Tweet
Facebook
Copy Link
The position is expected to take lead in driving and executing the leasing and renewing plan for Marina IFC. This role will maintain relationship with current and potential tenants, provide market intelligence as well as devise strategies to remain competitive in the market.
KEY AREAS OF RESPONSIBILITY
- Increasing occupancy to achieve the target by finding good tenants
- Constantly conduct market research on industry, competitors & update rental rate achievable by other commercial buildings.
- Formulate, develop & implement leasing plan and strategy for leasing.
- Source for suitable office tenants both overseas and in Vietnam.
- Prepare and execute/produce/reproduce all marketing collaterals.
- Manage tenants’ database, particulars, and property details and ensure all information details are properly filed into the system.
- Prepare all legal documents including Letters of Offer, Tenancy Agreements, liquidation agreement, short-term lease, signage agreement etc.
- Negotiate leases and oversee the preparation of Letter of Offers & Lease Agreements.
- Prepare Rental projection and prepare Marketing Budget from time to time.
- Manage and ensure SOPs of leasing process are followed through from lease proposal approval stage to Tenancy Agreement signing stage.
- Seeking approvals under FAL.
- Improve departmental procedures, including leasing.
- Prepare leasing & marketing reports.
- Work with Marcom for marketing communications of the office building.
- Work with other departments or external party for marketing activities.
- Work with Interior Design, Signage designer, & other suppliers necessary in office operation.
- Other tasks assigned by Line Manager.
Background / Experience
- Bachelor’s degree in marketing, Economics or Business related.
- Senior Manager level: Above 8 years of relevant experience with 4 years in senior management capacity and real estate field, especially in office industry for Grade A commercial building
- Evidence of strong communication skills, written and verbal in English.
- Excellent in commercial and negotiation skills.
- Excellent people management skills
- Strong engaging stakeholders
- Ability to build positive relationships with tenants.
- Open & can-do mindset, driven to achieve.
- Change management improvements
- Ability to develop others
- Ability to work independently.
- Influential, Inspirational
- Proactive and adaptable.
- Drive/lead employees to live with company core values
Real Estate
PLATFORM
Operating Division
Keppel Land là công ty chuyên về phát triển đô thị thuộc Tập đoàn Keppel, một doanh nghiệp điều hành và quản lý tài sản trên toàn cầu có trụ sở tại Singapore, cung cấp các giải pháp bền vững trong lĩnh vực năng lượng và môi trường, phát triển đô thị và kết nối.
Tại Việt Nam, Keppel Land là công ty bất động sản tiên phong và là một trong những nhà đầu tư bất động sản nước ngoài lớn mạnh nhất với danh mục chất lượng tập trung tại Thành phố Hồ Chí Minh, bao gồm các cao ốc văn phòng hạng A, các dự án dân cư, trung tâm thương mại, các khu đô thị phức hợp và các căn hộ dịch vụ đạt nhiều giải thưởng.
Review Keppel Land
Tuyển dụng việc làm Hồ Chí Minh là nhu cầu tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp tại khu vực TP.HCM – trung tâm kinh tế lớn nhất Việt Nam, nơi tập trung nhiều doanh nghiệp trong các lĩnh vực công nghệ, tài chính, thương mại, dịch vụ, sản xuất và logistics. Thị trường lao động tại đây luôn sôi động với nhu cầu tuyển dụng đa dạng ở nhiều ngành nghề khác nhau.
Các vị trí phổ biến gồm: nhân viên kinh doanh, marketing, kế toán, nhân sự, hành chính văn phòng, chăm sóc khách hàng, lập trình viên, kỹ sư, chuyên viên tài chính và quản lý dự án. Ngoài ra, các ngành dịch vụ như bán lẻ, F&B, logistics và thương mại điện tử cũng có nhu cầu tuyển dụng lớn tại TP.HCM.
Kỹ năng yêu cầu tùy thuộc từng vị trí, nhưng nhìn chung bao gồm: kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, sử dụng tin học văn phòng và khả năng thích ứng nhanh với môi trường làm việc. Với các ngành chuyên môn, ứng viên cần có kiến thức chuyên ngành, kinh nghiệm thực tế và khả năng sử dụng các công cụ, phần mềm liên quan. Ngoài ra, tiếng Anh và tư duy xử lý vấn đề cũng là lợi thế quan trọng.
Mức lương trung bình tại TP.HCM dao động từ 8–15 triệu đồng/tháng cho các vị trí phổ thông hoặc mới ra trường, từ 15–30 triệu đồng/tháng cho nhân sự có kinh nghiệm, và có thể cao hơn nhiều đối với các vị trí quản lý hoặc chuyên gia trong lĩnh vực công nghệ, tài chính và marketing. Bên cạnh đó, nhiều doanh nghiệp còn có chế độ thưởng, hoa hồng và phúc lợi hấp dẫn.
Nơi tuyển dụng tập trung tại các quận trung tâm như Quận 1, Quận 3, Bình Thạnh, Tân Bình, Thủ Đức và các khu công nghiệp, khu công nghệ cao. Ngoài ra, xu hướng làm việc hybrid và remote cũng mở rộng cơ hội việc làm tại TP.HCM cho ứng viên ở nhiều tỉnh thành khác, giúp thị trường lao động trở nên linh hoạt và cạnh tranh hơn.
Những công ty tuyển dụng việc làm Hồ Chí Minh đang tuyển tại Note8.vn:
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng việc làm Hồ Chí Minh với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!