88,529 việc làm
"tuyển dụng bác sĩ y học dự phòng" phù hợp
Kỹ Sư QS / Kỹ Sư Dự Toán / Quantity Surveyor
Công Nghiệp Việt Group - CNV
Senior Data Engineer
Urbox
★
HSE Staff
Ắc quy GS Việt Nam
Product Developer Chief (New Factory)
Panasonic Vietnam Co., Ltd.
★
[Hà Nội - Bắc Ninh] _ Chuyên viên chính/Chuyên viên cao cấp Kinh doanh Khách hàng cao cấp
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Chuyên Viên An Toàn Lao Động (HSE) – Công Trình Nội Thất / Fit-Out
Vacons Architects
★
Nhân Viên Cửa Hàng Gà Rán
Trà Sữa MAYCHA
★
Kế toán công nợ
Tập Đoàn Kita Group
★
Content Creator TikTok
Cysina Việt Pháp
Kế Toán Thuế Chuyên Ngành Xây Dựng
KHOA HỌC CÔNG NGHỆ BÁCH KHOA HCM
★
Nhân Viên Video Editor
Học Viện Minh Trí Thành
Chuyên Viên Dự Toán
Hometalk
★
Chuyên Viên C&B - Mức Lương Upto 20M
Newway
★
Nhân Viên Vận Hành Hệ Thống Phụ Trợ
Dược - Trang Thiết Bị Y Tế Bình Định
CHUYÊN VIÊN KINH DOANH (B2B)
Công ty CP Thương mại - Dịch vụ Sao Nam An
Nhân Viên Đào Tạo/Phát Triển Quan Hệ Đối Tác/JC
GREEN ACADEMY VIỆT NAM
★
Chuyên Viên Giá Thành Sản Xuất
Dược - Trang Thiết Bị Y Tế Bình Định
Social Media Content Marketing Specialist
TCL (VIỆT NAM)
★
Nhân Viên Thu hồi nợ qua Điện Thoại - HCM/HN
Lotte Finance Việt Nam
★
Nhân viên Kinh doanh
Trợ Thính Quang Đức
Đăng 7 tháng trước
Nhân viên bảo vệ- Quận 7
TRƯỜNG MẦM NON QUỐC TẾ KINDY CITY
★
Nhóm Trưởng Vận Hành Máy Cơ Khí
THIÊN LONG
★
Nhân Viên Phát Triển Thị Trường (Sales B2B)
CÔNG NGHỆ VÀ TƯ VẤN DOANH NGHIỆP INNOCOM
Chuyên Viên An Toàn Lao Động
Vacons Architects
★
[Lạng Sơn] CV/CVC/GĐ Quan hệ KHCN Priority
Ngân hàng Thương mại cổ phần Lộc Phát Việt Nam LPBANK (LienVietBank)
★
Nhân Viên Kho Phụ Tùng (Thủ Đức - HCM)
Đầu Tư Sản Xuất Năng Lượng Xanh
Kế toán tổng hợp (Chủ đầu tư BĐS, làm việc tại Quận 3)
Tập Đoàn Kita Group
★
Senior Shipping Officer
Computime Limited
MEP Design & Tendering Leader
Công Nghệ Cơ Điện Reecons
Trưởng Nhóm Kỹ Thuật (Mảng máy lạnh, máy giặt)
TCL (VIỆT NAM)
★
Đăng 7 tháng trước
Kế Toán Chi Phí
Horn
Kế toán công nợ phải thu (Bất động sản)
ĐỊA ỐC VẠN PHÚC
Kỹ Sư Thiết Kế Hệ Thống (Cơ Khí)
Công Ty TNHH MTV Thông Tin M3
Thực Tập Sinh Marketing
Dịch Vụ Và Thương Mại Cát Thiên
Nhân Viên Kỹ Thuật Điện Thiết Bị
Khoa Học Kỹ Thuật Phượng Hải
★
NHÂN VIÊN BÁN HÀNG KỸ THUẬT
GreenTech
KIÊN GIANG CŨ - CHUYÊN VIÊN KINH DOANH ( KÊNH OTC)
Asta Healthcare Usa
Nhân viên kỹ thuật cơ khí
Công ty Cổ phần Công nghiệp Đông Hưng
Bệnh viện Nguyễn Trãi, TP. HCM tuyển dụng nhân sự
Bệnh viện Nguyễn Trãi, phường An Đông, TP. HCM
Nộp đơn dễ dàng
[BÌNH DƯƠNG] NHÂN VIÊN KHO
ĐIỆN MÁY CHỢ LỚN
★
Trưởng Phòng IT
Tập Đoàn Danko
★
Giáo Viên Tiếng Hàn
Thanh Giang Conincon
★
Bakery Kitchen Helper - Phụ bếp bánh mỳ
InterContinental Phu Quoc Long Beach Resort
[Quảng Trị] Trình Dược Viên
Đông Dược Phúc Hưng
PASTRY COMMIS 1 - PHỤ BẾP BÁNH
InterContinental Phu Quoc Long Beach Resort
Chef de Cuisine - 3Spoons Kitchen
InterContinental Phu Quoc Long Beach Resort
Nhân Viên Lao Động Tiền Lương
BỆNH VIỆN ĐẠI HỌC Y TÂN TẠO
Trưởng phòng chăm sóc khách hàng
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
Kỹ Sư QS / Kỹ Sư Dự Toán / Quantity Surveyor
Công Nghiệp Việt Group - CNV
171 việc làm
7 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
09/04/2026
Hạn nộp hồ sơ:
15/05/2026
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
1 - 2 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hưng Yên
1.Lập dự toán:
- Bóc tách khối lượng: Tính toán chính xác khối lượng vật tư, nhân công và các hạng mục công việc cần thiết để hoàn thành công trình dựa trên bản vẽ thiết kế.
