Banquet Supervisor
Capella
Trường Đại học Kinh tế – ĐHQGHN tuyển dụng Giảng viên Chuyên ngành Ngân hàng và Công nghệ Tài chính; Quản trị Rủi ro và Bảo hiểm
Trường Đại học Kinh tế – Đại Học Quốc Gia Hà Nội
Nộp đơn dễ dàng
Bệnh viện Đa khoa Tân Bình, TP. HCM tuyển dụng nhân sự tại Phòng Tổ chức – Hành chính quản trị
Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
Nộp đơn dễ dàng
Bệnh viện Đa khoa Tân Bình, TP. HCM tuyển dụng nhân sự tại Khoa Xét nghiệm
Bệnh viện Đa khoa Tân Bình
Nộp đơn dễ dàng
Trường THPT Nguyễn Trãi, Hải Phòng tuyển dụng giáo viên hợp đồng
Công chức Hải Phòng
Nộp đơn dễ dàng
KỸ SƯ IT LẬP TRÌNH WEB
SAIGON PRECISION
★
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Kinh Doanh / Sale
Hồng Môn
Lab Technician (Planning)
Techtronic Tools (Vietnam) Company Limited
★
Đăng 30+ ngày trước
Kỹ sư an toàn lao động
ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ CƠ ĐIỆN IEC
Kế Toán Trưởng - Thu nhập cao
KỸ THUẬT TÚ LỘC - TulocTechnology
Nhân viên thu hồi nợ (Tín chấp - Hồ Chí Minh)
Quản lý nợ & Khai thác tài sản - MBAMC
Trưởng phòng Marketing
HẠ TẦNG ĐÔ THỊ CORPORATION
Trưởng phòng Kinh doanh Bất động sản
Bất động sản Eximrs
Trường THCS&THPT Sư phạm – Trường ĐHSP Hà Nội 2 tuyển dụng viên chức năm 2025
Trường Đại Học Sư Phạm Hà Nội 2
Nộp đơn dễ dàng
Chuyên viên kinh doanh bất động sản
Bất động sản Eximrs
Chuyên viên Kế toán Vận hành
BCG Energy
[Hà Nội] Trưởng nhóm Khách hàng cá nhân
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Nhân viên kế hoạch tổng hợp - Chuyên mảng BHYT
Bệnh Viện Đa Khoa Phương Đông
★
Nhân viên Quản lý chất lượng
Bệnh Viện Đa Khoa Phương Đông
★
Bệnh viện Đa khoa Thủ Đức, TP. HCM tuyển dụng chuyên viên
Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
Nộp đơn dễ dàng
Bệnh viện Nhân dân Gia Định tuyển dụng nhân sự
Bệnh viện Nhân dân Gia Định
Nộp đơn dễ dàng
Service Sales Engineer (Chiller replacement)
Daikin Air Conditioning
★
UBND xã Kon Plông, Quảng Ngãi tuyển dụng hợp đồng lao động
Công chức Quảng Ngãi
Nộp đơn dễ dàng
Recruitment Assistant Manager
HÀNG TIÊU DÙNG MASAN (MASAN CONSUMER)
★
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN VÀ QUẢN TRỊ ỨNG DỤNG
Bất Động Sản Thắng Lợi
★
CHUYÊN VIÊN HỖ TRỢ NGƯỜI DÙNG (IT)
Bất Động Sản Thắng Lợi
★
TRƯỞNG BỘ PHẬN CÔNG NGHỆ THÔNG TIN
Bất Động Sản Thắng Lợi
★
Chuyên Viên Phân Tích Dữ Liệu
Đa Khoa Tâm Anh
★
CHUYÊN VIÊN THIẾT KẾ BAO BÌ
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN XUẤT NHẬP KHẨU THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ HÙNG THỦY
CHUYÊN VIÊN PHÂN TÍCH VÀ HỖ TRỢ KINH DOANH (ARM)
Ngân hàng Đại Chúng Việt Nam PVcomBank
★
Trạm Y tế phường An Nhơn, TP. HCM tuyển dụng người lao động năm 2026
Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
(HN) Compliance Specialist
Urbox
★
NPD Engineer (New Product Development Engineer) - Shuttle bus provided
Techtronic Tools (Vietnam) Company Limited
★
Senior Preventive Maintenance Engineer
Techtronic Tools (Vietnam) Company Limited
★
Kỹ sư hỗ trợ kỹ thuật sản phầm (Chiller, AHU, FCU)
Daikin Air Conditioning
★
Technical Support Engineer (HVAC/BMS/Automation)
Daikin Air Conditioning
★
Đăng 30+ ngày trước
CHUYÊN VIÊN GIẢI PHÓNG MẶT BẰNG
XUẤT NHẬP KHẨU BÌNH THẠNH
Product Marketing Executive (Product promotion)
Daikin Air Conditioning
★
Chuyên Viên Kinh Doanh ( Không Cần Kinh Nghiệm)
ĐỊA ỐC MAI VIỆT
Nhân Viên Tư Vấn - Part Time
ĐỊA ỐC MAI VIỆT
[VSIP2] Nhân Viên Công Dụng / Utility Staff (Tiếng Hoa)
Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)
★
Bệnh viện Nhi đồng TP. HCM tuyển dụng nhân sự Quý II, năm 2026
Bệnh viện Nhi đồng TP. HCM
Nộp đơn dễ dàng
[VSIP2] Nhân Viên Nhân Sự / HR Officer (Tiếng Hoa)
Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)
★
KỸ SƯ DỰ ÁN - Mảng QS / Xây Dựng
HÀNG TIÊU DÙNG MASAN (MASAN CONSUMER)
★
SQE Technician (Dong Nai)
Techtronic Tools (Vietnam) Company Limited
★
Chuyên Viên Marketing 360
HẠ TẦNG ĐÔ THỊ CORPORATION
Project Engineer - Ben Tre, Soc Trang
Goldwind International Việt Nam
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng Ca/ Giám Sát
Ngày đăng tuyển:
10/07/2026
Hạn nộp hồ sơ:
31/08/2026
Hình thức:
Làm theo ca
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quận Hoàn Kiếm - Hà Nội
Mô tả công việc
- Assists the Food & Beverage Manager in the coordination and delegation of daily tasks to deliver an exceptional operating performance.
