Thực hiện Quyết định số 2185/QĐ-UBND ngày 27/6/2025 của UBND tỉnh Thanh Hóa về việc giao số lượng lao động hợp đồng làm giáo viên được hỗ trợ kinh phí trong các cơ sở giáo dục mầm non và phổ thông công lập trên địa bàn tỉnh năm học 2025-2026 theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP của Chính phủ; Công văn số 4230/SNV-CCVC ngày 11/01/2024 của Giám đốc Sở Nội vụ về việc thực hiện hợp đồng lao động làm giáo viên, năm học 2025-2026 theo Nghị định số 111/2022/ NĐ-CP của Chính phủ; Công văn số 3159/SGDĐT-GDPT ngày 28/8/2025 của Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo.
Căn cứ Kế hoạch số 69/KH-UBND ngày 15/9/2025 của UBND xã Hà Long về việc xét tuyển hợp đồng giáo viên theo Nghị định 111/2022/NĐ-CP của Chính phủ đối với các trường công lập thuộc UBND xã Hà Long;
UBND xã Hà Long Thông báo về việc xét tuyển hợp đồng giáo viên theo Nghị định 111/2022/NĐ-CP của Chính phủ đối với các trường công lập thuộc UBND xã Hà Long như sau:
1. Số lượng xét tuyển hợp đồng lao động: 16, cụ thể:
1.1 Cấp Mầm non: Hợp đồng 5 giáo viên.
1.2 Cấp Tiểu học: Hợp đồng 7 giáo viên, trong đó:
– Giáo viên dạy Văn hóa: 04;
– Giáo viên dạy Tiếng Anh: 02;
– Giáo viên dạy Tin học 01.
1.3 Cấp THCS: Hợp đồng 04 giáo viên, trong đó:
– Giáo viên dạy môn Toán: 03;
– Giáo viên dạy môn Tin học 01;
2. Đối tượng, tiêu chuẩn, điều kiện xét tuyển hợp đồng giáo viên
2.1. Đối tượng, tiêu chuẩn, điều kiện chung
Cá nhân tham gia đăng ký xét tuyển lao động hợp đồng làm giáo viên mầm non, phổ thông công lập phải đáp ứng đầy đủ tiêu chuẩn, điều kiện sau đây:
– Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam;
– Đủ tuổi lao động theo quy định của pháp luật lao động và pháp luật chuyên ngành;
– Có đủ sức khỏe để làm việc;
– Có lý lịch được cơ quan có thẩm quyền xác nhận;
– Có khả năng đáp ứng yêu cầu của vị trí việc làm;
– Không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc chấp hành án phạt tù, cải tạo không giam giữ hoặc đang bị áp dụng biện pháp giáo dục tại xã, phường; đưa vào trường giáo dưỡng; đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc và đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc; không trong thời gian bị cấm hành nghề hoặc cấm làm công việc liên quan đến công việc ký kết hợp đồng;
– Đáp ứng đầy đủ tiêu chuẩn, điều kiện về trình độ đào tạo của giáo viên mầm non, phổ thông công lập theo quy định tại các Thông tư: số 01/2021/TTBGDĐT, số 02/2021/TT-BGDĐT, số 03/2021/TT-BGDĐT và Thông tư số 08/2023/TT-BGDĐT ngày 14/4/2023 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo.
2.2. Cụ thể về trình độ chuyên môn:
2.2.1. Đối với giáo viên mầm non
Có bằng tốt nghiệp cao đẳng sư phạm giáo dục Mầm non trở lên (Thông tư 01/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các cơ sở giáo dục mầm non công lập; Thông tư số 08/2023/TT- BGDĐT ngày 14/4/2023 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về sửa đổi, bổ sung một số điều của các Thông tư số 01/2021/TT-BGDĐT, 02/2021/TT-BGDĐT, 03/2021/TT-BGDĐT, 04/2021/TT-BGDĐT ngày 02 tháng 02 năm 2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông công lập);
2.2.2. Đối với giáo viên tiểu học
– Đối với giáo viên dạy văn hóa:
Tốt nghiệp cử nhân, đại học trở lên chuyên ngành đào tạo giáo viên Tiểu học (Thông tư số 02/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các trường tiểu học công lập; Thông tư số 08/2023/TT-BGDĐT ngày 14/4/2023 của Bộ Giáo dục và Đào tạo).
– Đối với giáo viên dạy các môn học khác:
Tốt nghiệp đại học sư phạm trở lên thuộc ngành đào tạo phù hợp với vị trí giáo viên giảng dạy bộ môn cần tuyển; hoặc có bằng cử nhân, đại học trở lên ngành đào tạo phù hợp với vị trí giáo viên giảng dạy bộ môn cần tuyển và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm theo chương trình do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành (Thông tư số 02/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo).
