Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Tweet
Facebook
Copy Link
Trường Tiểu học Vĩnh Hưng, TP. Hà Nội tuyển dụng giáo viên năm học 2026 – 2027, như sau:
I. Vị trí và số lượng tuyển dụng
– Giáo viên Cơ bản: 05 vị trí
– Giáo viên Tin học: 02 vị trí
– Giáo viên Giáo dục thể chất: 02 vị trí
II. Tiêu chuẩn và yêu cầu tuyển dụng
– Trình độ chuyên môn:
Đạt chuẩn trình độ đào tạo theo Luật Giáo dục 2019 (Tốt nghiệp Đại học trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm theo quy định).
– Kỹ năng & Tố chất ưu tiên:
+ Chủ động: Có khả năng tự chủ trong công việc, nhạy bén với các phương pháp dạy học mới.
+ Sáng tạo: Linh hoạt trong thiết kế bài giảng, ứng dụng công nghệ thông tin vào giảng dạy để cuốn hút học sinh.
+ Trách nhiệm: Tâm huyết với nghề, yêu thương trẻ và có tính thần trách nhiệm cao với công việc được giao.
III. Quyền lợi và chế độ đãi ngộ
– Thu nhập & Chế độ:
Hưởng đầy đủ lương, phụ cấp và các chế độ chính sách theo đúng quy định hiện hành của Nhà nước đối với viên chức/người lao động ngành Giáo dục.
– Thưởng & Phúc lợi:
Chế độ khen thưởng xứng đáng theo năng lực, các dịp lễ Tết và các phúc lợi nội bộ từ Quỹ công đoàn nhà trường.
IV. Tại sao bạn nên chọn Trường Tiểu học Vĩnh Hưng
– Cơ sở vật chất hiện đại: Hệ thống phòng học, phòng chức năng được trang bị đầy đủ, tiện nghi, hỗ trợ tối đa cho việc đổi mới phương pháp dạy học.
– Đồng nghiệp thân thiện: Bạn sẽ được làm việc trong một tập thể đoàn kết, năng động, nơi mà sự thấu hiểu và sẻ chia luôn được đặt lên hàng đầu.
– Không gian phát triển: Nhà trường luôn khuyến khích và tạo điều kiện tối đa cho những ý tưởng sáng tạo, đột phá của giáo viên. Bạn sẽ có cơ hội tham gia các buổi tập huấn chuyên môn sâu, sinh hoạt chuyên đề để không ngừng nâng cao năng lực bản thân
V. Hồ sơ đăng ký dự tuyển
– Đơn xin việc (viết tay hoặc đánh máy).
– Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương (trong vòng 6 tháng gần nhất).
– Bản sao công chứng: Bằng tốt nghiệp Đại học, bảng điểm và các chứng chỉ có liên quan.
– Bản sao công chứng Căn cước công dân.
– Giấy khám sức khỏe hiện tại.
VI. Hình thức và thời gian nộp
– Hình thức nộp:
+ Nộp trực tiếp tại: Văn phòng Trường Tiểu học Vĩnh Hưng (Địa chỉ: Phòng 407, trường Tiểu học Vĩnh Hưng, số 27 phố Đồng Thiên, phường Vĩnh Hưng, TP. Hà Nội).
+ Hoặc gửi qua Email: c1vinhhunghm@gmail.com. (Tiêu đề ghi rõ: HỌ TÊN] – [VỊ TRÍ ỨNG TUYẾN)).
– Thời gian nhận hồ sơ: Từ ngày 02/7/2026 đến hết ngày 15/8/2026.
– Hotline liên hệ: 0972132309 (Cô Trịnh Tú Chinh).
Nguồn tin: edu.viettel.vn
Tìm Việc Nhanh Đi Làm Ngay - note8.vn nơi cập nhật những thông tin mới nhất về tất cả việc làm công chức của tỉnh Hà Nội. Công việc mới, đa dạng ngành nghề được cập nhật mỗi tuần.
Tất cả các thông tin tuyển dụng đều được cập nhật từ www.tuyencongchuc.vn
Tuyển dụng giảng viên nhân sự (Human Resources) năm 2026 là nhu cầu tìm kiếm nhân sự giảng dạy và nghiên cứu tại các trường đại học, học viện và cơ sở đào tạo khối ngành kinh tế – quản trị nhằm đáp ứng yêu cầu đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao trong lĩnh vực quản trị con người, tổ chức và phát triển doanh nghiệp. Đây là ngành có nhu cầu tuyển dụng ổn định do HR là môn học cốt lõi trong nhiều chương trình đào tạo kinh tế và quản trị kinh doanh.
Các vị trí phổ biến gồm: giảng viên quản trị nhân sự, giảng viên quản trị nguồn nhân lực, giảng viên hành vi tổ chức, giảng viên phát triển tổ chức, giảng viên quản trị hiệu suất, trợ giảng và nghiên cứu viên. Ngoài ra, nhiều trường còn tuyển giảng viên HR theo hướng chuyên sâu như HR Analytics, quản trị nhân tài, quan hệ lao động và quản trị nhân sự quốc tế.
Kỹ năng yêu cầu: ứng viên cần có trình độ thạc sĩ trở lên (ưu tiên tiến sĩ đối với giảng viên cơ hữu hoặc giảng viên chính), chuyên ngành phù hợp như quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh, kinh tế lao động hoặc hành chính công. Bên cạnh đó, kỹ năng giảng dạy, nghiên cứu khoa học, phân tích dữ liệu nhân sự, xây dựng mô hình quản trị tổ chức và sử dụng ngoại ngữ (đặc biệt tiếng Anh) là những tiêu chí quan trọng. Khả năng kết hợp thực tiễn doanh nghiệp vào giảng dạy cũng là lợi thế lớn.
Mức lương trung bình dao động từ 10–18 triệu đồng/tháng đối với giảng viên mới hoặc hợp đồng, từ 18–30 triệu đồng/tháng đối với giảng viên có kinh nghiệm, và từ 25–50 triệu đồng/tháng trở lên đối với tiến sĩ hoặc giảng viên tại các trường đại học lớn, trường tự chủ tài chính hoặc chương trình quốc tế. Ngoài ra, thu nhập có thể tăng thêm từ nghiên cứu khoa học, tư vấn doanh nghiệp, dạy vượt giờ và các dự án đào tạo.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các khoa quản trị kinh doanh của các trường đại học kinh tế, học viện quản lý, trường đại học tư thục và các chương trình đào tạo quốc tế trên toàn quốc. Năm 2026, nhu cầu tuyển giảng viên HR tiếp tục tăng do sự phát triển của quản trị nhân sự hiện đại, chuyển đổi số HR và nhu cầu nhân lực chất lượng cao trong doanh nghiệp.
Ứng viên có thể theo dõi thông báo tuyển dụng trực tiếp trên website của từng trường đại học hoặc các cổng thông tin tuyển dụng giáo dục để cập nhật chỉ tiêu, điều kiện và thời gian nộp hồ sơ mới nhất.
Những công ty tuyển dụng giảng viên nhân sự (Human Resources) năm 2026 đang tuyển tại Note8.vn:
- Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
- Công chức Thanh Hóa
- Trường Đại học Thủ đô Hà Nội
- Đại học Công nghệ Thông tin - ĐH Quốc gia TP.HCM
- Học viện Phụ nữ Việt Nam
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng giảng viên nhân sự (Human Resources) năm 2026 với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.