Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Tweet
Facebook
Copy Link
Trường Đại học Kinh tế – Luật, ĐHQG-HCM tuyển dụng Giảng viên Khoa Luật kinh tế, như sau:
| 1. Vị trí tuyển dụng | Giảng viên |
| 2. Đơn vị tuyển dụng | Khoa Luật Kinh tế |
| 3. Số lượng tuyển dụng | 06 |
| 4. Hình thức tuyển dụng | Toàn thời gian |
| 5. Ngày hết hạn nhận hồ sơ | 30/06/2026 |
I. Mô tả công việc
– Xây dựng kế hoạch dạy, đề cương môn học, bài giảng và thiết kế học liệu phục vụ cho giảng dạy.
– Giảng dạy các học phần trong chương trình đào tạo của đơn vị.
– Tham gia xây dựng và phát triển chương trình đào tạo, cải tiến nội dung, phương pháp giảng dạy.
– Nghiên cứu và nắm vững mục tiêu giáo dục, nội dung, chương trình, phương pháp giáo dục đại học, quy chế thi, kiểm tra, đánh giá, vị trí và yêu cầu của môn học được phân công đảm nhiệm.
– Chủ trì hoặc tham gia thực hiện các chương trình, đề án, dự án, đề tài nghiên cứu khoa học.
– Viết chuyên đề, tham luận tại các hội nghị, hội thảo khoa học.
– Nghiên cứu khoa học và công nghệ để xây dựng chương trình đào tạo, bồi dưỡng, biên soạn giáo trình, sách chuyên khảo, tài liệu tham khảo, đổi mới phương pháp giảng dạy và kiểm tra, đánh giá môn học.
– Tham gia chủ nhiệm lớp, cố vấn học tập, hướng dẫn sinh viên học tập, nghiên cứu.
II. Yêu cầu công việc
1. Trình độ
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp hoặc sắp tốt nghiệp tiến sĩ (ưu tiên tốt nghiệp nước ngoài) tại các cơ sở giáo dục uy tín chuyên ngành Luật, Luật Kinh tế, Luật Quốc tế, Luật Thương mại Quốc tế, Luật Kinh doanh quốc tế.
– Có bằng cử nhân loại khá trở lên.
– Năng lực nghiên cứu: ưu tiên ứng viên có công trình khoa học được công bố trên các tạp chí uy tín trong nước và quốc tế, đặc biệt là tạp chí thuộc danh mục ISI, Scopus.
– Trình độ ngoại ngữ: có chứng chỉ IELTS 7.0 trở lên hoặc tương đương hoặc tốt nghiệp ở nước ngoài chương trình đào tạo bằng tiếng Anh; có thể giao tiếp, giảng dạy bằng tiếng Anh.
– Trình độ tin học: có khả năng ứng dụng công nghệ thông tin phục vụ công tác giảng dạy, nghiên cứu.
– Có chứng chỉ nghiệp vụ về giảng dạy.
2. Kinh nghiệm
Ưu tiên có kinh nghiệm nghiên cứu và giảng dạy đại học.
3. Kỹ năng
– Có khả năng tổ chức và sắp xếp, phân tích vấn đề tốt.
– Có kỹ năng giao tiếp và khả năng truyền đạt tốt.
– Là người tự tin, có phong thái chuyên nghiệp.
– Yêu thích công việc giảng dạy, nghiên cứu khoa học và sẵn sàng tham gia các hoạt động phục vụ cộng đồng.
4. Yêu cầu khác
– Học phần giảng dạy Bộ môn Luật Kinh doanh: giảng dạy từ 01 đến 03 trong số các học phần sau: Luật Thương mại, Luật Hợp đồng, Pháp luật doanh nghiệp, Trọng tài Thương mại, Giải quyết tranh chấp thương mại.
– Học phần giảng dạy Bộ môn Luật Thương mại quốc tế: giảng dạy từ 01 đến 03 trong số các học phần sau: Luật Thương mại quốc tế, Luật Kinh doanh quốc tế, Luật Quốc tế, Luật và công nghệ.
III. Quyền lợi
– Thu nhập theo quy định Nhà nước của viên chức và thu nhập tăng thêm theo vị trí việc làm.
– Chế độ đãi ngộ cao đối với các công bố nghiên cứu khoa học.
– Chế độ thăng cấp, tăng lương theo hiệu quả công việc.
– Thưởng những ngày lễ trong năm và kết quả hoạt động của Trường.
– Chính sách hỗ trợ tài chính và công việc để giảng viên nâng cao trình độ và bồi dưỡng về chuyên môn.
– Chế độ du lịch trong và ngoài nước theo kết quả thi đua – khen thưởng và thâm niên công tác.
– Cơ sở vật chất, sân tập hiện đại và các hoạt động thể thao phong phú.