2.2.3. Giáo viên THCS:
Có bằng cử nhân trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên đối với giáo viên trung học cơ sở; Trường hợp môn học chưa đủ giáo viên có bằng cử nhân thuộc ngành đào tạo giáo viên thì phải có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho giáo viên trung học cơ sở theo chương trình do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành (Thông tư số 03/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo Quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các trường trung học cơ sở công lập; Thông tư số 08/2023/TT- BGDĐT ngày 14/4/2023 của Bộ Giáo dục và Đào tạo).
3. Thành phần, thời gian và địa điểm nộp hồ sơ đăng ký dự tuyển
3.1. Thành phần hồ sơ:
Mỗi người đăng ký tham gia xét tuyển hợp đồng giáo viên nộp 01 bộ hồ sơ, thành phần hồ sơ như sau:
– Phiếu đăng ký dự tuyển áp dụng theo mẫu số 01 ban hành kèm theo Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ;
– Bản sao văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển;
– Giấy chứng nhận sức khỏe có kết luận đủ sức khỏe do cơ sở y tế có thẩm quyền cấp theo quy định (trong vòng 6 tháng kể từ ngày thông báo xét tuyển);
– Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên (nếu có) được cơ quan có thẩm quyền chứng nhận.
– Thí sinh không được bổ sung các giấy tờ xác nhận chế độ ưu tiên sau khi đã có công bố kết quả xét tuyển hợp đồng lao động;
3.2. Thời gian nộp hồ sơ đăng ký dự tuyển:
Thời hạn nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển là 10 ngày làm việc, kể từ ngày 17/9/2025 đến hết ngày 30/9/2025;
3.3. Địa điểm nộp hồ sơ đăng ký dự tuyển: Phòng Văn hóa – Xã hội, UBND xã Hà Long (đồng chí Nguyễn Thị Dung – Công chức phòng VH-XH xã).
* Lưu ý: Mỗi người chỉ được nộp hồ sơ đăng ký và tham gia xét tuyển 01 vị trí việc làm nêu tại mục 1 Thông báo này.
4. Hình thức xét tuyển và xác định ngƣời trúng tuyển
Thực hiện xét hồ sơ.
Trường hợp 1: Nếu tại các vị trí việc làm có số hồ sơ đăng ký dự tuyển đủ điều kiện, tiêu chuẩn ít hơn hoặc bằng chỉ tiêu thì những người đáp ứng đầy đủ các điều kiện, tiêu chuẩn quy định tại mục 2 Thông báo này là những người trúng tuyển.
Trường hợp 2: Nếu tại các vị trí việc làm có số hồ sơ đăng ký dự tuyển đủ điều kiện, tiêu chuẩn nhiều hơn chỉ tiêu thì Hội đồng xét tuyển sẽ tổ chức sát hạch bằng hình thức phỏng vấn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ. Nội dung sát hạch bằng hình thức phỏng vấn.
Điểm phỏng vấn được tính theo thang điểm 100.
Thời gian chuẩn bị và thực hiện phỏng vấn tối đa là 30 phút cho mỗi thí sinh (thời gian chuẩn bị của mỗi thí sinh không quá 15 phút).
Người trúng tuyển là người đáp ứng đầy đủ điều kiện, tiêu chuẩn quy định tại mục 2 Thông báo này và có kết quả phỏng vấn cao hơn lấy theo thứ tự từ cao xuống thấp cho đến khi đủ chỉ tiêu của mỗi vị trí việc làm.
Trường hợp có từ 02 người trở lên có kết quả bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì Chủ tịch UBND xã quyết định người trúng tuyển (trong đó có xét đến đối tượng thuộc diện ưu tiên theo quy định tại điều 6, Nghị định 115/2020/NĐ-CP và Nghị định 85/2023/NĐ-CP của Chính phủ và theo mục 6, phần IV kế hoạch số 69/KH-UBND ngày 15/9/2025 của UBND xã Hà Long).
5. Thẩm quyền, hình thức và thời hạn ký hợp đồng lao động.
5.1. Thẩm quyền, hình thức: Căn cứ Quyết định công nhận kết quả xét trúng tuyển lao động hợp đồng làm giáo viên của Chủ tịch UBND xã, Hiệu trưởng các trường thực hiện ký kết hợp đồng bằng văn bản theo mẫu hợp đồng lao động thực hiện công việc chuyên môn, nghiệp vụ (Phụ lục II), ban hành kèm theo Thông tư số 05/2023/TT-BNV ngày 03/5/2023 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn mẫu hợp đồng dịch vụ và mẫu hợp đồng lao động đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập.