- Lập bảng dự toán: Xây dựng bảng dự toán chi tiết cho từng hạng mục công việc, bao gồm cả chi phí vật tư, nhân công, máy móc thiết bị, vận chuyển và các chi phí khác.
2.Quản lý chi phí:
- Theo dõi tiến độ chi tiêu: Theo dõi chặt chẽ các khoản chi tiêu thực tế so với dự toán để phát hiện và giải quyết kịp thời các phát sinh.
- Kiểm soát chi phí: Đề xuất các biện pháp để tiết kiệm chi phí mà không ảnh hưởng đến chất lượng công trình.
- Báo cáo chi phí: Lập các báo cáo chi phí định kỳ để cung cấp thông tin cho chủ đầu tư và các bên liên quan.
3.Quản lý hợp đồng:
- Giám sát thực hiện hợp đồng: Giám sát việc thực hiện hợp đồng của các nhà thầu, đảm bảo công việc được thực hiện đúng tiến độ và chất lượng.
- Giải quyết tranh chấp: Giải quyết các tranh chấp phát sinh trong quá trình thực hiện hợp đồng.
4.Các công việc khác theo sự phân công của Chỉ huy trưởng1. Kiến thức và kinh nghiệm
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành liên quan đến Xây dựng
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm giám sát thi công thực tế
- Am hiểu kiến thức về kiến trúc, xây dựng, vật liệu, các quy chuẩn, tiêu chuẩn kỹ thuật
2. Kỹ năng
- Kỹ năng giao tiếp: có khả năng giao tiếp với Chủ đầu tư, nhà thầu, nội bộ...
- Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý công việc,
- Kỹ năng quản lý thời gian
- Kỹ năng tính toán chính xác
3. Thái độ
- Trách nhiệm
- Trung thực
- Cẩn thận
- Tính sẵn sàng cao, chịu được áp lực tốt.
4. Yêu cầu khác
- Giới tính, độ tuổi: Nam, từ 23 - 40 tuổi
- Yêu cầu đặc thù công việc:
+ Có sức khỏe tốt, sẵn sàng làm việc tại công trình
+ Khả năng thích nghi nhanh với môi trường làm việc và quy trình làm việc mới.1. THU NHẬP VÀ CAM KẾT TÀI CHÍNH
✓ Mức lương hấp dẫn: Từ 18.000.000 - 25.000.000 VNĐ/tháng (Tùy năng lực,
đã bao gồm Lương cơ bản + Phụ cấp)
✓ Cam kết uy tín: Chi trả lương đúng hạn vào ngày 05 hàng tháng, tuyệt đối
không nợ lương.
✓ Lương thêm giờ (OT): Tính hệ số chuẩn theo Luật Lao động (Ngày thường
x1.5, Chủ nhật x2, Lễ/Tết x3).
✓ Phụ cấp ngoại ngữ: Thưởng từ 1.000.000 - 5.000.000 VNĐ/tháng dành cho
nhân sự có chứng chỉ tiếng Anh, Nhật, Trung.
2. CHÍNH SÁCH THƯỞNG ĐỘT PHÁ
✓ Thưởng Dự án: Từ 2.000.000 - 5.000.000 VNĐ/nhân sự/tháng (Căn cứ xếp
loại đánh giá S, A, B, C). - Điều kiện áp dụng: Áp dụng với các vị trí Kỹ sư được ký hợp đồng chính thức từ thời điểm tháng 1/2026 đến tháng 6/2027)
✓ Hình thức tích lũy cộng gộp và chi trả 01 lần vào tháng 07/2027 - Khoản tích
lũy lớn cho tương lai.
