Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Tweet
Facebook
Copy Link
Căn cứ Luật Giáo dục ngày 14 tháng 6 năm 2019;
Căn cứ Nghị định số 235/2026/NĐ-CP ngày 26 tháng 6 năm 2026 của Chính phủ về hợp đồng thực hiện nhiệm vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Thông tư số 20/2023/TT-BGDĐT ngày 30 tháng 10 năm 2023 của Bộ Giáo dục và Đào tạo hướng dẫn về vị trí việc làm, cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp và định mức số lượng người làm việc trong các cơ sở giáo dục phổ thông công lập;
Căn cứ Quyết định số 352/QĐ-UBND ngày 11 tháng 3 năm 2026 của Ủy ban nhân dân phường Bến Cát về việc tạm giao biên chế các cơ quan, đơn vị thuộc Ủy ban nhân dân phường Bến Cát;
Căn cứ tình hình đội ngũ và nhu cầu thực tế của Trường THCS Mỹ Thạnh năm học 2026-2027;
Trường THCS Mỹ Thạnh thông báo tuyển dụng giáo viên và nhân viên hợp đồng năm học 2026-2027 như sau:
1. Số lượng và vị trí cần tuyển
* Đối với giáo viên: Ngữ văn 06; Lịch sử 01; Địa lý 04; Giáo dục công dân 02; Tiếng Anh 06; Toán 07; Khoa học tự nhiên 02; Công nghệ 02; Âm nhạc 03; Mỹ thuật 03; Giáo dục thể chất 03; Tin học 02. Tổng cộng: 41 giáo viên.
* Đối với các vị trí khác: Tổng phụ trách Đội 01; Nhân viên thiết bị 01; Nhân viên thư viện 01, Nhân viên y tế: 01, Nhân viên phục vụ: 01. Tổng cộng: 05 vị trí.
Tổng nhu cầu tuyển dụng: 46 người, gồm 41 giáo viên và 05 vị trí khác.
2. Điều kiện, tiêu chuẩn
2.1. Yêu cầu chung
– Có lý lịch rõ ràng, phẩm chất đạo đức tốt; không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc chấp hành bản án, quyết định hình sự của Tòa án.
– Có đủ sức khỏe để đảm nhận công việc theo vị trí đăng ký.
– Có tinh thần trách nhiệm, kỹ năng giao tiếp, phối hợp và chấp hành sự phân công của nhà trường.
– Có khả năng ứng dụng công nghệ thông tin trong công việc; ưu tiên người có kinh nghiệm ở vị trí dự tuyển.
2.2. Yêu cầu về trình độ chuyên môn
– Đối với giáo viên: có bằng cử nhân thuộc ngành đào tạo giáo viên phù hợp với môn đăng ký; trường hợp có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp thì phải có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm theo quy định.
– Đối với Tổng phụ trách Đội: có trình độ chuyên môn phù hợp, có kỹ năng tổ chức hoạt động Đội và phong trào thiếu nhi; ưu tiên người đã có kinh nghiệm công tác trường học.
– Đối với quản trị công sở, thiết bị và thư viện: có văn bằng, chứng chỉ hoặc chuyên môn phù hợp với vị trí đăng ký; có khả năng sử dụng công nghệ thông tin phục vụ nhiệm vụ.
– Văn bằng, chứng chỉ do cơ quan có thẩm quyền cấp hoặc được công nhận theo quy định hiện hành.
3. Hồ sơ dự tuyển
– Đơn đề nghị ký hợp đồng, ghi rõ vị trí đăng ký dự tuyển.
– Sơ yếu lý lịch có dán ảnh, được cơ quan có thẩm quyền hoặc địa phương xác nhận.
– Bản sao căn cước công dân, giấy khai sinh và thông báo mã định danh cá nhân.
– Bản sao văn bằng, bảng điểm và các chứng chỉ có liên quan đến vị trí dự tuyển.
– Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền cấp, còn giá trị sử dụng.
– 02 ảnh 4 x 6 cm, địa chỉ, số điện thoại người dự tuyển.
– Người dự tuyển mang theo bản chính để đối chiếu khi được yêu cầu; hồ sơ đã nộp không hoàn trả.
4. Hình thức tuyển chọn
– Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn và tính đầy đủ, hợp lệ của hồ sơ dự tuyển.
– Tổ chức phỏng vấn các vị trí yêu cầu của Hội đồng tuyển chọn.
