Tweet
Facebook
Copy Link
* Hoạch định và triển khai chiến lược:
- Tham mưu, hỗ trợ Ban Lãnh đạo Công ty hoạch định và triển khai chiến lược kinh doanh, chiến lược bán hàng cho các dự án bất động sản của công ty.
- Phân tích thị trường để có hướng kinh doanh phù hợp và xác định các rủi ro trong hoạt động bán hàng.
* Quản lý hoạt động kinh doanh:
- Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động bán hàng của các dự án, đảm bảo đạt các chỉ tiêu doanh số đã đề ra.
- Đề xuất và triển khai chính sách, phương án bán hàng hiệu quả cho từng dự án.
* Phát triển thị trường và đối tác:
- Tìm kiếm, thẩm định, đề xuất ký kết các hợp đồng dự án mới.
- Xây dựng và mở rộng hệ thống đại lý, đối tác phân phối bất động sản.
- Phát triển dữ liệu khách hàng tiềm năng và chăm sóc sau bán hàng.
* Quản lý nhân sự và đào tạo:
- Quản lý, phân công nhiệm vụ, đốc thúc đội ngũ nhân viên kinh doanh hoạt động hiệu quả.
- Đào tạo, huấn luyện kỹ năng cho nhân viên kinh doanh và các đối tác.
* Hỗ trợ và báo cáo:
- Thay mặt Tổng Giám đốc xử lý các công việc hoặc điều hành khi Tổng Giám đốc vắng mặt.
- Báo cáo kết quả kinh doanh và các kế hoạch công việc được giao cho Tổng Giám đốc.
- ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:
VP Trụ sở: Tầng 8 tòa nhà VNPT số 346 đường 2/9, P. Hòa Cường, TP. Đà Nẵng
- PHÚC LỢI TOÀN DIỆN
- Thu nhập cạnh tranh bao gồm: Lương cơ bản 40-50 triệu + Hoa hồng (500 triệu đến 1 tỷ) + KPI+ Thưởng cấp quản lý giỏi + Thưởng nóng + Thưởng cổ phiếu ESOP. Được xét tăng lương cơ bản theo năng lực. Tổng thu nhập hàng tháng trên 200 Triệu.
- Phụ cấp cơm trưa 730 nghìn/tháng, xăng xe Ô tô 2 triệu/tháng.
- Nhân viên và người thân được mua nhà ưu đãi theo chính sách công ty.
- Thưởng tết âm lịch (Lương tháng 13): Dao động từ 01 đến 06 tháng tiền lương thỏa thuận. Thưởng thi đua cuối năm cực hấp dẫn từ Công ty - Tổng công ty - Tập đoàn. Thưởng các ngày lễ trong năm cho toàn bộ nhân viên, cho nhân viên nữ, con em của nhân viên.
- Được tham gia các khóa đào tạo - huấn luyện phát triển năng lực và được tiếp cận bộ tài liệu đào tạo chuẩn của Tập đoàn.
- Được chăm sóc sức khỏe từ A-Z với các chính sách như: Bảo hiểm tai nạn 24/24, Bảo hiểm quốc tế tứ thân phụ mẫu, khám sức khỏe định kỳ…., du lịch, nghỉ dưỡng 4-5 sao trong và ngoài ngước, team building, sinh nhật, lễ tết, được hỗ trợ học phí cho con em lãnh đạo.
- Các chế độ bảo hiểm, nghỉ phép và chế độ khác theo quy định của pháp luật.
- Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, nhiệt huyết, nhân viên thanh lịch.
