Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Nơi làm việc: Phường Tân Sơn Hòa, HCM
- Lương tháng: Thương lượng
Nội dung công việc
- Đảm nhiệm vai trò liên lạc với giữa Trụ sở và Văn phòng Hồ Chí Minh, kết nối thông tin, phân công nhiệm vụ và quản lý tiến độ dự án.
- Quản lý Team Thiết kế của Văn phòng Hồ Chí Minh (3~10 người, có sự biến động theo cơ cấu).
- Phân chia nhiệm vụ, theo dõi tiến độ và hỗ trợ về mặt kỹ thuật.
- Kiểm tra bản vẽ thiết kế của các thành viên dựa trên tiêu chuẩn thiết kế của Nhật.
- Họp bàn với cấp trên, người quản lý, khách hàng Nhật khi cần.
- Đào tạo kỹ thuật, hướng dẫn cho người mới.
- Đưa ra phương án cải tiến quy trình nghiệp vụ và nâng cao chất lượng.
仕事内容
- ホーチミンとの窓口として、情報連携、業務の振り分け、プロジェクト進捗の管理を行う方
- ホーチミンの設計チーム（3～10名、体制により変動）を管理する方
- 業務割り当て、進捗フォロー、技術サポートを対応する方
- 日本の設計基準をベースしたメンバー作成図面のレビューを対応する方
- 必要に応じて 上司・管理者、または日本側顧客との打ち合わせを実施する方
- 新人への技術トレーニング、指導を対応する方
- 業務プロセス改善および品質向上に向けた提案を実施する方
Yêu Cầu Công Việc
Kỹ năng / Kinh nghiệm Cần thiết
・Tuổi: 40 tuổi trở xuống
・Giới tính: Nam / Nữ
・Học vấn: Chuyên ngành liên quan như kiến trúc, kỹ thuật xây dựng, kỹ thuật công nghệ xây dựng, kỹ thuật môi trường hoặc quy hoạch đô thị.
・Ngoại ngữ: Tiếng Nhật - Trình độ Kinh doanh (N2 trở lên)
・Kinh nghiệm:
- Hơn 5 năm kinh nghiệm sử dụng AutoCAD hoặc Jw_cad.
- Hơn 5 năm kinh nghiệm vẽ bản vẽ thi công/bản vẽ kiến trúc (bản vẽ thiết kế) tại công ty thiết kế hoặc công ty xây dựng.
- Nâng lực giao tiếp tốt, linh hoạt trong công việc.
- Có thể làm việc lâu dài tại Hồ Chí Minh
・Kỹ năng:
- Có kỹ năng vẽ chính xác và chú ý đến tiểu tiết.
- Có tinh thần trách nhiệm và kiên trì theo đuổi công việc được giao
Kỹ năng / Kinh nghiệm Ưu tiên
・Ưu tiên ứng viên có thể làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật
・Có kinh nghiệm làm việc tại công ty Nhật hoặc tham gia dự án outsourcing cho khách Nhật.
・Có kinh nghiệm đào tạo member và xây dựng quy trình công việc.
・Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý Văn phòng, quản lý nhóm
Chú ý:
Những ứng viên được chọn sẽ được tư vấn viên của công ty RGF liên hệ trong thời gian sớm nhất có thể. CV của bạn sẽ được lưu trữ lại trong hệ thống và bạn sẽ nhận được email giới thiệu công việc tự động cùng với công việc thích hợp trong thời gian tới. Xin hãy check mail thường xuyên để cập nhật được tin tức công việc. RGF xin cảm ơn!
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 27 - 40
- Lương: Cạnh tranh
RGF là viết tắt của RECRUIT GLOBAL FAMILY, thương hiệu toàn cầu của công ty dịch vụ thông tin và tuyển dụng lớn nhất Nhật Bản, Recruit Holdings Co., Ltd.
Chúng tôi tạo ra thương hiệu này từ cam kết thực hiện thách thức mới nhằm tận dụng hơn 50 năm kinh nghiệm trong ngành và mạng lưới kinh doanh của Recruit Group tại Nhật Bản, nhằm mang đến những cơ hội mới cho khách hàng của chúng tôi trên toàn khu vực.
RGF HR AGENT phụ trách đơn vị kinh doanh của RGF trong các dịch vụ tuyển dụng nói chung. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ nhân sự tổng thể cho khách hàng ở mọi giai đoạn bố trí nhân viên, chẳng hạn như đánh giá, trả lương và đào tạo nhân viên. Đồng thời, chúng tôi hỗ trợ người tìm việc bằng nhiều cách khác nhau để tìm được công việc phù hợp theo sở thích và kinh nghiệm cá nhân của họ. Bên cạnh các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng nhân viên toàn thời gian, chúng tôi còn cung cấp một loạt các dịch vụ hỗ trợ cho RPO (Gia công quy trình tuyển dụng) và nhu cầu tuyển dụng tạm thời/theo hợp đồng.
Vị thế của công ty chúng tôi là công ty nắm giữ thị phần số 1 Nhật Bản trong lĩnh vực nhân sự, nhân sự tạm thời và quảng cáo việc làm giúp chúng tôi có thể cung cấp các dịch vụ quản lý nguồn nhân lực tổng thể chất lượng cao không chỉ ở Nhật Bản mà trên toàn khu vực.
RECRUIT = RGF sẽ tiếp tục vượt qua thử thách để trở thành công ty tuyển dụng số 1 ở Châu Á, vượt ra ngoài biên giới quốc gia.