– Kết quả tuyển chọn được thông báo trực tiếp cho người dự tuyển và công khai theo quy định của nhà trường.
5. Thời gian và địa điểm nhận hồ sơ
– Thời gian: từ ngày 13/8/2026 đến hết ngày 24/8/2026, trong giờ hành chính các ngày làm việc.
– Địa điểm: Văn phòng Trường THCS Mỹ Thạnh, Khu phố An Phước 2, phường Bến Cát, Thành phố Hồ Chí Minh.
– Thông tin liên hệ: Văn phòng Trường THCS Mỹ Thạnh; điện thoại: 0274.3595686
6. Chế độ hợp đồng
– Người được tuyển chọn chỉ ký hợp đồng sau khi nhà trường hoàn tất việc kiểm tra hồ sơ và được cấp có thẩm quyền giao chỉ tiêu, bố trí kinh phí theo quy định.
– Loại hợp đồng, thời hạn hợp đồng, tiền lương, bảo hiểm và các quyền lợi, nghĩa vụ được thực hiện theo Nghị định số 235/2026/NĐ-CP, nội dung hợp đồng và các quy định pháp luật có liên quan.
Trên đây là Thông báo tuyển dụng giáo viên và nhân viên hợp đồng năm học 2026-2027 của Trường THCS Mỹ Thạnh. Đề nghị người có nhu cầu chuẩn bị đầy đủ hồ sơ và nộp đúng thời hạn nêu trên.
Nguồn tin: thcsmythanh.bencat.edu.vn
Tìm Việc Nhanh Đi Làm Ngay - note8.vn nơi cập nhật những thông tin mới nhất về tất cả việc làm công chức của thành phố Hồ Chí Minh. Công việc mới, đa dạng ngành nghề được cập nhật mỗi tuần.
Tất cả các thông tin tuyển dụng đều được cập nhật từ www.tuyencongchuc.vn
Mọi người thường tìm kiếm thêm từ khoá
Thực tập sinh giảng viên guitar là nhu cầu tìm kiếm cơ hội thực tập, trợ giảng hoặc đào tạo ban đầu dành cho những người theo học hoặc mới bước vào nghề giảng dạy guitar tại các trung tâm âm nhạc, trường nghệ thuật và cơ sở đào tạo kỹ năng. Đây là từ khóa được nhiều bạn trẻ quan tâm khi muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực âm nhạc và giảng dạy nhạc cụ.
Các vị trí phổ biến gồm: thực tập sinh giảng viên guitar, trợ giảng guitar, giáo viên guitar bán thời gian, hướng dẫn viên lớp nhạc cơ bản, giảng viên nhạc lý cơ bản và cộng tác viên giảng dạy nhạc cụ. Ngoài ra, một số trung tâm còn tuyển thực tập sinh hỗ trợ tổ chức lớp học, sự kiện âm nhạc hoặc hoạt động ngoại khóa.
Kỹ năng yêu cầu: có khả năng chơi guitar cơ bản đến nâng cao, nắm vững nhạc lý, kỹ năng hướng dẫn người học và khả năng truyền đạt dễ hiểu. Ngoài ra, tinh thần kiên nhẫn, khả năng giao tiếp tốt và kinh nghiệm biểu diễn hoặc tham gia ban nhạc là lợi thế lớn. Một số nơi có thể yêu cầu biết đọc bản nhạc hoặc đệm hát.
Mức hỗ trợ/thù lao trung bình từ 2–5 triệu đồng/tháng đối với thực tập sinh hoặc trợ giảng mới, từ 5–12 triệu đồng/tháng đối với giáo viên part-time có kinh nghiệm. Thu nhập có thể tăng theo số lớp dạy, số học viên và năng lực giảng dạy.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các trung tâm âm nhạc, trường nghệ thuật, câu lạc bộ guitar và các cơ sở đào tạo kỹ năng âm nhạc tại các thành phố lớn. Ngoài ra, nhiều cơ sở cũng mở lớp dạy online hoặc hybrid, tạo thêm cơ hội cho thực tập sinh và giảng viên trẻ phát triển nghề nghiệp.
Những công ty tuyển dụng Thực tập sinh giảng viên guitar đang tuyển tại Note8.vn:
- Công chức Đồng Nai
- Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
- Trường Đại Học Sư Phạm Hà Nội 2
- Công chức Hải Phòng
- Sở Giáo dục và Đào tạo Hải Phòng
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Thực tập sinh giảng viên guitar với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.