✓ Thưởng Lễ/Tết: Theo kết quả hoạt động kinh doanh và đóng góp của nhân
viên.
3. PHÁT TRIỂN SỰ NGHIỆP (Vai trò Tổng thầu)
✓ Dự án trọng điểm: Làm việc trực tiếp với các Chủ đầu tư uy tín từ Nhật
Bản, Hoa Kỳ...
✓ Phát triển chuyên môn: Cơ hội Trực tiếp cọ xát tại các dự án lớn, học hỏi
quy trình quản lý chất lượng và an toàn khắt khe từ Nhật Bản & Hoa Kỳ.
4. CHẾ ĐỘ ĐẶC THÙ TẠI DỰ ÁN
✓Hỗ trợ ăn, ở và sinh hoạt phí (điện, nước) theo quy định và quy mô của từng
dự án cụ thể, giúp nhân sự an tâm công tác xa nhà.
5. CHĂM SÓC SỨC KHỎE VÀ NGHỈ NGƠI
✓ Bảo hiểm: Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định ngay sau khi ký Hợp
đồng chính thức.
✓ Chế độ nghỉ phép: 13 ngày phép/năm (12 ngày theo luật định + 01 ngày
nghỉ hưởng lương vào dịp Sinh nhật).
✓ Sức khỏe: Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín. Thăm
hỏi thai sản, ốm đau, hiếu hỉ kịp thời.
6. HOẠT ĐỘNG VĂN HÓA VÀ QUÀ TẶNG
✓ Sự kiện nội bộ: Du lịch nghỉ dưỡng (trong/ngoài nước), Teambuilding, Giải
bóng đá CNV CUP, Tiệc tất niên, các hoạt động từ thiện.
✓ Quà tặng ý nghĩa: Quà dịp Sinh nhật, Trung thu, Quốc tế thiếu nhi 1/6 (cho
con em nhân viên), quà tặng riêng 8/3 và 20/10 cho nhân viên nữ, quà Tết....
- Bóc tách khối lượng: Tính toán chính xác khối lượng vật tư, nhân công và các hạng mục công việc cần thiết để hoàn thành công trình dựa trên bản vẽ thiết kế.
- Lập bảng dự toán: Xây dựng bảng dự toán chi tiết cho từng hạng mục công việc, bao gồm cả chi phí vật tư, nhân công, máy móc thiết bị, vận chuyển và các chi phí khác.
2.Quản lý chi phí:
- Theo dõi tiến độ chi tiêu: Theo dõi chặt chẽ các khoản chi tiêu thực tế so với dự toán để phát hiện và giải quyết kịp thời các phát sinh.
- Kiểm soát chi phí: Đề xuất các biện pháp để tiết kiệm chi phí mà không ảnh hưởng đến chất lượng công trình.
- Báo cáo chi phí: Lập các báo cáo chi phí định kỳ để cung cấp thông tin cho chủ đầu tư và các bên liên quan.
3.Quản lý hợp đồng:
- Giám sát thực hiện hợp đồng: Giám sát việc thực hiện hợp đồng của các nhà thầu, đảm bảo công việc được thực hiện đúng tiến độ và chất lượng.
- Giải quyết tranh chấp: Giải quyết các tranh chấp phát sinh trong quá trình thực hiện hợp đồng.
4.Các công việc khác theo sự phân công của Chỉ huy trưởng1. Kiến thức và kinh nghiệm
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành liên quan đến Xây dựng
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm giám sát thi công thực tế
- Am hiểu kiến thức về kiến trúc, xây dựng, vật liệu, các quy chuẩn, tiêu chuẩn kỹ thuật
2. Kỹ năng
- Kỹ năng giao tiếp: có khả năng giao tiếp với Chủ đầu tư, nhà thầu, nội bộ...
- Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý công việc,
- Kỹ năng quản lý thời gian
- Kỹ năng tính toán chính xác
3. Thái độ
- Trách nhiệm
- Trung thực
- Cẩn thận
- Tính sẵn sàng cao, chịu được áp lực tốt.
4. Yêu cầu khác
- Giới tính, độ tuổi: Nam, từ 23 - 40 tuổi
- Yêu cầu đặc thù công việc:
+ Có sức khỏe tốt, sẵn sàng làm việc tại công trình
+ Khả năng thích nghi nhanh với môi trường làm việc và quy trình làm việc mới.1. THU NHẬP VÀ CAM KẾT TÀI CHÍNH
✓ Mức lương hấp dẫn: Từ 18.000.000 - 25.000.000 VNĐ/tháng (Tùy năng lực,
đã bao gồm Lương cơ bản + Phụ cấp)
✓ Cam kết uy tín: Chi trả lương đúng hạn vào ngày 05 hàng tháng, tuyệt đối
không nợ lương.
