Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
Mô tả Công việc
-
Hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng: sắp xếp lịch phỏng vấn, theo dõi và cập nhật dữ liệu ứng viên.
-
Tham gia tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ: chuẩn bị tài liệu, điều phối lịch trình và hỗ trợ đánh giá hiệu quả đào tạo.
-
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ: lập kế hoạch và phối hợp công tác hậu cần.
-
Thiết kế tài liệu truyền thông, poster và hình ảnh phục vụ các hoạt động của bộ phận Nhân sự.
-
Quay phim và dựng video cho các chương trình đào tạo, sự kiện nội bộ và hoạt động truyền thông tuyển dụng.
-
Thực hiện các công việc nhân sự khác theo phân công.
Yêu Cầu Công Việc
Có kỹ năng làm báo cáo tốt: Khả năng phân tích dữ liệu, trình bày rõ ràng, và sử dụng thành thạo các công cụ xây dựng báo cáo
Có kinh nghiệm tổ chức sự kiện (ít nhất 6 tháng, có thể từ hoạt động sinh viên hoặc công việc part-time).
Có kinh nghiệm thiết kế (sử dụng công cụ như Canva, Adobe Photoshop, Illustrator) và quay/dựng video (sử dụng phần mềm như Adobe Premiere, CapCut, hoặc tương đương).
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Ngân hàng TMCP Sài Gòn-Hà Nội (SHB) tiền thân là Ngân hàng TMCP Nông Thôn Nhơn Ái, được thành lập ngày 13/11/1993 tại Cần Thơ. Năm 2006, Ngân hàng TMCP Nông Thôn Nhơn Ái được chuyển đổi mô hình hoạt động lên Ngân hàng TMCP Đô Thị, đổi tên thành Ngân hàng TMCP Sài Gòn-Hà Nội (SHB) và có những bước phát triển vượt bậc.
SHB hiện đứng trong Top 5 Ngân hàng TMCP lớn nhất Việt Nam, Top 10 Ngân hàng Thương mại cổ phần uy tín nhất Việt Nam, Top 50 Doanh nghiệp xuất sắc nhất Việt Nam, Top 100 Ngân hàng khu vực ASEAN, Top 500 ngân hàng có giá trị thương hiệu lớn nhất toàn cầu và là 1 trong 10 tổ chức tín dụng có tầm ảnh hưởng quan trọng trong hệ thống ngân hàng Việt Nam... SHB vinh dự được trao tặng Huân chương lao động Hạng Nhì (Lần thứ 2), Huân chương lao động Hạng Ba và rất nhiều cờ, Bằng khen, Giấy khen của Chính Phủ, các Bộ, Ngành, Đoàn thể và các Giải thưởng cao quý khác.
Tính đến 31/12/2021, SHB có tổng tài sản đạt 506,6 nghìn tỷ đồng. Vốn điều lệ đạt 26.674 tỷ đồng. Vốn tự có theo chuẩn Basel II đạt 53.114 tỷ đồng. SHB đã phát triển mạnh mẽ với hơn 530 điểm giao dịch trong và ngoài nước, phục vụ hơn 5 triệu khách hàng cá nhân, doanh nghiệp và kết nối tới 400 ngân hàng đại lý trên khắp các châu lục.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT theo quy định của Luật lao động
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các lớp dạy kỹ năng
- Tạo cơ hội việc làm cho sinh viên
Lịch sử thành lập
- Ngày 13/11/1993, thành lập Ngân hàng TMCP Nông thôn Nhơn Ái tại Cần Thơ với vốn điều lệ 400 triệu đồng hoạt động trong lĩnh vực nông nghiệp, nông thôn
- Năm 2006, Ngân hàng Nhà nước chấp thuận Ngân hàng Nhơn Ái chuyển đổi mô hình hoạt động thành ngân hàng TMCP đô thị, chính thức đổi tên thành Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB), tăng vốn điều lệ lên 500 tỷ đồng, khai trương SHB Hà Nội
- Năm 2007, Thành lập công ty Quản lý quỹ (SHF), Bảo hiểm (BSH), Chứng khoán (SHS) với mục tiêu chiến lược trở thành ngân hàng bán lẻ hiện đại, đa năng
- Năm 2008, chuyển trụ sở chính ra Hà Nội, khẳng định bước ngoặt lớn trong quy mô, vị thế và tiềm lực của ngân hàng.
- Năm 2009, là Ngân hàng TMCP thứ 3 niêm yết trên Sở GDCK Hà Nội
- Năm 2011, Tăng cường quy mô hoạt động với việc tăng vốn điều lệ lên gần 5.000 tỷ đồng. Được NHNN chấp thuận mở CN tại Campuchia và Lào, khởi đầu cho việc đầu tư ra nước ngoài của SHB. Đón nhận Huân chương Lao động Hạng Ba do Chủ tịch nước trao tặng.