- Communicates expectations, recognises performance, and produces consistent desired business results.
- Be an exemplary role model in inspiriting team members through strong demonstration of the Capella Culture and Service Philosophy.
- Ensures and provides flawless, upscale, professional and high-class guest service experiences as a role model and expertise in all departmental related matters.
- Supervises the workflow of opening and closing shift includes polishing of glassware and mis-en-place preparation (i.e. table setting, turnover, clean up etc.), proper storage and count of operating equipment at the end of the day.
- Welcome and acknowledge each and every guest with a smile, eye contact, and a friendly verbal greeting, using the guest's name when possible.
- Coordinate tasks within the assigned sector to ensure that smooth running of service.
- Check in with guests to ensure satisfaction with each food course and/or beverages.
- Handling complaints and resolving service ‘Glitches’, keep a record of all feedbacks under the appropriate system. Ensures that the issues are resolved in a timely manner to guests’ satisfaction.
- Assists the higher management in updating the Standard Operating Procedures in accordance to the hotel standards and business level by suggesting improvements to improve efficiency of work and performance.
- Report any issue or damages and breakdowns within working areas and the hotel to ensure a defect-free facilities and service amenities provided.
- Ensure all team members recognizes the importance of LQA and Forbes standards as to deliver excellent audit and service performance.
- Empower team members to take ownership and responsibility in going beyond to exceed guest expectations. Delegate responsibility and expect accountability and regular feedback.
- Monitor performances team members and provide effective performance feedback for improvements, recognition and performance appraisal as due.
- Mentor and guide individual team members’ growth and identify short to long-term goals to achieve and ensure high colleague engagement and welfare.
- Proactively identify training needs of team members to ensure enhancement and performance improvement.
- Maintains strong working relationships with other departments to ensure effective communications for operational issues, serves as a role model for inter-departmental collaboration and support.
- Protect the privacy and security of guests and coworkers.
- Complies strictly to all departmental operating standards, policies and procedures set by the hotel.
- Be able to perform all tasks within the department and assist in shift coverage when necessary.
Quyền lợi được hưởng
- Work in a professional luxury hotel environment, awarded the Forbes Travel Guide 5-Star Rating 2026 – the most prestigious authority in the international hospitality and tourism industry.
- Attractive long-service bonus scheme for employees with a minimum of three years’ tenure, separate from the 13th-month salary.
- Career development opportunities with a hotel group ranked Best in the World, as voted by the prestigious Travel + Leisure magazine.
- Enjoy an attractive service charge, consistently ranked Top 5 in Hanoi.
- Competitive and attractive compensation and benefits, including 100% salary during the probation period.
- Comprehensive protection policies under Suncare Insurance, along with continuous talent development programmes by Sun Hospitality Group – ranked Top 3 Best Companies to Work for in Vietnam in the Tourism, Culinary, and Hospitality sector.
- And many other competitive benefits and privileges.
Yêu cầu công việc
Qualification
- General Education Certification /Diploma.
Work Experience
- Experiences in similar role at luxury hotels/resort
Technical Skills
- Working alcohol service knowledge (i.e. wine service)
- Good command of written and spoken English
Yêu cầu hồ sơ
Attach CV in English with photo
Khu vực
Capella
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
11 Lê Phụng Hiểu, Quận Hoàn Kiếm, TP Hà Nội
Capella Hanoi Hotel là dự án hợp tác giữa tập đoàn Sun Group và tập đoàn khách sạn 5 sao Capella Hotel Group có trụ sở tại Singapore với các văn phòng tại Châu Âu, Trung Quốc và Hoa Kỳ. Chúng tôi là khách sạn đầu tiên đánh dấu sự hiện diện của Capella Hotel Group tại Hà Nội, Việt Nam. Khách sạn được thiết kế với nguồn cảm hứng chủ đạo từ Nhà Hát lớn Hà Nội. Với lối thiết kế nghệ thuật, tinh tế và chi tiết của kiến trúc sư khách sạn hàng đầu thế giới Bill Bensley, Capella Hanoi với quy mô 47 phòng tự hào sẽ trở thành boutique hotel 5 sao đầu tiên tại trung tâm thủ đô.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2015
Mission
Capella Singapore tự hào được trao giải Khách sạn tốt nhất số 1 Singapore và Khách sạn thành phố tốt nhất số 2 châu Á; Capella Bangkok tự hào được trao giải Khách sạn tốt nhất số 1 tại Bangkok và Số 4 Khách sạn thành phố tốt nhất châu Á; Capella Hà Nội tự hào được vinh danh là Khách sạn Thành phố Tốt thứ 3 Châu Á.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm