Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Trường Đại học Tôn Đức Thắng thông báo tuyển dụng Giảng viên – Khoa Ngoại ngữ, cụ thể như sau:
Ví trí tuyển dụng: Giảng viên
Đơn vị tuyển dụng: Khoa Ngoại ngữ
Số lượng: 06 Giảng viên; 02 Giảng viên ký HĐLĐ và tương đương
Hạn nộp: 04/04/2025
Mô tả công việc, yêu cầu:
1. Giảng viên tiếng Anh:
– Có trình độ Thạc sĩ trở lên tốt nghiệp các ngành Ngôn ngữ Anh/Ngữ văn Anh, Phương pháp giảng dạy tiếng Anh/Sư phạm Anh.
– Yêu cầu chung: Có bằng Cử nhân loại KHÁ trở lên thuộc các chuyên ngành Ngôn ngữ Anh/Ngữ văn Anh, Phương pháp giảng dạy tiếng Anh/Sư phạm Anh.
– Ưu tiên:
+ Ứng viên có kinh nghiệm giảng dạy đại học.
+ Ứng viên có tiềm năng hoặc kinh nghiệm viết bài công bố quốc tế.
+ Tin học văn phòng thành thạo.
2. Giảng viên tiếng Trung:
– Có trình độ Thạc sĩ trở lên tốt nghiệp các ngành Ngôn ngữ Trung Quốc, Văn học Trung Quốc, Giáo dục Hán ngữ quốc tế, Thương mại quốc tế (có Cử nhân tiếng Trung) tốt nghiệp từ các trường đại học ở Trung Quốc.
– Ưu tiên:
+ Ứng viên có kinh nghiệm giảng dạy đại học.
+ Ứng viên có tiềm năng hoặc kinh nghiệm nghiên cứu.
+ Tin học văn phòng thành thạo.
– Thời gian nộp hồ sơ: Từ ngày ra thông báo đến hết ngày 04/04/2025
– Cách thức nộp hồ sơ:
Nộp trực tiếp hoặc qua đường bưu điện
Nộp hồ sơ online: tại đây
Mọi chi tiết liên quan đến vấn đề tuyển dụng vui lòng liên hệ trực tiếp Phòng Tổ chức hành chính (A0001)
Số điện thoại (028) 37 755 035, Email: tuyendung@tdtu.edu.vn
*****Tệp đính kèm:
– Phiếu đăng ký dự tuyển – Mẫu 1
– Phiếu đăng ký dự tuyển – Mẫu 2
Nguồn tin: www.tdtu.edu.vn
Đại học Tôn Đức Thắng (TDTU) là một trường đại học công lập hàng đầu tại Việt Nam, trực thuộc Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Thành lập vào năm 1997, TDTU đã phát triển mạnh mẽ với cơ sở vật chất hiện đại, chương trình đào tạo tiên tiến và đa ngành. Trường nổi bật với các thành tựu trong nghiên cứu khoa học, hợp tác quốc tế và kiểm định chất lượng giáo dục theo tiêu chuẩn quốc tế. Với triết lý "Giáo dục khai phóng để phát triển con người toàn diện," TDTU cam kết xây dựng môi trường học tập sáng tạo, giúp sinh viên phát triển toàn diện và đáp ứng tốt các yêu cầu của xã hội
Tuyển dụng giảng viên đại học ngành HR (Human Resources – Quản trị nhân sự) năm 2026 là nhu cầu tìm kiếm nhân sự giảng dạy và nghiên cứu tại các trường đại học, học viện và cơ sở đào tạo khối kinh tế – quản trị nhằm đáp ứng nhu cầu đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao trong lĩnh vực quản trị con người và tổ chức. Đây là nhóm ngành có nhu cầu tuyển dụng ổn định do HR là môn học nền tảng trong nhiều chương trình đào tạo kinh tế và quản trị kinh doanh.
Các vị trí phổ biến gồm: giảng viên quản trị nhân sự, giảng viên quản trị nguồn nhân lực, giảng viên hành vi tổ chức, giảng viên quản trị học, giảng viên phát triển tổ chức, trợ giảng và nghiên cứu viên. Ngoài ra, một số trường còn tuyển giảng viên HR theo hướng chuyên sâu như HR Analytics, quản trị nhân tài, quản trị hiệu suất, luật lao động và quản trị nhân sự quốc tế.
Kỹ năng yêu cầu: ứng viên cần có trình độ thạc sĩ trở lên (ưu tiên tiến sĩ đối với giảng viên cơ hữu hoặc giảng viên chính), chuyên ngành phù hợp như quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh, kinh tế lao động hoặc hành chính công. Bên cạnh đó, kỹ năng giảng dạy, nghiên cứu khoa học, phân tích dữ liệu nhân sự, xây dựng mô hình quản trị tổ chức và sử dụng ngoại ngữ (đặc biệt tiếng Anh) là những tiêu chí quan trọng. Khả năng ứng dụng thực tiễn từ doanh nghiệp vào giảng dạy cũng được đánh giá cao.
Mức lương trung bình dao động từ 10–18 triệu đồng/tháng đối với giảng viên mới hoặc hợp đồng, từ 18–30 triệu đồng/tháng đối với giảng viên có kinh nghiệm, và từ 25–50 triệu đồng/tháng trở lên đối với tiến sĩ hoặc giảng viên tại các trường đại học lớn, trường tự chủ tài chính hoặc chương trình quốc tế. Ngoài ra, thu nhập có thể tăng thêm từ nghiên cứu khoa học, tư vấn doanh nghiệp, dạy vượt giờ và các dự án đào tạo nhân sự.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các khoa quản trị kinh doanh của các trường đại học kinh tế, học viện quản lý, trường đại học tư thục và các chương trình đào tạo quốc tế. Năm 2026, nhu cầu tuyển giảng viên HR tiếp tục tăng nhẹ do sự phát triển của các ngành liên quan đến quản trị nhân lực, chuyển đổi số nhân sự và quản trị tổ chức hiện đại.
Ứng viên có thể theo dõi thông báo tuyển dụng trực tiếp trên website của từng trường đại học hoặc các cổng thông tin tuyển dụng giáo dục để cập nhật chỉ tiêu, điều kiện và thời gian nộp hồ sơ mới nhất.
Những công ty tuyển dụng giảng viên đại học ngành HR (Human Resources – Quản trị nhân sự) đang tuyển tại Note8.vn:
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng giảng viên đại học ngành HR (Human Resources – Quản trị nhân sự) với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tweet
Facebook
Copy Link
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.