Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
- Chịu trách nhiệm toàn diện về kết quả kinh doanh, vận hành và phát triển đội ngũ của cụm cửa hàng được phân công (04–06 nhà hàng).
- Đảm bảo hoàn thành các chỉ tiêu về doanh thu, lợi nhuận, chi phí, chất lượng dịch vụ, an toàn thực phẩm và trải nghiệm khách hàng.
- Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ quản lý cửa hàng (ARM/Supervisor/Team Leader), xây dựng nguồn nhân sự kế thừa.
- Đảm bảo các cửa hàng vận hành thống nhất theo tiêu chuẩn, quy trình và quy định của Công ty cũng như Cảng Hàng không.
- Kiểm soát hiệu quả tài sản, hàng hóa, ngân sách và các chi phí vận hành trong khu vực phụ trách.
- Tham gia triển khai các dự án mở mới, cải tạo, nâng cấp cửa hàng và các chương trình kinh doanh theo định hướng của Công ty.
QUYỀN HẠN
- Điều hành và phân công công việc cho toàn bộ đội ngũ quản lý tại các cửa hàng thuộc phạm vi phụ trách.
- Đề xuất tuyển dụng, điều chuyển, bổ nhiệm, khen thưởng, đào tạo hoặc xử lý kỷ luật nhân sự theo quy định.
- Phê duyệt lịch làm việc, kế hoạch nhân sự và các đề xuất vận hành trong phạm vi được phân quyền.
- Đề xuất các giải pháp nhằm cải thiện doanh thu, tối ưu chi phí, nâng cao hiệu quả vận hành và chất lượng dịch vụ.
- Yêu cầu các bộ phận liên quan phối hợp để giải quyết các vấn đề ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh của khu vực.
- Đại diện Công ty làm việc với các đơn vị nội bộ và đối tác trong phạm vi được ủy quyền.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhà hàng - Khách sạn, Quản trị Kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực F&B, trong đó có 2–3 năm ở vị trí quản lý nhà hàng hoặc quản lý chuỗi.
- Có kinh nghiệm quản lý doanh thu, chi phí, nhân sự và vận hành theo KPI; ưu tiên ứng viên từng quản lý nhiều nhà hàng.
- Am hiểu tiêu chuẩn dịch vụ, an toàn vệ sinh thực phẩm và quản trị vận hành chuỗi F&B.
- Kỹ năng lãnh đạo, đào tạo đội ngũ, lập kế hoạch, phân tích số liệu và giải quyết vấn đề tốt.
- Sẵn sàng làm việc linh hoạt và di chuyển giữa các cơ sở khi cần.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: 30 - 45
- Lương: Cạnh tranh
Công ty Cổ phần Đầu tư Thương mại Kỹ thuật A&T Việt Nam được thành lập từ năm 2007, với định hướng trở thành một trong những doanh nghiệp tư nhân hàng đầu ở Việt Nam, tạo lập vị trí vững chắc trong khu vực và từng bước vươn lên tầm vóc quốc tế.
Công ty đã, đang và sẽ không ngừng phấn đấu vươn lên để khẳng định thương hiệu của mình trên các lĩnh vực kinh doanh: Đầu tư Bất động sản; Cung cấp các dịch vụ ăn uống – hàng lưu niệm tại các sân bay của Việt Nam; Kinh doanh thương mại máy móc, thiết bị cơ khí; Đầu tư tài chính; Khách sạn – lưu trú; Nông nghiệp Công nghệ cao…
Sự phát triển của Công ty những năm qua đã cho thấy khả năng nhạy bén trong việc phát hiện những ngành kinh doanh có tiềm năng và tập hợp năng lực của nhiều cá nhân tạo thành một tập thể đầy sức mạnh. “Đồng hành”, “Đoàn kết”, “Sáng tạo”, “Thân thiện”, “An toàn và Chất lượng” có thể xem là những từ khoá vẽ nên bức chân dung của chúng tôi.
Thách thức lớn nhất đối với chúng tôi ngày nay là làm sao hoạt động cùng lúc trên nhiều lĩnh vực với quy mô ngày càng mở rộng, nhưng vẫn phải đảm bảo hiệu quả kinh doanh cùng khả năng thích ứng linh hoạt với mọi biến động. Thực hiện mục tiêu này, chúng tôi đã lựa chọn và kiên trì theo đuổi một đường lối phát triển bền vững, có chiều sâu trong từng ngành dọc của Tập đoàn. Chúng tôi tin tưởng và chủ động tạo ra một môi trường làm việc cho phép sự năng động, sáng tạo và khai thác kiến thức mới của lớp nhân viên trẻ để có thể kết hợp hài hoà với sự chắc chắn, kinh nghiệm của các cán bộ nhân viên kỳ cựu, kế thừa và phát triển, vượt qua mọi thử thách.
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.