Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
1. Chiến lược Tuyển dụng & Thương hiệu Nhà tuyển dụng (50%)
- Xây dựng kế hoạch, dự toán ngân sách tuyển dụng định kỳ (tháng/quý/năm) để đáp ứng nguồn lực.
- Trực tiếp thực thi quy trình tuyển dụng: đăng tuyển, sàng lọc ứng viên, phỏng vấn chuyên sâu đến đàm phán lương và theo dõi tỷ lệ nhận việc.
- Xây dựng "Ngân hàng dữ liệu ứng viên" tiềm năng và thực hiện các chiến dịch truyền thông (Facebook, LinkedIn...) để nâng cao hình ảnh chuyên nghiệp của Anvy trên thị trường
- Phối hợp cập nhật và điều chỉnh, hoàn thiện Quy chế, Quy định, Quy trình thu hút nhân tài theo yêu cầu thực tế của công việc
- Phân tích và báo cáo định kỳ hoặc phát sinh các công tác thu hút nhân tài. Tham mưu, đề xuất các phương án xử lý cho ban quản lý
2. Quản trị Nhân sự & Hiệu suất (30%):
- C&B: Giám sát công tác chấm công, tính lương và đảm bảo các chính sách đãi ngộ, phúc lợi (Lễ, Tết, hiếu hỉ...) được thực hiện chính xác, kịp thời
- Quản trị hiệu suất: Rà soát, báo cáo kết quả KPI toàn công ty hàng tháng và tư vấn cho Ban Giám đốc các giải pháp cải thiện hiệu suất
- Quan hệ lao động: Giải quyết các vấn đề về hợp đồng, kỷ luật, luân chuyển và là cầu nối lắng nghe tâm tư nguyện vọng nhân viên để cải thiện môi trường làm việc
- Đào tạo: Phối hợp triển khai các chương trình đào tạo nội bộ và đánh giá sát sao quá trình thử việc của nhân sự mới
3. Vận hành Hành chính & Đối ngoại (20%):
- Quản lý toàn bộ hoạt động hậu cần, lễ tân, văn thư và bảo trì hệ thống tài sản văn phòng
- Kiểm soát định mức chi phí hành chính (VPP, điện, nước, internet...) và mua sắm trang thiết bị
- Điều phối đội ngũ bảo vệ, tạp vụ, lái xe và quản lý lịch trình xe văn phòng
- Đại diện công ty làm việc với các cơ quan chức năng và chủ trì tổ chức các sự kiện nội bộ, Teambuilding,…
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Nhân sự, luật hoặc các chuyên ngành có liên quan)
- Có 3–5 năm kinh nghiệm quản lý HCNS (ưu tiên ngành Dược/FMCG quy mô >100 người).
- Nắm vững Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN
- Thành thạo hoặc có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm quản trị nhân sự (HRM), ưu tiên Base HRM.
- Có khả năng lãnh đạo, lập kế hoạch, quản lý thời gian và xử lý tình huống tốt.
- Kỹ năng giao tiếp đối ngoại và tin học văn phòng thành thạo.
- Trung thực, chính trực, cẩn thận, chịu được áp lực và đặc biệt phải bảo mật thông tin tuyệt đối.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 30 - 45
- Lương: 20 Tr - 25 Tr VND
Công ty Cổ phần Anvy ( Công ty chính của Tập đoàn) được thành lập năm 2005 hiện nay sở hữu nhà máy chiết xuất và sản xuất dược liệu với quy mô hiện đại đạt tiêu chuẩn hàng đầu quốc tế EU GMP & FDA tại Bá Khê – Tân Tiến – Văn Giang. Toàn bộ công nghệ Thiết Bị của dây chuyền nhà máy được nhập khẩu đồng bộ từ Đức (DEVEX) và Đài Loan, nhà máy đã đi vào vận hành từ Tháng 8/2018 với công suất 30 tấn dược liệu/ Ngày.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2005
Mission
Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành
Review ANVY
Khu vực Bắc Trung Bộ là vùng nằm giữa miền Bắc và miền Trung Việt Nam, gồm các tỉnh từ Thanh Hóa đến Thừa Thiên Huế. Đây là khu vực đang phát triển với thế mạnh về nông nghiệp, công nghiệp nhẹ và du lịch.
Các vị trí phổ biến gồm kỹ sư xây dựng, kỹ thuật viên điện, công nhân may mặc, nhân viên kinh doanh, hướng dẫn viên du lịch và giáo viên.
Mức lương trung bình dao động từ 5 đến 12 triệu đồng/tháng, tùy theo ngành nghề và địa phương.
Các tỉnh có nhu cầu tuyển dụng cao là Thanh Hóa, Nghệ An và Thừa Thiên Huế. Khu kinh tế Nghi Sơn, các khu công nghiệp và các doanh nghiệp FDI là nơi hay tuyển lao động. Ngoài ra, lĩnh vực du lịch – dịch vụ ở Huế cũng thu hút nhiều nhân sự. Nguồn lao động địa phương dồi dào, nhưng kỹ năng còn hạn chế, cần được đào tạo thêm. Bắc Trung Bộ đang được đầu tư để phát triển công nghiệp và logistics, tạo thêm nhiều cơ hội việc làm.
Những công ty đang tuyển Khu vực Bắc Trung Bộ tại note8.vn:
- Công ty Cổ Phần Cơ Điện Lạnh Hoàng Đạt
- Ngân hàng TMCP Bản Việt (BVBank)
- Ngân hàng thương mại cổ phần Sài Gòn Thương Tín
- Công ty Cổ phần Anvy
- Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Khu vực Bắc Trung Bộ với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.