– Bố trí xe đưa rước viên chức đi làm hàng ngày từ nội thành đến Trường và ngược lại.
– Được xem xét ở Nhà công vụ – Đại học Quốc gia TP.HCM đối với viên chức trẻ khi công tác từ 01 năm trở lên (ưu tiên theo thâm niên công tác và điều kiện gia đình).
– Áp dụng chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao: hỗ trợ 150.000.000 đồng đối với nhân sự không quá 45 tuổi có học vị Tiến sĩ; 250.000.000 đồng đối với nhân sự không quá 50 tuổi có học vị Phó Giáo sư; 350.000.000 đồng đối với nhân sự không quá 50 tuổi có học vị Giáo sư và cam kết làm việc tại Trường tối thiểu 05 năm.
IV. Hồ sơ ứng tuyển (sắp xếp thứ tự các file vào 1 tệp PDF)
– Đơn ứng tuyển;
– Sơ yếu lý lịch (có chứng thực của cơ quan có thẩm quyền);
– Lý lịch khoa học theo mẫu của Bộ KHCN hoặc ĐHQG-HCM (có xác nhận của cơ quan công tác hoặc chứng thực của cơ quan có thẩm quyền) MẪU LLKH
– Bằng Đại học, Thạc sĩ, Tiến sĩ kèm bảng điểm (bản sao y);
– Giấy công nhận văn bằng đối với bằng do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp kèm bản dịch công chứng (bản sao y)
– Chứng chỉ: ngoại ngữ, tin học, các chứng chỉ chuyên môn, nghiệp vụ khác (bản sao y);
– Giấy Khai sinh (bản sao y);
– Căn cước công dân (bản sao y);
– Hợp đồng tuyển dụng gần nhất (nếu có);
– Các văn bản khác liên quan đến thâm niên công tác (nếu có);
– Quyết định nghỉ việc nếu đang làm việc tại đơn vị khác (bổ sung khi nhận việc);
– Giấy khám sức khỏe (trong vòng 06 tháng);
– Ảnh thẻ hoặc ảnh chân dung.
Apply Online: Đăng ký
Nguồn tin: hr.uel.edu.vn
nguồn "www.tuyencongchuc.vn"
Trường Đại học Kinh tế – Luật (UEL) là thành viên của Đại học Quốc gia TP.HCM, thành lập năm 2010 (tiền thân từ năm 2000), là cơ sở công lập hàng đầu trong lĩnh vực kinh tế, quản lý và luật. Trường có cơ sở chính duy nhất tại Thủ Đức, nổi tiếng với chất lượng đào tạo cao, nghiên cứu khoa học, và nhiều chương trình đạt chuẩn quốc tế AUN-QA.
Viên chức TP HCM là nhu cầu tìm kiếm thông tin tuyển dụng nhân sự làm việc tại các đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn TP HCM. Đây là từ khóa được nhiều ứng viên quan tâm khi tìm kiếm cơ hội làm việc ổn định trong lĩnh vực giáo dục, y tế, hành chính và các cơ quan nhà nước tại thành phố lớn nhất cả nước.
Các vị trí phổ biến gồm: giáo viên các cấp, nhân viên y tế, kế toán, cán bộ hành chính, thư viện, công nghệ thông tin, văn thư – lưu trữ và các vị trí chuyên môn tại bệnh viện, trường học, trung tâm sự nghiệp công lập. Ngoài ra, một số đơn vị còn tuyển viên chức hợp đồng hoặc nhân sự theo nhu cầu từng giai đoạn.
Kỹ năng yêu cầu: có trình độ chuyên môn phù hợp với từng vị trí tuyển dụng, kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt, sử dụng thành thạo tin học văn phòng và đáp ứng các tiêu chuẩn nghiệp vụ theo quy định. Đối với một số vị trí chuyên môn, ứng viên cần có chứng chỉ hoặc kinh nghiệm liên quan.
Mức lương trung bình từ 8–12 triệu đồng/tháng đối với viên chức mới hoặc tập sự, từ 12–20 triệu đồng/tháng đối với vị trí có kinh nghiệm hoặc chuyên môn cao. Ngoài ra, viên chức còn được hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm, phụ cấp và phúc lợi theo quy định của Nhà nước.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc TP HCM như trường học, bệnh viện, sở ban ngành và trung tâm dịch vụ công. Thông tin tuyển dụng thường được công bố trên cổng thông tin của các cơ quan nhà nước và hệ thống tuyển dụng viên chức định kỳ.
Những công ty tuyển dụng Viên chức TP HCM đang tuyển tại Note8.vn:
- Bệnh viện Thống Nhất
- Học viện Phụ nữ Việt Nam
- Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
- Bệnh viện Nhân dân Gia Định
- Bệnh viện Nhi đồng TP. HCM
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Viên chức TP HCM với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!