Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
• Creates 100% guest satisfaction by providing the Yes I Can! Experience through performance that demonstrates the standards of genuine hospitality and exceeding guest expectations.
• Monitor all training activities conducted on and off site.
• Performing other tasks assigned by superior.
• Ensure that all new associates attend the Resort Orientation program.
• Evaluate training effectiveness by attending as many training sessions as possible.
• Participating training courses and meetings as demanded.
• Manage the administration of trainees and apprentices on the property.
• Actively promote a work environment, which cares for guests and associates alike.
• Maintain an up to date record of suppliers of training resources.
• Facilitate management training programs.
• Support General Manager and Head of Human Resources in meeting the strategic goals of culture building and establishment by professional, advisory and executive way.
• Liaise with training consultant conducting hospitality training courses.
• Develop and implement training programs to meet specific department/Resort needs.
• Associate with Department Heads to develop departmental on the job training schedules that meet departmental operating objectives.
• Keep good relationship with vocational schools.
• Establish a training library of books, videos, journals and resources to assist trainer and staff development.
• Source and obtain specialist assistance to conduct training when needed.
• Assist in Resort Recognition Program.
• Assist in the selection and appointment of departmental trainers and set up training system.
• Prepare training budget to meet the business goal.
• Conduct training needs analysis of the Resort and departments.
• Create a learning organization and resources library.
• Administer the training budget and purchase training materials as required.
• Ensure that all associates comply with the grooming and uniform standards.
• Prepare and administer the training calendar on monthly basis.
Yêu cầu công việc
• Having ability to orient guests, spirit of service
• Having at least 04 years working experience as the same position in 4 – 5 stars Resort/ resort
• Having degrees and certificates related to the profession
• Having high team spirit
• Being fluent in English
• Being perfect in presentation, proactive and an extrovert
• Being proficient in office informatics, Resort management software
• Arranging work and coordinating with colleagues well
• Graduating from university and higher
• Having excellent presentation skill
• Being creative and innovative
• Being good at managing
• Mastering in hospitality activities
Quyền lợi
• Accommodation support for remote employees
• Fuel support
• Attractive service fee
• Receive 100% salary and 50% service fee during probation period
• Career path and working environment with professional international Radisson group
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-05-01 23:50:02
Radisson Blu Resort Phú Quốc, được quản lý bởi Radisson Hotel Group, khách sạn xây dựng mới, với 514 dãy phòng và biệt thự. Tọa lạc tại vị trí chiến lược dọc theo bãi biển Bãi Dài, khu nghỉ dưỡng cách Quốc tế Phú Quốc 27 km lái xe Sân bay, phục vụ hàng loạt chuyến bay nội địa và quốc tế.Radisson Blu Resort Phú Quốc có lựa chọn ăn uống và quầy bar cả ngày phục vụ du khách quốc tế ẩm thực. Du khách cũng có thể sử dụng trung tâm thể dục được trang bị đầy đủ, hồ bơi ngoài trời, spa và phòng VIP. Lounge, cũng như Casino Phú Quốc, là sòng bạc đầu tiên ở Việt Nam cho phép vào nội địa.
Mức lương và phúc lợi:
- Mức lương cạnh tranh & Lợi ích
- Môi trường làm việc quốc tế và lý tưởng; đào tạo chuyên nghiệp được quản lý bởi
- Tập đoàn khách sạn Radisson
- Chỗ ở đầy đủ tiện nghi
- Phụ cấp rất cạnh tranh cho việc đi lại, ăn uống và chỗ ở nếu không ở trong nhà nhân viên
- Chăm sóc y tế 24/7 ngoài Bảo hiểm theo pháp luật
- Hỗ trợ chi phí đi lại khi đón và về thăm nhà.
Khánh Hòa là một tỉnh thuộc vùng Duyên hải Nam Trung Bộ, nổi tiếng với thành phố biển Nha Trang – một trong những trung tâm du lịch lớn nhất Việt Nam. Tỉnh có vị trí chiến lược với cảng biển Cam Ranh, sân bay quốc tế, và nhiều khu công nghiệp, khu du lịch hiện đại. Kinh tế Khánh Hòa phát triển mạnh ở các lĩnh vực du lịch, dịch vụ, công nghiệp, logistics, thủy sản và giáo dục.
Các vị trí việc làm phổ biến gồm: nhân viên khách sạn, hướng dẫn viên du lịch, kỹ sư cơ khí – điện, nhân viên kinh doanh, kế toán, công nhân sản xuất. Ngành y tế, giáo dục, công nghệ thông tin và bất động sản nghỉ dưỡng cũng có nhu cầu tuyển dụng cao.
Mức lương trung bình tại Khánh Hòa dao động từ 7 – 12 triệu đồng/tháng, tùy theo ngành nghề và kinh nghiệm. Các vị trí chuyên môn cao, kỹ sư hoặc quản lý trong doanh nghiệp du lịch – công nghiệp có thể đạt 15 – 30 triệu đồng/tháng.
Những nơi hay tuyển dụng tập trung ở TP. Nha Trang, TP. Cam Ranh, huyện Ninh Hòa, và Khu kinh tế Vân Phong. Các resort, nhà máy, cảng biển và công ty logistics là nơi tạo nhiều việc làm ổn định cho người lao động. Nhìn chung, Khánh Hòa là tỉnh năng động, phát triển toàn diện, phù hợp cho người muốn làm việc trong môi trường biển, du lịch và công nghiệp hiện đại.
Những công ty đang tuyển Khánh Hòa tại note8.vn:
- TẬP ĐOÀN RITA VÕ
- VNVC (thuộc Công ty Cổ phần Vacxin Việt Nam)
- Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Ngân hàng Đầu tư và Phát triển Việt Nam
- Công ty TNHH thương mại tổng hợp Tuấn Việt
- Ngân hàng TMCP Bắc Á (Bắc Á Bank)
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Khánh Hòa với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!