development opportunities through Banyan Academy, aligned with Banyan Group standards.
- Access to gym facilities.
Yêu cầu công việc
Requirements:
- Good English communication skills (spoken and written)
- Strong interpersonal and communication skills
- Well-organized with attention to detail
- Positive attitude, adaptable, and willing to learn
- Ability to work flexible hours when required
- 1–3 years of relevant working experience (hospitality or related fields preferred)
- Experience in international or luxury environments is an advantage
- Basic understanding of service standards and customer experience
- Fresh graduates are welcome for entry-level positions
Yêu cầu hồ sơ
If you are interested, please submit your English resume via:
- Mobile/Zalo: (+84) 0365 668 996
- Email: ahrm-mcc[a-còng]garrya.com
- Or apply directly via HotelJob
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
Garrya - Mù Cang Chải
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Bản Pú Nhu, Xã La Pán Tẩn, Huyện Mù Cang Chải
Garrya Mù Cang Chải nép mình e lệ giữa vẻ đẹp ngoạn mục của đất trời Tây Bắc, bao quanh bởi thiên nhiên hùng vĩ cùng những thửa ruộng bậc thang được sáng tạo từ đôi bàn tay khéo léo của đồng bào người Mông sinh sống tại khu vực này. Garrya Mù Cang Chải được quản lý và vận hành bởi tập đoàn Banyan Tree. Là thương hiệu lần đầu tiên xuất hiện tại Việt Nam, Garrya Mù Cang Chải hứa hẹn sẽ mang tới những cơ hội việc làm tuyệt vời với những chế độ vô cùng hấp hẫn tới từ tập đoàn Banyan Tree.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.