✓ Lương thêm giờ (OT): Tính hệ số chuẩn theo Luật Lao động (Ngày thường
x1.5, Chủ nhật x2, Lễ/Tết x3).
✓ Phụ cấp ngoại ngữ: Thưởng từ 1.000.000 - 5.000.000 VNĐ/tháng dành cho
nhân sự có chứng chỉ tiếng Anh, Nhật, Trung.
2. CHÍNH SÁCH THƯỞNG ĐỘT PHÁ
✓ Thưởng Dự án: Từ 2.000.000 - 5.000.000 VNĐ/nhân sự/tháng (Căn cứ xếp
loại đánh giá S, A, B, C). - Điều kiện áp dụng: Áp dụng với các vị trí Kỹ sư được ký hợp đồng chính thức từ thời điểm tháng 1/2026 đến tháng 6/2027)
✓ Hình thức tích lũy cộng gộp và chi trả 01 lần vào tháng 07/2027 - Khoản tích
lũy lớn cho tương lai.
✓ Thưởng Lễ/Tết: Theo kết quả hoạt động kinh doanh và đóng góp của nhân
viên.
3. PHÁT TRIỂN SỰ NGHIỆP (Vai trò Tổng thầu)
✓ Dự án trọng điểm: Làm việc trực tiếp với các Chủ đầu tư uy tín từ Nhật
Bản, Hoa Kỳ...
✓ Phát triển chuyên môn: Cơ hội Trực tiếp cọ xát tại các dự án lớn, học hỏi
quy trình quản lý chất lượng và an toàn khắt khe từ Nhật Bản & Hoa Kỳ.
4. CHẾ ĐỘ ĐẶC THÙ TẠI DỰ ÁN
✓Hỗ trợ ăn, ở và sinh hoạt phí (điện, nước) theo quy định và quy mô của từng
dự án cụ thể, giúp nhân sự an tâm công tác xa nhà.
5. CHĂM SÓC SỨC KHỎE VÀ NGHỈ NGƠI
✓ Bảo hiểm: Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định ngay sau khi ký Hợp
đồng chính thức.
✓ Chế độ nghỉ phép: 13 ngày phép/năm (12 ngày theo luật định + 01 ngày
nghỉ hưởng lương vào dịp Sinh nhật).
✓ Sức khỏe: Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín. Thăm
hỏi thai sản, ốm đau, hiếu hỉ kịp thời.
6. HOẠT ĐỘNG VĂN HÓA VÀ QUÀ TẶNG
✓ Sự kiện nội bộ: Du lịch nghỉ dưỡng (trong/ngoài nước), Teambuilding, Giải
bóng đá CNV CUP, Tiệc tất niên, các hoạt động từ thiện.
✓ Quà tặng ý nghĩa: Quà dịp Sinh nhật, Trung thu, Quốc tế thiếu nhi 1/6 (cho
con em nhân viên), quà tặng riêng 8/3 và 20/10 cho nhân viên nữ, quà Tết....
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
Công Nghiệp Việt Group - CNV
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Phòng 801, tòa nhà SilverWings, 137A Nguyễn Văn Cừ, Phường Ngọc Lâm, Quận Long Biên
Công ty Cổ Phần Tập đoàn Công Nghiệp Việt đã hoạt động trên thị trường được 15 năm và ngày càng khẳng định thương hiệu của mình bằng uy tín - chất lượng - giá cả cạnh tranh. Công nghiệp Việt hoạt động đa ngành nghề trong lĩnh vực công nghiệp, từ thương mại đến sản xuất, gia công - chế tạo các máy móc, thiết bị phục vụ cho dây chuyền sản xuất và thiết kế, xây lắp nhà xưởng sản xuất. Công nghiệp Việt có văn phòng chính tại Hà Nội,văn phòng đại diện tại thành phố Hồ Chí Minh, Đà Nẵng. Trong xu thế hội nhập kinh tế toàn cầu ngày nay, Công ty cổ phần Tập đoàn Công Nghiệp Việt cũng đang cố gắng không ngừng để vươn xa ra thị trường quốc tế.
Chúng tôi cam kết tạo môi trường thuận lợi nhất và cơ hội để phát triển tư duy và năng lực của những ứng viên nhiệt huyết với công việc.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.