- Năm 2012, sáp nhập Ngân hàng HABUBANK với vốn điều lệ ~9.000 tỷ đồng, trở thành top 5 ngân hàng TMCP tư nhân lớn nhất Việt Nam, khai trương hai chi nhánh SHB Lào Cai và Campuchia
- Năm 2013, Kỷ niệm 20 năm thành lập và đón nhận Huân chương lao động hạng nhì của Chủ tịch nước
- Năm 2014, SHB hiện diện trên 40 tỉnh thành trên toàn quốc và tại hai nước bạn Lào, Campuchia. Tham gia tài trợ vốn lớn với các dự án trọng điểm quốc gia như hạ tầng giao thông, dầu khí, điện lực, các chương trình phát triển nông nghiệp nông thôn.
- Năm 2015,Tăng vốn điều lệ lên gần 9.500 tỷ đồng và trở thành đối tác CLB Manchester City tại Đông Dương
- Năm 2016, Tăng vốn điều lệ lên 11.197 tỷ đồng, mạng lưới tăng lên gần 500 điểm trong và ngoài nước. Cùng thời điểm đó, thành lập 2 ngân hàng con 100% vốn tại Lào và Campuchia. Nhận sáp nhập Công ty cổ phần Tài chính Vinaconex Viettel (VVF) tháng 12/2016 và thành lập Công ty tài chính TNHH MTV SHB (SHB FC).
- Năm 2018, kỷ niệm 25 năm thành lập SHB với nhiều giải thưởng danh giá: Top 5 ngân hàng thương mại cổ phần tư nhân lớn nhất Việt Nam; Top 10 tổ chức tín dụng có tầm ảnh hưởng quan trọng trong ngành tài chính ngân hàng; Top 10 ngân hàng thương mại uy tín nhất Việt Nam; Top 1.000 ngân hàng toàn cầu…
- Năm 2019, IFM vinh danh SHB là “Ngân hàng có sản phẩm tiết kiệm sáng tạo nhất 2019”; 9 tháng đầu năm, SHB đạt 2.260 tỷ đồng lợi nhuận trước thuế
- Năm 2020, SHB được vinh danh là “Ngân hàng Tài trợ Thương mại tốt nhất Việt Nam”; đồng hành cùng ASEAN 2020 “Gắn kết và chủ động thích ứng”
- Năm 2021, SHB được vinh danh 3 giải thưởng quốc tế uy tín với những sáng kiến vì cộng đồng; tiếp tục được vinh danh Top 50 doanh nghiệp tăng trưởng xuất sắc nhất Việt Nam
- Năm 2022, SHB được vinh danh trong Top 25 thương hiệu tài chính dẫn đầu Việt Nam, được vinh danh “Ngân hàng có trách nhiệm xã hội tốt nhất Việt Nam”
- Năm 2023, được Global Finance vinh doanh là “Ngân hàng có hoạt động tài trợ bền vững nhất” Việt Nam 2023; đồng thời, là Top 50 doanh nghiệp sáng tạo và kinh doanh hiệu quả
Mission
Cung cấp các giải pháp Tài chính tiêu dùng thông minh, dễ tiếp cận cho mọi người dân Việt.
Review Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
Mọi người thường tìm kiếm thêm từ khoá
Tuyển dụng rust fresher hiring vietnam là nhu cầu tìm kiếm lập trình viên Rust ở cấp độ fresher tại Việt Nam, tập trung vào các vị trí phát triển phần mềm hệ thống, backend hiệu năng cao, blockchain hoặc hạ tầng công nghệ. Nhu cầu này đang tăng dần khi nhiều công ty công nghệ, startup và dự án quốc tế bắt đầu áp dụng Rust để xây dựng hệ thống ổn định và tối ưu hiệu suất.
Các vị trí phổ biến gồm: Rust Developer Fresher, Junior Rust Engineer, Backend Developer (Rust), Systems Programmer Intern/Fresher và Blockchain Developer (Rust). Ngoài ra, một số công ty còn tuyển vị trí fresher Rust kết hợp học tập on-the-job trong các dự án backend, Web3 hoặc distributed systems.
Kỹ năng yêu cầu: kiến thức cơ bản về Rust (ownership, borrowing, lifetimes), hiểu cấu trúc dữ liệu và thuật toán. Ứng viên cần biết làm việc với Git, REST API, database (PostgreSQL, MongoDB) và có tư duy lập trình hệ thống. Ngoài ra, khả năng đọc tài liệu tiếng Anh và nền tảng về C/C++ hoặc backend là lợi thế lớn.
Mức lương trung bình từ 10–20 triệu đồng/tháng đối với fresher hoặc junior mới bắt đầu với Rust, từ 20–40 triệu đồng/tháng đối với developer có kinh nghiệm 1–3 năm. Các vị trí làm việc với thị trường quốc tế hoặc remote có thể có thu nhập cao hơn tùy kỹ năng và dự án.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các công ty công nghệ, startup blockchain, doanh nghiệp fintech, công ty phần mềm hệ thống và các dự án open-source quốc tế. Ngoài ra, xu hướng remote-first đang mở rộng cơ hội cho lập trình viên Rust tại Việt Nam.
Những công ty tuyển dụng rust fresher hiring vietnam đang tuyển tại Note8.vn:
- ONSEN FUJI
- Tuệ Đức Pathway
- Ngân hàng thương mại cổ phần Việt Á
- SCI Group
- Tập Đoàn Thời Trang Việt Nam Biluxury
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng rust fresher hiring vietnam với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!