5.2. Thời hạn hợp đồng: Thời hạn ký hợp đồng lao động không quá 12 tháng (đến 31/5/2026).
6. Chế độ, chính sách đối với lao động hợp đồng.
Chế độ, chính sách đối với lao động hợp đồng thực hiện theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động phù hợp với quy định của pháp luật. Người sử dụng lao động có trách nhiệm quan tâm đến chế độ, chính sách, quyền lợi hợp pháp của người lao động.
Lao động hợp đồng làm giáo viên được áp dụng trả tiền lương theo trình độ đào tạo quy định tại bảng 3, bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với viên chức trong các đơn vị sự nghiệp của nhà nước ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang; được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế và các chế độ, chính sách khác có liên quan đến tiền lương theo quy định của pháp luật.
UBND xã thông báo về việc xét tuyển hợp đồng giáo viên theo Nghị định 111/2022/NĐ-CP của Chính phủ đối với các trường công lập thuộc UBND xã để các cá nhân có đủ tiêu chuẩn, điều kiện và có nguyện vọng đăng ký tham gia xét tuyển được biết.
Mọi chi tiết xin liên hệ với phòng Văn hóa – Xã hội, UBND xã Hà Long để được giải đáp./.
*****Tệp đính kèm:
Nguồn tin: halong.thanhhoa.gov.vn
Tìm Việc Nhanh Đi Làm Ngay - note8.vn nơi cập nhật những thông tin mới nhất về tất cả việc làm công chức của Thanh Hóa. Công việc mới, đa dạng ngành nghề được cập nhật mỗi tuần.
Tất cả các thông tin tuyển dụng đều được cập nhật từ www.tuyencongchuc.vn
Mọi người thường tìm kiếm thêm từ khoá
Tuyển dụng teacher (giáo viên) là nhu cầu tìm kiếm nhân sự giảng dạy và đào tạo trong các trường học, trung tâm ngoại ngữ, cơ sở giáo dục và các nền tảng học trực tuyến. Nhu cầu này ngày càng tăng nhằm đáp ứng yêu cầu nâng cao chất lượng giáo dục, mở rộng chương trình đào tạo và phát triển kỹ năng cho học sinh, sinh viên cũng như người đi làm.
Các vị trí phổ biến gồm: teacher mầm non, teacher tiểu học, teacher trung học, giáo viên tiếng Anh, giáo viên STEM, giáo viên kỹ năng mềm, trợ giảng và giáo viên online. Ngoài ra, nhiều đơn vị còn tuyển giáo viên dạy kèm 1:1, giáo viên luyện thi hoặc giáo viên giảng dạy theo mô hình hybrid (trực tiếp kết hợp online).
Kỹ năng yêu cầu: kiến thức chuyên môn vững, kỹ năng sư phạm, khả năng truyền đạt tốt và quản lý lớp học hiệu quả. Ngoài ra, giáo viên cần có sự kiên nhẫn, khả năng xử lý tình huống trong lớp học và kỹ năng thiết kế giáo án. Với các vị trí giảng dạy ngoại ngữ hoặc chương trình quốc tế, chứng chỉ chuyên môn như IELTS, TESOL hoặc nghiệp vụ sư phạm là lợi thế lớn.
Mức lương trung bình từ 7–15 triệu đồng/tháng đối với giáo viên mới hoặc trợ giảng, từ 15–30 triệu đồng/tháng đối với giáo viên có kinh nghiệm hoặc giảng dạy tại trường quốc tế, trung tâm lớn. Giáo viên dạy online hoặc gia sư có thể có thu nhập linh hoạt theo giờ hoặc theo khóa học, tùy vào năng lực và số lượng học viên.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các trường học công lập, trường tư thục, trung tâm ngoại ngữ, trung tâm đào tạo kỹ năng và các nền tảng giáo dục trực tuyến. Ngoài ra, hình thức dạy học online ngày càng phổ biến, giúp giáo viên mở rộng cơ hội làm việc linh hoạt và tiếp cận học viên trên toàn quốc.
Những công ty tuyển dụng teacher đang tuyển tại Note8.vn:
- Ocean Edu
- HPA DIRECT VN
- Trường Đại Học Sư Phạm Hà Nội 2
- Thanh Giang Conincon
- Sở Giáo dục và Đào tạo Hải Phòng
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng teacher với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!